一、單位簡介

中國科學(xué)院國家授時中心(http://www.ntsc.ac.cn)位于世界著名旅游風(fēng)景區(qū)西安市臨潼區(qū),是我國唯一、專門、全面從事時間頻率科學(xué)研究的機構(gòu)。承擔(dān)著我國標準時間(北京時間)的產(chǎn)生、保持和授時發(fā)播任務(wù),是國際原子時合作重要參加單位,時頻研究和標準時間保持技術(shù)處于國際先進水平。研制建設(shè)了國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施—長短波授時系統(tǒng),曾榮獲“國家科技進步一等獎”。同時,基于高精度時頻測量技術(shù),開展了精密導(dǎo)航定位理論、技術(shù)和工程試驗的研究,建成了國內(nèi)唯一的天地一體星地綜合衛(wèi)星導(dǎo)航試驗平臺,為我國北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)的建設(shè)和發(fā)展提供了重要支撐,參研的“北斗二號工程”獲2016年“國家科技進步特等獎”。五十年來,研究領(lǐng)域從單一的時間頻率,拓展到與時間頻率密切相關(guān)的衛(wèi)星導(dǎo)航領(lǐng)域,形成了完整的覆蓋“頻率源—守時—授時—用時”的時間頻率學(xué)科鏈。擁有“時間頻率基準”和“精密導(dǎo)航定位與定時技術(shù)”兩個中國科學(xué)院重點實驗室。當(dāng)前,國家授時中心在衛(wèi)星導(dǎo)航重大專項、我國空間站計劃、國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、軍民融合重點示范工程以及科技部重點研發(fā)計劃、基金委重大科研儀器研制專項中都承擔(dān)了重要任務(wù),為科研事業(yè)的發(fā)展提供了良好的平臺。根據(jù)中心學(xué)科布局和科研發(fā)展的需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘高層次人才。

二、人才項目及研究方向

1.人才項目

1) 國家“千人計劃”：

千人計劃長期項目、千人計劃短期項目、千人計劃外專項目、青年千人計劃。

2) 中國科學(xué)院率先行動“百人計劃”：

百人計劃A類(學(xué)術(shù)帥才)、百人計劃B類(技術(shù)英才)、百人計劃C類(青年俊才)。

3) 西部之光引進人才項目。

2.研究方向

國家標準時間系統(tǒng)性能提升技術(shù)研究、天地綜合授時服務(wù)體系研究、衛(wèi)星導(dǎo)航增強與新技術(shù)試驗、空間時頻技術(shù)研究、激光時間頻率傳遞、多手段融合精密測定軌方法及應(yīng)用、高性能時間頻率儀器研制等方向。

三、基本任職條件及相關(guān)要求

1.國家“千人計劃”

1) “千人計劃”長期項目

① 應(yīng)在海外取得博士學(xué)位；一般不超過55周歲；

② 在國外著名高校、科研院所擔(dān)任教授或相當(dāng)職位,掌握關(guān)鍵技術(shù)和急需緊缺人才可放寬為副教授或相當(dāng)職位；

③ 引進后應(yīng)全職在我中心工作3年以上(每年工作9個月以上)；

④ 未全職在國內(nèi)工作；已經(jīng)在國內(nèi)工作的,回國時間應(yīng)在1年內(nèi)。

2) “千人計劃”短期項目

① 應(yīng)在海外取得博士學(xué)位；一般不超過55周歲；

② 在國外著名高校、科研院所擔(dān)任教授或相當(dāng)職位,掌握關(guān)鍵技術(shù)和急需緊缺人才可放寬為副教授或相當(dāng)職位；

③ 引進后與我中心簽訂至少連續(xù)3年的合同(每年工作2個月以上)。

3) “千人計劃”外專項目

① 應(yīng)為非華裔外國專家；

② 引進后應(yīng)至少在我中心工作3年(每年工作不少于9個月)；

③ 未全職在國內(nèi)工作；已經(jīng)在國內(nèi)工作的,時間應(yīng)在1年內(nèi)。

4) “青年千人計劃”

① 年齡不超過40周歲；

② 在海外知名高校取得博士學(xué)位,并有3年以上海外科研工作經(jīng)歷,或在國內(nèi)取得博士學(xué)位的,應(yīng)在海外從事教學(xué)或研究工作5年以上；

③ 對博士在讀期間已取得突出研究成果的應(yīng)屆畢業(yè)生,或其他有突出成績的人員,可以破格引進；

④ 引進后需全職到我中心工作。

2.中國科學(xué)院率先行動“百人計劃”

1) “百人計劃”A類(學(xué)術(shù)帥才)

① 應(yīng)具有在海外知名大學(xué)、國際知名科研機構(gòu)或企業(yè)擔(dān)任教授及相當(dāng)職位的任職經(jīng)歷；

② 在本學(xué)科領(lǐng)域有較深的學(xué)術(shù)造詣,具有廣泛的國際學(xué)術(shù)影響力,受到國際同行的普遍認可；

③ 年富力強,具有領(lǐng)軍才能和團隊組織能力。

2) “百人計劃”B類(技術(shù)英才)

① 應(yīng)為掌握關(guān)鍵技術(shù),在海外從事工程技術(shù)類研發(fā),或從事重大科學(xué)裝置建設(shè)、儀器設(shè)備研發(fā)等相關(guān)工作3年(含)以上的中青年杰出人才；

② 能夠解決關(guān)鍵技術(shù)問題、推動技術(shù)創(chuàng)新,并取得過一流成果。

3) “百人計劃”C類(青年俊才)

① 應(yīng)為具有博士學(xué)位,在海外知名大學(xué)、科研機構(gòu)等學(xué)習(xí)或工作3年(含)以上的優(yōu)秀青年人才,特別優(yōu)秀的,海外學(xué)習(xí)或工作年限可適當(dāng)放寬；

② 在本研究領(lǐng)域已嶄露頭角,做出過具有突出創(chuàng)新思想的研究成果；具有優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì)和較好的團隊協(xié)作能力；

③ 申報時取得博士學(xué)位時間未超過5年。

3.西部之光引進人才項目

1)為中科院院外單位正高級專業(yè)技術(shù)人員；

2)業(yè)務(wù)能力和團隊組織能力突出,并符合我中心崗位聘用條件,年富力強；

3)符合我中心學(xué)科布局和發(fā)展方向；

4)原則上能夠任滿3個聘期,須全職到崗工作。

四、可提供的支持

1.科研啟動經(jīng)費和安家補貼：詳情來電咨詢。2.其他待遇

1)提供科研基礎(chǔ)設(shè)施：確保充足的實驗室用房,并及時啟動實驗室裝修和團隊建設(shè),到位后能迅速開展科研工作。

2)實行協(xié)議工資：詳情來電咨詢。

3)“千人計劃”、“百人計劃”A類、“百人計劃”B類、“百人計劃”C類(擇優(yōu)后)、“西部之光引進人才”聘為研究員。

4)自主聘用項目組成員,保證研究生招生名額,全額承擔(dān)博士后費用。

5)提供人才周轉(zhuǎn)公寓或120平米住房,協(xié)助安排配偶工作,協(xié)助解決子女入托入學(xué)。

五、報名方式及聯(lián)系人信息

有意向者請將以下材料發(fā)送至：zhaopin@ntsc.ac.cn,郵件以“姓名+應(yīng)聘崗位”注明主題。

1)個人履歷(需提供學(xué)歷、學(xué)位、職稱或職位等證書的復(fù)印件)；

2)已取得的代表性成果證明；

3)今后工作和團隊建設(shè)計劃。

聯(lián)系部門：人事處

聯(lián)系人：張正、彭莎、岳肖娜

聯(lián)系電話：86-29-83890340、86-29-83890294

聯(lián)系地址：西安市臨潼區(qū)書院東街3號(710600)

郵箱：zhaopin@ntsc.ac.cn