劉偉

摘 要：隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的來臨，為高校共青團(tuán)組織帶來了新的發(fā)展契機(jī)。作為高校青年工作的核心力量，團(tuán)委工作承載著上級(jí)黨組織的重托，同時(shí)關(guān)系到青年大學(xué)生的切身利益。面對(duì)新形勢下的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，共青團(tuán)工作必須轉(zhuǎn)變以往的理念和工作方式，緊跟時(shí)代步伐，依托“互聯(lián)網(wǎng)+”的內(nèi)涵，健全組織定位和管理職能，不斷完善自我內(nèi)部體系，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和模式，最終確保高校共青團(tuán)建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：“互聯(lián)網(wǎng)+”；高校共青團(tuán)工作；創(chuàng)新

一、“互聯(lián)網(wǎng)+”視域下高校共青團(tuán)工作創(chuàng)新的背景

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展為人們帶來了前所未有的便利，新一代的青年大學(xué)生更是從小就受益于網(wǎng)絡(luò)科技。大學(xué)生群體中對(duì)互聯(lián)網(wǎng)研究頗深，而且生活習(xí)慣、思維模式以及價(jià)值觀念都受著互聯(lián)網(wǎng)的廣泛影響。正因如此，高校共青團(tuán)工作要不斷對(duì)現(xiàn)有工作模式進(jìn)行創(chuàng)新，以增強(qiáng)對(duì)學(xué)生的吸引力和感召力。新媒體、微媒體的快速發(fā)展，尤其是智能手機(jī)的普及，在課堂內(nèi)外學(xué)生“轟轟烈烈上網(wǎng)”的現(xiàn)象屢見不鮮。這不僅影響到了學(xué)生的學(xué)業(yè)，甚至過度的上網(wǎng)還會(huì)危害身體，扭曲思想，畢竟大學(xué)生正處于“三觀”形成的關(guān)鍵階段。合理利用網(wǎng)絡(luò)的益處頗多，然而一旦被不良信息所侵襲，那就會(huì)對(duì)學(xué)生造成影響。而團(tuán)組織要善于發(fā)現(xiàn)這些變化和細(xì)節(jié)，進(jìn)而通過創(chuàng)新來改變這一現(xiàn)狀?；ヂ?lián)網(wǎng)如同一把“雙刃劍”，通過健康的指引和引導(dǎo)，能夠開闊青少年學(xué)生的視野，并帶來不可替代的便捷、高效作用。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校共青團(tuán)工作的創(chuàng)新原則

首先，高校團(tuán)委要樹立以人為本的理念，重視對(duì)全體學(xué)生的人才培養(yǎng)教育。眾所周知，互聯(lián)網(wǎng)蘊(yùn)含著豐富的教育資源和素材，這為校園文化創(chuàng)新提供了深厚的信息文化底蘊(yùn)。通過安全健康的網(wǎng)絡(luò)媒介，可以有效促進(jìn)大學(xué)生形成正確的“三觀”，同時(shí)在創(chuàng)新就業(yè)發(fā)展方面還會(huì)帶來各種保障。其次，高校團(tuán)委工作的創(chuàng)新開展要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的原則，不斷完善相關(guān)制度和體系，明晰自身職責(zé)和使命，在管理中加大規(guī)范和監(jiān)管力度，確保為大學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提升打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。最后，高校團(tuán)委工作還要確保覆蓋性原則，不要局限于活動(dòng)組織的形式，而是通過以點(diǎn)帶面的方式提升影響力，讓更多的學(xué)生參與，同時(shí)起到感染和熏陶作用。

三、“互聯(lián)網(wǎng)+”視域下對(duì)高校共青團(tuán)工作的創(chuàng)新研究

1.轉(zhuǎn)變創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)思維

在國家大力倡導(dǎo)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的背景下，貫徹和落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作不僅可以促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)能力的形成，而且可以為學(xué)生的日后就業(yè)指明方向。因此高校團(tuán)組織要充分借助互聯(lián)網(wǎng)信息的共享優(yōu)勢，轉(zhuǎn)變指導(dǎo)思維和理念，力爭與市場信息需求保持一致，只有將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和網(wǎng)絡(luò)信息有效融合，才會(huì)達(dá)成預(yù)期服務(wù)指導(dǎo)的目標(biāo)。

2.加強(qiáng)信息管理平臺(tái)建設(shè)

高校團(tuán)委組織應(yīng)加大信息管理平臺(tái)的建設(shè)，并構(gòu)建具有實(shí)時(shí)交互功能的管理機(jī)制，通過線上咨詢、交流，不僅可以提升學(xué)生對(duì)團(tuán)組織的親切感，同時(shí)還有利于工作的進(jìn)一步開展，同時(shí)發(fā)揮民主決策效應(yīng)。

3.創(chuàng)新工作方法和內(nèi)容

高校團(tuán)組織要積極探索工作創(chuàng)新的途徑及策略，不斷向其他優(yōu)秀院校的團(tuán)組織進(jìn)行交流學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)，將學(xué)生群體力量與網(wǎng)絡(luò)力量有機(jī)結(jié)合，善于應(yīng)用微信、QQ以及微博等微媒體，大力發(fā)揮各級(jí)學(xué)生會(huì)的作用。目前高校共青團(tuán)工作形勢與對(duì)象均發(fā)生了變化，因此在工作內(nèi)容上需要加強(qiáng)創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變以往傳統(tǒng)的工作模式，針對(duì)學(xué)校、院系以及班級(jí)的學(xué)情特點(diǎn)，保質(zhì)保量地組織具有時(shí)代主題特點(diǎn)的教育文體活動(dòng)，這樣才會(huì)促進(jìn)學(xué)生的全面成才和成長。

四、結(jié)語

“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代為高校團(tuán)組織建設(shè)帶來了前所未有的沖擊和挑戰(zhàn)，當(dāng)然這也是教育改革和時(shí)代發(fā)展的必然趨勢。目前團(tuán)委工作仍有些許不健全的部分，希望各級(jí)團(tuán)組織能夠積極正視工作中存在的不足，有效應(yīng)用“互聯(lián)網(wǎng)+”的優(yōu)勢，加大創(chuàng)新力度和完善措施，堅(jiān)持團(tuán)組織建設(shè)的原則和規(guī)律，最終提升高校共青團(tuán)組織的工作職能和服務(wù)質(zhì)量。

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