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        中國(guó)種子企業(yè)兼并重組實(shí)踐成效與對(duì)策研究課題成果報(bào)告

        2019-04-25 07:07:12農(nóng)業(yè)農(nóng)村部種業(yè)管理司中國(guó)種子協(xié)會(huì)
        中國(guó)種業(yè) 2019年4期
        關(guān)鍵詞:種業(yè)種子企業(yè)

        農(nóng)業(yè)農(nóng)村部種業(yè)管理司 中國(guó)種子協(xié)會(huì)

        中共農(nóng)業(yè)農(nóng)村部黨校(農(nóng)業(yè)農(nóng)村部管理干部學(xué)院) 農(nóng)民日?qǐng)?bào)社

        為貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)種子法》和中央關(guān)于種業(yè)發(fā)展的有關(guān)文件精神,了解中國(guó)種子企業(yè)兼并重組現(xiàn)狀,比較實(shí)踐模式,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),分析存在問題,提出對(duì)策建議,推動(dòng)中國(guó)種子企業(yè)兼并重組健康有序發(fā)展,為民族種業(yè)振興和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn),在原種子局的指導(dǎo)下,2017年9月,中國(guó)種子協(xié)會(huì)聯(lián)合中共農(nóng)業(yè)部黨校、農(nóng)民日?qǐng)?bào)社、現(xiàn)代種業(yè)基金等單位共同啟動(dòng)了“中國(guó)種子企業(yè)兼并重組實(shí)踐與對(duì)策研究”課題。課題研究啟動(dòng)以來,各參與單位高度重視,積極組織人員按照研究計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn),通過線上發(fā)放調(diào)查問卷和線下實(shí)地走訪交流,以及后期的數(shù)據(jù)匯總并分析等,該課題所有工作已全部結(jié)束,現(xiàn)將形成的成果匯報(bào)如下。

        1 種業(yè)兼并重組的必要性

        1.1 是推進(jìn)體制改革,實(shí)現(xiàn)種業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要機(jī)遇 種業(yè)是我國(guó)戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性的核心產(chǎn)業(yè),推進(jìn)種業(yè)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新是農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重要源頭,也是構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營(yíng)體系,特別是構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系的重要基礎(chǔ)。推動(dòng)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)體系建設(shè)既對(duì)種業(yè)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新提出了時(shí)代要求,也為種子企業(yè)兼并重組,構(gòu)建以產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo),以企業(yè)為主體,產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,“育繁推一體化”的現(xiàn)代種業(yè)體系提供了歷史機(jī)遇。因此,中國(guó)種業(yè)應(yīng)抓住機(jī)遇,加快兼并重組步伐,提升內(nèi)生動(dòng)力、發(fā)展活力和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,推動(dòng)種業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),以適應(yīng)推動(dòng)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系的時(shí)代要求。

        1.2 是優(yōu)化資源配置,推動(dòng)種業(yè)做大做強(qiáng)的重要路徑十八大以來,種業(yè)深化改革創(chuàng)新成效顯著,種子企業(yè)數(shù)量從原有的8000多家減少到現(xiàn)有的3700多家,前50強(qiáng)的市場(chǎng)份額已經(jīng)占到35%以上,企業(yè)“多小散”的狀況有了一定改善。但從整體來看,種業(yè)發(fā)展不平衡、不充分問題仍較為嚴(yán)重,特別是資源碎片化問題尤為突出。已有的實(shí)踐證明,企業(yè)間兼并重組可以實(shí)現(xiàn)資源的合理配置和有效利用,是推動(dòng)種子企業(yè)做大做強(qiáng)和做專做優(yōu)的重要路徑。

        1.3 是形成競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,應(yīng)對(duì)種業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的重要策略 現(xiàn)階段,世界種業(yè)巨頭正在加速整合,拜耳并購(gòu)孟山都、陶氏益農(nóng)與杜邦先鋒合并、中國(guó)化工收購(gòu)先正達(dá),世界種業(yè)加快向規(guī)?;?、集團(tuán)化、國(guó)際化方向發(fā)展。加快我國(guó)種子企業(yè)兼并重組,有利于形成規(guī)模效應(yīng)、協(xié)同效應(yīng)和溢出效應(yīng)等競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,不斷提升我國(guó)民族種子企業(yè)在與跨國(guó)種業(yè)公司同臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)中的話語權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。

        2 近幾年兼并重組基本概況分析

        2.1 從國(guó)內(nèi)情況看 自2010年開始,種業(yè)并購(gòu)事件呈逐年上升趨勢(shì),2015年及2016年種業(yè)并購(gòu)事件更加活躍,2015年達(dá)到頂點(diǎn)。總體上看,6年間種業(yè)投資事件數(shù)量和金額年均增長(zhǎng)量分別為22.51%和128.46%,并購(gòu)事件數(shù)量和年均增長(zhǎng)量分別為50.54%和72.07%。2017年共發(fā)生公開披露的種業(yè)并購(gòu)事件15起,交易總金額164926.90萬元,較2016年增加60%以上。并購(gòu)事件中,隆平高科參與6起,登海種業(yè)參與1起,大北農(nóng)參與1起,蒙草生態(tài)參與1起,隆平高科等上市公司是種業(yè)并購(gòu)的主力。從并購(gòu)標(biāo)的看,除玉米等主要農(nóng)作物外,隆平高科已經(jīng)向谷子、向日葵等作物拓展,作物多元化戰(zhàn)略更加明顯。2010-2017年投資并購(gòu)事件見表1。

        表1 2010-2017年投資并購(gòu)事件統(tǒng)計(jì)表 (萬元)

        2.2 從國(guó)際市場(chǎng)來看 2017年6月,中國(guó)化工集團(tuán)公司以430億美元收購(gòu)瑞士先正達(dá),創(chuàng)下中企海外單筆收購(gòu)金額最高紀(jì)錄。未來先正達(dá)將重點(diǎn)提高包括中國(guó)在內(nèi)的新興市場(chǎng)占有率,以進(jìn)一步強(qiáng)化公司在植保領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)及在種子行業(yè)的領(lǐng)先地位。9月,陶氏杜邦宣布,陶氏化學(xué)公司與杜邦公司于8月31日成功完成對(duì)等合并。12月,隆平高科攜手中信農(nóng)業(yè)基金宣布完成收購(gòu)陶氏益農(nóng)巴西玉米種子業(yè)務(wù),并將所收購(gòu)公司正式更名為L(zhǎng)P Sementes,這一收購(gòu)交易金額為11億美元,收購(gòu)對(duì)象包括陶氏益農(nóng)在巴西的種子加工廠、種子研究中心及其巴西玉米種質(zhì)資源庫(kù)備份等。同時(shí),拜耳660億美元現(xiàn)金收購(gòu)孟山都?jí)m埃落定,正在進(jìn)行巴西、澳大利亞、歐盟、美國(guó)等主要經(jīng)濟(jì)體的審批程序。

        2.3 從未來市場(chǎng)上看 兼并重組將繼續(xù)引領(lǐng)種業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,是種業(yè)做大做強(qiáng)的主要手段和重要抓手。

        3 兼并重組成效初探

        自2000年《種子法》開辟的市場(chǎng)化格局以來,我國(guó)種子企業(yè)不斷通過兼并重組的方式做大做強(qiáng),在國(guó)際市場(chǎng)上的影響力不斷增強(qiáng),主要表現(xiàn)在水稻、小麥、大豆、油菜等大宗作物用種上,我國(guó)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了品種全部自主選育,玉米自主品種的面積占比也由85%恢復(fù)增長(zhǎng)到90%以上,做到了“中國(guó)糧”主要用“中國(guó)種”。在蔬菜生產(chǎn)上,自主選育品種的市場(chǎng)份額達(dá)到87%以上。我國(guó)農(nóng)作物供種保障能力的大幅提升保障了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,種子對(duì)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)的貢獻(xiàn)率達(dá)到了45%。

        3.1 市場(chǎng)集中度明顯提高 從原農(nóng)林部于1978年7月率先成立了中國(guó)種子公司,各省、地(市)、縣種子機(jī)構(gòu)也相繼設(shè)立種子公司,我國(guó)種子公司迅速達(dá)到2700多家。2006年5月,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于推進(jìn)種子管理體制改革加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管的意見》(國(guó)辦發(fā)[2006]40號(hào)),強(qiáng)力推進(jìn)政事企全面分開,徹底為我國(guó)種子全面市場(chǎng)化松了綁,社會(huì)資本不斷涌入種業(yè),民營(yíng)企業(yè)、科研院所紛紛加入種子行業(yè),國(guó)際種業(yè)巨頭逐步進(jìn)入中國(guó)種子市場(chǎng),經(jīng)營(yíng)主體數(shù)量由此前的2700多家,迅速擴(kuò)大到最高峰的8700多家。在發(fā)展的同時(shí),企業(yè)“小、弱、散、亂”的局面初現(xiàn),為做大做強(qiáng)民族種業(yè),黨的十八大以來,不斷推動(dòng)兼并重組,我國(guó)種子企業(yè)數(shù)量已經(jīng)由2011年以前8700多家減少到4300多家,減少了一半。截至2017年,全國(guó)種子企業(yè)資產(chǎn)總額達(dá)到1867.55億元,資產(chǎn)總額1億元以上的達(dá)到373家,10億元以上的種子企業(yè)18家,5億~10億元(含)的27家。種子企業(yè)凈資產(chǎn)總額1239.35億元,固定資產(chǎn)總額434.62億元。隆平高科進(jìn)入全球種業(yè)十強(qiáng)。目前,在國(guó)內(nèi)主板、創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌上市的種子企業(yè)有70多家。圍繞種子科研、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量管理等,形成了加工精選、冷藏存儲(chǔ)、包裝物流、檢驗(yàn)檢測(cè)、種子包衣、生產(chǎn)機(jī)械、信息服務(wù)等產(chǎn)業(yè)鏈條。

        3.2 資本整合能力逐漸增強(qiáng) 截至2017年12月31日,我國(guó)種業(yè)上市公司共有11家。國(guó)內(nèi)上市10家,按上市時(shí)間排序分別為豐樂種業(yè)、隆平高科、農(nóng)發(fā)種業(yè)、萬向德農(nóng)、敦煌種業(yè)、登海種業(yè)、大北農(nóng)、荃銀高科、神農(nóng)基因及蘇墾農(nóng)發(fā),其中,主板7家、中小板1家、創(chuàng)業(yè)板2家。海外上市1家,為北京奧瑞金種業(yè)股份有限公司。在滬深兩市上市的8家種業(yè)公司,自上市以來累計(jì)募集資金規(guī)模達(dá)到146.38億元。主要包括,直接融資124.86億元,間接融資21.52億元;直接融資中IPO金額為38.84億元,定向增發(fā)金額為70.64億元,發(fā)行債券金額為13.80億元,配股1.58億元。在國(guó)內(nèi)新三板掛牌種業(yè)企業(yè)共計(jì)61家,營(yíng)業(yè)總收入共計(jì)86.83億元,凈利潤(rùn)共計(jì)12.15億元。尤其是,對(duì)滬深兩市8家上市企業(yè)近10年來的并購(gòu)事件進(jìn)行統(tǒng)計(jì),上市公司對(duì)資本整合的次數(shù)不斷增多,能力不斷增強(qiáng),其中隆平高科并購(gòu)17次、農(nóng)發(fā)種業(yè)14次、登海種業(yè)10次、荃銀高科8次、萬向德農(nóng)5次、豐樂種業(yè)6次、敦煌種業(yè)4次、神農(nóng)基因4次。在2010-2016年,發(fā)生公開披露的種業(yè)99起兼并重組事件中,占農(nóng)林牧漁公開披露投資事件的40%左右,融資金額994017萬元,占農(nóng)林牧漁總金額的25%。

        3.3 企業(yè)實(shí)力不斷優(yōu)化 補(bǔ)強(qiáng)科研短板、壯大科研實(shí)力 企業(yè)間通過兼并重組,不斷彌補(bǔ)雙方短板,強(qiáng)化自身實(shí)力。2007年經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),中國(guó)種子集團(tuán)并入中國(guó)化工集團(tuán)公司成為其全資子公司,從而加快了整合步伐,補(bǔ)強(qiáng)科研短板。一方面中種并購(gòu)的5個(gè)水稻項(xiàng)目全部具有農(nóng)業(yè)科研院所的背景,如四川農(nóng)科院的川種、廣東水稻所的金稻等;另一方面與國(guó)際種業(yè)巨頭合作,提升研發(fā)能力。儲(chǔ)備人才隊(duì)伍、提升營(yíng)業(yè)收入通過兼并重組不斷擴(kuò)寬人才引進(jìn)渠道,創(chuàng)新人才引進(jìn)思路,加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀人才的引進(jìn)力度。自身?xiàng)l件完善,企業(yè)實(shí)力增強(qiáng)隨著兼并重組推進(jìn),我國(guó)種業(yè)大企業(yè)明顯增多,企業(yè)實(shí)力增強(qiáng)。我國(guó)種業(yè)企業(yè)的總資產(chǎn)與凈資產(chǎn)保持增長(zhǎng),2017年分別達(dá)到2066億元、1257億元,較2016年分別增長(zhǎng)199億元、18億元,分別比2013年增長(zhǎng)716億元、410億元??傎Y產(chǎn)超過5億元的企業(yè)增加8家,達(dá)到53家,超過10億元的企業(yè)增加2家,達(dá)到20家。企業(yè)銷售額超過1億元企業(yè)增加12家,達(dá)到148家。企業(yè)種子銷售利潤(rùn)超過5千萬元企業(yè)增加6家,達(dá)到24家。行業(yè)凈利潤(rùn)總額61.66億元,近5年行業(yè)利潤(rùn)累計(jì)達(dá)到350億元,為行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        4 種業(yè)兼并重組主要模式分析

        在前期調(diào)研的種子企業(yè)中,兼并重組的模式豐富多彩。從兼并重組主體的所有制性質(zhì)來看,存在國(guó)家所有制、混合所有制和民營(yíng)所有制等多種形式;從兼并重組的內(nèi)容來看,主要是兼并重組優(yōu)勢(shì)品種資源和相應(yīng)的市場(chǎng)資源;從兼并重組的目的來看,有的是為了擴(kuò)大市場(chǎng)份額,有的是為了拓展作物種類,有的是為了補(bǔ)齊研發(fā)短板;從兼并重組的區(qū)域分布來看,主要是國(guó)內(nèi)企業(yè)間的兼并重組,也有少量的向國(guó)外企業(yè)兼并重組;從兼并重組企業(yè)的主要?jiǎng)恿砜?,主要存在依靠行政力量推?dòng)、資本要素推動(dòng)、品種資源推動(dòng)和市場(chǎng)潛力推動(dòng)4種類型。本報(bào)告僅從兼并重組主要?jiǎng)恿Φ慕嵌?,?duì)4種不同模式作具體分析。

        4.1 行政力量推動(dòng) 指依靠行政推動(dòng),發(fā)揮行政優(yōu)勢(shì),通過市場(chǎng)化運(yùn)作方式開展兼并重組,代表企業(yè)是墾豐種業(yè)等。墾豐種業(yè)發(fā)展史最早可追溯到20世紀(jì)70年代,早在1976年,黑龍江農(nóng)墾總局、總局下設(shè)管局、管局下設(shè)部分農(nóng)場(chǎng)均成立了相關(guān)種子公司,各公司獨(dú)立存在,各自經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧。自2000年開始,墾區(qū)利用國(guó)家出臺(tái)的國(guó)有種子企業(yè)改革和推動(dòng)建立育繁推一體化種子企業(yè)、打造世界級(jí)種業(yè)航母的種業(yè)市場(chǎng)化、法制化改革等政策契機(jī),依靠行政推動(dòng),以資本為杠桿,按照國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策引導(dǎo)方向,對(duì)墾區(qū)內(nèi)88家種子企業(yè)育種研發(fā)、生產(chǎn)加工、市場(chǎng)營(yíng)銷、技術(shù)服務(wù)等種業(yè)資源進(jìn)行全面整合,形成了現(xiàn)有的北大荒墾豐種業(yè)股份有限公司。公司的成立,實(shí)現(xiàn)了墾區(qū)內(nèi)部種業(yè)資源的集中與共享,并于2015年在新三板掛牌上市。在外部兼并重組中,墾豐種業(yè)在確定重組目標(biāo)后,為確保兼并成效,通常做法是與兼并對(duì)象以現(xiàn)金出資方式,先行成立有關(guān)公司,后期根據(jù)公司市場(chǎng)表現(xiàn),有選擇性的以現(xiàn)金直接購(gòu)買形式逐步買斷表現(xiàn)突出的管理團(tuán)隊(duì)、育種材料等各項(xiàng)資源資產(chǎn)。從整個(gè)過程來看,這種模式目標(biāo)明確,效率高,整合徹底,有益于平衡各方利益。但與此同時(shí),整合后的非優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)和人力成本,給企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理帶來一定影響,而且企業(yè)發(fā)展的自主性和靈活性受到阻滯,后續(xù)協(xié)同工作難度較大。

        4.2 資本要素推動(dòng) 指以資本為紐帶,發(fā)揮資本優(yōu)勢(shì),通過市場(chǎng)化運(yùn)作方式來開展兼并重組,代表企業(yè)隆平高科等。自2011年以來,隆平高科通過對(duì)子公司少數(shù)股東權(quán)益上移、引入大股東中信集團(tuán)等,先后在全球市場(chǎng)進(jìn)行了28次投資并購(gòu),推動(dòng)了公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。在兼并重組過程中,公司主要依靠資本市場(chǎng)及中信集團(tuán)的專業(yè)資源,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)資本和金融資本的有效融合。無論是被投資(引入中信集團(tuán))還是投資其他企業(yè),簽訂業(yè)績(jī)承諾與補(bǔ)償內(nèi)容是其慣常做法,這樣一方面體現(xiàn)被兼并方對(duì)自己的業(yè)務(wù)發(fā)展存在較強(qiáng)信心,能夠?yàn)槁∑礁呖坪投?jí)市場(chǎng)提供良好預(yù)期;另一方面,作為基于未來收益的支撐,能夠從“技術(shù)上”回答估值的合理性。除此以外,當(dāng)被兼并方業(yè)績(jī)承諾未完成時(shí),會(huì)對(duì)隆平高科進(jìn)行補(bǔ)償,以保護(hù)隆平高科中小股東的利益。從整個(gè)過程來看,這種模式有效解決了兼并重組過程中兼并方面臨的資金壓力問題,給兼并方開展兼并重組形成了絕對(duì)優(yōu)勢(shì),但與此同時(shí),這種模式從初期的目標(biāo)企業(yè)選擇、價(jià)值評(píng)估到后期的業(yè)務(wù)板塊整合、業(yè)績(jī)承諾兌現(xiàn)、協(xié)同效應(yīng)發(fā)揮等都存在一定不確定性,為保證業(yè)績(jī),給部分企業(yè)的戰(zhàn)略布局和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展帶來一定壓力。

        4.3 品種資源推動(dòng) 指充分發(fā)揮品種資源優(yōu)勢(shì),通過市場(chǎng)化運(yùn)作方式來開展兼并重組,代表企業(yè)山東登海種業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“登海種業(yè)”)等。登海種業(yè)注重根據(jù)自身發(fā)展需求,對(duì)內(nèi)部的品種、及與品種相對(duì)應(yīng)的市場(chǎng)、試驗(yàn)基地、營(yíng)銷基地等各類資源進(jìn)行綜合考量,通過圍繞不同的資源成立相應(yīng)的子公司方式,實(shí)現(xiàn)自身內(nèi)部重組。截至目前,登海種業(yè)擁有全資子公司3個(gè)、控股子公司22個(gè),實(shí)現(xiàn)了可觀收益。從整個(gè)過程來看,這種模式有效推進(jìn)了內(nèi)部資源最優(yōu)化配置,提高了資源利用率,提升了經(jīng)濟(jì)效益;但與此同時(shí),此類模式僅是對(duì)內(nèi)部資源進(jìn)行重組,本身在資源、管理規(guī)模等方面并沒有獲得較大的提升。

        4.4 市場(chǎng)潛力推動(dòng) 指在政府多部門聯(lián)合支持下,依靠中國(guó)潛在市場(chǎng)的吸引力和自身在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)強(qiáng)大的實(shí)力,通過市場(chǎng)化運(yùn)作方式來開展的跨國(guó)兼并重組,代表企業(yè)中國(guó)化工集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)化工”)。中國(guó)化工是我國(guó)最大的化工企業(yè),世界500強(qiáng)企業(yè),自2006年啟動(dòng)海外并購(gòu)之路以來,現(xiàn)已在全球150個(gè)國(guó)家和地區(qū)完成生產(chǎn)、研發(fā)和銷售布局,逐漸確立了自身在行業(yè)內(nèi)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)。中國(guó)化工歷經(jīng)8年時(shí)間,在國(guó)家多部門協(xié)調(diào)、多領(lǐng)域資金支持和多元化中介機(jī)構(gòu)的參與支持下,最終以490億美元成功收購(gòu)瑞士先正達(dá)公司,成為全球第一大植保公司,第三大種子公司。兼并之所以能夠取得成功,一是得益于中國(guó)化工一系列海外收購(gòu)建立的良好口碑,即能夠最大限度的尊重被兼并方運(yùn)營(yíng)的獨(dú)立性;二是得益于中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和綜合國(guó)力的穩(wěn)步提升;三是得益于中國(guó)巨大的市場(chǎng)潛力,此點(diǎn)是并購(gòu)成功的關(guān)鍵。中國(guó)是全球第二大種子市場(chǎng),是全球最大的蔬菜種子市場(chǎng)。目前先正達(dá)在中國(guó)的市場(chǎng)占有率還很小,主要是蔬菜和甜玉米種子,并購(gòu)后中國(guó)化工可以幫助其開拓新的市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)新的增長(zhǎng)。從整個(gè)過程來看,這種跨國(guó)并購(gòu)能夠快速提升兼并方行業(yè)知名度和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,給被兼并方提供有效的發(fā)展路徑和廣闊的市場(chǎng)前景。但由于牽涉的部門多,資金量大以及國(guó)家安全審批和反壟斷審批等多種復(fù)雜情況,造成時(shí)間跨度較大,不確定因素增多,在一定程度上影響了兼并進(jìn)程。

        5 兼并重組面臨的主要問題

        5.1 管理融合難 目前多數(shù)兼并都是重兼并輕重組,多停留在規(guī)模擴(kuò)張層面,兼并方合并財(cái)務(wù)報(bào)表,被兼并方獲得資金,仍然是“各自為政”,并沒有實(shí)現(xiàn)雙方的協(xié)同發(fā)展和質(zhì)量提升。從管理方面來看,目前經(jīng)營(yíng)管理人才嚴(yán)重缺乏,相當(dāng)一部分并購(gòu)方已難以派出高水平管理人才參與被并購(gòu)方企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理。從融合方面來看,兼并重組后企業(yè)間在團(tuán)隊(duì)文化、管理風(fēng)格、規(guī)范程度、體制機(jī)制等方面融合效果并不理想,科研、銷售、人力資源的統(tǒng)籌和利用仍難以協(xié)調(diào),尤其是科研育種人才和資源難以整合,嚴(yán)重影響了兼并重組實(shí)效。

        5.2 信息獲取難 一是市場(chǎng)信息不對(duì)稱。企業(yè)尋求兼并重組合作過程中,沒有統(tǒng)一的信息發(fā)布平臺(tái),各個(gè)企業(yè)只能通過市場(chǎng)手段尋求合作,影響了兼并重組效率。二是企業(yè)信息難判斷?,F(xiàn)有的中小企業(yè)財(cái)務(wù)不規(guī)范、不透明、不合理的問題仍然較為嚴(yán)重,給投資者帶來了較大的投資風(fēng)險(xiǎn)。

        5.3 價(jià)值評(píng)估難 一是企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)等價(jià)值評(píng)估難。兼并重組中最為困難的是對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)和資源的評(píng)估,目前缺乏統(tǒng)一的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),制約了兼并重組資源信息價(jià)值判斷。二是標(biāo)的企業(yè)估值難。互相適應(yīng)的優(yōu)秀標(biāo)的相對(duì)稀缺,標(biāo)的企業(yè)對(duì)自身估值期望普遍較高,而兼并重組主體往往難以決斷的滿足標(biāo)的企業(yè)的期望,這就容易增加兼并重組的成本,延緩兼并重組的進(jìn)程。

        5.4 政策落地難 一是2011年國(guó)發(fā)8號(hào)文件中推動(dòng)種子企業(yè)兼并重組政策沒落地,尤其是種子企業(yè)間兼并重組涉及到的稅收優(yōu)惠政策還未得到有效貫徹執(zhí)行。二是知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)還不健全,部分企業(yè)被并購(gòu)后,創(chuàng)始人攜帶核心團(tuán)隊(duì)和資源另起爐灶,被兼并企業(yè)變成空殼。

        6 主要經(jīng)驗(yàn)

        6.1 戰(zhàn)略定位是基礎(chǔ) 企業(yè)發(fā)展要有一個(gè)充分的戰(zhàn)略定位,一切工作圍繞戰(zhàn)略定位開展。中種集團(tuán)圍繞MAP規(guī)模種植戶的核心需求,創(chuàng)新品種研發(fā)。如水稻種子方面,之前的種子企業(yè)都聚焦于高產(chǎn)的品種;現(xiàn)在則以農(nóng)戶需求,研發(fā)優(yōu)質(zhì)、宜直播、輕簡(jiǎn)栽培的品種。拓展業(yè)務(wù)種類能力,在整合水稻業(yè)務(wù)形成規(guī)?;l(fā)展和區(qū)域化拓展小麥種子業(yè)務(wù)的同時(shí),探索圍繞經(jīng)作規(guī)模種植戶的需求有針對(duì)地延伸作物品類。提升經(jīng)營(yíng)能力,中種集團(tuán)按作物、按區(qū)域?qū)ΜF(xiàn)有種子渠道進(jìn)行整合,同時(shí)圍繞規(guī)?;N植戶開拓種糧結(jié)合等創(chuàng)新渠道。

        6.2 考慮要素是根本 在兼并重組時(shí)首先要考慮的要素是戰(zhàn)略需求,科研是中種發(fā)展的最大短板,因此在考慮并購(gòu)時(shí)多注重具有科研背景的企業(yè),加強(qiáng)同科研單位的凝合度。其次是戰(zhàn)略互補(bǔ),互補(bǔ)是雙方合作的基礎(chǔ),如果缺乏這個(gè)根本的基礎(chǔ),雙方的合作是不會(huì)長(zhǎng)久的,中種在科研上是短板,但是在資金、平臺(tái)、人才、管理上具有無可比擬的優(yōu)勢(shì)。再次,理念認(rèn)同,雙方具有共同的理想信念,具有較高的配合度。最后,盡職調(diào)查過關(guān),中種國(guó)企的身份更加注重在兼并前對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)、法律、科技、人力、環(huán)保等要素有一個(gè)全面的考評(píng),減少兼并瑕疵對(duì)企業(yè)造成的影響。

        6.3 保障措施是手段 如中國(guó)種子集團(tuán)在兼并重組中的百日融合機(jī)制保障兼并前后有一個(gè)平穩(wěn)的過渡。三會(huì)管理機(jī)制強(qiáng)化對(duì)兼并企業(yè)的管理。職位互補(bǔ)、資源共享吸引更多的人才留得住,干的下。前期協(xié)議鎖定,減少人員流失。風(fēng)險(xiǎn)成本核算,財(cái)務(wù)上的撥備,建立一支保障基金,強(qiáng)化被兼并企業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。更加注重產(chǎn)業(yè)整合,樹立大科研、大生產(chǎn)、大營(yíng)銷理念,不讓企業(yè)各自為戰(zhàn),打破二級(jí)子公司的界限,提升產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)能力。不簡(jiǎn)單投錢、真正做到科研能力、運(yùn)營(yíng)能力的提升,減少資源的浪費(fèi)。

        7 前景展望

        7.1 種業(yè)吸引資本能力減弱,并購(gòu)仍將持續(xù)活躍 受國(guó)家糧食收儲(chǔ)制度改革及農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革影響,預(yù)計(jì)短期內(nèi)主要農(nóng)作物種子企業(yè)效益下滑的可能性較大,這給種子企業(yè)融資帶來很大壓力,種業(yè)吸引資本的能力降低。但由此帶來經(jīng)營(yíng)困難的種子企業(yè)的數(shù)量增加,出售資產(chǎn)或股權(quán)的意愿增強(qiáng),這將導(dǎo)致種子企業(yè)兼并重組的浪潮持續(xù)高漲。將來,民營(yíng)機(jī)構(gòu)投資熱情將受影響,國(guó)有投資機(jī)構(gòu)將仍然是企業(yè)投資股權(quán)的主力,上市企業(yè)仍是推動(dòng)種業(yè)兼并重組的領(lǐng)頭羊。

        7.2 非主要農(nóng)作物種子企業(yè)將是兼并重組的熱點(diǎn) 受國(guó)家政策和種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的影響,玉米、水稻面積調(diào)減以后,農(nóng)民將改種小麥、大豆、馬鈴薯以及蔬菜、花卉等經(jīng)濟(jì)作物。因此更多的社會(huì)資本逐年有主要農(nóng)作物種子企業(yè)向綜合種子企業(yè)、非主要農(nóng)作物種子企業(yè)、專業(yè)化種子公司傾斜。

        7.3 上市公司將在兼并重組中起引領(lǐng)作用 在未來的兼并重組中,資本仍是推動(dòng)兼并重組的主要?jiǎng)右?。而上市公司通過定向增發(fā),吸收了超過61%的種業(yè)投資。同時(shí),上市公司又是并購(gòu)的主體,參與并購(gòu)事件的數(shù)量占到55%,交易金額占到75%。上市公司通過定向增發(fā)募資,并購(gòu)中小種子企業(yè)、專業(yè)化的種子公司,從而成為種子企業(yè)吸收投資和開展兼并重組的主要力量。

        8 對(duì)策建議

        課題組研究認(rèn)為,種業(yè)兼并重組的實(shí)質(zhì)是通過規(guī)模效應(yīng)和協(xié)同效應(yīng)來獲得溢出效應(yīng),品種、市場(chǎng)、資本、人才是種業(yè)兼并重組企業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力,是起決定性作用的市場(chǎng)因素,但政府是不可或缺的推進(jìn)兼并重組健康有序發(fā)展的主導(dǎo)力量。所以政府的政策是推動(dòng)種業(yè)內(nèi)部資源整合和外部兼并重組的“引導(dǎo)器”。結(jié)合調(diào)研情況,現(xiàn)從政府角度提出如下初步對(duì)策建議。

        8.1 推動(dòng)現(xiàn)有政策落地 落實(shí)2011年國(guó)發(fā)8號(hào)文件精神,進(jìn)一步明確“育繁推一體化”企業(yè)兼并后的企業(yè)同兼并重組企業(yè)一樣,享有“育繁推一體化”企業(yè)待遇。按照文件確定的鼓勵(lì)種子企業(yè)兼并重組的原則,制定推動(dòng)種子企業(yè)兼并重組健康有序發(fā)展的政策措施。當(dāng)前,尤其要制定推動(dòng)科企合作,鼓勵(lì)科研人員向企業(yè)流動(dòng)的政策。

        8.2 加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù) 一要提高保護(hù)水平。在新品種保護(hù)條例中引入部分91文本內(nèi)容,將保護(hù)范圍擴(kuò)大到所有種屬和所有種屬的收獲物、制成品等各個(gè)環(huán)節(jié),建立實(shí)質(zhì)性派生品種制度。二要加大處罰力度。加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,打擊侵權(quán)行為,凈化市場(chǎng)環(huán)境,維護(hù)公平交易。

        8.3 明確行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn) 從現(xiàn)有國(guó)家工商總局登記的行業(yè)分類來看,種子企業(yè)屬于貿(mào)易流通類。這沒有反應(yīng)出“育繁推一體化”種子企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,也不能體現(xiàn)出種業(yè)是我國(guó)戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性核心產(chǎn)業(yè)的本質(zhì)特征。建議將種子企業(yè)在工商登記中明確是高科技農(nóng)業(yè)企業(yè)類,享受高科技農(nóng)業(yè)企業(yè)的相關(guān)優(yōu)惠政策。

        同時(shí),農(nóng)業(yè)部門和種子協(xié)會(huì)應(yīng)積極收集發(fā)布兼并重組需求和政策信息,增強(qiáng)行業(yè)信息交流;組織專家研究制定植物新品種權(quán)和品種資源價(jià)值評(píng)估體系,加強(qiáng)估值評(píng)估認(rèn)證人才培訓(xùn),服務(wù)企業(yè)兼并重組需求。

        8.4 堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向 兼并重組是市場(chǎng)自發(fā)行為,也是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段。政府相關(guān)部門應(yīng)堅(jiān)持“放、管、服”的改革方向,發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,為兼并重組開展創(chuàng)造良好的軟硬件的配套設(shè)施。進(jìn)一步加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),堅(jiān)持改革開放,致力于為企業(yè)創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境。

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