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        綜合醫(yī)院中醫(yī)科護(hù)士如何提升中醫(yī)護(hù)理的能力

        2019-06-20 06:15:06李宛真馬秋玲
        中國(guó)醫(yī)藥指南 2019年15期
        關(guān)鍵詞:中醫(yī)科護(hù)士培訓(xùn)

        李宛真 馬秋玲

        (廣西河池市第一人民醫(yī)院中醫(yī)科,廣西 河池 546300)

        如何提升中醫(yī)護(hù)理能力一直是我院放在首位需要思考的問(wèn)題,提升中醫(yī)護(hù)理能力,不僅可以提升護(hù)士的專業(yè)護(hù)理能力,同時(shí)還可以為患者提供安全且優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)[1]。目前,我院多將傳統(tǒng)的護(hù)理知識(shí)、技術(shù)與新穎的護(hù)理知識(shí)、技術(shù)同時(shí)融合,能夠提高中醫(yī)護(hù)理理論知識(shí)和實(shí)際操作水平,本文將新招聘的同時(shí)沒(méi)有中醫(yī)護(hù)理能力的13名護(hù)士作為研究對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),現(xiàn)將結(jié)果報(bào)道如下。

        1 資料與方法

        1.1 一般資料:將新招聘的同時(shí)沒(méi)有中醫(yī)護(hù)理能力的13名護(hù)士作為研究對(duì)象,并對(duì)其進(jìn)行為期一年的中西醫(yī)結(jié)合培訓(xùn)活動(dòng),其中學(xué)歷:中專2人,大學(xué)專科10人,大學(xué)本科1人。年齡19~36歲,平均年齡為(28.25±1.20)歲。

        1.2 方法

        1.2.1 集中指導(dǎo):將本次需要培訓(xùn)的護(hù)士集中進(jìn)行指導(dǎo),給予每位護(hù)士一本中西醫(yī)護(hù)理教材,同時(shí)聘用此領(lǐng)域的專家進(jìn)行專業(yè)知識(shí)講解,對(duì)教材的內(nèi)容進(jìn)一步深入掌握,主要知識(shí)板塊分為中醫(yī)護(hù)理學(xué)、臨床護(hù)理學(xué)、中醫(yī)基礎(chǔ)理論與實(shí)踐結(jié)合等。每周進(jìn)行一次整體專家輔導(dǎo)課。

        1.2.2 自主學(xué)習(xí):準(zhǔn)備相關(guān)自學(xué)的書(shū)籍,不用每人一本但需要書(shū)籍覆蓋面廣一點(diǎn),主要內(nèi)容應(yīng)有中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范、三基訓(xùn)練手冊(cè)、中西醫(yī)相結(jié)合等教學(xué)內(nèi)容,通過(guò)書(shū)籍的學(xué)習(xí)使中醫(yī)科護(hù)士提升自身護(hù)理能力,同時(shí)也能明確學(xué)習(xí)的大致方向。

        1.2.3 中醫(yī)操作:將本次參與實(shí)驗(yàn)的13名護(hù)士分組進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),以小組的形式進(jìn)行護(hù)理操作內(nèi)容的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,主要展示內(nèi)容為中醫(yī)護(hù)理操作,每月每小組進(jìn)行展示一次,內(nèi)容為:穴位按摩、中藥熏洗、中藥外敷、拔火罐、刮痧等,同時(shí)現(xiàn)代化護(hù)理理念也應(yīng)同時(shí)融入,將中西醫(yī)的理論與實(shí)踐相結(jié)合。

        1.2.4 問(wèn)答環(huán)節(jié):進(jìn)行一段自主學(xué)習(xí)及集中學(xué)習(xí)課程后,由中醫(yī)臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)教師對(duì)中醫(yī)科護(hù)士開(kāi)展提問(wèn)環(huán)節(jié)活動(dòng),每一位護(hù)士分別負(fù)責(zé)3~4例患者,問(wèn)答環(huán)節(jié)包括詢問(wèn)責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)的患者基本情況,患者所需中西醫(yī)護(hù)理的相關(guān)內(nèi)容,每日護(hù)理的計(jì)劃及具體護(hù)理內(nèi)容實(shí)施的進(jìn)展程度等。

        1.2.5 中醫(yī)護(hù)理查房:對(duì)于病情嚴(yán)重或是新收治的患者,中醫(yī)科護(hù)士需要定期對(duì)此類患者進(jìn)行查房,通過(guò)中醫(yī)常用的望、聞、問(wèn)、切等方式對(duì)患者進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估,采用中西醫(yī)護(hù)理結(jié)合的方式制定每位患者的護(hù)理計(jì)劃,根據(jù)診斷結(jié)果實(shí)施相應(yīng)的護(hù)理措施,共同討論中醫(yī)護(hù)理的效果,最后由相關(guān)科室護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)分與總結(jié)。

        1.3 觀察指標(biāo):根據(jù)護(hù)士培訓(xùn)前后的中西醫(yī)綜合能力評(píng)分指標(biāo)進(jìn)行判定,每項(xiàng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)滿分為10分,護(hù)士培訓(xùn)結(jié)束后,選取我院資歷較深的中醫(yī)護(hù)理相關(guān)人員進(jìn)行打分。

        1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法:采用SPSS20.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,正態(tài)計(jì)量數(shù)據(jù)用(±s)表示,組間比較采用t檢驗(yàn),樣本率的比較采用χ2檢驗(yàn);以P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

        2 結(jié) 果

        培訓(xùn)前后對(duì)比可知,培訓(xùn)后中醫(yī)科護(hù)士對(duì)中醫(yī)護(hù)理能力較培訓(xùn)前綜合能力評(píng)分指標(biāo)顯著提升,觀測(cè)指標(biāo)有病情掌握程度評(píng)分、四診方法運(yùn)用評(píng)分、辯證施護(hù)評(píng)分、健康教育評(píng)分、中醫(yī)護(hù)理計(jì)劃評(píng)分,差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),見(jiàn)表1。

        3 討 論

        要想提高綜合醫(yī)院中醫(yī)科護(hù)士的中醫(yī)護(hù)理能力,應(yīng)用中西醫(yī)辯證護(hù)理思維為前提開(kāi)展相關(guān)活動(dòng),通過(guò)集中教課學(xué)習(xí)與自主書(shū)籍知識(shí)相結(jié)合,了解中醫(yī)的歷史背景,加強(qiáng)中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)掌握能力,將中西醫(yī)的護(hù)理模式恰當(dāng)?shù)娜诤?,針?duì)每位患者制定不同的護(hù)理措施,提高患者的依從率與治療效果[2]。

        本研究表明,培訓(xùn)后中醫(yī)科護(hù)士對(duì)中醫(yī)護(hù)理能力較培訓(xùn)前綜合能力評(píng)分指標(biāo)顯著提升,觀測(cè)指標(biāo)有病情掌握程度評(píng)分、四診方法運(yùn)用評(píng)分、辯證施護(hù)評(píng)分、健康教育評(píng)分、中醫(yī)護(hù)理計(jì)劃評(píng)分,差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。這提示了,通過(guò)對(duì)中醫(yī)科護(hù)士在操作技能、中西醫(yī)理念、綜合護(hù)理能力等方面進(jìn)行培訓(xùn)可顯著提高護(hù)士自身護(hù)理能力,可在培訓(xùn)過(guò)程中鍛煉發(fā)現(xiàn)問(wèn)題同時(shí)也能解決問(wèn)題的能力,對(duì)患者的基本病情、應(yīng)用何種中西醫(yī)護(hù)理方式、健康評(píng)估能力等全面掌握[3-4]。同時(shí)中醫(yī)中的基本護(hù)理操作如拔火罐、煎藥法、穴位按摩等內(nèi)容也基本掌握,將現(xiàn)代化護(hù)理與中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理相結(jié)合,為患者提供最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理質(zhì)量[5]。

        表1 護(hù)士培訓(xùn)前后的綜合中醫(yī)護(hù)理能力評(píng)分對(duì)比(x-±s,分)

        綜上所述,對(duì)綜合醫(yī)院中醫(yī)科護(hù)士進(jìn)行中醫(yī)護(hù)理相關(guān)綜合培訓(xùn),可對(duì)護(hù)士本身業(yè)務(wù)能力的提高及患者可享受的優(yōu)質(zhì)服務(wù)均提供一定的保證,值得廣泛推廣應(yīng)用于臨床。

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