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        現(xiàn)階段我國(guó)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)的問(wèn)題及對(duì)策研究

        2019-01-28 08:18:47李玉霞邯鄲市永年區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
        消費(fèi)導(dǎo)刊 2019年21期
        關(guān)鍵詞:機(jī)制培訓(xùn)

        李玉霞 邯鄲市永年區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

        中國(guó)是農(nóng)業(yè)大國(guó),社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)時(shí)代背景下,想要更好地提高農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平,推動(dòng)農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,需要依靠廣大農(nóng)民的力量。對(duì)于農(nóng)民工而言,他們最關(guān)心的就是收入問(wèn)題,想要不斷提升農(nóng)民工的收入水平,就需要加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn),從而引導(dǎo)他們主動(dòng)尋求更多的就業(yè)機(jī)會(huì),提升自身的職業(yè)技能和綜合素質(zhì),更好地適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì),為推動(dòng)農(nóng)村地區(qū)發(fā)展提供強(qiáng)大的人力支持。加強(qiáng)我國(guó)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)問(wèn)題和措施研究,具有深遠(yuǎn)的社會(huì)意義。

        一、當(dāng)前我國(guó)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)存在的問(wèn)題分析

        目前在我國(guó)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)工作開(kāi)展過(guò)程中,各地區(qū)雖然結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了一些探索,但是總體上看依然存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:

        1.返鄉(xiāng)農(nóng)民工主動(dòng)參與培訓(xùn)的積極性不夠。對(duì)于返鄉(xiāng)農(nóng)民工,國(guó)家出臺(tái)了一些政策,加強(qiáng)對(duì)他們的職業(yè)技能培訓(xùn),以期不斷提升他們的素質(zhì)和技能,但是對(duì)于返鄉(xiāng)農(nóng)民工自身而言,他們對(duì)就業(yè)培訓(xùn)缺乏科學(xué)的認(rèn)識(shí),不愿意主動(dòng)參加培訓(xùn),主要是參加就業(yè)培訓(xùn)會(huì)占用一些時(shí)間,這樣就會(huì)導(dǎo)致他們要放棄一些自己勞作的時(shí)間,這部分時(shí)間不能創(chuàng)造效益,所以他們不愿意參加培訓(xùn)。

        2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與積極性不夠,返鄉(xiāng)農(nóng)民工自身素質(zhì)和知識(shí)能力受限。一方面開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)主要是依靠學(xué)校以及社會(huì)團(tuán)體來(lái)開(kāi)展和實(shí)施,學(xué)校培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的主要生源是初中高中畢業(yè)生,可以有相對(duì)穩(wěn)定的收入來(lái)予以保障,但是對(duì)于返鄉(xiāng)農(nóng)民工而言,本身他們工作流動(dòng)性較大,在培訓(xùn)方面需要采用靈活的形式來(lái)開(kāi)展,才能確保培訓(xùn)工作的有序組織,對(duì)于培訓(xùn)企業(yè)而言,他們會(huì)考慮投入成本和收益等,為了減少投入他們會(huì)主動(dòng)放棄開(kāi)展返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)。另一方面返鄉(xiāng)農(nóng)民工本身的知識(shí)水平相對(duì)較低,面對(duì)多樣化的培訓(xùn)內(nèi)容,難以全面有效地接受,從而影響了培訓(xùn)活動(dòng)的組織成效。

        3.沒(méi)有健全完善的組織管理制度體系來(lái)予以保障。一方面開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)需要依靠多個(gè)部門的支持,需要?jiǎng)趧?dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、扶貧辦以及農(nóng)業(yè)等部門的積極參與,才能確保就業(yè)培訓(xùn)工作的有序開(kāi)展,目前相關(guān)的政策體系不夠完善,對(duì)相關(guān)部門的責(zé)權(quán)分工不明確,導(dǎo)致培訓(xùn)資源無(wú)法有效整合,部門沒(méi)有形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制,另一方面在就業(yè)培訓(xùn)相關(guān)的監(jiān)督管理方面不夠嚴(yán)格,沒(méi)有充分考慮返鄉(xiāng)農(nóng)民工的需求以及個(gè)體差異,針對(duì)性探索多元化的信息溝通機(jī)制,從而不能全面了解他們的需求,一些返鄉(xiāng)農(nóng)民工因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)條件不得不主動(dòng)放棄申請(qǐng)培訓(xùn)等,從而沒(méi)有發(fā)揮就業(yè)培訓(xùn)應(yīng)有的保障扶持功能。

        二、加強(qiáng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)的具體措施

        為了進(jìn)一步提升返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)成效,建議從以下幾個(gè)方面來(lái)進(jìn)行努力完善和探索:

        1.發(fā)揮政府職能,完善配套政策,加強(qiáng)監(jiān)督管理。一方面要不斷建立健全返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)機(jī)制,結(jié)合當(dāng)前返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)開(kāi)展現(xiàn)狀,總結(jié)存在的問(wèn)題,以立法的形式來(lái)進(jìn)行完善相關(guān)的政策,鼓勵(lì)地區(qū)結(jié)合實(shí)際完善相關(guān)的配套實(shí)施細(xì)則,從而為返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)工作的有序開(kāi)展提供政策支持,另一方面要加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng),針對(duì)如何組織開(kāi)展返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn),鼓勵(lì)各部門積極參與,完善相應(yīng)的監(jiān)督約束機(jī)制,切實(shí)引導(dǎo)他們積極探索資源共享、有效聯(lián)動(dòng)的組織管理模式,提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)成效。

        2.加強(qiáng)需求調(diào)查,探索針對(duì)性的多元化的就業(yè)培訓(xùn)機(jī)制。返鄉(xiāng)農(nóng)民工從事的行業(yè)多種多樣,他們的需求也千差萬(wàn)別,所以要加強(qiáng)培訓(xùn)需求調(diào)研,通過(guò)訪談、發(fā)放問(wèn)卷或者開(kāi)會(huì)討論等形式了解返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)需求,并以此為基礎(chǔ)制定完善的培訓(xùn)方案,明確具體的培訓(xùn)目標(biāo),并對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工的個(gè)體差異等進(jìn)行全面分析,開(kāi)設(shè)更多的基礎(chǔ)培訓(xùn)科目,并從提高他們的創(chuàng)業(yè)能力角度入手開(kāi)展素質(zhì)、技能、知識(shí)等方面的培訓(xùn),提高他們參與的積極性,同時(shí)還要加強(qiáng)培訓(xùn)隊(duì)伍建設(shè),既要充分挖掘內(nèi)部資源開(kāi)展內(nèi)部培訓(xùn),讓更多接受過(guò)相關(guān)培訓(xùn)的農(nóng)民工擔(dān)任培訓(xùn)師進(jìn)行培訓(xùn)增強(qiáng)說(shuō)服力,還要借助外部資源,專家力量等開(kāi)展專業(yè)培訓(xùn),切實(shí)提高培訓(xùn)的實(shí)效性,此外還要對(duì)培訓(xùn)方案進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整和科學(xué)評(píng)估,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行糾偏,不斷完善培訓(xùn)機(jī)制,切實(shí)提高培訓(xùn)成效。

        3.加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)扶持,完善保障機(jī)制。要針對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn),從資金方面考慮,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,通過(guò)設(shè)置相關(guān)的補(bǔ)貼政策,完善扶貧機(jī)制,從而引導(dǎo)農(nóng)民工主動(dòng)培訓(xùn),解決他們的實(shí)際困難,加強(qiáng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的跟蹤審計(jì),為返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)完善相關(guān)的設(shè)施配置等,從而提高培訓(xùn)組織保障能力。鼓勵(lì)慈善機(jī)構(gòu)和民間組織積極參與到返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)中來(lái),為他們提供更多的選擇。政府還要充分考慮返鄉(xiāng)農(nóng)民工的實(shí)際困難,針對(duì)他們參加培訓(xùn)導(dǎo)致老人、兒童等不能得以照顧的情況,要完善相關(guān)的保障機(jī)制,充分發(fā)揮社區(qū)、村委等力量為返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)提供更多的支持,讓他們免去后顧之憂,全身心投入到就業(yè)培訓(xùn)中,提升自身綜合能力。

        總之,加強(qiáng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn),是一項(xiàng)重要的民生工程,需要完善立法,加強(qiáng)政策宣傳和扶持,并探索多元化的培訓(xùn)模式,健全保障機(jī)制,才能切實(shí)提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)成效。

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