武俊芳

(山西二建集團有限公司，山西 太原 030013)

現(xiàn)階段社會發(fā)展中，新生代農(nóng)民工的工會參與，已經(jīng)逐漸成為了我國城鎮(zhèn)化發(fā)展中不可忽視的重要議題。此次研究工作主要將問題重點放在了組織參與和活動上，通過對不同地區(qū)的調(diào)查問卷，更為詳細和準確的對新生代影響因素進行探究。在當前研究中發(fā)現(xiàn)，很多土建施工單位中對于工會組建的短缺問題和合同簽訂中的身份歧視問題，已經(jīng)嚴重影響和阻礙了新生代農(nóng)民工的發(fā)展。針對當前存在的問題，本文就將展開進一步研究，以期為我國相關(guān)工作的開展奠定良好基礎(chǔ)。

一、問題的提出

在當前全新的社會發(fā)展背景下，工會單位要想更好的開展農(nóng)民工工作，就應(yīng)該充分落實和貫徹十九大會議精神和要求，從而進一步掌握和理解廣大農(nóng)民工的需求和目標，只有借助合理的、科學的工作載體，才能實現(xiàn)對廣大農(nóng)民工的合理幫助，和精準幫扶[1]。由于農(nóng)民工本身群體數(shù)量就比較大，所以在開展農(nóng)民工工作的過程中，更要注重對農(nóng)民工工作的特殊性的關(guān)注。

在開展農(nóng)民工工作在開展的過程中，不應(yīng)該對農(nóng)民工群體進行籠統(tǒng)的看待，而是應(yīng)該根據(jù)農(nóng)民工自身發(fā)展方向和工作形式的不同，有針對性的看待農(nóng)民工工作和發(fā)展。比如，在不同的社會發(fā)展時期中，農(nóng)民工對于節(jié)假日是否需要回鄉(xiāng)這一問題就會存在不同的理解。因此，在今后在的社會發(fā)展下，對于城市化建設(shè)和發(fā)展的問題也要有著更為明確的理解，即便是對于同一個問題也要進行具體問題具體分析，切記出現(xiàn)一概而論的情況[2]。

當前社會發(fā)展中，工業(yè)化水平提升和城鎮(zhèn)化建設(shè)也對農(nóng)村勞動力發(fā)展有著明顯推動性作用。所以在此種背景下，更需要對新生代農(nóng)民工參加工會的影響因素進行確定，只有這樣才能為工會組織形式和入會方式的創(chuàng)新提供更為科學的標準和判斷依據(jù)。

二、文獻回顧

當前工會參與的影響因素，國際學術(shù)界已經(jīng)取得了較為顯著的成果。因此本文在研究過程中可以圍繞廣大勞動者心理動機和工會組織的基本特點進行開展。新生代農(nóng)民工指的是在1980年及之后出生的、外出從業(yè)6個月及以上的農(nóng)村勞動力。他們早早進入社會，游離于城市和鄉(xiāng)村之間，生活在別處，他們基本沒種過地，不像父輩那般依戀農(nóng)村。他們努力想變得和城市里的同齡人一樣，但受到經(jīng)濟收入、文化程度等種種因素制約，城市對于他們來說依然沒有歸屬感[3]。

2010年我國國務(wù)院也提出來關(guān)于農(nóng)民工工作的文件，在《關(guān)于加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度 進一步夯實農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎(chǔ)的若干意見》中，首次使用了新生代農(nóng)民工的概念，并要求采取有針對性的措施，著力解決新生代農(nóng)民工問題，讓新生代農(nóng)民工市民化。

在當前社會的不斷發(fā)展環(huán)節(jié)中，工會組織也應(yīng)該加強對農(nóng)民工培訓工作的開展，并在工作中為其提供必要的心理疏導，也就是說只有不斷強化新生代農(nóng)民工的職業(yè)技能需求，才能更好的滿足其在職業(yè)發(fā)展上的需求，良好改善農(nóng)民工發(fā)展現(xiàn)狀[4]。

三、數(shù)據(jù)和方法

在當前研究工作中，新生代農(nóng)民工的工會參與一般需要被劃分為兩個環(huán)節(jié)，分別是工會的組織參與和工會的活動參與。其中，工會組織參與指的就是新生代農(nóng)民工在工會組織中，獲取正式會員身份[5]。但是工會活動參與，指的則是新生代農(nóng)民工在工會組織中參與的各種活動類型，可以在活動參與的環(huán)節(jié)中更好的提升的其工作積極性。通過這兩種環(huán)節(jié)的不同劃分，對于深入了解新生代農(nóng)民工的工會參與和影響。所以，在對本文進行研究的環(huán)節(jié)中，上述問題都屬于因變量。

在自變量的制定的環(huán)節(jié)中，可以從新生代農(nóng)民工人口社會特征、就業(yè)特點和勞動權(quán)益上進行研究。在此環(huán)節(jié)中，新生代農(nóng)民工人口特征指的就是農(nóng)民工的主要信息和受教育程度。就業(yè)特征指的就是農(nóng)民工的企業(yè)規(guī)模和崗位類別等。勞動權(quán)益指的就是受到的勞動損害，這項工作的開展有助于更好的幫助農(nóng)民工認識自身權(quán)益的薄弱性，通過這種方式實現(xiàn)對工會工作重要性的全面肯定，這對于其參與性的提升也將起到極大的幫助作用[6]。

四、結(jié)論

農(nóng)民工作為新時代下的發(fā)展主力軍，自改革開放以來在社會中的地位也越來越突出，是當前我國現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展和建設(shè)環(huán)節(jié)中不可忽視的關(guān)鍵力量。在近年來社會整體經(jīng)濟水平和科學技術(shù)水平不斷提升的背景下，新生代的農(nóng)民工群體也在工作中受到了政府和群眾的廣泛關(guān)注?？梢哉f，農(nóng)民工問題是我國在不斷進行城鎮(zhèn)化和工業(yè)化建設(shè)環(huán)節(jié)中，受到多種因素如政治、經(jīng)濟、社會體制等影響的特殊綜合性產(chǎn)物，所以和農(nóng)民工發(fā)展下必然會衍生一系列社會發(fā)展問題。作為改革開放背景下發(fā)展起來的全新群體，新生代農(nóng)民工也逐漸引起了社會的關(guān)注和重視。特別是在近年來我國工業(yè)化和城市化建設(shè)水平不斷提升的背景下，新生代農(nóng)民工的就業(yè)和生活環(huán)境也有了極大的轉(zhuǎn)變和發(fā)展，和傳統(tǒng)社會背景下的農(nóng)民工有著極大的進步和提升，所以在全新背景下其對于生活或是工作必然會產(chǎn)生全新的標準與要求?？傊?，新生代農(nóng)民工群體的出現(xiàn)對當前社會解決農(nóng)民工問題也提出了更為嚴格和時代化的全新要求。

在今后的農(nóng)民工工作環(huán)節(jié)中，要求各級工會在實際工作中都應(yīng)該切實發(fā)揮工會工作優(yōu)勢，通過對當前自身企業(yè)工作的完善，健全完善勞動關(guān)系矛盾預警和調(diào)解工作機制，引導職工以理性合法有序的方式表達利益訴求，抓好勞動關(guān)系矛盾的排查和化解，努力消除隱患。要在黨委的領(lǐng)導下，主動與黨政有關(guān)部門建立應(yīng)急反應(yīng)與協(xié)調(diào)機制，并結(jié)合黨委政府深入推進社會管理創(chuàng)新的部署，加大勞動法律監(jiān)督力度，督促有關(guān)部門依法查處侵犯職工權(quán)益的行為，不斷擴大勞動爭議調(diào)解工作的覆蓋面，把問題解決在基層。

在當前我國城鄉(xiāng)不斷發(fā)展的背景下，工會參與也是新生代農(nóng)民工實現(xiàn)政治參與的重要方式?，F(xiàn)階段社會發(fā)展中，新生代農(nóng)民工的工會參與，已經(jīng)逐漸成為了我國城鎮(zhèn)化發(fā)展中不可忽視的重要議題。在當前土建施工單位的工程建設(shè)中，農(nóng)民工工會在企業(yè)建設(shè)中的作用也越來越顯著，成為了當前我國城鎮(zhèn)化建設(shè)和發(fā)展的重要研究議題。所以希望在本文的研究下，能對土建施工單位中的新生代農(nóng)民工工會參與工作的開展提供更積極的幫助作用，實現(xiàn)我國社會的和諧發(fā)展。