摘 要：隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，中小型企業(yè)風(fēng)起云涌，各行業(yè)都需要會計(jì)工作的支持，會計(jì)人員有著良好的就業(yè)前景。然而，在各種利益的驅(qū)動下，許多會計(jì)人員采取不正當(dāng)手段謀利益，給社會造成了一定的負(fù)面影響，即會計(jì)人員職業(yè)道德問題日益突出。因此，本文首先分析我國會計(jì)人員職業(yè)道德現(xiàn)狀，然后討論企業(yè)會計(jì)人員職業(yè)道德的重要性，最后研究提升會計(jì)人員職業(yè)道德水平的措施，以供借鑒。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；會計(jì)人員；職業(yè)道德

會計(jì)行業(yè)為整個(gè)經(jīng)濟(jì)市場提供著會計(jì)信息及相關(guān)服務(wù)，它是各種經(jīng)濟(jì)的基石，更是市場經(jīng)濟(jì)活動的一個(gè)重要樞紐。隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，會計(jì)在各行業(yè)中的地位和作用更加突出，會計(jì)人員已經(jīng)成了備受歡迎的一個(gè)職業(yè)群體，但是會計(jì)工作也面臨著新的挑戰(zhàn)。一般來講，會計(jì)工作涉及金錢利益，容易受到外界環(huán)境的影響，會計(jì)人員難免會產(chǎn)生不良念頭，在當(dāng)今社會，會計(jì)職業(yè)道德問題已經(jīng)引起了全社會的重視。實(shí)際上，在市場經(jīng)濟(jì)條件下，我國會計(jì)人員的失信行為早已浮出水面，像會計(jì)職業(yè)道德引發(fā)的社會問題時(shí)有發(fā)生，擾亂了會計(jì)行業(yè)的秩序，阻礙了會計(jì)行業(yè)的健康發(fā)展。為此，加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)已經(jīng)迫在眉睫，只有樹立良好的職業(yè)道德，會計(jì)人員才能更好地為各行各業(yè)服務(wù)，從而促進(jìn)社會的進(jìn)步與發(fā)展。

一、我國會計(jì)人員職業(yè)道德現(xiàn)狀

1.會計(jì)人員法制意識淡薄

目前，我國會計(jì)人員對會計(jì)職業(yè)道德的概念含糊不清，他們總覺得可有可無，似乎會計(jì)工作只要做好數(shù)據(jù)處理就高枕無憂了。在這種情形下，大部分會計(jì)人員都無視會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范和相關(guān)會計(jì)政策的存在，隨心所欲，任著性子做事，沒有考慮到職業(yè)道德對會計(jì)工作本身的重要性，經(jīng)常發(fā)生背違會計(jì)準(zhǔn)則的事情，嚴(yán)重影響個(gè)人聲譽(yù)，也給全社會造成了諸多不良影響。當(dāng)然，這一切都表明現(xiàn)代會計(jì)人員的法制意識淡薄，進(jìn)而沖擊了會計(jì)人員的職業(yè)道德觀念。

2.會計(jì)人員職業(yè)素養(yǎng)缺失

作為會計(jì)人員，敬業(yè)是最基本的要素，只有愛崗敬業(yè)，具有足夠的職業(yè)素養(yǎng)，才能提升會計(jì)工作質(zhì)量，抵制一切不良因素的誘惑。然而，當(dāng)前許多會計(jì)人員并沒有達(dá)到這些要求，甚至有人天真地以為會計(jì)職業(yè)屬于“金飯碗”，致使許多會計(jì)考證機(jī)構(gòu)不斷興起，他們?yōu)榱擞扇「鞣N宣傳手段，吸引不同學(xué)歷層次的人群學(xué)習(xí)會計(jì)，直接導(dǎo)致會計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)良莠不齊，而這些會計(jì)人員很難認(rèn)真對待工作，經(jīng)常發(fā)生賬實(shí)不符、賬薄混亂、信息失真等現(xiàn)象。

3.會計(jì)人員專業(yè)知識落后

全球化背景下會計(jì)信息千變?nèi)f化，不管是會計(jì)核算原理，還是會計(jì)核算方法，都在不斷更新，這在很大程度上提升了會計(jì)人員的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。盡管許多會計(jì)人員已經(jīng)察覺到知識更新的重要性，但是他們依然缺乏學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識的主動性，甚至有的會計(jì)人員安于現(xiàn)狀，不求上進(jìn)，仍然使用自己在學(xué)校掌握的會計(jì)理論和知識，直接導(dǎo)致他們的業(yè)務(wù)技能落后。同時(shí)，企業(yè)也沒有對會計(jì)人員進(jìn)行相關(guān)的會計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，都是當(dāng)前會計(jì)人員很少了解新會計(jì)知識的重要原因。

二、企業(yè)會計(jì)人員職業(yè)道德的重要性

隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，會計(jì)的職能顯得更加重要，而許多企業(yè)頻繁發(fā)生財(cái)務(wù)欺詐、財(cái)務(wù)造假等不良現(xiàn)象，這說明會計(jì)人員職業(yè)道德素質(zhì)有待提升。在企業(yè)的正常經(jīng)濟(jì)活動中，會計(jì)人員的職業(yè)道德對企業(yè)的管理制度、經(jīng)濟(jì)運(yùn)營、長遠(yuǎn)發(fā)展起著重要作用。

1.有助于執(zhí)行企業(yè)管理制度

如果企業(yè)會計(jì)人員具有良好的會計(jì)職業(yè)道德，做任何事情都能深思熟慮，責(zé)任心更強(qiáng)，不僅每一筆賬都能認(rèn)真對待，還能全身心地投入到企業(yè)的一切組織活動之中，從而促進(jìn)企業(yè)管理制度的有效執(zhí)行。比如：在職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的約束下，會計(jì)人員的職業(yè)操守更加堅(jiān)定，一方面能夠嚴(yán)格要求自己，絕不允許個(gè)人做出有損集體利益的事情，同時(shí)還會發(fā)現(xiàn)并解決違反法律法規(guī)的相關(guān)問題，全面推動企業(yè)各項(xiàng)管理制度的發(fā)展。

2.維護(hù)企業(yè)正常的經(jīng)濟(jì)秩序

一個(gè)企業(yè)必須擁有正常的經(jīng)濟(jì)秩序，而經(jīng)濟(jì)秩序需要全體員工的共同維護(hù)，共建家園，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工各自的利益。在企業(yè)的所有部門中，財(cái)務(wù)部門會計(jì)人員對企業(yè)經(jīng)濟(jì)秩序的維護(hù)起著不可替代的關(guān)鍵作用，甚至影響著企業(yè)的聲譽(yù)。對于會計(jì)人員而言，一旦做到嚴(yán)守會計(jì)職業(yè)道德，工作不馬馬虎虎，時(shí)刻保持清醒的頭腦，確保各項(xiàng)數(shù)據(jù)與報(bào)表無任何差錯(cuò)，不做假賬，并能嚴(yán)格遵守行業(yè)準(zhǔn)則和企業(yè)規(guī)定，這樣可以幫助企業(yè)規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，還能保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)。

3.促進(jìn)會計(jì)自身的長遠(yuǎn)發(fā)展

職業(yè)道德是會計(jì)人員的形象優(yōu)勢，企業(yè)都希望錄用工作負(fù)責(zé)與良好職業(yè)操守并重的會計(jì)人員，這也大大提升了會計(jì)人員的就業(yè)率。更為重要的是，良好的會計(jì)職業(yè)道德體現(xiàn)了會計(jì)人員本身的自律能力，這樣的會計(jì)人員聰明好學(xué)、積極上進(jìn)，能夠快速獲得企業(yè)培訓(xùn)的新知識和新技能。當(dāng)會計(jì)人員掌握了足夠的會計(jì)知識和會計(jì)操作技能，也就有了足夠的自我發(fā)展資本，不管遇到任何挫折，他們都能采用措施自行應(yīng)付，從而促進(jìn)會計(jì)自身的長遠(yuǎn)發(fā)展。

三、提升會計(jì)人員職業(yè)道德水平的措施

1.增強(qiáng)會計(jì)人員的法律意識

作為企業(yè)的財(cái)務(wù)工作的重要執(zhí)行者，會計(jì)人員的素質(zhì)與企業(yè)財(cái)務(wù)工作質(zhì)量息息相關(guān)，特別是會計(jì)人員職業(yè)道德是優(yōu)質(zhì)財(cái)務(wù)工作的根本。從某種程度上講，要想提升企業(yè)會計(jì)人員的職業(yè)道德水平，首先要增強(qiáng)會計(jì)人員的法律意識，這也是會計(jì)人員職業(yè)道德水平提升的重要手段。首先，企業(yè)要和相關(guān)院校進(jìn)行合作，定期舉辦一些會計(jì)法律知識講座，讓會計(jì)人員明確自己所要承擔(dān)的法律責(zé)任，并及時(shí)組織講座培訓(xùn)最新的法律法規(guī)；二是讓會計(jì)人員明確自己所要承擔(dān)的法律責(zé)任，然后約束自己的行為，從根源上防范會計(jì)違法行為的發(fā)生。

2.加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)

為了杜絕會計(jì)人員頻繁做出違背會計(jì)職業(yè)道德的事情，必須加強(qiáng)他們的職業(yè)素養(yǎng)，讓他們時(shí)刻明白會計(jì)工作在企業(yè)發(fā)展中的重要地位，提醒自己認(rèn)真做事，堅(jiān)持職業(yè)操守，并且要謹(jǐn)記會計(jì)的職責(zé)就是幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)最優(yōu)化。與此同時(shí)，企業(yè)要加大懲罰力度，制定一套行之有效的懲罰措施，給予他們相關(guān)懲罰案例的展示，讓會計(jì)人員意識到不良行為會付出慘痛的代價(jià)。也就是說，只有在企業(yè)內(nèi)部形成違法必究的工作環(huán)境氛圍，會計(jì)人員也會潛移默化地遵循職業(yè)道德，從而養(yǎng)成良好的會計(jì)工作習(xí)慣。

3.更新會計(jì)人員的專業(yè)知識

會計(jì)職業(yè)道德水平的提升，也離不開會計(jì)人員過硬的專業(yè)技術(shù)能力，這就要求完善會計(jì)人員的專業(yè)技術(shù)，促使他們不斷積累職業(yè)道德經(jīng)驗(yàn)和能力。首先，會計(jì)人員自身要有強(qiáng)烈的求知欲，不斷學(xué)習(xí)新的會計(jì)專業(yè)技術(shù)，并將會計(jì)理論基礎(chǔ)、職業(yè)道德規(guī)范牢記于心，做到每天反思工作內(nèi)容，找出不足，彌補(bǔ)缺陷，才能不斷提升會計(jì)工作質(zhì)量。其次，企業(yè)要定期組織會計(jì)人員參與專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，讓會計(jì)人員緊跟時(shí)代步伐，及時(shí)吸引最先進(jìn)的會計(jì)信息和會計(jì)操作方法，做好會計(jì)知識庫的更新工作，努力成為德才兼?zhèn)涞男滦蜁?jì)人才。

四、結(jié)束語

總之，在建設(shè)和諧社會主義的道路上，職業(yè)道德是每一位公民應(yīng)當(dāng)具備的條件，只有這樣的民族，才能促進(jìn)社會的進(jìn)步與可持續(xù)發(fā)展，早日實(shí)現(xiàn)偉大的“中國夢”。作為企事業(yè)單位資金的重要管理者，會計(jì)人員的職業(yè)道德直接影響企業(yè)的運(yùn)營狀況，這就要求加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)?，F(xiàn)階段，經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜多變，誘惑無處不在，會計(jì)人員一定要擦亮眼睛，以誠信為基礎(chǔ)，充分把握會計(jì)基本準(zhǔn)則，牢記會計(jì)職業(yè)道德的重要性，防止跳入陷阱，避免損人不利己的事情發(fā)生。只有這樣，會計(jì)人員才能確保會計(jì)工作質(zhì)量，爭取最優(yōu)秀的會計(jì)人員，并在此基礎(chǔ)上推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)朝好的方向發(fā)展。

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作者簡介：孫鳳英（1987.06- ），女，陜西西安人，畢業(yè)于西安交通大學(xué)，本科，職稱：中級，單位：陜西天合云創(chuàng)數(shù)據(jù)科技有限公司，研究方向：會計(jì)