魏延萍 鄧興民

【摘 要】文章闡述了創(chuàng)新的相關(guān)理論和系統(tǒng)工程的定義，重點(diǎn)從創(chuàng)新思維、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新3個(gè)角度介紹了企業(yè)自主創(chuàng)新與系統(tǒng)工程的關(guān)系，通過(guò)詳細(xì)論證，揭示了三者之間的內(nèi)在聯(lián)系，即技術(shù)創(chuàng)新是自主創(chuàng)新的核心內(nèi)容，管理創(chuàng)新是技術(shù)創(chuàng)新得以實(shí)施應(yīng)用的有力保障，三者之間相輔相成、缺一不可。為企業(yè)產(chǎn)品的自主創(chuàng)新與系統(tǒng)工程的應(yīng)用提供相應(yīng)的理論說(shuō)明，對(duì)企業(yè)的創(chuàng)新管理和可持續(xù)發(fā)展具有重要的促進(jìn)意義。

【關(guān)鍵詞】自主創(chuàng)新；系統(tǒng)工程；企業(yè)產(chǎn)品

【中圖分類號(hào)】F270 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1674-0688（2019）01-0080-02

1 創(chuàng)新相關(guān)理論

美籍奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家約瑟夫·熊比特在其1912年出版的《經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論》中，第一次提出“創(chuàng)新”一詞。書中提到經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最重要的動(dòng)力和最根本的源泉就是企業(yè)的創(chuàng)新能力。創(chuàng)新概念包括5個(gè)方面，即采用一種新產(chǎn)品；采用一種新的生產(chǎn)方法；開辟一個(gè)新的市場(chǎng)；取得或控制原材料或半制成品的一個(gè)新的供應(yīng)來(lái)源；實(shí)現(xiàn)一種新的產(chǎn)業(yè)組織方式或者企業(yè)重組。這個(gè)定義一直到現(xiàn)在還具有它積極的意義[1]。

創(chuàng)新是一個(gè)西方經(jīng)濟(jì)學(xué)名詞，但在我國(guó)特定的發(fā)展背景下根據(jù)國(guó)情也提出了“自主創(chuàng)新”的概念。原國(guó)務(wù)委員陳至立指出自主創(chuàng)新主要體現(xiàn)在3個(gè)方面，即加強(qiáng)原始性創(chuàng)新，努力獲得更多的科學(xué)發(fā)現(xiàn)與技術(shù)發(fā)明；加強(qiáng)集成創(chuàng)新，使各相關(guān)技術(shù)有機(jī)融合，形成具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品與產(chǎn)業(yè)；引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)技術(shù)的基礎(chǔ)上，積極促進(jìn)消化吸收及再創(chuàng)新[2]。

隨著創(chuàng)新理論的發(fā)展和多學(xué)科多領(lǐng)域的研究模式的影響，創(chuàng)新模式也在發(fā)生著變化，由初期的簡(jiǎn)單的線性創(chuàng)新模式轉(zhuǎn)變成現(xiàn)代創(chuàng)新體系下循環(huán)迭代的創(chuàng)新模式（如圖1所示）。

2 系統(tǒng)工程（SE）[3]

系統(tǒng)工程是一個(gè)視角，是使系統(tǒng)可以成功實(shí)現(xiàn)的跨學(xué)科的手段和方法。SE強(qiáng)調(diào)在開發(fā)的早期定義客戶的需要及所要求的功能性，再進(jìn)行設(shè)計(jì)的綜合與系統(tǒng)的確認(rèn)，與此同時(shí)考慮問題的完整性，如運(yùn)行、進(jìn)度、成本、試驗(yàn)、性能、制造及退出等問題，實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)的綜合和系統(tǒng)的確認(rèn)。系統(tǒng)工程把所有學(xué)科和專業(yè)群體綜合為一種團(tuán)隊(duì)的努力，形成從概念到生產(chǎn)再到運(yùn)行的結(jié)構(gòu)化開發(fā)流程。系統(tǒng)工程以提供滿足用戶需要的高質(zhì)量產(chǎn)品為目的，同時(shí)考慮所有客戶的業(yè)務(wù)和技術(shù)需要。

3 自主創(chuàng)新與系統(tǒng)工程

自主創(chuàng)新是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。它的系統(tǒng)性主要體現(xiàn)在2個(gè)方面，一是現(xiàn)代自主創(chuàng)新是多學(xué)科、多領(lǐng)域的交叉和綜合的活動(dòng)；二是創(chuàng)新與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步、管理體制等各方面的挑戰(zhàn)融合在一起，需要企業(yè)及社會(huì)各個(gè)方面協(xié)作發(fā)展。所以，自主創(chuàng)新不論從形式、內(nèi)容還是過(guò)程來(lái)看都具有系統(tǒng)性和全面性，自主創(chuàng)新需要用系統(tǒng)工程的思想和方法為指導(dǎo)，這樣才能有效避免自主創(chuàng)新失敗的風(fēng)險(xiǎn)。

3.1 創(chuàng)新思維與系統(tǒng)工程視角的系統(tǒng)思考

創(chuàng)新思維的發(fā)揮是自主創(chuàng)新的關(guān)鍵。思維是人們對(duì)客觀事物進(jìn)行感覺并對(duì)它們進(jìn)行分析、比較、綜合、抽象和概括從而得到客觀事物共同本質(zhì)的特征和內(nèi)在的聯(lián)系。創(chuàng)新思維是建立在通常思維的基礎(chǔ)上，是人對(duì)事物的觀察和分析發(fā)生質(zhì)的飛躍。創(chuàng)新思維不僅能揭示事物的本質(zhì)，而且還能提出新的和有創(chuàng)造性的改變。

系統(tǒng)思考是對(duì)現(xiàn)實(shí)的一種獨(dú)特的視角，塑造我們的整體意識(shí)和理解整體內(nèi)的各個(gè)部分如何相互關(guān)聯(lián)。系統(tǒng)思考來(lái)自發(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)、診斷和對(duì)話引發(fā)感知、建模及探討真實(shí)世界以更好地理解系統(tǒng)、定義系統(tǒng)和與系統(tǒng)一起工作[3]。

作為一名創(chuàng)新性設(shè)計(jì)人員，至關(guān)重要的是具有創(chuàng)新思維和開發(fā)知識(shí)的能力和技巧，能通過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，能對(duì)問題或要求系統(tǒng)響應(yīng)的態(tài)勢(shì)進(jìn)行深入的分析。那么從SE視角出發(fā)，應(yīng)用系統(tǒng)思考方法和工具對(duì)多領(lǐng)域多學(xué)科的創(chuàng)新性設(shè)計(jì)具有保駕護(hù)航的作用。

3.2 技術(shù)創(chuàng)新與SE技術(shù)流程

系統(tǒng)工程流程具有支持發(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)和持續(xù)改進(jìn)的迭代方法論。技術(shù)創(chuàng)新從系統(tǒng)工程流程的角度來(lái)看也是一個(gè)循環(huán)迭代的過(guò)程，從霍爾三維結(jié)構(gòu)圖（系統(tǒng)工程形態(tài)圖）的時(shí)間維度來(lái)看，把創(chuàng)新過(guò)程分為6個(gè)階段：準(zhǔn)備階段、尋找階段、提出構(gòu)思、付諸實(shí)踐、不斷完善和形成模式。在每個(gè)階段的研究步驟上都對(duì)應(yīng)霍爾三維結(jié)構(gòu)中邏輯維的7個(gè)不同步驟，分別是明確問題、確定目標(biāo)、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)綜合、優(yōu)化、決策及實(shí)施。自主創(chuàng)新的系統(tǒng)工程形態(tài)圖如圖2所示。

技術(shù)創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，創(chuàng)新思維可能在創(chuàng)新的各個(gè)階段都會(huì)不斷地產(chǎn)生。所以，技術(shù)創(chuàng)新是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要在創(chuàng)新的各個(gè)階段，特別是早期階段，按照系統(tǒng)工程的方法來(lái)系統(tǒng)分析、綜合優(yōu)化、全面平衡、及時(shí)反饋，從而可以有效減少創(chuàng)新失敗的風(fēng)險(xiǎn)，提高企業(yè)效率，避免企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失。

3.3 管理創(chuàng)新與SE管理流程

系統(tǒng)工程包括技術(shù)流程和管理流程，這兩種流程均依賴于良好的決策。自主創(chuàng)新離不開技術(shù)創(chuàng)新，自主創(chuàng)新同樣離不開管理創(chuàng)新。

對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)來(lái)說(shuō)，我們往往并不是缺乏創(chuàng)新的技術(shù)與人員，而是沒有創(chuàng)新的環(huán)境、氛圍和相配套的管理體制。自主創(chuàng)新實(shí)質(zhì)是一個(gè)“試錯(cuò)”的過(guò)程，需要長(zhǎng)期的潛心研究，同時(shí)企業(yè)的研究型人才流動(dòng)也快，所以沒有好的管理機(jī)制，再好的人才得不到支持，再好的技術(shù)得不到應(yīng)用，都是毫無(wú)用處的。若想要技術(shù)創(chuàng)新順利貫徹執(zhí)行并良性循環(huán)下去，那么如何管理及相應(yīng)的管理創(chuàng)新也要與時(shí)俱進(jìn)，甚至是比技術(shù)創(chuàng)新更要先行一步。只有這樣，才能讓技術(shù)引進(jìn)、集成和創(chuàng)新不會(huì)由于管理制度的滯后和不完善導(dǎo)致技術(shù)引進(jìn)和創(chuàng)新的失敗。技術(shù)創(chuàng)新需要相應(yīng)的體制去保障，所以管理流程的創(chuàng)新也是企業(yè)創(chuàng)新的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

3.4 自主創(chuàng)新的組成及關(guān)系

創(chuàng)新思維、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新對(duì)于企業(yè)自主創(chuàng)新來(lái)說(shuō)是3個(gè)最主要、最基本、最核心的組成部分。創(chuàng)新思維來(lái)源于知識(shí)積累，同時(shí)驅(qū)動(dòng)著技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)自主創(chuàng)新的核心內(nèi)容，管理創(chuàng)新是技術(shù)創(chuàng)新落地生根的有力保障，三者之間是相輔相成、缺一不可的關(guān)系（如圖3所示）。

通過(guò)上述分析不難看出就自主創(chuàng)新整體而言，它是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，工作量巨大，涉及的學(xué)科多，面對(duì)的環(huán)境也是復(fù)雜多變的，同時(shí)自主創(chuàng)新及其轉(zhuǎn)化也是系統(tǒng)工程的本質(zhì)。企業(yè)在自主創(chuàng)新的過(guò)程中需要有效地利用系統(tǒng)工程的方法論作指導(dǎo)，從架構(gòu)、體制、生產(chǎn)流程、管理等方面進(jìn)行全面的創(chuàng)新，并需要從各個(gè)層面去推進(jìn)和完善。

4 結(jié)束

科技是國(guó)家強(qiáng)盛之基，創(chuàng)新是民族進(jìn)步之魂[4]。習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中強(qiáng)調(diào)“加快建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家”“堅(jiān)持富國(guó)與強(qiáng)軍相統(tǒng)一，形成軍民融合深度發(fā)展格局”。這些政策方針為企業(yè)的發(fā)展指明了道路和方向，創(chuàng)新才是企業(yè)的靈魂，在這樣的歷史機(jī)遇下，企業(yè)必須讓系統(tǒng)工程的思想、觀念、方法深入到自主創(chuàng)新過(guò)程中，創(chuàng)新方法應(yīng)用于系統(tǒng)工程中，使創(chuàng)新進(jìn)入到一個(gè)嶄新的階段。這對(duì)企業(yè)的生存和發(fā)展具有重要且深遠(yuǎn)的意義。

參 考 文 獻(xiàn)

[1]徐琳.從系統(tǒng)觀看技術(shù)創(chuàng)新中的知識(shí)管理[D].上海：華東大學(xué)，2007.

[2]姜喜龍.國(guó)防工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新能力體系構(gòu)建與對(duì)策研究[D].哈爾濱：哈爾濱工程大學(xué)，2007.

[3]國(guó)際系統(tǒng)工程協(xié)會(huì).系統(tǒng)工程手冊(cè)[M].第4版.北京：機(jī)械工業(yè)出版社，2017：50-115.

[4]王春法.習(xí)近平科技創(chuàng)新思想初探[J].科技導(dǎo)報(bào)，2017，35（18）.

[責(zé)任編輯：鐘聲賢]