王永杰
摘 要:網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來,對(duì)人們的生活和生產(chǎn)帶來了很大的便捷,部隊(duì)管理也不例外,提高了部隊(duì)管理工作的效率,與此同時(shí)部隊(duì)管理工作也面臨巨大的挑戰(zhàn),因此,要采取優(yōu)化措施不斷提升部隊(duì)管理質(zhì)量?;诖?,本文分析了網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下部隊(duì)管理工作所面臨的挑戰(zhàn),以及研究網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下提高部隊(duì)管理工作質(zhì)量的具體策略,以及不斷提升部隊(duì)管理質(zhì)量,保障祖國(guó)的和平與穩(wěn)定。
關(guān)鍵詞:部隊(duì)管理;網(wǎng)絡(luò)信息;管理效率;網(wǎng)絡(luò)安全
引言
隨著經(jīng)濟(jì)全球化形式日益明顯,中國(guó)要加快腳步開展軍事化相關(guān)的一系列工作,將部隊(duì)管理工作做實(shí)、做嚴(yán)。隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來,在部隊(duì)管理工作中要充分結(jié)合現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),從而不斷提升部隊(duì)管理質(zhì)量,進(jìn)而有效提高部隊(duì)管理人員以及官兵的整體素質(zhì),構(gòu)建高素質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)軍紀(jì)嚴(yán)明的部隊(duì)。因此,本文主要探討網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下如何加強(qiáng)部隊(duì)管理工作。
一、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下部隊(duì)管理工作所面臨的挑戰(zhàn)
(一)部隊(duì)思想管理方面
網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,網(wǎng)絡(luò)信息傳播速度越來越快,信息量越來越多,一些不良的思想也在蔓延,部隊(duì)人員的思想很容易受到這種風(fēng)氣的影響,不利于部隊(duì)人員形成正確的價(jià)值觀念,因此,部隊(duì)管理工作要更加注重思想方面的管理工作。
(二)部隊(duì)行政管理方面
網(wǎng)絡(luò)時(shí)代特點(diǎn)顯著,如,數(shù)據(jù)信息具有全面性、豐富性等,開擴(kuò)了部隊(duì)人員的視野,但是對(duì)于行政管理方面更不容易掌控,具有很大的挑戰(zhàn)。并且一條小的軍事新聞也可能被無意放大,肆意傳播,不利于部隊(duì)整體的穩(wěn)固性,對(duì)行政管理方面帶了更加嚴(yán)酷的考驗(yàn)。
(三)部隊(duì)保密管理方面
科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,以及現(xiàn)代化信息技術(shù)的發(fā)展,對(duì)于部隊(duì)管理過程中的保密工作會(huì)受到網(wǎng)絡(luò)安全的直接影響,不利于部隊(duì)的和諧與穩(wěn)定。我國(guó)相比與西方一些國(guó)家來說,在軍事管理過程中比較傾向于應(yīng)用信息技術(shù),從而導(dǎo)致一些關(guān)于軍事泄密問題多是由于網(wǎng)絡(luò)的不安全性、不穩(wěn)定性所致。所以,對(duì)于部隊(duì)保密層面的管理是一個(gè)新的挑戰(zhàn)[ ]。
二、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下提高部隊(duì)管理工作質(zhì)量的具體策略
(一)掌握網(wǎng)絡(luò)時(shí)代發(fā)展規(guī)律
隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展,對(duì)于部隊(duì)的管理工作而言,管理相關(guān)人員要對(duì)新形勢(shì)有足夠的了解和認(rèn)知,掌握網(wǎng)絡(luò)時(shí)代發(fā)展的特點(diǎn),能夠合理借助信息技術(shù)處理日常管理過程中的很多問題。并且管理相關(guān)人員要具有創(chuàng)新意識(shí),能夠跟上時(shí)代發(fā)展的腳步,學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話,跟上黨中央重要思想,從而最大程度提高部隊(duì)管理效率。與此同時(shí),網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,部隊(duì)管理相關(guān)工作人員要不斷提升綜合素養(yǎng),以及實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn),在工作中保持實(shí)事求是、扎實(shí)的工作作風(fēng),進(jìn)而不斷創(chuàng)新管理方式,能夠發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)信息的優(yōu)勢(shì),使之能夠及時(shí)掌握國(guó)際軍事動(dòng)態(tài),在黨中央的正確的領(lǐng)導(dǎo)下,真正把從嚴(yán)治軍落到實(shí)處,使部隊(duì)管理工作具有一定的先進(jìn)性、前沿性,進(jìn)而不斷提升部隊(duì)管理工作質(zhì)量。
(二)更新管理觀念
網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來,對(duì)于人們的生活與生產(chǎn)來說,帶來機(jī)遇的同時(shí)也帶來了很大的挑戰(zhàn)。部隊(duì)管理工作也不例外。部隊(duì)管理相關(guān)人員在實(shí)際的管理過程中要發(fā)揮出信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì),最大程度的避免應(yīng)用信息技術(shù)的一些不足。要善于利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)對(duì)部隊(duì)人員開展思政工作,鼓舞部隊(duì)人員的氣勢(shì),增強(qiáng)部隊(duì)人員的團(tuán)結(jié)意識(shí),最大程度降低官兵消極情緒,使官兵能夠明辨是非對(duì)錯(cuò),并且要定期開展理論知識(shí)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想教育工作宣傳力度。這樣的方式不但可以使官兵形成正確的價(jià)值觀念,而且可以規(guī)范官兵的道德行為。新的發(fā)展形勢(shì)下,部隊(duì)管理人員在實(shí)際的管理過程中要利用網(wǎng)絡(luò)的時(shí)效性將官兵的思政工作真正落到實(shí)處。部隊(duì)相關(guān)管理人員要充分掌握官兵的實(shí)際情況以及愛好等,使官兵能夠及時(shí)更新理念,緊跟習(xí)近平新時(shí)代思想,增強(qiáng)部隊(duì)的凝聚力,構(gòu)建強(qiáng)大的部隊(duì)[ ]。
(三)構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)
隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,部隊(duì)管理過程中也要緊跟時(shí)代發(fā)展腳步,將管理工作與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)緊密融合在一起,使網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的優(yōu)勢(shì)得到充分發(fā)揮[ ]。具體可以從三個(gè)方面來做。其一,部隊(duì)管理相關(guān)人員在管理中,要善于借助軍網(wǎng)相關(guān)的資源,如,藝術(shù)資源等,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的多樣性。管理相關(guān)人員要了解官兵的愛好、特長(zhǎng),結(jié)合官兵的狀況,建立相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),如:文學(xué)藝術(shù)平臺(tái)、官兵論壇等,與此同時(shí)多舉辦相關(guān)的文藝活動(dòng)。這樣的方式可以使官兵意識(shí)到網(wǎng)絡(luò)是正能量,網(wǎng)絡(luò)是積極向上的,使官兵無形之中形成正確的人生觀、價(jià)值觀,無形之中使官兵的思想觀念得到提高。其二,部隊(duì)相關(guān)管理人員要意識(shí)到娛樂資源的多樣性,在建立相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)平時(shí),要在第一時(shí)間更新關(guān)于軍事方面的信息,如,視頻、電影等,使網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)具有一定的娛樂性。除此之外,從嚴(yán)治軍一直在路上,部隊(duì)管理向來是嚴(yán)格的,可是部隊(duì)管理過程中也要合理的增加一些娛樂活動(dòng),從而使官兵心理壓力得到釋放,構(gòu)建良好的官兵情。因此,部隊(duì)管理人員在構(gòu)建軍營(yíng)網(wǎng)絡(luò)時(shí),要充分結(jié)合官兵的需求,制定合理的娛樂活動(dòng),使官兵的娛樂要求得以實(shí)現(xiàn),使官兵在嚴(yán)格訓(xùn)練之余緊張情緒得以釋放。其三,網(wǎng)絡(luò)游戲一直以來是比較受歡迎的娛樂項(xiàng)目,因此,部隊(duì)管理人員可以結(jié)合官兵的需要,研發(fā)關(guān)于軍事方面的網(wǎng)絡(luò)游戲,從而借助網(wǎng)絡(luò)的虛擬性、仿真性將軍事相關(guān)信息滲入到網(wǎng)絡(luò)游戲里面,如,軍事技術(shù)、軍事戰(zhàn)略等,這樣官兵通過網(wǎng)絡(luò)游戲不但能夠掌握與牢記重要的軍事信息,而且具有一定的趣味性,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)的合理性[ ],不斷提升部隊(duì)管理效率。
總結(jié)
總體來說,網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,要想提高部隊(duì)管理工作的質(zhì)量,部隊(duì)管理人員要緊跟時(shí)代發(fā)展腳步,掌握網(wǎng)絡(luò)時(shí)代發(fā)展規(guī)律、及時(shí)更新管理觀念、構(gòu)建多樣化的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),不斷提升管理人員以及官兵的綜合素質(zhì),嚴(yán)肅處理違法亂紀(jì)情況,將從嚴(yán)治軍真正落實(shí)實(shí)處,不斷提升部隊(duì)管理質(zhì)量,緊跟習(xí)近平黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)祖國(guó)的和平與穩(wěn)定。
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