文/歐四虎 熊金糧，湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院 商學(xué)院

確定該類公司的五個(gè)可持續(xù)影響層面及其相關(guān)因素后，就要確定這些因素的重要性大小，來探究該類公司可持續(xù)發(fā)展影響因素。在分析之后，決定擬用層次分析法來探究其影響因素。

1 因素的初步確定

通過大量瀏覽相關(guān)文獻(xiàn)資料，對五個(gè)層面綜合分析歸納后，初步確定制度控制層下因素為投融資制度，財(cái)務(wù)預(yù)算制度。企業(yè)表現(xiàn)力層下因素為凈資產(chǎn)收益率，營業(yè)利潤增長率。技術(shù)創(chuàng)新層下因素為技術(shù)創(chuàng)新投入能力，技術(shù)創(chuàng)新銷售能力。環(huán)境保護(hù)層下因素為環(huán)保意識，企業(yè)制度。財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)層下因素為財(cái)務(wù)治理結(jié)構(gòu)，財(cái)務(wù)人員專業(yè)能力。

2 問卷的安排設(shè)計(jì)

問卷分為兩欄：說明欄和選擇欄。說明欄運(yùn)用（1～9）測度法理論說明兩指標(biāo)重要性大?。褐禐?1則同樣重要；值為2則介于兩者之間；值為3則稍微重要；值為4則介乎兩者之間；值為5則比較重要，以此類推，值為9則絕對重要。選擇欄基于測度法理論設(shè)計(jì)出了15個(gè)選擇題，15個(gè)選擇題是由5個(gè)層面指標(biāo)以及該五個(gè)層面下的10個(gè)因素構(gòu)成，每2個(gè)一組，由該類公司相關(guān)專家根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)對每兩個(gè)因素進(jìn)行重要性判斷，進(jìn)而填寫結(jié)果。

3 層次分析的應(yīng)用

運(yùn)用層次分析法，將調(diào)查問卷的結(jié)果作為數(shù)據(jù)進(jìn)行重要性權(quán)重排序，即根據(jù)準(zhǔn)則，構(gòu)建層次分析法結(jié)構(gòu)模型，分為決策目標(biāo)層，準(zhǔn)則層和因素層，接著需要對這些數(shù)據(jù)建立判斷矩陣，并計(jì)算特征向量，計(jì)算出來的結(jié)果也要進(jìn)行一致性檢驗(yàn)，如果通過檢驗(yàn)就進(jìn)入下一步，否則要重新構(gòu)建判斷矩陣。最后完成上述所有步驟后，要結(jié)合各個(gè)指標(biāo)因素的權(quán)重，進(jìn)而判斷出所有重要性指標(biāo)因素的權(quán)重比例及影響程度排序：

影響因素 技術(shù)創(chuàng)新投入能力 財(cái)務(wù)治理結(jié)構(gòu) 環(huán)保意識 財(cái)務(wù)預(yù)算制度 投融資制度權(quán)重比重 1.7345092% 1.2750983% 1.2083773% 1.1275573% 1.0750982%影響因素 營業(yè)利潤增長率 企業(yè)制度 凈資產(chǎn)收益率 技術(shù)創(chuàng)新銷售能力 財(cái)務(wù)人員專業(yè)能力權(quán)重比重 0.8750981% 0.7345093% 0.7191131% 0.3838177% 0.3275594%

由表知是技術(shù)創(chuàng)新投入能力，財(cái)務(wù)治理結(jié)構(gòu)，環(huán)保意識，財(cái)務(wù)預(yù)算制度和投融資制度。