田秋芬

關(guān)鍵詞：新經(jīng)濟(jì)時(shí)代 財(cái)會(huì)工作? 挑戰(zhàn)? 措施

會(huì)計(jì)在企業(yè)的貿(mào)易中所起到的作用就是中介作用。在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)全球化以及信息化的影響下，已經(jīng)步入了新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，新經(jīng)濟(jì)的目的就是不斷的提高經(jīng)濟(jì)在運(yùn)行的效率，在專業(yè)人才的基礎(chǔ)情況下，對(duì)經(jīng)濟(jì)的形態(tài)不斷的進(jìn)行創(chuàng)新。如今科技在不斷的發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)也在全球的范圍內(nèi)廣泛的應(yīng)用，這就意味著，我國的企業(yè)也需要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，企業(yè)內(nèi)相關(guān)的會(huì)計(jì)需要在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉新經(jīng)濟(jì)條件下的一些慣例，理念和要求也需要及時(shí)的更新，因?yàn)樾陆?jīng)濟(jì)時(shí)代，經(jīng)濟(jì)的形態(tài)已經(jīng)發(fā)生了很大的變化，這種變化必然會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)產(chǎn)生很大的影響，知識(shí)以及技術(shù)都得到了很大的進(jìn)步，對(duì)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)也會(huì)提出新的挑戰(zhàn)。

一、新經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)

（一）對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)

會(huì)計(jì)理論的基礎(chǔ)就是會(huì)計(jì)的目標(biāo)，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)就是把會(huì)計(jì)的信息使用者作為一個(gè)整體，提供會(huì)計(jì)報(bào)表，在表中明確地表現(xiàn)出會(huì)計(jì)信息的內(nèi)容以及提出的目的，其次就是提供的相關(guān)人員，但是到了新經(jīng)濟(jì)的時(shí)代背景下，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的雙向交流，通過網(wǎng)絡(luò)就可以會(huì)計(jì)報(bào)表的雙方聯(lián)系到一起，企業(yè)中也會(huì)有專用的財(cái)務(wù)報(bào)告。同時(shí)，如今企業(yè)如果想要得到更好的發(fā)展，就需要不斷的進(jìn)行創(chuàng)新，而企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益如果想要提高，創(chuàng)新和知識(shí)都是必不可少的，也就是說，現(xiàn)在企業(yè)的重點(diǎn)越來越注重知識(shí)創(chuàng)新的能力。

（二）對(duì)于會(huì)計(jì)的基本前提

如今，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本前提有四種，新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，這四種前提也有了新的挑戰(zhàn)，第一種基本前提就是經(jīng)濟(jì)主體，如今世界經(jīng)濟(jì)的聯(lián)系越來越緊密，全球化日益增強(qiáng)，同時(shí)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及信息技術(shù)也取得了快速的發(fā)展，企業(yè)經(jīng)常會(huì)利用互聯(lián)網(wǎng)，這樣所導(dǎo)致會(huì)計(jì)主體的認(rèn)定就會(huì)變得困難，那么會(huì)計(jì)核算也就會(huì)變得非常的模糊;第二種基本前提就是持續(xù)經(jīng)營，根據(jù)具體的情況，企業(yè)之間就可以通過互聯(lián)網(wǎng)來進(jìn)行合作，當(dāng)合作完成了一個(gè)項(xiàng)目之后，就可以立刻的分散，這就是具有臨時(shí)性的網(wǎng)絡(luò)企業(yè)，這種網(wǎng)絡(luò)企業(yè)在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代使用是非常廣泛的，企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營，這種網(wǎng)絡(luò)企業(yè)也就不適合繼續(xù)使用;第三種基本前提就是會(huì)計(jì)分期，會(huì)計(jì)分期就是為了及時(shí)的提供一些所需要的會(huì)計(jì)信息，這樣就可以在企業(yè)進(jìn)行決策的時(shí)候滿足需要，在新經(jīng)濟(jì)的影響下，通訊手段就可以及時(shí)的進(jìn)行調(diào)控，那么企業(yè)的管理層就可以在網(wǎng)絡(luò)上及時(shí)的了解到企業(yè)最新的財(cái)務(wù)狀況，利用互聯(lián)網(wǎng)就可以更高效率的了解到所需要的信息，那么會(huì)計(jì)分期也就不需要存在;第四種基本前提就是貨幣的計(jì)量，因?yàn)樵谛陆?jīng)濟(jì)時(shí)代，世界經(jīng)濟(jì)的聯(lián)系更加的緊密，可以通過互聯(lián)網(wǎng)讓全球的市場(chǎng)統(tǒng)一到一起，那么因?yàn)榻?jīng)濟(jì)的活動(dòng)，國內(nèi)外市場(chǎng)的界限也逐漸的模糊，但是新經(jīng)濟(jì)時(shí)代國際之間的貿(mào)易是在快速的增加，市場(chǎng)的價(jià)值也不斷的變大，那么對(duì)于貨幣的計(jì)量來說，這也是一種新的挑戰(zhàn)，所以在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，應(yīng)該出現(xiàn)一種全球范圍內(nèi)統(tǒng)一的電子貨幣來進(jìn)行計(jì)量，這樣就能夠讓企業(yè)發(fā)展的狀況和效率都能夠更加明顯的表現(xiàn)出來。

（三）會(huì)計(jì)要素

如今會(huì)計(jì)的要素主要?jiǎng)澐殖闪藘煞N，一種是可以反映出財(cái)務(wù)狀況的要素，另一種要素則可以反映出經(jīng)營的成果，新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)想要生存，就需要有無形的資產(chǎn)，企業(yè)想要得到發(fā)展，就需要進(jìn)行不斷的創(chuàng)新，創(chuàng)新的決定性因素就是人，所以在新經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)下，知識(shí)顯得越來越重要，知識(shí)是生產(chǎn)的要素，隨著如今信息技術(shù)的不斷發(fā)展，如今的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在不斷的發(fā)展，信息傳輸?shù)乃俣纫彩窃絹碓娇?，?huì)計(jì)要素的劃分也是更加的細(xì)密，所以應(yīng)該變得更有層次，這樣才能夠準(zhǔn)確的反映出企業(yè)的狀況。

（四）對(duì)會(huì)計(jì)權(quán)益理論

傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)平衡時(shí)資產(chǎn)和負(fù)債的權(quán)益時(shí)相等的，負(fù)債的權(quán)益所體現(xiàn)的就是企業(yè)財(cái)務(wù)資本所擁有者的權(quán)益，并沒有將人力資本擁有著的權(quán)益所體現(xiàn)出來，新經(jīng)濟(jì)的背景下，企業(yè)最需要的就是知識(shí)和創(chuàng)新能力，所以在這種前提下，需要建立起一種新的會(huì)計(jì)權(quán)益理論。

二、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代所應(yīng)對(duì)的策略

企業(yè)的會(huì)計(jì)應(yīng)該是信息決策的參與者，而不是淺顯的理解為數(shù)據(jù)加工、信息傳遞的工作。如今，對(duì)會(huì)計(jì)提出的要求也應(yīng)該越來越高，會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)需要更加的深厚，同時(shí)，計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)在這個(gè)領(lǐng)域也，得到了廣泛的應(yīng)用，所以會(huì)計(jì)人員也應(yīng)該熟練的掌握一些計(jì)算機(jī)技術(shù)，也會(huì)利用互聯(lián)網(wǎng)，將網(wǎng)絡(luò)中的會(huì)計(jì)信息準(zhǔn)確的進(jìn)行審核，過濾掉一些沒有用的信息和一些虛假信息，確保最終經(jīng)過會(huì)計(jì)審核的信息是準(zhǔn)確真實(shí)的。同時(shí)，企業(yè)中的機(jī)密也不應(yīng)該被泄露，需要注意對(duì)一些敏感和機(jī)密的信息進(jìn)行保密，防止被競爭的企業(yè)以及不法分子得到，新經(jīng)濟(jì)的前提下，基本上已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的一體化，國際的貿(mào)易交往也比較頻繁，所以在經(jīng)濟(jì)全球化的前提下，會(huì)計(jì)人員應(yīng)該對(duì)國際上的會(huì)計(jì)以及審計(jì)的工作充分的了解，也需要對(duì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)和法律的知識(shí)充分的了解。

（一）新經(jīng)濟(jì)背景會(huì)計(jì)應(yīng)該掌握的知識(shí)

首先，經(jīng)濟(jì)全球化是依靠互聯(lián)網(wǎng)來支持的，計(jì)算機(jī)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展，這項(xiàng)領(lǐng)域內(nèi)也得到了廣泛的應(yīng)用，所以會(huì)計(jì)也應(yīng)該學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)的知識(shí)，熟練的掌握一些基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)知識(shí)，還應(yīng)該加強(qiáng)會(huì)計(jì)的電算化，對(duì)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用也應(yīng)該熟練的掌握。同時(shí)會(huì)計(jì)是一個(gè)比較依賴于學(xué)習(xí)的職業(yè)，在加強(qiáng)適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的同時(shí)還應(yīng)該認(rèn)真的鞏固自身專業(yè)的知識(shí)，應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí)高數(shù)和管理這些學(xué)科，同時(shí)還應(yīng)該認(rèn)真的學(xué)習(xí)法律，加強(qiáng)對(duì)法律的了解。

如今，新技術(shù)革命的浪潮已經(jīng)在全球的范圍內(nèi)所普及，微電子技術(shù)在不斷的進(jìn)步，微型計(jì)算機(jī)也是在這項(xiàng)前提下不斷發(fā)展起來的，并且因?yàn)閿y帶方便的原因，微型計(jì)算機(jī)在如今得到了廣泛的應(yīng)用。所以，會(huì)計(jì)人員更應(yīng)該摒棄傳統(tǒng)的觀念，更加認(rèn)真的來學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，在學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)技術(shù)的時(shí)候一方面需要掌握好常用的功能，需要熟悉軟件的功能，以及對(duì)數(shù)據(jù)處理的方法，還需要對(duì)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)的知識(shí)深刻的掌握，可以簡單的維護(hù)計(jì)算機(jī)，電腦上常用的辦公軟件更需要熟練的掌握，避免在工作的過程中出現(xiàn)不熟悉常用軟件的現(xiàn)象，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的知識(shí)也需要熟悉的了解。另一方面，還需要適應(yīng)如今新經(jīng)濟(jì)條件下的一些要求，擴(kuò)充傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)電算化內(nèi)容。

為了能夠更好的滿足各方面的需求，這時(shí)候就出現(xiàn)了一些新的會(huì)計(jì)核算的方法，也引進(jìn)了很多的概念，這些新引進(jìn)的內(nèi)容應(yīng)用的知識(shí)點(diǎn)更加的多，將高數(shù)運(yùn)籌以及計(jì)算的工具和方法充分的結(jié)合起來來運(yùn)用，所以會(huì)計(jì)更有必要來加強(qiáng)基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)，基礎(chǔ)知識(shí)是學(xué)習(xí)這些新的方法的關(guān)鍵，只有不斷的加強(qiáng)自身的基礎(chǔ)知識(shí)，才能夠適應(yīng)如今的發(fā)展情況，高素質(zhì)人才的作用更加的明顯，成為當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)設(shè)備的關(guān)鍵力量。高素質(zhì)人才指的不僅僅是有著豐富的傳統(tǒng)知識(shí)和工作的經(jīng)驗(yàn)，更重要的還是創(chuàng)新的意識(shí)，管理的能力以及膽識(shí)。所以，這時(shí)候?qū)ω?cái)會(huì)人員的要求也越來越高，不僅僅是傳統(tǒng)意義上的會(huì)計(jì)專業(yè)的知識(shí)，還需要將這些知識(shí)融會(huì)貫通，在工作的時(shí)候可以合理的進(jìn)行運(yùn)用，還需要參與到如今決策的方面，更加充分的了解法律知識(shí)，企業(yè)的組織以及企業(yè)中的管理，在關(guān)鍵時(shí)刻可以根據(jù)平時(shí)所掌握的情況結(jié)合自身專業(yè)的知識(shí)來提出一些建設(shè)性的意見，這樣才可以在工作中充分發(fā)揮出自己的作用。

（二）全面提高綜合的素質(zhì)和管理制度

在傳統(tǒng)的經(jīng)營模式下，會(huì)計(jì)的工作一般都會(huì)采用手工操作來完成的，無論是在核算方面還是繪制圖表方面都是靠自己收工來完成的，但是在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的背景下，計(jì)算機(jī)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷被引進(jìn)，如今在會(huì)計(jì)工作的時(shí)候也普遍使用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，這樣做可以讓會(huì)計(jì)更加準(zhǔn)確快速的整理出來相關(guān)的內(nèi)容，但是同樣會(huì)計(jì)也需要對(duì)新的系統(tǒng)和新的設(shè)備不斷的去學(xué)習(xí)，同時(shí)，財(cái)會(huì)工作要想更加順利的開展，也需要有完善的管理制度保障，對(duì)管理的方面也需要不斷的進(jìn)行改變和完善，根據(jù)實(shí)際的情況，將不適合的制度及時(shí)的進(jìn)行變革，也需要在制度方面不斷的進(jìn)行創(chuàng)新，充分的發(fā)揮出制度的作用，措施也需要嚴(yán)格的去執(zhí)行，這樣才能夠?qū)⒇?cái)會(huì)工作的作用充分的發(fā)揮出來。

新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的挑戰(zhàn)不僅僅是經(jīng)營模式的改變，企業(yè)的財(cái)務(wù)工作也應(yīng)該進(jìn)行變革，在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代這個(gè)大背景下，應(yīng)該根據(jù)現(xiàn)實(shí)的情況不斷的找出一些應(yīng)對(duì)措施，并且還需要根據(jù)所反映出來的問題及時(shí)的去彌補(bǔ)，這樣才能夠充分的適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代。

參考文獻(xiàn)

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