孫雪芳
創(chuàng)新是適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要,也是實(shí)現(xiàn)自身進(jìn)步的根本途徑。對(duì)于檔案管理工作同樣如此,也必須注重通過(guò)創(chuàng)新來(lái)實(shí)現(xiàn)檔案管理工作水平的提高。近年來(lái)隨著檔案載體形式的不斷革新,對(duì)檔案資料的收集整理、保存以及使用管理都產(chǎn)生了不同程度的影響,這些新的情況都要求檔案管理工作部門(mén)必須通過(guò)開(kāi)拓創(chuàng)新,來(lái)實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的變革,提升檔案管理工作層次,推動(dòng)檔案管理工作在新時(shí)期的發(fā)展進(jìn)步。
(1)檔案管理創(chuàng)新應(yīng)該與檔案管理基礎(chǔ)體系相結(jié)合。檔案管理工作經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的發(fā)展,已經(jīng)形成了相對(duì)完整的管理理論以及管理方法,形成了具有一定特色的檔案管理體系,因此,為了提高檔案創(chuàng)新管理效果,檔案管理創(chuàng)新工作應(yīng)該與檔案管理基礎(chǔ)體系相結(jié)合,通過(guò)對(duì)檔案管理基礎(chǔ)體系進(jìn)行創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的新突破。
(2)檔案創(chuàng)新管理必須結(jié)合實(shí)際開(kāi)展。檔案管理創(chuàng)新工作必須結(jié)合實(shí)際開(kāi)展,所有的創(chuàng)新管理措施必須基于檔案管理工作現(xiàn)在存在的問(wèn)題以及改善措施開(kāi)展,只有從實(shí)際情況出發(fā),才能確保檔案創(chuàng)新管理措施取得較好的實(shí)效。
(1)檔案管理工作尚未形成標(biāo)準(zhǔn)的管理體系,不利于檔案管理工作的創(chuàng)新。標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范與系統(tǒng)是檔案管理工作的基本要求,但是現(xiàn)階段部分檔案管理部門(mén)對(duì)于檔案管理基礎(chǔ)工作重視不足,導(dǎo)致檔案管理還沒(méi)有形成統(tǒng)一具體的標(biāo)準(zhǔn),不利于檔案創(chuàng)新管理工作的順利開(kāi)展。此外,部分檔案管理部門(mén)沒(méi)有針對(duì)本單位的實(shí)際情況制定完善的檔案管理規(guī)章制度,不利于檔案管理工作創(chuàng)新的開(kāi)展。
(2)檔案管理部門(mén)軟硬件設(shè)施不齊全,制約了檔案管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。部分單位檔案管理部門(mén)缺乏現(xiàn)代化的硬件設(shè)施,也沒(méi)有功能齊全的檔案管理系統(tǒng)軟件,因而導(dǎo)致檔案管理工作在檔案資料的收集、整理、保存以及檢索應(yīng)用上管理效率落后,數(shù)字化與信息化水平較低,不利于實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的創(chuàng)新。
(3)檔案管理工作隊(duì)伍建設(shè)水平落后。由于部分單位對(duì)于檔案管理工作重視程度不足,因此檔案管理機(jī)構(gòu)設(shè)置不完善,檔案管理工作人員不足,導(dǎo)致大難管理工作任務(wù)較重,檔案管理工作過(guò)程中疏漏頻發(fā),不利于檔案管理工作水平的提高。
(1)創(chuàng)新檔案管理模式。實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的創(chuàng)新重要的實(shí)施途徑便是實(shí)現(xiàn)檔案管理制度的創(chuàng)新,通過(guò)檔案管理制度的創(chuàng)新來(lái)實(shí)現(xiàn)檔案管理模式的創(chuàng)新。首先必須確保檔案管理制度對(duì)于檔案管理工作具有較好的指導(dǎo)與約束力度,能夠指導(dǎo)檔案管理工作的開(kāi)展??梢越Y(jié)合《檔案法》中的相關(guān)要求,根據(jù)檔案管理部門(mén)的實(shí)際情況制定完善的檔案管理規(guī)章制度。其次,在檔案管理機(jī)構(gòu)的管理上,應(yīng)該對(duì)檔案管理部門(mén)的崗位職責(zé)分工予以明確,通過(guò)明確的分工來(lái)避免檔案管理工作的盲目性,進(jìn)而形成職能分工清晰、管理流程嚴(yán)謹(jǐn)以及能夠保障管理措施落實(shí)到位的檔案管理體系,實(shí)現(xiàn)檔案管理機(jī)制的靈活高效運(yùn)轉(zhuǎn)。第三,應(yīng)該針對(duì)檔案管理部門(mén)的實(shí)際情況制定檔案管理工作目標(biāo)與檔案管理工作考核標(biāo)準(zhǔn),借助于目標(biāo)管理以及考核制度,督促檔案管理措施的落實(shí),實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化。
(2)確保檔案管理軟硬件設(shè)施投入,推動(dòng)檔案管理工作的技術(shù)創(chuàng)新。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展進(jìn)步,檔案管理工作也發(fā)生了較大的變化,因此應(yīng)該重視對(duì)檔案管理工作軟硬件設(shè)施的投入,借助于先進(jìn)的軟硬件設(shè)施條件,實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的技術(shù)創(chuàng)新。對(duì)于硬件設(shè)施的投入,主要包括計(jì)算機(jī)、復(fù)印掃描設(shè)備、刻錄設(shè)備、互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備等現(xiàn)代化的辦公設(shè)備,通過(guò)這些硬件設(shè)施來(lái)實(shí)現(xiàn)檔案管理辦公的自動(dòng)化。對(duì)于軟件,則應(yīng)該選擇具有檔案著錄、檔案檢索、系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)、原件管理、檔案系統(tǒng)管理等多項(xiàng)功能的系統(tǒng)軟件,實(shí)現(xiàn)檔案管理的科學(xué)化與數(shù)字化。只有確保軟硬件設(shè)施的投入,才能夠?qū)崿F(xiàn)信息化、數(shù)字化檔案管理體系的建設(shè),革新檔案管理管理模式,實(shí)現(xiàn)檔案管理工作方式與工作手段的創(chuàng)新。
(3)注重檔案管理人才隊(duì)伍的創(chuàng)新建設(shè)。人才隊(duì)伍的建設(shè)是檔案管理工作創(chuàng)新的基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的創(chuàng)新必須依靠檔案管理工作人員來(lái)實(shí)現(xiàn),因此,必須重視結(jié)合檔案管理部門(mén)的實(shí)際情況,建立高水平的檔案管理人才隊(duì)伍。檔案管理工作的信息化以及現(xiàn)代化對(duì)檔案管理人員也提出了更高的要求,檔案管理工作人員應(yīng)該熟悉檔案管理基本理論,具備足夠的信息技術(shù)能力,能夠適應(yīng)新時(shí)期檔案管理工作的要求,并且能夠在檔案管理工作開(kāi)展過(guò)程中,積極的探索實(shí)踐新的檔案管理方式與技巧。因此,在檔案管理工作隊(duì)伍的建設(shè)上,必須遵循這些原則,通過(guò)檔案管理人才隊(duì)伍建設(shè)的創(chuàng)新,推動(dòng)檔案管理創(chuàng)新工作的開(kāi)展。
檔案資料在單位管理中所發(fā)揮的參考服務(wù)作用日益重要,對(duì)于推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步以及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也具有重要的作用。為了確保檔案管理工作的順利開(kāi)展,必須總結(jié)分析新時(shí)期檔案管理工作的特點(diǎn),并結(jié)合新形勢(shì)的變化對(duì)檔案管理工作進(jìn)行創(chuàng)新管理。通過(guò)革新檔案管理觀念,創(chuàng)新檔案管理等一系列措施,實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的系統(tǒng)化、法制化、精細(xì)化與規(guī)范化,確保檔案資料的應(yīng)用價(jià)值得到有效的利用,實(shí)現(xiàn)檔案管理事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
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