李靜蓉 楊樂

摘 要：新時期思想政治教育工作在各行各業(yè)蓬勃開展，在高速公路運營方面也要深入推進思想政治工作創(chuàng)新與發(fā)展。高速公路方面有很大的矛盾問題，通過思想政治教育可以更大的發(fā)揮職工的潛能，更好地解決新生矛盾問題。由此本文對如何進行思想政治工作的現(xiàn)狀以及一些重要方面做出了歸納總結(jié)，同時讓人們更深刻認識進行學習的重要性。

關鍵詞：高速公路 思想政治 政治工作

引 言

高速公路運營企業(yè)職工的思想政治工作是十分必要的，培育良好的學習風氣，讓高速公路中形成團結(jié)合作，勤奮學習，求真務實的良好風氣，深入開展學習政治思想活動，廣泛進行“重事業(yè)、強素質(zhì)、樹形象”教育。這樣才能培育出一批思想先進，工作認真的優(yōu)秀員工，從而建設更加優(yōu)越的高速公路運營企業(yè)[1]。

（一）分析當前高速公路思想政治工作現(xiàn)狀

近年來我國中央和地方高度重視各行各業(yè)的思想政治教育工作，思想政治工作在高速公路方面取得的成效也是顯著的，但是也突出了很多的問題，當前信息化深入發(fā)展，高速公路員工們的業(yè)余生活也變得更加豐富，使各色各樣的意識形態(tài)更容易深入思想，使員工們?nèi)狈ぷ鳉w屬感，積極性也隨之下降。

近年來，由于員工編制經(jīng)整改之后發(fā)生變化，大學生的比例逐步提高，這也使得企業(yè)職工的歸屬感下降，大部分大學生的經(jīng)驗不足，且自由主義思想占據(jù)主導，使得思想政治工作難以深入貫徹。

除此之外，高速公路運營企業(yè)的領導身處高位，很難關心基層，制定策略脫離實際現(xiàn)象嚴重，傳統(tǒng)思想教育不能調(diào)動員工積極性，使得思想政治工作開展效績不明顯[2]。

（二）改進高速公路運營企業(yè)創(chuàng)新思想政治工作的重點方面

通過結(jié)合高速公路運營企業(yè)的現(xiàn)狀，以及如何更深入發(fā)展和保持思想政治工作的成果，我有以下幾方面看法。

首先在現(xiàn)階段，思想調(diào)查不夠深入，嚴重脫離實際，使上層并未感受到基層疾苦，通常實際問題沒有得到解決，也就導致思想政治工作難以產(chǎn)生成效。思想政治要做到以“為人民服務”為標準，將思想政治工作落實到基層，關心員工疾苦，做到為群眾發(fā)聲，及時的建立溝通，了解廣大人民最迫切的需求，使其更具有歸屬感。適當?shù)膭谝萁Y(jié)合，在辛苦工作的同時為員工做好充分的放松，可多開展些趣味活動。在抓好工作的同時進行思想政治工作。

其次，因人而異，有針對性的啟發(fā)。因材施教，因人而異是進行思想政治教育開展的良好方法，如果普遍式的學習可能讓人產(chǎn)生抵觸效果，而針對每個人的特點愛好習慣，了解每個人遍更能深入開展工作，每個人用合理的方法啟發(fā)，他們更容易接受也更容易落實到實際。

第三，加強領導干部的帶頭作用。思想改革應該自上而下進行，領導班子要有更深的覺悟，讓他們能起到領導模范作用，做到學習第一線，圍繞推動學習實踐習近平新時代偉大思想向深度和廣度發(fā)展，樹立起“廉潔，公正，實干”的良好形象，以身作則，做好員工的榜樣，這樣也更能加強領導信服力[3]。如果領導不合格，產(chǎn)生的效應更是嚴重，“乏味的說教以及居高臨下的態(tài)度”只會適得其反，沒有生動的詮釋也就沒有深刻的落實，只會空喊口號，便會失去群眾的信服，思想改革便戛然而止。

第四，防范政治工作重大安全問題。政治工作的安全從基層做起，也要具有新時期的特點，強化網(wǎng)絡斗爭，著力強化政治紀律的約束力、說服力。培養(yǎng)員工對文化的鑒別力，對不良風氣的抵制力，確保高速公路運營企業(yè)安全穩(wěn)定。也要做到全面性和重要性的統(tǒng)一，既要全面認識業(yè)務工作，也要著重培養(yǎng)思想教育。

最后，加大思想政治工作的投入力度。此投入可以通過構建平臺，豐富思想政治活動等方面開展。基層工作人員的興趣和參與度直接影響到思想政治的深入程度。具有吸引力的內(nèi)容當然就很容易調(diào)動員工的積極性。而采取的這些方法必須通過更大的投入，傳統(tǒng)的開會式以及上下級傳導固然可能成本很低，但是員工乏味，并不能有所成效，因此開放自如的互動交流就顯得尤為重要，加大員工存在感能提高思想政治水平。

（三）高速公路運營企業(yè)創(chuàng)新思想政治工作的拓展

高速公路企業(yè)運營職工在思想領域上需要拓展深度和廣度。拓展思想領域這點就是能擺脫傳統(tǒng)的思想政治教育的誤區(qū)，現(xiàn)在社會化大生產(chǎn)飛速發(fā)展，工作效率直接會影響到企業(yè)所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益，因此要協(xié)調(diào)好高速公路企業(yè)內(nèi)部的各方面關系，達到勁往一處使，心往一處想。如此說來就不能簡單的進行政治理論和形勢政策教育，要以時代進步的眼光來看待思想政治工作，貼合實際，貼合生活如此應做到以下方面。

首先，更新文化建設。高速公路有著自己的獨特的文化建設，各地區(qū)的文化模式可能不同但他們都具有豐富的內(nèi)涵，都是符合高速公路的長遠發(fā)展，當中的文化大都貼近員工的日常工作和生活，這種文化意識形態(tài)被員工所熟悉，所產(chǎn)生的優(yōu)秀文化也能促進生產(chǎn)力的發(fā)展[4]。因此更新文化建設顯得尤為重要，在員工熟悉的高速公路文化下進行更新拓展，使他們更容易接受，落實更便捷。

第二，進行職業(yè)道德教育。職業(yè)道德，就是同人們的職業(yè)活動緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點所要求的道德準則、道德情操與道德品質(zhì)的總和，它既是對本職人員在職業(yè)活動中的行為標準和要求，同時又是職業(yè)對社會所負的道德責任與義務。良好的職業(yè)素養(yǎng)是每個員工都應具備的優(yōu)秀品質(zhì)，高速公路的職業(yè)道德承載著相對的企業(yè)文化和傳承。當員工都具有良好的素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會等各方面。履行義務的同時，努力學習，思想政治修養(yǎng)必然會得到提高。

結(jié) 語

當下高速公路產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展，職工的思想教育也格外引人重視。高速公路運營企業(yè)職工思想政治工作的發(fā)展有利于職工自身素質(zhì)的提高，更好的履行自身的責任與義務，增強他們的思想覺悟和歸屬感，堅持做到努力工作認真服務的宗旨。高速公路運營企業(yè)職工的思想政治工作未來也將持續(xù)走高發(fā)展，我國高速公路運營企業(yè)的經(jīng)營將會因此而更加強盛。

參考文獻：

[1] 李亦博;試論思想政治工作必須增強創(chuàng)新性和時代性[J];政府法制;2009年31期

[2] 王占棟;思想政治工作在構建和諧企業(yè)中的地位及策略[J];政工研究動態(tài);2009年15期

[3] 劉龍;堅持以人為本改進和加強職工的思想政治工作[J];人大研究;2008年11期

[4] 戴風雷;“后危機”時代公路行業(yè)思想政治工作研究[A];全國城市公路學會第十九次學術年會論文集[C];2010年