劉依然

中圖分類號(hào)：C924.21 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2019）6-154-01

摘 要 自從進(jìn)入二十一世紀(jì)之后，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)得到了高效的發(fā)展，帶動(dòng)了國(guó)民經(jīng)濟(jì)的提升，與此同時(shí)作為保障國(guó)民生活的衛(wèi)生和計(jì)劃生育工作也彰顯的格外重要，及時(shí)的了解新人口的數(shù)據(jù)，及時(shí)的更新衛(wèi)生安全措施成為了維護(hù)民生民計(jì)的重要工作，因此相應(yīng)的機(jī)關(guān)單位需要對(duì)新時(shí)期的衛(wèi)生和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)進(jìn)行細(xì)致化管理。

關(guān)鍵詞 管理制度 人口結(jié)構(gòu) 經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)

一、衛(wèi)生和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作的開(kāi)展現(xiàn)狀

（一）領(lǐng)導(dǎo)人沒(méi)有高度關(guān)注

有些城、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)高度重視開(kāi)發(fā)經(jīng)濟(jì)，極力關(guān)注招商引資，相對(duì)于人口基石的增長(zhǎng)沒(méi)有給予充分的關(guān)注度，不但沒(méi)有規(guī)劃到經(jīng)濟(jì)建設(shè)的一部分中，甚至是閉口不言，完全忽略了對(duì)人口基石的保障和詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)，導(dǎo)致了國(guó)家相關(guān)部門(mén)人口統(tǒng)計(jì)信息的不準(zhǔn)確，不及時(shí)，以及保障工作的延遲和不穩(wěn)定。

（二）統(tǒng)計(jì)人員結(jié)構(gòu)不合理

有些基層調(diào)查人員并不是符合國(guó)家的法定法規(guī)進(jìn)入到統(tǒng)計(jì)的隊(duì)伍中。有的是年齡較大的已婚婦女，有充分的工作經(jīng)驗(yàn)和熟悉的民眾基礎(chǔ)。但是依然存在工作不認(rèn)真，沒(méi)有實(shí)際走訪調(diào)查的習(xí)慣，導(dǎo)致數(shù)據(jù)庫(kù)不及時(shí)更新不準(zhǔn)確，年輕的統(tǒng)計(jì)人員卻沒(méi)有成熟的工作環(huán)境，所以統(tǒng)計(jì)人員機(jī)構(gòu)不完整合理，也是統(tǒng)計(jì)工作不能得到完整準(zhǔn)確數(shù)據(jù)的直接原因。

（三）低層統(tǒng)計(jì)崗位不完善

統(tǒng)計(jì)工作難度大，工作平臺(tái)艱苦，薪資福利相對(duì)于其他工作較低，因此工作人員的不穩(wěn)定性，流動(dòng)性也比較大，導(dǎo)致了統(tǒng)計(jì)人口數(shù)據(jù)出現(xiàn)了間斷性，為了促使工作的連續(xù)性，穩(wěn)定性，不應(yīng)該在多個(gè)基層單位設(shè)置流動(dòng)的統(tǒng)計(jì)人員，應(yīng)該由部門(mén)負(fù)責(zé)人一手兼職，部門(mén)負(fù)責(zé)人的穩(wěn)定性能有效的改善數(shù)據(jù)的穩(wěn)定性和實(shí)效性。

二、新時(shí)期衛(wèi)生和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展對(duì)策

我國(guó)目前是世界上人口第一大國(guó)，在社會(huì)主義國(guó)情下經(jīng)濟(jì)逐年高度發(fā)展的情況中，貧富差距是非常大的，由于高度重視經(jīng)濟(jì)的完善開(kāi)發(fā)，把好的環(huán)境資源優(yōu)先給到了經(jīng)濟(jì)建設(shè)的平臺(tái)中，導(dǎo)致了人口流動(dòng)快，流量多，國(guó)民情況沒(méi)有得到實(shí)際的了解，情況變得多變復(fù)雜，因此給統(tǒng)計(jì)部門(mén)也帶來(lái)了難以進(jìn)行有效的，實(shí)際的統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境。另外工作人員也急于完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的任務(wù)，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和計(jì)劃也是給出了不完善的計(jì)劃，出現(xiàn)了嚴(yán)重的人口統(tǒng)計(jì)時(shí)效性，針對(duì)這樣的種種問(wèn)題，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)應(yīng)該及時(shí)的創(chuàng)新改革現(xiàn)有的不完善體系。

（一）強(qiáng)化現(xiàn)有體系中的完善機(jī)制，改革不足體制

首先衛(wèi)生安全保障和計(jì)劃生育是國(guó)民機(jī)制運(yùn)行的兩大基石，這兩項(xiàng)工作服務(wù)的對(duì)象是國(guó)民的最基層，也是最能反映基層群眾德、智、體、生理、心理需求的重要體現(xiàn)一面，相關(guān)的政府部門(mén)以及機(jī)關(guān)單位應(yīng)該重新認(rèn)識(shí)這個(gè)問(wèn)題，并充分的重視問(wèn)題。其次因?yàn)榻y(tǒng)計(jì)工作的不穩(wěn)定性，繁雜性，很容易給工作人員帶來(lái)難以梳理頭緒，疲勞工作的負(fù)面情緒，導(dǎo)致了一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不完善，利用時(shí)機(jī)鉆空子，導(dǎo)致下一步工作進(jìn)行的緩慢無(wú)力，因此，在統(tǒng)計(jì)人口結(jié)構(gòu)，計(jì)劃生育和衛(wèi)生安全方面，應(yīng)該加大力度的管理和監(jiān)察，對(duì)于兢兢業(yè)業(yè)的工作人員給與足夠的肯定和褒獎(jiǎng)，并在一定的待遇中給與提高，對(duì)投機(jī)取巧，工作態(tài)度缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性的工作人員給與嚴(yán)重的警示和處罰，以免得到的統(tǒng)計(jì)不準(zhǔn)確，不精細(xì)。

最后在招聘部門(mén)人員方面，應(yīng)該提供一個(gè)公平的就業(yè)平臺(tái)，除了思想水平要有足夠的提高，對(duì)問(wèn)題的見(jiàn)解也應(yīng)該有自己獨(dú)到的見(jiàn)解，因?yàn)樾l(wèi)生和計(jì)生這兩個(gè)部門(mén)，本身就存在一定的工作差異性，特殊性，所以對(duì)工作人員的要求，應(yīng)該是嚴(yán)禁苛刻的，杜絕一些沒(méi)有能力，見(jiàn)風(fēng)使舵的關(guān)系戶，多選擇一些能為部門(mén)帶來(lái)直接，準(zhǔn)確信息的工作人員，從而使工作效率有所提高，信息準(zhǔn)確的實(shí)效性，避免一些不必要的麻煩流程。

（二）經(jīng)濟(jì)與計(jì)劃生育，衛(wèi)生之間的聯(lián)系

在當(dāng)今社會(huì)中，衛(wèi)生部門(mén)和計(jì)劃生育部門(mén)是兩個(gè)密不可分的，在社會(huì)高速發(fā)展的過(guò)程中有這非常規(guī)范意義的作用，充分的做好計(jì)劃生育的統(tǒng)計(jì)以及衛(wèi)生安全，一方面是可以充分的體現(xiàn)出政府部門(mén)以及機(jī)關(guān)單位相關(guān)部門(mén)對(duì)政策的執(zhí)行和決策的錯(cuò)與對(duì)，以及對(duì)有利于人民群眾基層的政策是否被真正的執(zhí)行在基層中，可以得到充分的證實(shí)，也是衡量制度執(zhí)行者的一把標(biāo)尺，另外一方面做好衛(wèi)生和計(jì)劃生育的工作也是對(duì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的一種保障，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定了上層建設(shè)，但是任何經(jīng)濟(jì)的上升都是以人為本的，相關(guān)部門(mén)應(yīng)該大力宣傳加強(qiáng)群眾自身素質(zhì)以及健康的管理自身意識(shí)，保證了衛(wèi)生安全和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作有效的進(jìn)行，強(qiáng)化提高人民群眾的身體素質(zhì)，在此基礎(chǔ)上才能保障經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展中不會(huì)出現(xiàn)應(yīng)接不暇，停滯現(xiàn)象。

三、結(jié)語(yǔ)

在當(dāng)下社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高度發(fā)展過(guò)程中，領(lǐng)導(dǎo)者以及相關(guān)的部門(mén)應(yīng)該高度重視衛(wèi)生和計(jì)劃生育兩大民眾基石，不能盲目的發(fā)展經(jīng)濟(jì)，忽略底層最能反映群眾生理、心理的重要部門(mén)，衛(wèi)生部門(mén)和計(jì)劃生育部門(mén)的工作，對(duì)于現(xiàn)階段我們國(guó)情的發(fā)展是具有非常重要的理論依據(jù)和實(shí)踐證據(jù)的。

參考文獻(xiàn)：

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