丁威振

摘 要：隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，商務經(jīng)濟對于當前的社會經(jīng)濟及市場來說占著絕對主導的地位。而在當下的社會經(jīng)濟發(fā)展過程當中，則需要企業(yè)或者單位能夠適應時代發(fā)展需求，不斷加強商務經(jīng)濟的發(fā)展與創(chuàng)新，以此有效提升企業(yè)或單位的市場競爭力。因而在當前的商務經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)新當中，需要加強商務經(jīng)濟管理人員的發(fā)展創(chuàng)新意識，同時能夠結合時代發(fā)展特性以不斷創(chuàng)新發(fā)展。本文就以商務經(jīng)濟在當前的社會經(jīng)濟發(fā)展模式下的創(chuàng)新做研究討論。

關鍵詞：商務經(jīng)濟 發(fā)展 創(chuàng)新 方式

引 言

隨著社會經(jīng)濟體制的不斷改革，在當前的經(jīng)濟環(huán)境當中，商務經(jīng)濟也隨著市場的變化在不斷的發(fā)展和創(chuàng)新。但在實際的發(fā)展過程當中，由于商務經(jīng)濟的發(fā)展方式存在一定的局限性，導致商務經(jīng)濟很難在原有的基礎上進一步發(fā)展。而科學技術的發(fā)展為商務經(jīng)濟的創(chuàng)新提供了一個新的發(fā)展機遇。商務經(jīng)濟在現(xiàn)代科技當中的發(fā)展與創(chuàng)新，也面臨了全新的挑戰(zhàn)，這對于國家的經(jīng)濟發(fā)展來說，是一個全新的轉折點。因而在當前的商務經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)新過程當中，需要結合科技環(huán)境帶來的巨大便利，在此基礎上進一步創(chuàng)新和發(fā)展，以此健全新時代下的商務經(jīng)濟發(fā)展模式。

一、商務經(jīng)濟概述

在當前的商務經(jīng)濟發(fā)展當中，由于所處時代的特殊性，則要求商務經(jīng)濟能夠不斷創(chuàng)新發(fā)展，以符合當前社會經(jīng)濟發(fā)展體制，能夠結合時代發(fā)展特性實現(xiàn)商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展。商務經(jīng)濟在電子商務當中占有重要地位，主導著電子商務的發(fā)展。而我國的商務經(jīng)濟在發(fā)展的過程當中存在一些問題，導致我國的商務經(jīng)濟很難從根本上實現(xiàn)創(chuàng)新改革。就我國目前商務經(jīng)濟發(fā)展的形勢來看，由于相應領域的工作人員在素質及專業(yè)技能方面存在一定的不足和缺陷，且受到傳統(tǒng)商務經(jīng)濟的影響，進而導致我國當前的商務經(jīng)濟仍停留在傳統(tǒng)的發(fā)展模式上，且難以突破傳統(tǒng)商務經(jīng)濟發(fā)展的方式。傳統(tǒng)商務經(jīng)濟在發(fā)展的過程當中，企業(yè)或單位經(jīng)營的主要目的就是結合外部環(huán)境加強對企業(yè)或單位的改革創(chuàng)新，以增強其經(jīng)營的科學合理性，進而在此過程當中增強企業(yè)或單位在市場當中的競爭力[1]。隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及，電子商務對傳統(tǒng)商務經(jīng)濟帶來了巨大的沖擊，能夠讓傳統(tǒng)商務經(jīng)濟在發(fā)展過程當中意識到其不足，且能夠結合當前高新技術與加強對商務經(jīng)濟的改革和創(chuàng)新，使得傳統(tǒng)商務經(jīng)濟有效的向現(xiàn)代商務經(jīng)濟過渡，以健全商務經(jīng)濟體系，使得我國的商務經(jīng)濟能夠更加全面的發(fā)展，加快我國傳統(tǒng)商務經(jīng)濟的改革和創(chuàng)新。

二、商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展中存在的問題

新時期下的商務經(jīng)濟正向著電子商務逐漸過渡，但由于我國商務經(jīng)濟發(fā)展模式存在一定的缺陷，進而導致商務經(jīng)濟難以實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。傳統(tǒng)的商務經(jīng)濟在向現(xiàn)代商務經(jīng)濟過渡的過程當中，加強了對人才技術以及硬件設施等多方面的要求，因而在商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展時，需要進一步完善商務經(jīng)濟的發(fā)展模式，以此有效推動商務經(jīng)濟的創(chuàng)新和改革工作。在我國當前商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展中，其存在的問題大致分為以下三個方面。由于我國經(jīng)濟體制的創(chuàng)新發(fā)展起步相對較晚，且我國的互聯(lián)網(wǎng)普及時間相對較短一些，其發(fā)展的速度也相對較為緩慢。由于我國經(jīng)濟發(fā)展的模式相對較落后，因而很難從根本上加強對我國商務經(jīng)濟的創(chuàng)新且很難結合社會經(jīng)濟體制的改革來加強我國商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展。在商務經(jīng)濟的改革創(chuàng)新當中，創(chuàng)新是商務經(jīng)濟發(fā)展的基本保障，只有在原有的商務經(jīng)濟基礎上，不斷改革創(chuàng)新，以增強商務經(jīng)濟的時代性和實用性，順應時代發(fā)展的大潮流，同時能夠有效轉換商務經(jīng)濟的發(fā)展方式，能夠從根本上加強商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展。

由于我國的傳統(tǒng)商務經(jīng)濟具有較高的地位，企業(yè)很難從根本上實現(xiàn)對我國傳統(tǒng)商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展，缺乏科學合理的借鑒，同時很難從技術上實現(xiàn)傳統(tǒng)商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展。在我國的商務經(jīng)濟發(fā)展過程當中，由于電子商務發(fā)展的時間相對較短，其發(fā)展方式和模式都存在一定的不足。在這個發(fā)展過程當中，由于管理人員缺乏認識，很難從根本上加強對電子商務的改革創(chuàng)新。在電子商務的發(fā)展過程當中，其要求商務經(jīng)濟管理者能夠充分認識到電子商務發(fā)展的巨大契機，同時能夠結合時代發(fā)展特性有效認識到電子商務發(fā)展過程當中存在的問題，進而加強電子商務經(jīng)濟的創(chuàng)新。在當前的商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展過程當中，由于其管理人員缺乏相應的認識和意識，進而導致商務經(jīng)濟發(fā)展的方式具有一定的滯后性，且在發(fā)展的過程當中難以有效的創(chuàng)新。在科技發(fā)展的影響下，商務經(jīng)濟的發(fā)展方式也有了極大的變化，其主要是借助先進的設備和高新技術來發(fā)展電子商務平臺。就我國當前的企業(yè)或單位，由于技術的限制，很難搭建屬于其個人的網(wǎng)絡平臺，存在較大的阻礙，因而造成商務經(jīng)濟在創(chuàng)新發(fā)展過程當中難以高效迅速的發(fā)展。事實上，電子商務設備配置是商務經(jīng)濟發(fā)展的基本保障，只有有效的完善電子商務設備才能夠在此基礎上進一步加強商務經(jīng)濟的發(fā)展創(chuàng)新。但在當前的商務經(jīng)濟發(fā)展過程當中，由于缺乏該方面的認識，導致商務經(jīng)濟很難從傳統(tǒng)商務經(jīng)濟過渡，且很難結合當前的時代發(fā)展特性實現(xiàn)商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展。因而新時期下的商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展當中，需要為商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展提供基礎保障，加強人才建設的同時，進一步提升人才素質，不斷優(yōu)化商務經(jīng)濟的發(fā)展環(huán)境，同時有效提升傳統(tǒng)商務經(jīng)濟管理者的素質，進而實現(xiàn)商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展。

三、加快商務經(jīng)濟發(fā)展的方式

在商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展過程當中，由于人才及設備等多方面的客觀因素導致商務經(jīng)濟很難從根本上實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。同時，由于受到傳統(tǒng)商務經(jīng)濟的影響，進而導致商務經(jīng)濟在發(fā)展過程當中，難以結合時代特性進行創(chuàng)新發(fā)展。因而在當前的商務經(jīng)濟改革創(chuàng)新當中，則需要結合時代發(fā)展特性，加快商務經(jīng)濟的轉型。基于互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟模式下的社會經(jīng)濟體制格局有了重大變化，人們的交易方式，生活方式都發(fā)生了翻天覆地的變化，而傳統(tǒng)的商務經(jīng)濟已經(jīng)無法滿足人們的需求。因而在當前的商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展過程當中，首先要求商務經(jīng)濟能夠隨著科學的發(fā)展不斷創(chuàng)新，以有效改變商務經(jīng)濟的發(fā)展模式，同時能夠結合時代特性加速商務經(jīng)濟發(fā)展模式的轉換。商務經(jīng)濟在向電子商務的轉換過程當中，能夠更好的借助互聯(lián)網(wǎng)技術，加強信息的收集和傳遞，進而使企業(yè)或單位能夠更好的把握市場動態(tài)變化情況，以不斷優(yōu)化企業(yè)或單位的生產(chǎn)發(fā)展模式，有效增強企業(yè)或單位的市場競爭力，以進一步加快社會經(jīng)濟的發(fā)展。電子商務在發(fā)展過程當中也催發(fā)了第三方商務平臺的發(fā)展。電子商務是近些年來基于商務經(jīng)濟發(fā)展起來的一項新業(yè)務。由于電子商務出現(xiàn)的時間較短，對于很多企業(yè)及單位來說都是一個考驗，首先要求其要有一個相對較完善的系統(tǒng)，同時能夠結合時代發(fā)展特性不斷優(yōu)化電子商務的發(fā)展模式。但由于缺乏人才及技術的支撐，在當前的單位或企業(yè)當中，很難形成全面的體系以加快電子商務的發(fā)展。因而這就需要借助第三方商務平臺來加強對電子商務的管理工作。第三方商務平臺能夠有效收集客戶信息，同時能夠為企業(yè)或單位所經(jīng)營發(fā)展提供相應的決策性建議，有效推動企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。因而為了加快商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展，則需要進一步完善電子商務的第三方商務平臺，以保障其信息收集的質量和效果，同時能夠加強信息管理工作，為電子商務的發(fā)展提供基礎保障，有效搭建電子商務的工作系統(tǒng)，加快商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展[3]。

商務經(jīng)濟在創(chuàng)新的發(fā)展過程當中，需要結合時代發(fā)展特性不斷創(chuàng)新，在技術上實現(xiàn)全面突破，同時在其發(fā)展模式上能夠實現(xiàn)全面發(fā)展。由于電子商務所處時代的特性，則需要為商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展提供基礎的環(huán)境支撐，以不斷優(yōu)化電子商務的網(wǎng)絡環(huán)境，推動電子商務的發(fā)展。而在為電子商務創(chuàng)建相應的發(fā)展環(huán)境時，需要國家政府能夠充分發(fā)揮其職能，進而營造良好的電子商務環(huán)境，建立完善的電子商務發(fā)展系統(tǒng)。在電子商務發(fā)展的過程當中，需要大量的技術人才及專業(yè)人員，以為電子商務的全面發(fā)展提供人才支撐，進而推動商務經(jīng)濟的發(fā)展創(chuàng)新。這就需要各高校加快人才培養(yǎng)進程，同時能夠結合商務經(jīng)濟學實現(xiàn)人才的全面培養(yǎng)工作。更加主要的是，需要不斷提升商務經(jīng)濟管理者的專業(yè)素質，有效加強管理人員對商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展的認識和意識，以為商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展提供強大的智力支撐，使得商務經(jīng)濟的發(fā)展能夠結合時代及科技的發(fā)展而不斷創(chuàng)新。因而對于相應的企業(yè)或單位來說，則應該加強管理人員的基本技能和專業(yè)素質，進而加快商務經(jīng)濟的創(chuàng)新

發(fā)展。

四、結束語

總之，在實現(xiàn)商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展過程當中，需要政府的大力支持，以充分發(fā)揮政府的職能，為商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展提供基本的環(huán)境保障。同時，需要各高校有效加快專業(yè)人才的培養(yǎng)工作，為商務經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展提供基本的人才保障。商務經(jīng)濟要想實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展，則需要結合時代發(fā)展特性，不斷優(yōu)化商務經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境，健全商務經(jīng)濟發(fā)展體制，進而加快傳統(tǒng)商務經(jīng)濟的轉化，以實現(xiàn)當代的商務經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展。

參考文獻：

[1] 王文婷. 商務經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)新轉變與思考[J]. 中外企業(yè)家，2014（25）：125.

[2] 周錦瑄. 商務經(jīng)濟的發(fā)展創(chuàng)新路徑[J]. 現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2016（02）：154.