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        企業(yè)會計信息失真治理的研究

        2019-08-21 03:16:40任怡冰
        商情 2019年36期
        關(guān)鍵詞:會計信息失真治理對策企業(yè)

        任怡冰

        【摘要】在社會經(jīng)濟發(fā)展的進程中,企業(yè)的經(jīng)營管理對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。在企業(yè)當(dāng)中,會計信息起著對企業(yè)的經(jīng)營起著重要的作用,但是由于部分企業(yè)疏忽了對會計信息的管理,導(dǎo)致會計信息嚴(yán)重失真,不利于企業(yè)的經(jīng)營,破壞了市場經(jīng)濟的穩(wěn)定。因此,對企業(yè)會計經(jīng)濟的失真現(xiàn)象有必要進行治理和研究。

        【關(guān)鍵詞】企業(yè)? 會計信息失真? 治理對策

        現(xiàn)代社會的發(fā)展對企業(yè)會計信息提出了更高的質(zhì)量要求,以往的會計理論已經(jīng)無法適應(yīng)新的企業(yè)發(fā)展模式。因此推行出了新的要求更高的會計準(zhǔn)則和制度,也由此產(chǎn)生了一些會計信息失真的現(xiàn)象,不利于會計人員、企業(yè)以及社會市場的發(fā)展。

        一、會計信息失真的原因分析

        (一)企業(yè)一味追求經(jīng)濟利益

        企業(yè)的目的是盈利,但是部分企業(yè)卻將追求經(jīng)濟利益作為唯一目標(biāo),導(dǎo)致會計人員在進行會計數(shù)據(jù)統(tǒng)一匯總時常常會非法私自修改會計信息,提供的報表和數(shù)據(jù)都是虛假的信息,而且由于管理層的管理不當(dāng),導(dǎo)致這類現(xiàn)象一直都沒有得到徹底的禁止。這些企業(yè)為了獲得更多的報銷費用,節(jié)省自身的開支,獲得更好的利潤,往往會開出假的支票,甚至私自上調(diào)營業(yè)額,做出一系列違反法律規(guī)定的行為。這種做法不僅會損害到企業(yè)自身的名譽,還會危害到社會秩序,影響市場運行。

        (二)相關(guān)法律法規(guī)不完善

        我國的法律一直處在完善的過程中,在有關(guān)于會計方面的法律尚缺乏進一步的完善和相關(guān)配套設(shè)施的健全。在法律中,并沒有對會計法規(guī)的主要責(zé)任人做出明確的規(guī)定,難以懲罰造成會計信息失真的相關(guān)人員,就導(dǎo)致相關(guān)人員投機取巧,不惜為了更高的經(jīng)濟利益而做出違法的事情。因為懲罰的力度太小,便難以通過法律規(guī)范會計人員的行為,給企業(yè)對會計信息進行修改提供了便利機會。

        (三)會計人員缺乏素質(zhì)

        企業(yè)會計人員的個人素質(zhì)直接關(guān)系到會計信息的質(zhì)量,部分企業(yè)在招聘會計人員時,只看重會計方面的專業(yè)能力,對個人素質(zhì)則不做考察,導(dǎo)致從事會計的人員素質(zhì)水平層次不齊。會計人員在面對會計制度發(fā)展變化的時候,顯示出較低的適應(yīng)力,難以將新的會計準(zhǔn)則落到實處。此外,企業(yè)的管理階層把握著會計人員的勞動雇傭權(quán)利,一些會計人員會因為害怕失去工作而參與到修改會計信息當(dāng)中,導(dǎo)致會計信息失真的現(xiàn)象頻頻發(fā)生。對會計人員考核的不全面、職業(yè)道德要求的不規(guī)范,都使得會計信息失真的治理工作較難進行。

        (四)審計部門缺乏監(jiān)督

        企業(yè)當(dāng)中的審計部門能夠?qū)嬋藛T的行為進行監(jiān)督,減少會計信息失真現(xiàn)象的發(fā)生。但是在實際當(dāng)中,由于審計部門和會計人員之間存在著緊密的利益關(guān)系,導(dǎo)致審計部門為了不損害自身利益,就降低了對會計人員的監(jiān)管力度,默認(rèn)了會計信息的造假現(xiàn)象,損害了會計信息的質(zhì)量,長此以往,并不利于企業(yè)的長遠發(fā)展。

        二、會計信息失真的危害分析

        (一)損害企業(yè)的長遠發(fā)展

        修改會計信息,導(dǎo)致會計信息失真,是一種錯誤的、且違法的行為,企業(yè)的運行和發(fā)展離不開會計信息提供的參考。只有根據(jù)會計信息,才能為企業(yè)謀劃正確的發(fā)展方向,制定合理的經(jīng)營策略。但是虛假的會計信息并不能為企業(yè)發(fā)展提供價值,會損害到企業(yè)的長遠發(fā)展。

        (二)損害信息使用者的權(quán)益

        企業(yè)的會計信息不光是為企業(yè)本身提供參考意見,更是在全社會當(dāng)中,為企業(yè)相關(guān)的投資者、債權(quán)人以及股民提供投資方向的判斷依據(jù),關(guān)系到他們的投資風(fēng)險和投資回報。但是會計信息的失真會導(dǎo)致相關(guān)人員做出錯誤的判斷,給他們造成嚴(yán)重的經(jīng)濟損失。

        (三)擾亂市場經(jīng)濟的秩序

        企業(yè)是社會市場中很重要的一部分,其會計信息是市場經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ),也是政府進行經(jīng)濟政策制定時的參考依據(jù)。會計信息的失真會導(dǎo)致政府做出錯誤的經(jīng)濟政策,從而引導(dǎo)社會資源進入錯誤的領(lǐng)域,造成社會資源不必要的浪費,影響社會經(jīng)濟的正常發(fā)展,嚴(yán)重擾亂了市場的經(jīng)濟秩序。

        三、治理會計信息失真的策略

        (一)增強會計人員法律意識

        在我國目前的法律當(dāng)中,只有《會計法》能夠?qū)嫻ぷ饕约皶嬋藛T的行為進行法律方面的約束,可以說是一個有效的解決會計信息失真的方式。法律作為一個硬性武器,有必要利用法律的作用來對會計人員進行教育和行為規(guī)范。作為企業(yè)自身,首先要意識到企業(yè)的長遠發(fā)展必須依靠正確的發(fā)展戰(zhàn)略在合法的范圍內(nèi)進行。因此,一定要向會計人員引進《會計法》,對他們進行法律的教育,提升他們的法律觀念,保證會計工作的合法性,提升會計信息的質(zhì)量。

        (二)嚴(yán)格要求會計信息質(zhì)量

        加大對會計信息的檢查力度不失為解決會計信息失真問題的有效方法,只有加強檢查力度,才能逐漸杜絕會計人員修改會計信息的機會。這需要我國的相關(guān)部門做出必要的舉措,嚴(yán)格的對會計信息進行檢查,發(fā)動公眾力量對會計信息進行監(jiān)督,以杜絕會計信息的失真現(xiàn)象。由于會計信息失真現(xiàn)象的成因較為復(fù)雜,所以解決會計信息失真問題注定是一場持久戰(zhàn),需要不斷的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

        (三)提升會計人員綜合素養(yǎng)

        會計師的綜合素質(zhì)能夠直接影響到會計信息的質(zhì)量,因此,有必要對會計人員的綜合素養(yǎng)加強考核,從會計人員自身杜絕會計信息失真現(xiàn)象的發(fā)生。對我國院校的會計專業(yè)來說,一定要加強對會計專業(yè)學(xué)生道德和法律的培養(yǎng),實現(xiàn)其全面的發(fā)展。對我國的會計師考核來說,一定要對會計師的專業(yè)性進行嚴(yán)格的考核,并將個人素質(zhì)也列為考核標(biāo)準(zhǔn)之一,保證全行業(yè)會計師的業(yè)務(wù)能力。對企業(yè)來說,要加強對會計人員的考核,并對會計人員進行定期的素質(zhì)培養(yǎng)和訓(xùn)練,保證會計人員能夠更加認(rèn)真務(wù)實的完成會計工作。

        (四)健全企業(yè)內(nèi)部誠信體系

        無論是企業(yè)的發(fā)展,還是個人的發(fā)展,都離不開誠信。只有誠信,才能使企業(yè)走的越來越遠,發(fā)展的越來越好。企業(yè)的管理層在面對會計信息失真的現(xiàn)象時,要明確自身的責(zé)任和權(quán)利,發(fā)揮好自身對會計人員的監(jiān)管作用,健全誠信體系,加強對會計人員的誠信理念的培養(yǎng)。

        四、小結(jié)

        綜上所述,企業(yè)會計信息的失真會危害到員工、企業(yè)以及社會的穩(wěn)定發(fā)展,一定要致力于提升會計人員的綜合素養(yǎng)和強化他們的誠信與責(zé)任意識,發(fā)揮各個部門的監(jiān)管作用,利用法律的作用來從根本上解決會計信息失真的問題,才能保證會計工作的質(zhì)量,保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和社會市場秩序的穩(wěn)定。

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