姚琳
摘 要:最近幾年,由于我國建設工程項目數量的不斷增多,市場競爭越來越激烈,為了在競爭如此激烈的市場中占有一席之地,加大了對招投標的使用力度。在建設工程中,通過開展招投標工作,能夠大大節(jié)省投資成本,與此同時,保證建設工程施工質量,進而促使我國建設行業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。
關鍵詞:工程 招投標管理 問題 對策
自從我國頒布實施《招投標法》以來,建筑工程項目的招投標工作逐漸的步入了法制管理的軌道,國家以法律法規(guī)的強制形式要求必須進行建筑工程項目的招投標,進行招投標工作的主要目的是為了能夠有效的避免建筑工程承發(fā)包當中的腐敗行為,同時也為了有效的確保建筑工程的內在質量,防止建筑工程安全事故的發(fā)生。然而,近些年來,不斷發(fā)生的建筑工程事故讓我們看到了我國建筑工程項目招投標中所存在的問題。
1 工程項目招標投標的重要意義
招標投標是工程項目建設前期重要的基礎工作,是雙方通過競爭謀求發(fā)展的有效方式。微觀上看,招投標過程是雙方接受“合理價格”的詢價過程,這一過程可以為招標方選出信譽良好、施工能力強的建設單位。而參與投標的建設單位在提高自身實力的同時,必將謀取競爭中的勝利。因為招標投標采用的是擇優(yōu)錄取原則,他們可以依據自身實力進行自由競爭,同時為了應對日益激烈的市場競爭,需要不斷加強成本控制,提高建設水平,為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定基礎。從宏觀上說,對市場經濟的發(fā)展有著促進意義,可以實現市場上的良性競爭。
2 工程項目招標投標管理存在的問題
2.1 缺乏規(guī)范性
當前我國市場經濟尚處于建設過程中,相關法律法規(guī)制度并不完善,在招標投標活動中仍舊普遍存在著人為干預、違規(guī)操作等現象。招標人分解項目規(guī)避招標、“明招暗定”、設置不合理的資質要求來影響投標單位的數量和范圍,某些投標單位通過掛靠或私刻印信獲得虛假投標資格,或輕視現場踏勘,忽視措施項目清單報價,與施工方案無法緊密結合,或提供不平衡報價,對將調增的工程量報以高價謀求非正常收益。而圍標、串標更是屢禁不止,一些資質較低的建設單位專門給資質高的建設單位陪標,從中牟利。工程項目還存在“地方保護”現象嚴重的問題,當地相關部門利用職權更改招標投標工作流程,排除外地企業(yè)參與競爭,提前內定本地投標企業(yè)。
2.2 代理機構過多
招標代理機構是指受招標人委托,代為從事招標組織活動的中介機構,他們的主要任務包括編寫招標文件、審查投標人資質、組織開評標、提供咨詢等活動。工程項目招標投標受更多法規(guī)和程序的約束,導致很多招標人將項目委托招標代理機構來進行操作。當前,建立代理機構的門檻逐年降低,市場上出現了大量招標代理機構,行業(yè)處于低水平擴張階段。這些代理機構人員流動性大,缺少必要的培訓,缺乏大項目操作經驗,只重視招標結果是否滿足招標人的要求,為招標人的違規(guī)操作出謀劃策,忽視招標過程是否合理合法,文件簽署歸檔是否完備齊全;這些代理機構雖然是獨立第三方,但實際操作中嚴重依賴招標人,缺乏獨立性。同時存在另一個極端,也有一些代理機構無視招標人的利益,擅自修改招標文件,利用自身關系為投標單位選擇投標項目,降低了招標投標的公平性,不利于市場經濟的正常發(fā)展,更損害了國家利益。
2.3 文件編制不合理
如果招標文件編制方因自身技術能力不足,工程量清單無法準確反映作業(yè)量,編制出偏離市場真實價格的預算和標底,設定的評標方法存在缺陷,都將導致評標委員會很難選出最優(yōu)投標單位。在評標工作中經常用的方法是綜合評標法(俗稱“打分法”),根據《招標投標法》要求,必須在招標文件中,事先列出需要考評的具體項目和指標以及分數值,如果價格分所占分值過高,導致綜合打分失去意義,變?yōu)樽畹蛢r中標,如有的建設單位采用了先進的技術與設備,雖然成本稍高,但是建設水平也有了明顯的提升,不能從單一的工程項目施工成本角度來進行評價,價格分過高會排除技術水平較高的投標單位,不利于提高工程項目施工的質量以及效率。反之,價格占分過低會出現“高價中標”損害招標人甚至國家的經濟利益。若評分規(guī)則細化不足,評標人員“自由裁量權”過大。
3 加強工程項目招標投標管理的對策
3.1 加強制度建設,抵制不良風氣
為了凈化招投標市場,國家發(fā)改委、各級財政部、監(jiān)察機關及招標投標業(yè)務相關管理部門需要對現有招標投標管理制度進行完善,維護市場的正常秩序。執(zhí)法人員首先要對自身行為負責,做到分工明確、責任到人,對社會起到良好的示范作用,更需要嚴格按照法律制度辦事,嚴懲違法操作的招標投標及招標代理,加強對招標投標的全過程監(jiān)督和審查,嚴查貪污腐敗問題,與不良風氣作持久斗爭。
3.2 規(guī)范招標代理市場
針對當前招標代理市場混亂的現象,各級招標投標管理機構需要嚴查招標代理機構的資質,取消資質較低的機構代理資格。招標代理機構的工作人員需要具有專業(yè)的知識,還需要掌握較多的技術,應加強對工作人員的培訓,還要加強實踐學習。除了專業(yè)上的知識,還要學習相關法律法規(guī),加強對工作人員的道德教育,使其了解招投標管理的意義,并對代理機構的業(yè)務水平進行定期考核,從而起到一定督促作用。
3.3 嚴格掌控招標前期相關工作
招標工作開始之前,為了保障招標的內容條理更加清晰,工作人員應該認真研究相關的招標文件及其法律法規(guī)。為了有效控制承包單位之間進行不正當的競爭,在招標文件中應該標明具體的懲治措施。對招標工作進行科學地評價具有積極的意義,所以應該根據工程項目的實際情況,選擇科學合理的評價方式,如在評審的過程中對于簡單的施工項目或機械設備,應該利用最低投標評價的原則,而那些施工中有一定難度的工程項目,應該采用綜合評估的方法,并在項目經理進行答辯的過程中增加項目考核等相關的環(huán)節(jié)。
4 結束語
總而言之,在建設工作中,合理開展招投標工作極為重要,通過科學、有效的進行招投標,能夠為建設工程的發(fā)展提供依據,從而促進建設行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。但是,就我國建設工程現狀來看,在進行招投標工作的時候仍然存在不少問題,對此上文進行了介紹,并提出了針對性的解決措施,從而有效解決這些問題,維持招投標市場的規(guī)范性,保證招投標工作的公平、公正以及公開,最終使建設過程項目得以順利開展。
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