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        基于“課賽融通、雙軌并進”的金融人才培養(yǎng)模式的改革與實踐

        2019-11-12 04:21:16施曉春
        科技資訊 2019年22期

        施曉春

        摘? 要:競爭是社會主義市場經(jīng)濟的重要特征,競爭的實質(zhì)就是人才的競爭,隨著金融經(jīng)濟時代的到來,社會對復(fù)合型金融人才的需求不斷增加。為此,高職院校應(yīng)全面深化教學(xué)體制改革,通過“課賽融通、雙軌并進”的人才培養(yǎng)模式加快對復(fù)合型金融專業(yè)人才的培養(yǎng),滿足社會需求,扎實穩(wěn)妥地推進高職院校的教學(xué)改革,提升競爭力。

        關(guān)鍵詞:金融人才? 課賽融通? 雙軌并進? 培養(yǎng)模式? 改革實踐

        中圖分類號:G712 ? ?文獻標識碼:A 文章編號:1672-3791(2019)08(a)-0166-02

        高職院校金融人才培養(yǎng)的“課賽融通、雙軌并進”模式,是當(dāng)前高職院校教學(xué)改革的重要突破,對培養(yǎng)復(fù)合型人才發(fā)揮了積極作用。隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展和金融經(jīng)濟時代的來臨,各行業(yè)對金融復(fù)合型實用人才都具有較大的需求。因此,高職院校應(yīng)緊緊抓住這一機遇,積極開展“課賽融通”和“雙軌并進”教學(xué)模式改革,加快金融復(fù)合型人才的培養(yǎng),為社會提供高素質(zhì)的金融專業(yè)技能人才,推動高職院校金融專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革。

        1? “課賽融通、雙軌并進”教學(xué)模式內(nèi)涵

        1.1 “課賽融通”教學(xué)模式改革

        “課賽融通”是指在高職院校教學(xué)中,以職業(yè)技能競賽為核心,通過課堂教學(xué),使學(xué)生掌握基礎(chǔ)理論和參與職業(yè)技能競賽的能力;通過參與職業(yè)技能競賽拓展思維,提高學(xué)生的快速反應(yīng)和應(yīng)變能力,以達到全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力。

        1.2 “雙軌并進”教學(xué)模式的內(nèi)涵

        “雙軌并進”教學(xué)模式是在“課賽融通”的基礎(chǔ)上,以職業(yè)技能競賽為核心,將基礎(chǔ)理論課教學(xué)與職業(yè)技能競賽不同內(nèi)容但具有關(guān)聯(lián)性的兩門課程在同一課堂內(nèi)完成,即兩門課程同時講授。在金融專業(yè)課堂教學(xué)中,教師的教學(xué)內(nèi)容既要包括金融基礎(chǔ)理論,與講授的理論知識相關(guān)的結(jié)業(yè)技能競賽內(nèi)容和實踐技能,學(xué)生在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)理論知識的同時,實踐技能得到同步提高,進而達到培養(yǎng)金融復(fù)合型人才的目的。

        2? “課賽融通、雙軌并進”教學(xué)模式改革的優(yōu)勢

        2.1 “課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式的提出

        2.1.1 實用復(fù)合型金融人才相對短缺

        目前,我國許多高校開設(shè)了金融專業(yè),培養(yǎng)了許多畢業(yè)生,但其中的大多數(shù)都屬于“高分低能”型人才,即:擁有較多的理論知識,但缺乏實踐經(jīng)驗,對金融崗位的適應(yīng)能力非常弱,而且知識類型比較單一,無法適應(yīng)綜合復(fù)雜性崗位工作。高職院校承擔(dān)著培養(yǎng)實用型人才的重任,因此對金融人才培養(yǎng)模式進行改革迫在眉睫。

        2.1.2 人才培養(yǎng)模式無法與市場需求接軌

        當(dāng)前,我國已經(jīng)進入金融經(jīng)濟時代,市場對使用復(fù)合型金融人才的需求比較大,但目前我國高校所培養(yǎng)的金融人才專業(yè)劃分比較明顯,不同專業(yè)之間的聯(lián)系比較小,學(xué)生所學(xué)的基礎(chǔ)理論知識范圍比較窄,實踐技能和崗位適應(yīng)能力明顯不足,人才培養(yǎng)模式與市場經(jīng)濟發(fā)展的需求相脫離。

        2.1.3 課程設(shè)置缺乏合理性

        目前我國高職院校金融專業(yè)的課程設(shè)置在很大程度上沿用了傳統(tǒng)的課程設(shè)置模式,即:基礎(chǔ)理論課程和金融專業(yè)課程兩大類,缺少足夠的專業(yè)技能實踐和崗位鍛煉機會,這種課程設(shè)置造就了許多“高分低能”學(xué)生,學(xué)生的理論水平較高,但是缺乏應(yīng)有的專業(yè)崗位技能,無法快速適應(yīng)工作崗位需求。改變課程設(shè)置方式也是推動高職院校金融人才培養(yǎng)模式改革與實踐的動力。

        2.1.4 教學(xué)與實踐脫離

        傳統(tǒng)高校金融課教學(xué)模式只注重課堂教學(xué),缺少實踐環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)為,學(xué)生在學(xué)習(xí)階段,前期主要是課堂教學(xué),臨近畢業(yè)學(xué)校集中組織或個人單獨尋找實習(xí)單位進行頂崗實習(xí),時間不等,最短的只有幾周的時間,教學(xué)與實踐是完全分離的。這種實踐方法很大程度上屬于走過場,學(xué)生無法融入到崗位之中,也無法在實習(xí)中得到崗位技能鍛煉。

        2.2 “課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)改革的優(yōu)勢

        2.2.1 彌補了傳統(tǒng)教學(xué)模式的不足

        “課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式的有效克服了傳統(tǒng)教學(xué)模式的不足之處,實現(xiàn)了基礎(chǔ)理論教學(xué)與實踐技能培養(yǎng)同步進行,學(xué)生在學(xué)習(xí)金融基礎(chǔ)理論知識的同時,獲得了職業(yè)技能競賽技巧和崗位實踐技能的訓(xùn)練,學(xué)生在校期間就掌握了比較全面的崗位技能訓(xùn)練,理論知識和實踐技能得到了全面提高,崗位適應(yīng)能力比較強。

        2.2.2 適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展對人才的需求

        “課賽融通、雙軌并進”的金融人才培訓(xùn)模式的重點在于,重視理論知識與實踐技能的培養(yǎng)相結(jié)合,面向社會按照需求制定人才培養(yǎng)目標,具有較強的針對性,學(xué)生畢業(yè)后能夠快速地勝任崗位工作,對提升就業(yè)率具有積極的作用。

        2.2.3 提升了競爭力

        當(dāng)前,高職院校數(shù)量較多,競爭也比較激烈。實質(zhì)上,高職院校之間的競爭就是專業(yè)設(shè)置及就業(yè)率的競爭。在“課賽融通、雙軌并進”教學(xué)模式下,實現(xiàn)了基礎(chǔ)理論教學(xué)與職業(yè)技能競賽的有機結(jié)合,學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力明顯提高,提升了就業(yè)率,因此提升了學(xué)校的競爭力。

        3? “課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式改革與實踐的路徑

        3.1 堅持理論夠用原則

        高職院校在“課賽融通、雙軌并進”金融專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革中,要堅持理論“夠用原則”,在合理設(shè)置基礎(chǔ)理論課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課比例的基礎(chǔ)上,強化基礎(chǔ)理論教學(xué)的同時,加大職業(yè)技能競賽和實踐技能的培養(yǎng)訓(xùn)練,讓學(xué)生有更多的時間和機會參與職業(yè)技能訓(xùn)練和崗位實踐,摒棄傳統(tǒng)的重理論講授,輕視實踐的教學(xué)方式。

        3.2 定期開展職業(yè)技能競賽

        對于高職金融專業(yè)人才的培養(yǎng),重點是面向市場,培養(yǎng)實用復(fù)合型技能的人才,高職院校金融專業(yè)畢業(yè)生,不需要掌握太多的基礎(chǔ)理論,但是必須要具有實踐經(jīng)驗和崗位技能。因此,學(xué)校應(yīng)與金融企業(yè)聯(lián)合,定期開展職業(yè)技能競賽,與金融企業(yè)員工同臺競技,虛心向金融企業(yè)員工學(xué)習(xí)專業(yè)技能,全面提高實際應(yīng)用能力。開展職業(yè)技能競賽是“課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式改革的核心內(nèi)容,因此在職業(yè)技能競賽的設(shè)計上要具有較強的針對性,要理論知識與崗位實踐技能相結(jié)合,以實踐技能為主,以競賽方式調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,提高實踐技能。

        3.3 拓展實訓(xùn)內(nèi)容

        對于高職院校金融專業(yè)而言,拓展教學(xué)內(nèi)容的重點是擴大范圍,打破崗位間的界限,學(xué)生能夠在各個崗位上都得到實踐鍛煉,對于促進學(xué)生的全面發(fā)展具有重要意義,也是推進“課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式的重要組成部分。通過實訓(xùn),可以全面了解學(xué)生對理論知識和實踐技能的掌握情況,進而制定具有針對性的改進措施對問題予以糾正。

        3.4 建立“定向”人才培養(yǎng)機制

        隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展,金融業(yè)務(wù)也在不斷拓展和更新,市場對人才質(zhì)量的要求也越來越高。因此,高職院校要加強與企業(yè)間開展戰(zhàn)略合作,與企業(yè)建立定向培養(yǎng)機制,為企業(yè)培養(yǎng)市場急需的實用型人才,在金融企業(yè)建立定向?qū)嵙?xí)實訓(xùn)基地,使基礎(chǔ)理論教學(xué)與技能培養(yǎng)和崗位實訓(xùn)同步進行,扎實穩(wěn)妥地推進“課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式的全面改革。

        4? 結(jié)語

        對金融專業(yè)人才的培養(yǎng),是一項長期的任務(wù),只有不斷地推進“課賽融通、雙軌并進”金融人才培養(yǎng)模式的改革與實踐,才能夠積極應(yīng)對市場對人才需求的變化,滿足社會對復(fù)合型金融人才的需求,促進高職教育的健康和可持續(xù)發(fā)展。

        參考文獻

        [1] 李其銀.基于“課賽融通、雙軌并進”的會計人才培養(yǎng)模式的改革與實踐[J].知識經(jīng)濟,2017(20):150-151.

        [2] 鄧婕.完善高職院校金融類專業(yè)人才培養(yǎng)[J].中國集體經(jīng)濟,2015(21):155-156.

        [3] 張艷英,羅薇薇,曾揚.職業(yè)技能競賽與高職人才培養(yǎng)[J].教育教學(xué)論壇,2018(16):254-257.

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