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        安徽創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展途徑研究

        2019-04-29 10:44:12淮北師范大學(xué)管理學(xué)院
        安徽科技 2019年4期
        關(guān)鍵詞:規(guī)上科研單位安徽

        文/郭 寶(淮北師范大學(xué)管理學(xué)院)

        為解決新時代人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,實現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo),就需要貫徹新發(fā)展理念,堅持走中國特色自主創(chuàng)新道路,實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略。而安徽作為農(nóng)業(yè)、教育、科技大省必然要采取系列創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展舉措,為解決主要矛盾,實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量。

        一、安徽創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略總體實施措施與成果

        從2012年開始,在制度層面上,安徽統(tǒng)籌推進(jìn)創(chuàng)新型省份、合蕪蚌國家自主創(chuàng)新示范區(qū)、全面創(chuàng)新改革試驗、合肥綜合性國家科學(xué)中心等重大創(chuàng)新戰(zhàn)略平臺建設(shè),提出創(chuàng)新型省份建設(shè)“三步走”戰(zhàn)略,先后出臺“1+6”“1+6+2”、科技創(chuàng)新十條等若干政策,優(yōu)化整合6 大類省級財政科技計劃,改革完善省級財政科研項目資金管理等系列政策。制定《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化行動實施方案》,出臺《關(guān)于開展國家級和省級創(chuàng)新型縣(市)建設(shè)工作的通知》,加強(qiáng)創(chuàng)新型縣(市)建設(shè)。2012年以來,安徽區(qū)域創(chuàng)新能力連續(xù)六年位居全國第一方陣、中部地區(qū)前列。2017年,安徽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值占全省規(guī)上工業(yè)增加值的比重為40.2%,全省規(guī)模以上高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)對全省規(guī)上工業(yè)增加值增長的貢獻(xiàn)率為63.5%。新興產(chǎn)業(yè)保持較快發(fā)展,對全省工業(yè)增長的貢獻(xiàn)率達(dá)32.7%。在量子通訊、智能語音、超薄玻璃制造、新型顯示、瓦斯治理等技術(shù)創(chuàng)新方面處于國際前沿水平。習(xí)近平總書記指出:安徽作為科技大省,抓科技創(chuàng)新動作快、力度大、成效明顯,值得肯定。

        二、安徽創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展存在的問題

        1.安徽R&D經(jīng)費投入與科技人員投入仍需進(jìn)一步提升

        2017年,安徽R&D經(jīng)費為564.9億元,增幅為18.9%,高于全國平均增幅水平12.3%,同2016年相比仍然保持全國第11 位;研發(fā)強(qiáng)度為2.09%,比2016年的1.97%提高0.12個百分點,低于全國平均水平2.13%,同2016年相比仍然保持全國第9 位。同江蘇相比,差距較大。江蘇2017年R&D經(jīng)費超過2000億,研發(fā)強(qiáng)度為2.63%,全國排名皆為第3 位。安徽R&D人員全時當(dāng)量約為14.05 萬人年,比2016年增加2.9%,高于全國均值13.01 萬人年。每萬就業(yè)人口從事R&D活動人員為32.1人年,低于全國均值51.96人年,但比2016年增加了3.2%。從研發(fā)投入、投入強(qiáng)度及人力資源投入上看,安徽的R&D經(jīng)費投入逐年增加,但是仍然處于中等水平,還遠(yuǎn)達(dá)不到先進(jìn)省份的水平,還要大幅度提升財政科技撥款,提高R&D活動人員的數(shù)量及管理效率。

        2.安徽創(chuàng)新產(chǎn)出質(zhì)量與效率還較低

        2017年,安徽申請專利數(shù)為175872 件,全國排名第7 位,其中發(fā)明專利申請數(shù)為93527 件,居全國第5 位,授權(quán)發(fā)明專利數(shù)為12440件,居全國第7 位,發(fā)明專利授權(quán)比為13.3%,遠(yuǎn)低于全國授權(quán)比26.24%。每萬人專利申請量為28.2件,高于全國均值26.6 件,每萬人發(fā)明專利授權(quán)量為1.98 件,小于全國均值3.02 件。而在同類指標(biāo)上,江蘇專利申請量為514402 件,居全國第2 位,發(fā)明專利申請數(shù)為187005 件,居全國第1 位,發(fā)明專利授權(quán)量為41518 件,居全國第3 位,發(fā)明專利授權(quán)比為22.2%,略低于全國均值。每萬人專利申請量為64.06 件,每萬人發(fā)明專利授權(quán)量為5.17 件,皆大于全國均值,也遠(yuǎn)大于安徽。這也在某種程度上說明安徽創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的產(chǎn)出效率和質(zhì)量還沒有達(dá)到全國前列。

        3.安徽規(guī)上企業(yè)的整體創(chuàng)新表現(xiàn)較弱

        2017年,安徽規(guī)上企業(yè)R&D投入為436.13億元,居全國第9 位,R&D人員全時當(dāng)量為10.36 萬人年,居全國第7 位,有R&D機(jī)構(gòu)、有R&D活動規(guī)上企業(yè)占規(guī)上企業(yè)比重分別為22.16%、24.9%,而全國均值分別為21%、27.4%,R&D經(jīng)費占企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入比重為1.01%,小于全國均值1.06%。而江蘇規(guī)上企業(yè)R&D投入為1833.88億元,全國第2位,R&D人員全時當(dāng)量為45.55 萬人年,全國第2 位,R&D經(jīng)費占企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入比重、有R&D機(jī)構(gòu)、有R&D活動的規(guī)上企業(yè)占規(guī)上企業(yè)比重分別為1.23%、48.46%和42.5%,皆高于全國均值,更高于安徽??偟膩砜矗鳛閯?chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的主體而言,安徽規(guī)上企業(yè)一方面創(chuàng)新投入有待提高,另一方面,研發(fā)產(chǎn)出的質(zhì)量與研發(fā)管理同強(qiáng)省之間差距依然很大,對創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的支持力還有待提升。

        4.創(chuàng)新服務(wù)平臺與研發(fā)平臺還不充足

        截至2017年底,安徽科技企業(yè)孵化器為151家,包括國家級25家;眾創(chuàng)空間260家、國家級星創(chuàng)天地59家、國家級技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)13家、國家級研發(fā)平臺168家。而江蘇科技企業(yè)孵化器為416家,包括國家級190家;眾創(chuàng)空間337家、國家級星創(chuàng)天地84家、國家級技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)45家、國家級研發(fā)平臺202家。盡管現(xiàn)階段,安徽平臺建設(shè)得到逐年完善,有力地促進(jìn)了安徽創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,但創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展支撐環(huán)境顯著落后于江蘇。

        5.安徽地市之間創(chuàng)新發(fā)展極化嚴(yán)重

        安徽主要地市在R&D投入、創(chuàng)新產(chǎn)出、研發(fā)平臺、科技企業(yè)孵化器的數(shù)量分布如表1所示。

        從全省來看,合肥在創(chuàng)新投入、產(chǎn)出、平臺等一系列指標(biāo)上都占絕對優(yōu)勢,位列全省首位,而蕪湖位列第二位,馬鞍山在大部分指標(biāo)上,位于第三位,蚌埠則位于第四位或其他更低的位次上。合蕪蚌在R&D投入、R&D人員全時當(dāng)量、專利申請量、發(fā)明專利授權(quán)量的全省占比上都大于55%,如果加上馬鞍山,這四項指標(biāo)的占比超過60%。同樣,各類支持或服務(wù)平臺的分布上,合肥、蕪湖、蚌埠、馬鞍山三地都占巨大優(yōu)勢。這表明安徽創(chuàng)新發(fā)展極化嚴(yán)重。而事實上,合肥、蕪湖、馬鞍山已獲批建設(shè)國家級創(chuàng)新型試點城市,合蕪蚌又是國家自主創(chuàng)新示范區(qū)。除這四家之外,其他地市的創(chuàng)新投入、創(chuàng)新條件雖然近年來有所增加與改善,但遠(yuǎn)不及創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展所需。

        6.高校、科研單位、機(jī)關(guān)團(tuán)體的創(chuàng)新能力較弱

        表1 2017年安徽省內(nèi)主要城市創(chuàng)新投入與產(chǎn)出狀況

        2017年,除合肥、蕪湖高校發(fā)明專利過千件,淮南為981 件外,其他地市都不超過350 件。合肥因其高校最多,在這一指標(biāo)上占優(yōu)勢,但是相對蕪湖、淮南,其他地市高校的創(chuàng)新能力還較薄弱。而除合蕪蚌以及黃山的科研單位的發(fā)明專利授權(quán)量超過兩位數(shù)外,亳州、宿州、六安、池州科研單位的發(fā)明專利授權(quán)量為0件,其他各市都不超過10 件??梢钥吹匠戏?、蕪湖、蚌埠、黃山外,科研單位的創(chuàng)新能力過于薄弱。機(jī)關(guān)團(tuán)體發(fā)明專利授權(quán)量上,合肥184件,淮南21 件,馬鞍山38 件,蕪湖112 件,安慶22 件,銅陵0 件,其余城市都不超過10 件。從這項可以看出,社會機(jī)關(guān)團(tuán)體上,合肥、蕪湖較為領(lǐng)先,創(chuàng)新能力強(qiáng),而其他城市的機(jī)關(guān)團(tuán)體創(chuàng)新能力較弱。

        三、新時代安徽創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展途徑

        1.創(chuàng)新研發(fā)資金與科技人員的持續(xù)投入與配置機(jī)制

        首先,要創(chuàng)新R&D投入機(jī)制。安徽應(yīng)多渠道、多形式籌措研發(fā)資金,創(chuàng)新稅收、金融機(jī)制,激勵企業(yè)加強(qiáng)研發(fā)投入,鼓勵社會組織、個人的資金,激勵省外、境外資金流入到創(chuàng)新活動、創(chuàng)新組織中去,保持R&D投入持續(xù)高強(qiáng)度增長。其次,要加強(qiáng)創(chuàng)新型人才或高素質(zhì)人才的供給。一方面,安徽應(yīng)加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,完善大中專職業(yè)教育體系,建設(shè)各類專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)構(gòu),培育合格的多層次高素質(zhì)創(chuàng)新人才。另一方面,還應(yīng)加強(qiáng)人才引進(jìn),更加開放地引進(jìn)各類人才,既要引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱、高技能的專業(yè)人才,也要大力引進(jìn)高層次的創(chuàng)新人才、領(lǐng)軍人才、人才團(tuán)隊。最后,加強(qiáng)對創(chuàng)新投入的管理。既要加強(qiáng)對創(chuàng)新資金配置、監(jiān)督,也要加強(qiáng)人力資源培訓(xùn)、配置、激勵,使得創(chuàng)新資金與人力資源能夠被高效地應(yīng)用到各類創(chuàng)新活動或項目中去。

        2.促進(jìn)全省均衡創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展

        首先,破除創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的單極化副效應(yīng)。這意味著一方面要擴(kuò)大合蕪蚌自主創(chuàng)新示范區(qū)幅射范圍,加強(qiáng)公共創(chuàng)新資源、普適性創(chuàng)新資源供給;另一方面,在省政府統(tǒng)一統(tǒng)籌下,省內(nèi)各地市也要加強(qiáng)本地方的創(chuàng)新投入,這樣既要發(fā)揮省內(nèi)合蚌蕪馬等先進(jìn)地區(qū)或地市的創(chuàng)新發(fā)展帶動作用,又要省內(nèi)各地市減少同合蚌蕪馬之間的創(chuàng)新發(fā)展差距。其次,創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展需要多向協(xié)調(diào)發(fā)展。既要重視市縣之間、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展建設(shè),形成省市縣上下結(jié)合的創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展途徑,也要重視同兄弟地市之間的合作分工。依據(jù)各地方的比較優(yōu)勢發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、核心產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)品,而不是盲目、重復(fù)發(fā)展同樣的產(chǎn)業(yè),盲目追求高大上的科技創(chuàng)新。既要發(fā)揮各類研發(fā)平臺對國家科技創(chuàng)新的戰(zhàn)略支持作用,進(jìn)行尖端前沿性科技創(chuàng)新的研究,更要重視高新科技的應(yīng)用創(chuàng)新,重視解決民生需求、更接地氣的技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新。最后,需要多點驅(qū)動發(fā)展。這要求各地市政府根據(jù)各自實際發(fā)展情況,既要求當(dāng)?shù)卮髲?qiáng)企業(yè)、大專院校、科研單位承擔(dān)國家級、重大科技創(chuàng)新項目,也要促進(jìn)創(chuàng)新資源向當(dāng)?shù)赜袆?chuàng)新潛力、有較高創(chuàng)新聲譽、有創(chuàng)新能力的各類組織、機(jī)構(gòu)、個人集中,以完成多樣性的科技創(chuàng)新任務(wù),從而構(gòu)建定位明確、任務(wù)層次不一的多元創(chuàng)新體系。

        3.完善創(chuàng)新環(huán)境,挖掘社會整體創(chuàng)新潛力

        安徽各地市都要重視對社會環(huán)境的建設(shè),包括兩個方面:一是社會生態(tài)環(huán)境建設(shè)。安徽各地市要加強(qiáng)當(dāng)?shù)丨h(huán)境保護(hù),完善各類生活工作基本設(shè)施,建設(shè)宜居城市,這才能真正吸引住高端人才。二是創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)。安徽各地要建設(shè)政府主導(dǎo)、企業(yè)主導(dǎo)、社會機(jī)構(gòu)主導(dǎo)、科研單位和大專院校主導(dǎo)的,包括國家、省市、縣各級的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意平臺、研發(fā)平臺、技術(shù)服務(wù)平臺,提供專業(yè)的技術(shù)、市場、管理、金融等方面的服務(wù),制定較完善的金融、稅收、競爭、財政等創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展配套政策,這將為全省創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展打下堅實的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)。環(huán)境建設(shè)最重要的是縣級環(huán)境與不具有區(qū)位優(yōu)勢的市級環(huán)境建設(shè)。省市兩級已形成較強(qiáng)的創(chuàng)新虹吸效應(yīng),縣級各類創(chuàng)新資源向省市級涌入而創(chuàng)新平臺又較少,一些不具有區(qū)位優(yōu)勢的地市,比如淮北、阜陽、池州等地也同樣面臨這樣的困境,急需省政府大量的資金與政策扶持建設(shè)較好的社會創(chuàng)新環(huán)境。

        4.提升省內(nèi)各類企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展能力

        首先,要重點提升主要企業(yè)的創(chuàng)新能力。安徽要優(yōu)先建設(shè)一批具有國際競爭力的創(chuàng)新型企業(yè),各個地市也要優(yōu)先建設(shè)一批具有區(qū)域性或全國性競爭力的創(chuàng)新型企業(yè)。其次,進(jìn)一步提高高新技術(shù)企業(yè)的引領(lǐng)帶動作用。既要加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)的數(shù)量建設(shè),又要提升高新技術(shù)企業(yè)準(zhǔn)入門檻,使其產(chǎn)品或技術(shù)至少是全國領(lǐng)先,國際一流,同時,要重點引入或培育那些能夠滿足當(dāng)前社會所急需的高新技術(shù)企業(yè)。其次,要重視小微企業(yè)的創(chuàng)新。建設(shè)小微企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展基金,實施稅收、金融等方面的優(yōu)惠與資金扶持,促進(jìn)小微企業(yè)與大強(qiáng)企業(yè)、科研單位的合作,特別是重視縣域內(nèi)的小微企業(yè)創(chuàng)新,在資金、技術(shù)上要更加扶持。再次,要建設(shè)多層次、多類型的創(chuàng)新型企業(yè)園區(qū),吸引更多的高新技術(shù)企業(yè)、更強(qiáng)創(chuàng)新能力的外地企業(yè)入駐。第四,建設(shè)更多的專業(yè)類型、規(guī)模類型的企業(yè)合作、創(chuàng)業(yè)平臺,既要有圍繞大強(qiáng)企業(yè)建立的合作、創(chuàng)業(yè)平臺,也要有中小企業(yè)、小微企業(yè)合作、創(chuàng)業(yè)平臺。

        5.推動科研院所與高校的管理機(jī)制創(chuàng)新

        目前,科研院所與高校主要參與基礎(chǔ)科技創(chuàng)新,對創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的推動還沒有完全釋放出來。安徽一方面仍要加大對這些機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新資金的投入,加強(qiáng)科研單位的引智力度,促進(jìn)各個科研單位的合作,大力支持建設(shè)強(qiáng)烈推動地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè);另一方面還需要完善科研院所與高校的創(chuàng)新成果價值評價機(jī)制、創(chuàng)新人才晉升獎勵機(jī)制、科技項目資金與成果管理機(jī)制、創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化機(jī)制,推動科研人員創(chuàng)新成果利益分成的多形式制度安排,同時要聯(lián)合社會、企業(yè)力量建設(shè)更多元化的高校創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地,培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,加強(qiáng)各類形式的產(chǎn)學(xué)研合作,提高這些知識創(chuàng)新機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新帶動能力。【本文系安徽省社會科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展研究課題攻關(guān)研究項目“新時代安徽實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的途徑研究”(項目編號:2018CX024)的研究成果】

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