鄒秀華

【摘 要】隨著我國體制改革不斷深化，現(xiàn)代化步伐逐漸加快，經(jīng)濟日益發(fā)展，信息化時代的到來改變了人們的思維模式和生活方式，“互聯(lián)網(wǎng)+”成為我國社會發(fā)展的主要趨勢，大數(shù)據(jù)及人工智能等正在改善人們的生產(chǎn)生活，黨中央領(lǐng)導著我國各行各業(yè)蓬勃發(fā)展。但是如今國際關(guān)系復雜，我國企業(yè)進入體制改革階段，以滿足國家與企業(yè)發(fā)展需求。在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下，企業(yè)思想政治工作要有所創(chuàng)新，這是各行各業(yè)面臨的重要課題和挑戰(zhàn)。

【關(guān)鍵詞】“互聯(lián)網(wǎng)+”;企業(yè)思想政治工作;創(chuàng)新

【中圖分類號】G711 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-0688（2019）02-0217-02

0 引言

隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的到來，信息化遍布世界各地，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)憑借著發(fā)展優(yōu)勢及技術(shù)特點，正在逐漸改變世界格局，其影響是深遠且巨大的。信息傳播與交流離不開網(wǎng)絡技術(shù)，信息的快速傳遞及信息化時代新機遇全部依托網(wǎng)絡技術(shù)。目前數(shù)字網(wǎng)絡、移動技術(shù)等互融互通，以不同的形態(tài)對信息、文字、視圖等數(shù)據(jù)進行傳輸，實現(xiàn)了前所未有的快捷傳輸。傳統(tǒng)的思想政治工作無法順應時代變革，不能適應信息傳播形式，企業(yè)要想全面應用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開展思想政治工作，需要尋找突破點，創(chuàng)新工作方式方法。

1 思想政治工作創(chuàng)新的意義

習近平總書記說過：“企業(yè)的思想政治工作需要做大做強，這是讓企業(yè)經(jīng)濟效益提高的必要途徑，也是企業(yè)生產(chǎn)效率提高、穩(wěn)定發(fā)展的必經(jīng)之路?！笨v觀我國各個領(lǐng)域，在國內(nèi)外復雜的環(huán)境中，企業(yè)做好思想政治工作就要明確以人為本的思想理念，針對個體差異進行個性化教育，結(jié)合企業(yè)實際情況，對企業(yè)員工進行針對性的思想政治工作，尤其是一線員工，思想政治工作做得好壞直接關(guān)系到整個企業(yè)的經(jīng)濟效益，關(guān)系到企業(yè)的全面發(fā)展。企業(yè)各級領(lǐng)導要對員工有充分的了解，做好每一位員工的思想政治工作，這樣才能把企業(yè)做大做強，使企業(yè)在市場競爭中穩(wěn)步發(fā)展。

2 “互聯(lián)網(wǎng)+”思想政治工作創(chuàng)新的必要性

2.1 互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)優(yōu)勢助力企業(yè)思想政治工作

“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)具有獨特性，它集中體現(xiàn)在傳輸過程中的方便快捷，更符合現(xiàn)階段人民群眾的需求，這種技術(shù)使用簡單、操作便捷，讓人們在開放的環(huán)境里擁有更多發(fā)言權(quán)和機會。在這種時代背景下，企業(yè)領(lǐng)導層應與基層員工建立起密切關(guān)系，向企業(yè)員工傳輸思想政治工作的內(nèi)容，加強對于員工的精神培養(yǎng)，鼓勵員工利用“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)對企業(yè)建言獻策。同時，企業(yè)領(lǐng)導者及思想政治工作者需要關(guān)注企業(yè)員工的內(nèi)心想法，了解和掌握他們的思想狀況，加強企業(yè)與員工的交流與互相理解。利用“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)傳播思想政治工作內(nèi)容，對改變企業(yè)員工價值觀、傳播正能量均有良好的促進作用。

2.2 創(chuàng)新是企業(yè)思想政治工作的必然選擇

創(chuàng)新是我國全面發(fā)展的方針，是民族穩(wěn)定向前的一盞明燈，也是中華民族耀眼的民族精神。一方面，企業(yè)思想政治工作要堅持傳播和灌輸我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，不忘初心;另一方面，企業(yè)需要用創(chuàng)新精神進行體制改革，企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新與經(jīng)濟效益提升成正比。與此同時，我國網(wǎng)絡強國戰(zhàn)略正在如火如荼地進行，互聯(lián)網(wǎng)+思想政治工作創(chuàng)新是大勢所趨，企業(yè)務必抓住機遇，牢牢把握好發(fā)展機會，讓企業(yè)內(nèi)部優(yōu)勢與“互聯(lián)網(wǎng)+”緊密結(jié)合，促進企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。黨的十九大召開之后，學習與實踐十九大精神相關(guān)活動全面開展，企業(yè)應通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)讓員工深入學習十九大相關(guān)內(nèi)容，引導員工積極學習，領(lǐng)導層與基層工作者密切溝通交流，為企業(yè)發(fā)展提出相關(guān)建議，對各種政策制度進行投票表決，用創(chuàng)新的交流溝通形式培養(yǎng)員工的學習主動性和積極性。

2.3 “互聯(lián)網(wǎng)+”有利于企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新

現(xiàn)階段，“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)可謂覆蓋全領(lǐng)域，各行各業(yè)都離不開互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，“互聯(lián)網(wǎng)+”的應用讓思想政治工作者對員工有新的認識和細致的掌握，針對個人和企業(yè)都可以做出相應調(diào)整和創(chuàng)新。

3 企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新對策

3.1 整合互聯(lián)網(wǎng)資源，創(chuàng)新工作模式

互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅猛，傳播快，涉及面廣，這得益于互聯(lián)網(wǎng)使用便捷、信息豐富?；ヂ?lián)網(wǎng)為企業(yè)思想政治工作的發(fā)展提供更多創(chuàng)新空間，企業(yè)可以運用互聯(lián)網(wǎng)+媒體的方式傳播思想政治工作內(nèi)容。當前，很多企業(yè)都建有網(wǎng)站，可以在網(wǎng)站建立思想政治專欄，通過生動形象的網(wǎng)頁創(chuàng)作吸引員工閱讀學習。企業(yè)網(wǎng)站還能為企業(yè)“樹形象，展風采”，宣傳員工的品德與技術(shù)。此外，還可以在企業(yè)微信公眾號中上傳小視頻、工作照片、活動圖片等，還可以繪制漫畫進行互動溝通，對于思想政治工作來說這是一種非常好的傳播方式。同時，通過線上線下直播座談會、微課堂及視頻會議或者企業(yè)員工技術(shù)比賽等方式，激發(fā)員工的積極性、參與感。通過學習與參與，提高企業(yè)員工的業(yè)務能力，調(diào)整員工工作狀態(tài)，提高學習和工作效率。企業(yè)思想政治工作者應充分發(fā)揮微信公眾號、微博等媒介的個性化特點，實現(xiàn)有效溝通。

“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新傳播手段是運用新媒體縮小與受眾的距離，使之更為親切和人性化，從而達到傳播文化、情感交流、塑造形象的目標。具體可以通過以下方面實現(xiàn)：一是語言風格真誠、親切。這種語言風格有助于工作主體與客體之間形成良好的互動和溝通關(guān)系，在情感上縮小主體與客體之間的距離，增強良好的情感和忠誠，從而提高對有關(guān)思想政治工作觀點的接受度。二是正確使用正能量的網(wǎng)絡流行語和表達包裝，增強吸引力。正能量口號能增強思想政治工作內(nèi)容的吸引力，贏得工作對象的青睞，有利于工作對象理解和閱讀，從而縮短與工作對象的距離。表達和網(wǎng)絡語言的運用縮短了與受眾的距離，符合網(wǎng)絡傳播特點，與思想政治工作對象形成良好互動，增強傳播效果。

3.2 思維創(chuàng)新注重以人為本

在以往的思想政治工作中，管理者進行客體對象管理時忽視人的思想價值，忽略以人為本的重要性，不利于強化企業(yè)思想政治工作。因此，企業(yè)開展思想政治工作要創(chuàng)新思維，重視以人為本的重要性，因人而異，個性化管理，實現(xiàn)個人價值。尤其要將思想政治工作和企業(yè)實際情況、自身發(fā)展、未來前景緊密結(jié)合，這樣才能激發(fā)員工的工作積極性，對于企業(yè)思想政治工作的管理和規(guī)劃起到促進作用。思想政治工作者要時刻關(guān)注企業(yè)員工的日常生活狀態(tài)，并且融入其中，用熟悉的行為方式與之交流溝通，從而達到更好的溝通效果。

4 結(jié)語

目前，大數(shù)據(jù)背景下，信息化技術(shù)普及各行各業(yè)，“互聯(lián)網(wǎng)+”時代正式到來，這對于企業(yè)來說，既是一個充滿機遇的時代，也是一個充滿挑戰(zhàn)與競爭的時代?；ヂ?lián)網(wǎng)+企業(yè)思想政治工作的開展，必須依托企業(yè)領(lǐng)導與管理者積極進行創(chuàng)新，以及基層工作者的積極配合與參與，從而增強企業(yè)員工的幸福感及歸屬感，強化員工的責任感。在企業(yè)發(fā)展過程中，管理者要正確把握思想政治觀念，做到讓員工積極配合，提升員工的思想意識，強化員工的工作責任，幫助其樹立正確的事業(yè)觀、工作觀及政績觀，這是企業(yè)長治久安、穩(wěn)步向前、快速發(fā)展的重中之重。

參 考 文 獻

[1]洪新文.基層供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的分析[J].現(xiàn)代國企研究，2017（22）：212.

[2]李珊.新形勢下如何發(fā)揮供電企業(yè)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用[J].現(xiàn)代國企研究，2017（20）：237.

[3]戴倫水.互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)思想政治工作的影響及對策[J].新西部（理論版），2015（8）：60-61.

[責任編輯：高海明]