沈文輝

摘 要：我國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)進(jìn)入到了發(fā)展的新常態(tài)時(shí)期，所以在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中，必須堅(jiān)定不移的走反腐工作道路，積極倡導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)，在這個(gè)背景之下，國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢部門被黨和政府賦予了更高層次的監(jiān)督職能，對(duì)國(guó)有企業(yè)的進(jìn)展工作也提出了更高的要求。所以在這一狀態(tài)下我們必須積極有效的開展腐敗貪污檢查工作，探索監(jiān)督工作當(dāng)中的重點(diǎn)問題，從多角度的進(jìn)行研究，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，為我國(guó)新常態(tài)下國(guó)有經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展提供更好的支持。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)；紀(jì)檢監(jiān)督；意義；對(duì)策

目前，國(guó)有企業(yè)需要改革原有的紀(jì)檢監(jiān)察工作方式，建立全面的監(jiān)察制度和體系，以實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的垂直性管理，強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)的黨風(fēng)建設(shè)和反腐工作建設(shè)，保證國(guó)有資產(chǎn)的增值保值，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織監(jiān)督的重要意義

隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的不斷完成，我國(guó)企業(yè)的改革發(fā)展步伐也在不斷的前進(jìn)，而反腐倡廉工作成為了國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展中重要的工作之一。企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r對(duì)國(guó)家的發(fā)展建設(shè)具有很大的影響，由于國(guó)有企業(yè)的建設(shè)也屬于國(guó)家建設(shè)的重要部分，所以只有在保證企業(yè)的防腐倡廉工作建設(shè)具有較好的成效，國(guó)家層面的反復(fù)倡廉工作才會(huì)得到深入推廣，以促進(jìn)和保障國(guó)家經(jīng)濟(jì)與政治的長(zhǎng)治久安。

二、國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)發(fā)揮監(jiān)督作用的措施

（一）加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè)，提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效果

在紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)域，由于組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理，將會(huì)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的推行造成很大的阻礙，所以為了更好的促進(jìn)國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展，需要結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，對(duì)部分監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的合并和整改，將多職能部門共同組成一個(gè)發(fā)展較為完善的健全機(jī)構(gòu)，促進(jìn)機(jī)構(gòu)的執(zhí)行能力和監(jiān)督效果的提升，另一方面，要結(jié)合組織機(jī)構(gòu)的實(shí)際構(gòu)成狀況重新配置工作人員，將每一項(xiàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作落實(shí)到實(shí)處，通過組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)和人員的配備，能夠在國(guó)企內(nèi)部形成一個(gè)完善的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，促進(jìn)監(jiān)督范圍的擴(kuò)大和監(jiān)督力度的提升，保證國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效性和全面性。

（二）創(chuàng)新工作思路，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展

（1）突出重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督。在兼顧全面的同時(shí)，始終把重要問題和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為監(jiān)督重點(diǎn)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部處于國(guó)有企業(yè)權(quán)力的核心地位，是紀(jì)檢監(jiān)督的重要對(duì)象，所以要加強(qiáng)監(jiān)督，只有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)把“在法紀(jì)界限用權(quán)、按制度規(guī)范辦事、在紀(jì)律界限做為”的要求落實(shí)到具體的工作中，帶頭主動(dòng)接受監(jiān)督，才能帶動(dòng)整個(gè)企業(yè)健康和諧發(fā)展。

（2）加強(qiáng)監(jiān)督制度建設(shè)。要真正實(shí)現(xiàn)“把權(quán)力裝進(jìn)制度的籠子里面”這一目標(biāo)，著重要做到以下三點(diǎn)：一是落實(shí)“三重一大”決策監(jiān)督，規(guī)范決策流程，形成職能部門業(yè)務(wù)監(jiān)督、紀(jì)檢部門專業(yè)監(jiān)督相配合的工作機(jī)制，不斷完善監(jiān)督制度體系；二是推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控，認(rèn)真執(zhí)行干部管理、工程建設(shè)、物資管理、財(cái)務(wù)管理、招投標(biāo)管理等專業(yè)監(jiān)督，督促專業(yè)部門履行“訂制度、抓執(zhí)行、管業(yè)務(wù)、控風(fēng)險(xiǎn)”職責(zé)，將“管專業(yè)必須管廉潔”的要求落到實(shí)處，促進(jìn)相關(guān)工作的規(guī)范開展；三是規(guī)范處置信訪線索，提高主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題線索的能力，督促落實(shí)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”。

（3）持續(xù)抓好日常監(jiān)督。充分利用支部群、工作群、廉政提醒約談等方式，加強(qiáng)國(guó)企員工思想動(dòng)態(tài)和日常行為規(guī)范的監(jiān)督提醒，緊盯員工八小時(shí)以外“生活圈”、“交際圈”情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時(shí)提醒并督促整改。

（三）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造良好政治生態(tài)

（1）著力增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察人員履職能力。建立常態(tài)學(xué)習(xí)機(jī)制，通過定期為紀(jì)檢監(jiān)察人員舉辦培訓(xùn)、案列教學(xué)、以案代培等方式，加強(qiáng)其對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高依規(guī)依紀(jì)依法履責(zé)和紀(jì)法貫通的能力。只有紀(jì)檢監(jiān)察人員自身素質(zhì)和專業(yè)技能提升，才能更好的履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

（2）著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從業(yè)意識(shí)。由于部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要性沒有深入的認(rèn)識(shí)，導(dǎo)致其不夠重視該項(xiàng)工作的開展，所以還應(yīng)該加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想意識(shí)教育工作，促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)意識(shí)不斷提升。同時(shí)，還需要對(duì)企業(yè)其他工作人員的思想意識(shí)進(jìn)行教育，不斷形成一個(gè)內(nèi)部相互監(jiān)督、相互促進(jìn)的良好工作環(huán)境，有效推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”的機(jī)制建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

三、結(jié)語

國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督部門是確保國(guó)有企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，目前我國(guó)相關(guān)制度規(guī)范尚不完善，導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)監(jiān)督工作仍存在某些不足，我們應(yīng)該清醒的認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)督工作的重要性，不斷完善改進(jìn)工作方式和工作作風(fēng)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù)工作。

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