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        淺析標準卡片法在酒店餐飲成本控制中的應(yīng)用

        2018-12-26 02:58:48渠寶安
        山西財稅 2018年12期
        關(guān)鍵詞:菜品餐飲環(huán)節(jié)

        □渠寶安

        一、餐飲業(yè)面臨的成本課題

        根據(jù)2017年5月中國烹飪協(xié)會發(fā)布的相關(guān)數(shù)據(jù):在過去的30年,我國餐飲業(yè)年均增長為18.6%,成為我國服務(wù)業(yè)中的支柱產(chǎn)業(yè),其增速遠遠超過GDP和人均國民收入的增長。同時,在未來的“十三五”期間,分析估算我國餐飲產(chǎn)業(yè)將保持10%左右的新常態(tài),餐飲收入增速將繼續(xù)領(lǐng)跑社會消費品零售總額。可見,餐飲業(yè)的經(jīng)營狀況也成為經(jīng)濟晴雨的形象體現(xiàn),如何健康而持續(xù)發(fā)展,在滿足消費者不斷提升的就餐品質(zhì)要求同時如何做好內(nèi)部挖潛、管控成本,成為了餐飲業(yè)需要重點關(guān)注的課題。在企業(yè)內(nèi)部,應(yīng)對競爭白熱化的環(huán)境下為求得生存與發(fā)展,更好地利用有限的資源取得競爭優(yōu)勢,實行成本控制、降低消耗、提高管理效益成為餐飲管理部門關(guān)注的永恒主題。

        (一)市場環(huán)境因素

        當前,傳統(tǒng)星級酒店過多依賴政務(wù)客源市場,將面臨很大經(jīng)營困難。特別是酒店餐飲行業(yè),受國家公務(wù)消費政策、行業(yè)景氣度低等因素影響,收入、利潤等各項經(jīng)營指標均有較大幅度下降。而同期,構(gòu)成企業(yè)主要成本支出的物業(yè)、人工成本持續(xù)逐年上升,導致企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)金流承受了較大的壓力。面對嚴峻市場形勢,酒店餐飲企業(yè)應(yīng)將工作重點放在財務(wù)成本控制方面,分析找出解決成本控制方面問題的核心與難點,并提出解決核心問題的方法和措施,為企業(yè)降低成本,提高核心競爭力而有所助力。

        (二)企業(yè)內(nèi)部因素

        1.成本比率較高。一般情況,餐飲成本占據(jù)了餐飲收入的50%以上,如果做好餐飲成本的控制工作,將對提高企業(yè)盈利水平有很大的提升作用。實行成本管控,降低消耗,提高管理效益成為酒店餐飲部門關(guān)注的主題。但是,現(xiàn)行的成本管理體系仍然局限于傳統(tǒng)的成本會計方法與成本管理制度方面,成本管理未能得到有效落實。適時而動,把成本管理與酒店餐飲部門目標責任管理、流程重塑與先進理念有機地結(jié)合并不斷完善優(yōu)化已成為新形勢下酒店餐飲部門成本管理的新趨勢。

        2.管控環(huán)節(jié)多,不易控制。梳理餐飲成本管理與控制,可以發(fā)現(xiàn)涉及諸多環(huán)節(jié):原材料采購——驗收入庫——貯存保管——發(fā)料出庫——加工切配和烹調(diào)——餐飲服務(wù)——餐飲推銷——銷售控制等等,其中任何一個環(huán)節(jié)控制不嚴都可能導致成本的增加。

        另外,在酒店餐飲成本控制過程中,菜單占據(jù)著重要的角色。對于食品制作人員而言,菜單確定了哪些食品必須準備;而對于成本控制人員來講,菜單又是成本分析的基礎(chǔ)和手段。企業(yè)在設(shè)計餐單時,廚師不僅需要考慮顧客的利益,也要兼顧餐飲經(jīng)營效益指標。每一道菜肴都應(yīng)該配備標準食譜,包括具體的配料、每種配料所需的數(shù)量、制作的工序、每份的大小和相應(yīng)的設(shè)備需求、配菜以及食品制作所需要的其他數(shù)據(jù)等等。標準食譜和標準出菜份額確定后,每份的標準成本或整套菜的標準成本就很容易計算出來,可見,菜單的標準成本是餐飲成本分析的基礎(chǔ)。

        綜上,這就需要財務(wù)人員全程參與食品加工環(huán)節(jié)中有關(guān)的計算過程,衡量這項工作質(zhì)量高低的主要財務(wù)指標是菜品成本率,而其最直觀最有效的方法就是制作“食品標準成本卡”。

        二、標準成本法卡與成本控制

        (一)標準成本卡是成本控制的有效方法

        餐飲業(yè)使用標準成本法,是通過制訂標準食譜,將每一道菜肴以菜譜的形式,列出菜肴(包括點心)的用料配方——規(guī)定制作程序——明確裝盤規(guī)格——標明成品的特點——成品的質(zhì)量標準,作為廚房菜點生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)定,用于不同時期核算菜肴或點心成本的可靠依據(jù)。標準菜譜是統(tǒng)一各類菜品的標準,是菜品加工數(shù)量和質(zhì)量的依據(jù),以便保證菜品質(zhì)量基本穩(wěn)定,達到節(jié)省制作時間和精力、避免食品浪費、有利于成本核算和控制的目的。標準菜譜形式上以條目列示居多,分出主輔料配方、規(guī)定制做程序、明確裝盤形式和盛器規(guī)格,同時,還會指明菜肴的質(zhì)量標準、成本、毛利率以及售價等核心數(shù)據(jù)。

        1.優(yōu)勢:有效實施標準成本,對于指導和控制餐飲成本意義重大,主要表現(xiàn)在以下幾方面:第一,成本核算簡潔化。通過劃定成本中心、確定成本標準、制定成本項目等步驟后,便可以按規(guī)定程序核算出標準成本、實際成本以及成本差異。如此采用標準成本后,有效找出成本差異的原因所在就相對要簡單得多;第二,菜肴質(zhì)量穩(wěn)定化標準食譜將原材料的選擇、配制、加工、烹調(diào)及其成品特點有機地貫穿起來,可以更好地執(zhí)行菜品加工標準,有助于保證菜肴質(zhì)量的穩(wěn)定。第三;過程責任清晰化。標準成本通過將菜品成本中心劃定為采購——儲藏——生產(chǎn)——銷售等環(huán)節(jié),而生產(chǎn)環(huán)節(jié)成本在實施標準食譜后能揭示出標準成本與實際成本差異,能大幅避免責任不清的現(xiàn)象。第四,成本控制計劃性。餐飲企業(yè)在明確成本中心的責任后,可以將成本控制的責任下放到餐飲成本鏈的每一個環(huán)節(jié),同時,將成本標準、成本指標進行層層分解直至每位員工,通過加強考核,便可以使獎金與成本業(yè)績掛鉤。另一方面,在標準成本實踐中還可以實行月度成本計劃,可以計算出月度成本消耗量,然后由采購員、領(lǐng)料員據(jù)此月度成本來控制采購、領(lǐng)料計劃,以達到通過合理庫存并控制原材料成本的目的。第五,菜品操作標準化。如果按照標準食譜規(guī)定的各項用料和規(guī)程進行菜品生產(chǎn)加工,可以最大限度保證餐飲成品的分量標準化,也可以相對降低廚師個人的操作技巧和難度,從而降低對技術(shù)的過渡依賴,便于更多人員勝任該崗位工作要求,人工成本因而可以顯著降低。第六,管理工作高效化在將具體菜肴的制作步驟和質(zhì)量以標準食譜的方式明確以后,管理人員在安排工作時可以更加快速和高效。

        2.不足??v然標準成本有上述諸多優(yōu)勢和便捷,但卻是一個實際操作很復雜的系統(tǒng),很難保證在所有環(huán)節(jié)的各項成本信息都能得到記錄,而且,所有記錄的成本也非常耗時。從員工層面來講,標準成本的實施可能會帶來一些不便,因為工作規(guī)程和步驟可能被預先嚴格規(guī)定,容易限制了個性化的創(chuàng)造靈感;由于標準食譜更強調(diào)既有規(guī)范和一致,員工或許會感到工作上缺少獨立性,容易產(chǎn)生消極態(tài)度等。

        (二)借助標準成本卡,完善成本控制體系

        眾所周知,在成本控制的閉環(huán)管理中主要包含六個環(huán)節(jié),依次是采購、收貨、儲存、發(fā)貨、領(lǐng)貨和生產(chǎn)等環(huán)節(jié),其中:前五個環(huán)節(jié)僅僅是原材料在不同地點或崗位之間的流轉(zhuǎn)或存放,實質(zhì)上沒發(fā)生形態(tài)上的改變。在這五個環(huán)節(jié),企業(yè)通過有效地管理制度和不相容崗位的設(shè)置,基本可以達到有效地管控。最后,在企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié),原材料發(fā)生了形態(tài)的改變,對管理造成一定難度,特別是在餐飲企業(yè)中,從原始食材到食品成品的轉(zhuǎn)化過程中,主觀性和隨意性較為明顯,導致投入產(chǎn)出費效比難以準確計量。

        在企業(yè)的經(jīng)營過程中,每一個過程控制不嚴都有可能導致成本的增加,在采購——驗收——庫存——餐飲銷售服務(wù)環(huán)節(jié),企業(yè)可以通過加大內(nèi)控力度有效固化成本。在生產(chǎn)環(huán)節(jié)可以標準成本卡為重要抓手,通過完善優(yōu)化成本控制體系,成為企業(yè)成本費用產(chǎn)生新價值的有效方式。

        下面以H酒店餐飲成本控制程序為例,簡要說明標準成本卡在企業(yè)的實際應(yīng)用:

        單品F主料表

        以H酒店迎新年美食節(jié)活動運用標準成本卡進行核算為例。上表是美食節(jié)中的一道單品F的食品成本卡樣本。

        H酒店財務(wù)部在活動結(jié)束后,及時對該活動所涉及的各類單品食品進行核算,并將人數(shù)、成本、成本率等指標進行了對比,實際結(jié)果如下:

        人數(shù):106人,比預計的120人減少14人;

        成本:11,755 元,比預算 13,755元,減少2,000元;

        成本率:31.75%,比預算34.00%,下降2.25個百分點。

        通過數(shù)據(jù)對比,餐飲部門容易判斷出標準成本與實際支出的差異,并據(jù)此找出成本差異的成因和對后續(xù)的改進措施。

        從上述分析以及案例可以看出,在餐飲行業(yè),可以通過標準成本卡的方式達到食材管控、成本標準、管理提升、效益提高的作用。

        三、成本控制中需要注意的問題分析

        (一)內(nèi)控及流程的完善

        以上用H酒店在餐飲成本管理中的例子,簡要說明了成本管理在企業(yè)經(jīng)營中的作用。同時,制度的作用和流程的控制也是做好成本管理工作的一個重要的工具。

        根據(jù)企業(yè)內(nèi)控制度中“餐飲成本控制流程”的相關(guān)內(nèi)容,可以參與對流程的穿行測試,抽查制度的落實情況。

        一般而言,餐飲企業(yè)普遍會將餐飲價格的調(diào)整和成本核算、成本控制一并考慮,以最終保證合理利潤;同時,企業(yè)對食材的采購一般采取由廚師長列舉出菜品需要的原材料,經(jīng)過行政總廚確認,最后由財務(wù)部根據(jù)采購部提供的原材料價格對菜品進行成本核算及審核,行政總廚確認,部門總監(jiān)審批。

        如果企業(yè)實行標準成本卡核算,類似以上一般性規(guī)定都需要和餐飲菜單的制訂和“食品成本卡”的使用緊密關(guān)聯(lián),而且需要完善餐飲部及財務(wù)部的有關(guān)內(nèi)控制度和相應(yīng)流程。

        (二)注重充分溝通

        酒店餐飲成本的控制工作不單只在流程和數(shù)據(jù)上進行核算把控,財務(wù)人員更重要的是如何與成本工作的直接參與者,例如采購、收貨、保管、餐飲部廚師等進行充分細致地溝通,在有限的信息中盡可能多地掌握第一手資料,將餐飲成本控制在一個較為合理的水平。那么,什么是合理的水平?就是既要保證菜品出品質(zhì)量和服務(wù)水準,又能有效地控制成本率,實現(xiàn)經(jīng)營和管理相平衡。

        (三)配套考核機制

        在標準成本卡運用的同時,需要配套完善全員參與的成本考核機制。對定期盤點和成本核算得出的實際成本支出,要同上期標準成本率進行比較,查找偏差和原因,對節(jié)約顯著的要進行獎勵;對于超出的也要進行分析總結(jié)原因,與責任人獎金掛鉤,制訂完善或糾正整改措施,為以后的經(jīng)營提供有價值的參考依據(jù)。

        圖片新聞

        近日,為支持服務(wù)派駐企業(yè)落實功能定位、規(guī)范內(nèi)部管理、提升經(jīng)營績效,按照年度培訓計劃要求,省屬地方金融類企業(yè)監(jiān)事會舉辦了2018年度監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)培訓班。15家中介機構(gòu)及派駐企業(yè)的職工監(jiān)事共計90余人參加了此次培訓。

        省屬地方金融類企業(yè)監(jiān)事會/供稿

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