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        機關(guān)干部“善謀”要訣

        2018-12-14 08:33:22歐陽有華
        政工學(xué)刊 2018年5期
        關(guān)鍵詞:機關(guān)干部謀劃首長

        歐陽有華

        為黨委、首長當(dāng)好“參謀”、出好“點子”是機關(guān)干部的首要職責(zé)。機關(guān)干部只有不斷提升自身謀劃能力,黨委首長的決策意圖才能實現(xiàn),部隊的工作才能落到實處、抓到要害。要做到這一點,機關(guān)干部重在把握謀劃要訣。

        謀高。古人云:“不登高山,不知天之高也”“善弈者謀勢,不善弈者謀子”。站得高方能看得遠(yuǎn),坐在屋子里看到的只是窗口大小的風(fēng)景,站在山頂感受到的則是一覽無余的胸懷。機關(guān)干部如果站在自己的職責(zé)范圍內(nèi)看問題,容易陷入事務(wù)性工作,為雞毛蒜皮的瑣事計較,這是上不了層次的。只有站到領(lǐng)導(dǎo)的高度看問題,才能掌控全局,達(dá)到齊頭并進(jìn)全面提高的目標(biāo)。

        一是善于用前沿的眼光“謀”。機關(guān)干部眼界要高,要有跳出基層、登高望遠(yuǎn)的意識。在形勢的把握上,既要關(guān)注國際國內(nèi)的最新大事,又要關(guān)注思想政治工作的最新動態(tài);既要關(guān)注上級黨委機關(guān)的最新要求,又要關(guān)注部隊建設(shè)的最新任務(wù);既要關(guān)注官兵現(xiàn)實思想的最新反映,又要關(guān)注社會潮流的最新趨勢。

        二是善于用全局的眼光“謀”?!安恢\全局者,不足以謀一域”。站在全局下思考,進(jìn)行全方位謀劃,才能取得整體效益。機關(guān)干部能不能站在全局想事,會不會站在全局謀事,直接關(guān)系到思考問題的深度、籌劃工作的高度和指導(dǎo)落實的廣度。實踐中,機關(guān)干部既要考慮個別問題的解決,更要考慮普遍性問題的解決;既要考慮抓好點,更要考慮在面上如何推開;既要考慮取得局部突破,更要考慮大面積的成效。當(dāng)然,站在高處謀全局,并不是越高越好,而要站在適當(dāng)?shù)母叨?,既要防止“坐井觀天”把自己局限在狹小的圈子里,又要防止“好高騖遠(yuǎn)”把自己放在過高的角色位置上。

        三是善于用黨委的眼光“謀”。要善于站在黨委的角度想問題、提建議,正確把握黨委的工作思路,領(lǐng)會黨委的意圖,跟上黨委的步伐。平時,既要及時領(lǐng)會好上級有關(guān)指示和要求,又要積極圍繞黨委首長的意圖開展工作,既要主動匯報工作設(shè)想和計劃,又要積極提出合理化意見建議,最大限度地取得首長的支持,進(jìn)而使工作中的一些好建議在實際工作中得到有效落實。

        謀深。部隊建設(shè)涉及方方面面,關(guān)聯(lián)上下左右,是一個龐大的系統(tǒng)工程,一定要圍繞關(guān)乎全局方向、重大事情進(jìn)行深刻思考、深層謀劃,透過現(xiàn)象看到本質(zhì),真正從深層把握規(guī)律,不能短視近視,不能散光模糊。實踐證明,思考謀劃越深入,工作思路就越清晰,目標(biāo)方向就越明確,工作成效就越扎實。

        一是著眼長遠(yuǎn)性??辞迨挛锇l(fā)展變化的總趨勢?!敖曆邸笔遣豢赡苤\劃出大思路的,要有長遠(yuǎn)眼光,搞清事物發(fā)展變化的內(nèi)在動力及其主導(dǎo)方向,做到思考謀劃之事,不僅要適合當(dāng)前實際,還要對后續(xù)過程有積極影響,確保管長遠(yuǎn)、起長效,經(jīng)得起時間檢驗,保持長久的生命力。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。預(yù),就是以廣博的知識為基礎(chǔ),通過敏銳的洞察、準(zhǔn)確的判斷、嚴(yán)密的推理,籌劃好事關(guān)未來的行動,做到于今天、思明天、想后天,把工作方針、目標(biāo)及措施制訂于行動開始之前。這樣,在未來的工作中即使出現(xiàn)意料不到的突發(fā)事件,也會因手中有事先擬定好的多種應(yīng)變措施而“泰然處之”,使工作朝著既定的目標(biāo)前進(jìn)。

        二是把握規(guī)律性。就是要苦練抓規(guī)律的基本功,敏于觀察,勤于思考,經(jīng)常對事物進(jìn)行多角度、多側(cè)面、多層次的比較和剖析,做出全面的綜合和概括,進(jìn)而超前謀劃。機關(guān)干部雖然接觸面比較廣,獲取信息的渠道比較多,耳聞目睹的情況也比較多,但是機關(guān)干部對這些情況,不能像錄音機、照相機那樣,僅僅滿足于不走調(diào)、不走樣地錄下來、照下來,而要透過復(fù)雜多樣的現(xiàn)象,看到事物的內(nèi)在規(guī)律。只有這樣,才能抓住根本性問題,“參謀”到點子上。

        三是突出深刻性。出謀劃策絕不能憑空想象,而應(yīng)當(dāng)依據(jù)客觀存在的情況,經(jīng)過大腦加工之后得出結(jié)論。機關(guān)干部在向首長獻(xiàn)計獻(xiàn)策之前,一定要對其依據(jù)進(jìn)行縝密的分析,客觀論證。要善于“刨根問底”,透過紛繁復(fù)雜的現(xiàn)象把握本質(zhì),提出有見地、真管用的辦法舉措;要善于“解剖麻雀”,從個性中抽象出共性,再用共性的東西去指導(dǎo)工作;要善于用聯(lián)系的觀點看問題,能夠由此及彼,發(fā)現(xiàn)事物之間的相互聯(lián)系和影響;要善于從政治上去思考問題,始終保持工作的正確方向,看問題要看重一點、深一點、復(fù)雜一點,決不可視重若輕,簡單從事,大而化之。

        謀新。計貴奇,謀貴新。唯有謀新,以新視角新思路解決新問題新情況,才能推動部隊建設(shè)持續(xù)進(jìn)步。創(chuàng)新者必須有創(chuàng)新思維,要善于從新的視角,以新的思維方法,運用新模式,努力謀出新思路、形成新方法、推出新舉措,保證各項工作的貫徹落實。

        一是有創(chuàng)新的思維。創(chuàng)新是一種拼搏進(jìn)取的精神狀態(tài),是一種對部隊事業(yè)極端負(fù)責(zé)的革命熱情,是一種不怕困難、不怕失敗、敢擔(dān)風(fēng)險的意志品質(zhì)。創(chuàng)新是對舊觀念舊事物的摒棄,是調(diào)整、完善和改革與客觀實際不相適應(yīng)的體制機制及思想觀念,以便與客觀實際相一致。那種用老眼光看待新事物、用老辦法解決新問題的做法必須改變。要有創(chuàng)新的思維,勇于創(chuàng)新,堅決摒棄不合時宜的老經(jīng)驗、老思路、老辦法,善于從循環(huán)往復(fù)的經(jīng)常性工作中發(fā)現(xiàn)新情況,在見所未見、聞所未聞的嶄新領(lǐng)域?qū)で缶哂歇毺匦?、新穎性和首創(chuàng)性的方法策略。

        二是有戰(zhàn)略的眼光。任何事物都是發(fā)展變化的,而發(fā)展又是無止境的。凡欲謀長遠(yuǎn)者,必須對事物的發(fā)展變化有一個清醒的認(rèn)識,善于從長遠(yuǎn)的、根本的角度思考問題,站得高才能看得遠(yuǎn),想得細(xì)才能謀得全,謀得深才能謀大略,做大事才能成大器。心高志遠(yuǎn)者必成大事。要在一些關(guān)乎全局、整體的深層次問題和基層關(guān)心的難點熱點問題上勇于探索,大膽創(chuàng)新,拿出有開創(chuàng)性的意見和建議。

        三是有超前的思考。超前思考是在把握規(guī)律的前提下,科學(xué)地預(yù)測和判斷未來發(fā)展趨勢的思維過程,是機關(guān)干部必備的思維素質(zhì)。因此,機關(guān)干部要善于根據(jù)工作進(jìn)程和事物發(fā)展趨勢,著眼謀劃的切入點,選準(zhǔn)謀劃的參照點,運用超前思維,做好超前思考,及時提出合理化建議。對常規(guī)性工作應(yīng)該早作打算,早作安排,不等不靠,主動去做,同時要善于觀察工作動態(tài),對可能展開的工作在心理上做好準(zhǔn)備,力避倉促上陣。

        謀實?!爸\于實,不可敵也”。只有充分結(jié)合上情下情,建立在實事求是基礎(chǔ)上的思考謀劃,才能受到官兵歡迎。機關(guān)干部謀劃時,必須著眼形勢發(fā)展,緊盯工作實際,圍繞首長意圖想辦法,出點子,拿主意。

        一是緊跟首長思路謀劃。機關(guān)干部是首長的外腦,首長需要借助外腦來出主意。如果機關(guān)干部在思考謀劃時,對首長意圖不領(lǐng)會,對首長思路不明白,勢必跟首長想不到一起、謀不到一塊。這就要求機關(guān)干部要與首長的思路同步,經(jīng)常想想自己如果在首長的位置上如何想、如何抓?常進(jìn)行換位思考,力求準(zhǔn)確領(lǐng)會首長意圖,避免做無用功。此外,機關(guān)干部還要在執(zhí)行首長指示過程中善于發(fā)現(xiàn)問題,及時報告提醒,以減少返工。

        二是緊扣形勢發(fā)展謀劃。形勢是謀劃的基本依據(jù),對形勢看得不清、分析不透,就不可能產(chǎn)生正確的謀劃。形勢又是不斷發(fā)展變化著的,謀劃必須隨著形勢的變化而變化。機關(guān)干部如果跟不上形勢發(fā)展,不了解本單位實際,而是等著首長定路子、給方法,就會無所建樹。因此,機關(guān)干部在思考問題、謀劃創(chuàng)新建議時,應(yīng)緊跟形勢發(fā)展,吃透有關(guān)政策規(guī)定,關(guān)注重大問題和工作動態(tài),增強謀劃的針對性和意見建議的準(zhǔn)確性。

        三是緊貼工作實際謀劃。緊貼工作實際謀劃是立足過去和當(dāng)前,通過對現(xiàn)實情況的辯證分析和系統(tǒng)思考來謀劃的思維過程,是機關(guān)干部必須具備的謀略思維品質(zhì)。緊貼工作實際謀劃的關(guān)鍵在于摸準(zhǔn)實情,找準(zhǔn)上級政策和黨委首長意圖在基層落實的切入點,確保所謀劃工作符合基層實際。要敢于建言獻(xiàn)策,養(yǎng)成講真話、說實話、建真言的良好習(xí)慣,對違背部隊建設(shè)的人和事,要敢于進(jìn)言,不能人云亦云“和稀泥”,更不能見風(fēng)使舵、報喜藏憂。

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