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        涉核官兵心理特點及干預

        2019-02-22 04:07:28王新全廖忠友李立新
        西南國防醫(yī)藥 2019年5期
        關(guān)鍵詞:心理衛(wèi)生療養(yǎng)官兵

        張 程,王新全,廖忠友,李立新

        作者單位:614200,四川 峨眉山,解放軍峨眉康復療養(yǎng)中心中心特勤科(張程),療養(yǎng)二科(王新全),專家組(廖忠友),峨眉康復療養(yǎng)中心(李立新)

        核戰(zhàn)略部隊是現(xiàn)代戰(zhàn)爭中的主要威懾力量,涉核官兵是核戰(zhàn)略力量的重要組成。然而,由于涉核官兵職業(yè)的特殊性,導致他們心理壓力較大,精神高度集中,易導致過度疲勞及各類心理或精神障礙。因此,提高該群體的心理健康水平具有重要意義。筆者總結(jié)了涉核官兵心理健康方面的主要研究結(jié)果及特點,分析了目前心理衛(wèi)生工作的現(xiàn)狀,并從不斷完善心理評測及干預制度、加大基層心理衛(wèi)生人員的保障力量、加強心理保健人員專業(yè)培訓、增加心理健康教育的多樣性及時效性等幾方面提出了舉措,以供涉核官兵心理健康保健工作參考。

        1 涉核人員分類及作業(yè)環(huán)境特點

        目前,我軍主要的涉核人員包括以下4個部分:從事核武器研制、核試驗和核效應試驗;執(zhí)行核試驗保障任務;核爆炸條件下軍事演習;在核導彈及核潛艇部隊涉核崗位工作官兵[1]。涉核崗位具有一定的兵種特點,如核潛艇部隊主要面臨高溫、密閉、空間狹小、噪聲大等;而核導彈部隊包括工作環(huán)境差、氡氣、核恐懼以及推進劑泄露風險等[2-3]。以上特殊的環(huán)境作業(yè)特點容易導致官兵的精神壓力過大及心理問題發(fā)生。

        2 涉核官兵心理特點

        涉核作業(yè)作為軍隊一類特殊崗位,對從事該工作的官兵身心健康提出了更高的要求?,F(xiàn)代高科技戰(zhàn)爭、尤其是核戰(zhàn)爭,給軍人造成的不僅是軀體上的傷害,對心理的影響更大,這將直接影響部隊作戰(zhàn)效能[4]。目前,研究涉核官兵精神及心理健康狀況的工具較多,主要包括精神癥狀自評量表(SCL-90)、焦慮及抑郁自評量表(SAS、SDS)、疲勞評定量表(FS-14)、睡眠質(zhì)量指數(shù)量表(PSQI)等。

        SCL-90量表使用較為廣泛,常用于評價軍人、學生等人群的心理健康狀況[5]。有研究使用SCL-90量表調(diào)查結(jié)果顯示,涉核官兵中,有25.6%的人員篩檢為心理問題陽性,主要表現(xiàn)在軀體化、強迫、人際關(guān)系、焦慮、抑郁、敵對等評分偏高[6]。另外,原二炮部隊官兵在焦慮、抑郁、敵對因子評分顯著增高[7-8]。當然,也有研究得出相反的結(jié)論,認為涉核官兵心理健康水平整體較好,心理調(diào)節(jié)能力較強,能較好地適應本職工作,該結(jié)果與近年部隊重視心理教育、增強心理評測、官兵學歷的不斷提高、有效的療養(yǎng)干預等有關(guān)[5]。

        由于涉核官兵大多駐扎在山區(qū),生活設(shè)施條件有限,部隊管理要求嚴,容易出現(xiàn)疲勞,進一步導致各類精神心理問題等的出現(xiàn)[9]。通過疲勞評定量表及睡眠指數(shù)量表檢測,發(fā)現(xiàn)涉核官兵在體力、腦力疲勞,以及疲勞總分方面均明顯高于軍人常模,睡眠狀況總體較差,且干部的睡眠狀況低于士官[5]。另外,有調(diào)查還發(fā)現(xiàn),核裝檢官兵群體中,焦慮、抑郁等精神心理問題所占比例高達85%[10],火箭涉推人員心理狀況總體處于中等水平[11]。

        另外,核潛艇艇官兵也存在不同程度的心理問題。研究發(fā)現(xiàn),核潛艇官兵遠航前封艙期抑郁和焦慮因子得分偏高;而航行后則有更多的因子得分明顯增加;遠航后 EPQ精神質(zhì)分、神經(jīng)質(zhì)分明顯增高[12]。與水面艦艇相比,核潛艇艇官兵也存在著心理障礙和人格障礙[13]。既往研究顯示,對睡眠質(zhì)量影響最大的是焦慮、緊張、抑郁等心理問題[14]。核潛艇官兵睡眠質(zhì)量也不容樂觀,并且與焦慮、抑郁程度呈正相關(guān)[15]。

        3 提高涉核官兵心理健康的干預措施

        3.1 不斷完善心理評測及干預制度 適當?shù)男睦斫】到逃龑τ趶氖潞藢I(yè)人員的心理應激反應具有良好的輔助干預效果[16]。涉核部隊衛(wèi)生管理部門應在基層部隊中定期開展心理干預,包括心理講座、心理測評、執(zhí)行重大任務前后的心理評估、心理訓練等,對心理檢測結(jié)果陽性的官兵要及時干預。在上級機關(guān)幫助下,積極協(xié)調(diào)軍醫(yī)大學、戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院及基地醫(yī)院,共同協(xié)作開發(fā)并安裝心理輔導及監(jiān)測軟件,隨時收集官兵心理測試數(shù)據(jù),便于及時掌握并實施干預。

        3.2 加大基層心理衛(wèi)生人員的保障力量 我軍現(xiàn)有心理衛(wèi)生人員數(shù)不足,高學歷人員較少,能力參差不齊,但涉核官兵心理衛(wèi)生需求卻不斷增加,使得現(xiàn)有人員配置不足,還不能完全滿足涉核官兵的心理保健要求。因此,要進一步加大基層心理衛(wèi)生人員的配置,必要時可通過機關(guān)協(xié)調(diào)上級醫(yī)院專業(yè)心理醫(yī)師到部隊開展心理評測及心理團輔等工作,保證涉核官兵的基本心理保健需求。

        3.3 加強心理工作人員的專業(yè)培訓 目前,許多康復療養(yǎng)中心或療養(yǎng)機構(gòu)從事心理保健工作的人員是由其他專業(yè)人員轉(zhuǎn)改擔任,導致在開展涉核心理健康教育時缺乏系統(tǒng)性和針對性,不能有效緩解其核恐懼心理或者其他心理障礙。因此,要加強療養(yǎng)機構(gòu)心理從業(yè)人員專業(yè)能力。一是加強心理專業(yè)人才培訓力度,定期派送相關(guān)人員到具有教學能力的單位進修學習,提高其心理工作能力及水平。二是要正確認識戰(zhàn)時衛(wèi)勤保障的特點和規(guī)律,加強專業(yè)知識培訓和學習,進一步提高心理保健相關(guān)技能水平[17]。

        3.4 增加心理健康干預方式的多樣性 除了傳統(tǒng)的心理評測、心理輔導、心理健康教育專題講座外,還可以在設(shè)置心理健康文化園地,介紹一些心理學基本知識及簡單地放松身心的技巧。同時加強信息化建設(shè),添加多媒體終端自助學習設(shè)備,方便官兵們查詢使用。另外,還可以制作一些心理調(diào)試自助手冊,方便官兵們在出院后仍然可以自學使用。在可以使用智能手機的官兵群體中,向他們推薦一些心理保健相關(guān)的公眾號,提高他們療期外自我保健的能力。

        3.5 提高心理健康教育的針對性

        由于涉核官兵作業(yè)環(huán)境較為特殊,并且具有潛在的輻射危險,官兵們普遍存在著恐核心理,或者對核武器存在著不正確的認知和心理。研究顯示,83.7%以上的涉核官兵希望提高心理健康教育的針對性,普及核輻射及防護的基本知識,糾正對核武器的恐懼心理,緩解精神緊張,減輕心理壓力[17]。

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