文=浙江省國資委

浙江省屬企業(yè)黨組織牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，實施基層黨組織“組織力提升工程”。全面推行黨支部“B+T+N”建設，實施黨支部“堡壘指數(shù)”和黨員“星級指數(shù)”管理，推行黨支部底線管理，抓嚴抓實基層黨支部建設，推動國企黨建質(zhì)量實現(xiàn)新提升。

近年來，浙江省堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真學習貫徹黨的十九大和全國、全省國有企業(yè)黨建工作會議精神，深入貫徹新時代黨的建設總要求，以開展固本強基、清廉國企、公司治理、人才強企、能力提升、鑄魂聚力等“六大行動”為牽引，全面從嚴加強省屬國有企業(yè)黨建工作，有效推進各項重點任務落實落地，奮力推動國企黨建質(zhì)量實現(xiàn)新提升，國企黨建呈現(xiàn)全面推進、重點突破的良好發(fā)展態(tài)勢。

以組織開展十項試點為載體，全面提高黨建工作質(zhì)量水平

為更加高標準高質(zhì)量全面抓好國有企業(yè)黨建工作，著力打造地方國企黨建工作新標桿，我們選擇在省國資運營公司、杭鋼集團、國貿(mào)集團、交通集團、物產(chǎn)中大集團、巨化集團、機場集團、能源集團、建設集團、海港集團等10家省屬企業(yè)，精心組織開展了企業(yè)黨委“把方向、管大局、保落實”領(lǐng)導作用發(fā)揮、總部機構(gòu)改革、董事會建設、基層黨建、選人用人、人才強企、公權(quán)力監(jiān)督、意識形態(tài)、企業(yè)文化、黨建引領(lǐng)發(fā)展等十項試點工作。委機關(guān)黨建口處室干部多次深入各試點企業(yè)，一道研究謀劃試點工作方案，進行調(diào)研指導，開展座談交流，商議對策措施，并主動爭取省委組織部、省委宣傳部、省紀委等有關(guān)部門支持，指導抓好試點工作。

以推進支部標準化規(guī)范化建設為重點，不斷提升國企基層黨組織組織力

我們認真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，積極指導督促省屬企業(yè)黨組織牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，實施基層黨組織“組織力提升工程”。在省屬企業(yè)基層黨組織中全面推行黨支部“B+T+N”建設，實施黨支部“堡壘指數(shù)”和黨員“星級指數(shù)”管理，推行黨支部底線管理，抓嚴抓實基層黨支部建設，省國資運營公司、杭鋼集團、省建設集團、物產(chǎn)中大集團等大部分省屬企業(yè)編印了基層黨組織標準化規(guī)范化建設工作手冊和基層黨建工作指引。深入開展“一支部一特色”創(chuàng)建，積極指導省交通集團深化創(chuàng)建高速窗口“美麗站所2.0”，被浙江大學作為國企黨建教學樣本。

以理順國企黨建工作體制為突破口，不斷完善國企黨建管理制度體系

我們堅決貫徹落實省委決策部署，將原由省直部門、地方黨委管理的8家省屬企業(yè)和省直機關(guān)工委管理的52家中央所屬在浙企業(yè)黨組織，歸口省國資委黨委統(tǒng)一管理，初步理順省屬企業(yè)黨建工作管理體制。目前，隸屬于委黨委的基層黨組織有1.02萬余個、黨員15.52萬余人。在省委印發(fā)《關(guān)于全面加強新形勢下國有企業(yè)黨建工作的意見》后，及時出臺實施《浙江省國有企業(yè)黨建工作責任制實施辦法》，組織開展23家省屬企業(yè)黨委書記及指導省屬企業(yè)分級分類進行述職評議考核，明確從2018年起，省屬企業(yè)黨建工作考核權(quán)重不低于20%。制發(fā)省屬企業(yè)黨委落實黨建工作責任制考評辦法、年度省屬企業(yè)黨建工作考核細則等有關(guān)制度文件。全面落實完成黨建工作要求進公司章程，推進全面完成省屬企業(yè)、在浙央企集團本級及所屬二級子公司和市縣一級國企章程修訂，指導省屬企業(yè)修訂黨委議事規(guī)則。

以打造黨群服務中心為品牌，充分展現(xiàn)國企紅色陣地形象

為認真落實中央和省委關(guān)于加強基層陣地建設、全面提升基層黨組織組織力的部署要求，我們及時調(diào)研、出臺了《關(guān)于深化省屬企業(yè)黨群服務中心建設的指導意見》，按照政治功能要鮮明化、實體布局要規(guī)范化、功能職責要具體化、活動開展要常態(tài)化、管理機制要長效化、基本運行要保障化等“六個化”建設標準，明確每家省屬企業(yè)建立1～2個功能齊全、各具特色的黨群服務中心示范點。通過精心謀劃、周密部署，分批組織人員到部分省屬企業(yè)、在浙央企、民營企業(yè)和街道社區(qū)黨建陣地參觀學習，并逐家進行督促指導。

以深化清廉國企建設為抓手，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展

我們認真落實建設清廉浙江《決定》部署要求，全面深入推進清廉國企建設。制定出臺了覆蓋全省國企的《關(guān)于推進清廉國企建設的實施意見》，組織召開推進清廉國企建設專題會、監(jiān)督檢查現(xiàn)場會、省屬企業(yè)領(lǐng)導干部警示教育大會、黨風廉政建設工作會議，與23家省屬企業(yè)簽訂清廉國企建設責任書，對推進清廉國企建設作出具體部署。組織省屬企業(yè)開展為期兩個月的自查自糾，指導開展警示教育月活動等，督促各企業(yè)對檢查出的問題落實整改責任。加緊推動浙江省清廉國企警示教育基地建設，目前已完成場地選址、場館設計、經(jīng)費保障等工作。推動構(gòu)建覆蓋紀檢監(jiān)察、巡視巡察、審計、財務、法務的國企干部“大監(jiān)督”機制，嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神的行為，注重抓好省屬企業(yè)所屬企業(yè)干部違紀違法問題的查處和問責。

以參與“消薄”和東西部扶貧為責任，全力服務助推鄉(xiāng)村振興發(fā)展

根據(jù)省委、省政府部署要求，我們充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，一方面，組織省屬企業(yè)全力參與全省“千企結(jié)千村、消滅薄弱村”專項行動。指導推動23家省屬企業(yè)及子公司，與衢州、麗水兩市85個薄弱村完成結(jié)對，目前已啟動幫扶項目近40個、投資總額近億元。另一方面，按照中央和我省關(guān)于開展東西部扶貧協(xié)作的部署，高起點高標準推進省屬企業(yè)參與四川結(jié)對幫扶工作。組織23家省屬企業(yè)選擇確定與四川省達州市宣漢、萬源和南充市儀隴3個縣共100個貧困村進行幫扶結(jié)對，從產(chǎn)業(yè)扶貧、消費扶貧、村企結(jié)對等進行深入研究部署，組織各企業(yè)分赴各自結(jié)對村，實地了解掌握結(jié)對村生產(chǎn)生活情況。目前，準備投入啟動資金2450余萬元。