摘 要：國有企業(yè)黨建思想政治工作是我國黨組織發(fā)展的基礎(chǔ)，在新形勢的背景下，怎樣更好的繼承和傳承黨建思想，不斷的創(chuàng)新和發(fā)展黨建思想政治理念，是國有企業(yè)在發(fā)展當(dāng)中面臨的一項重要挑戰(zhàn)，本文將圍繞新形勢背景下企業(yè)黨建思想政治工作的研究和實踐創(chuàng)新思考探討進行了詳細的闡述，希望可以幫助企業(yè)推進黨建思想政治工作的發(fā)展。

關(guān)鍵詞：新形勢背景下；國有企業(yè)；黨建思想政治工作

前言：國有企業(yè)黨組織政治核心如何在新形勢的背景下發(fā)揮其重要的作用，就必須堅持把黨的政治領(lǐng)導(dǎo)與建立現(xiàn)代化企業(yè)制度結(jié)合起來。當(dāng)前的國有企業(yè)所處的社會環(huán)境以及經(jīng)濟環(huán)境都發(fā)生了很大的變化，這種現(xiàn)象也對國有企業(yè)黨建思想政治工作提出了更高的要求，國有企業(yè)應(yīng)該把黨建思想政治工作的獨特優(yōu)勢和國有企業(yè)經(jīng)營管理的優(yōu)勢結(jié)合起來，全面發(fā)揮黨建工作的重要性。本文主要是通過研究和實踐創(chuàng)新思考探討，可以更好的推動黨建思想政治工作的發(fā)展。

一、必須充分發(fā)揮黨建思想政治工作的價值

在國有企業(yè)黨建思想政治工作當(dāng)中，黨的工作價值一定要體現(xiàn)在服從于服務(wù)企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)上。必須堅持以“圍繞為中心，服務(wù)大局為原則”，這也是新形勢背景下企業(yè)黨建思想政治工作遵循的根本。黨建思想政治工作的價值提升體現(xiàn)了國有企業(yè)對黨建思想政治工作的認識和實現(xiàn)途徑的定位，這也表明了國有企業(yè)在發(fā)展中當(dāng)中，所有的工作必須圍繞如何提升黨建思想政治工作的價值來開展。企業(yè)黨組織和黨建思想政治工作者們應(yīng)該明確自身的工作定位，自覺地融入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中去，應(yīng)該把企業(yè)的改革發(fā)展作為主要的服務(wù)對象，必須堅持以人為本的思想理念，明確黨建思想政治工作的出發(fā)點和落腳點。服務(wù)企業(yè)發(fā)展必須體現(xiàn)和落實到實際的工作當(dāng)中去，要緊緊圍繞中心工作，帶動企業(yè)中廣大的黨員和職工群眾破解各種體制機制的難題。在國有企業(yè)的發(fā)展中，國有企業(yè)當(dāng)中的生產(chǎn)工和生產(chǎn)資料都是固有的物體，如果在工作過程中只見物不見人的話，生產(chǎn)力的發(fā)展也就沒有了活力，失去了其實施的意義。實踐證明了，黨建思想政治工作的價值一定是通過人的價值來體現(xiàn)的，只有做到以人為本，才能實現(xiàn)黨建思想政治工作在國有企業(yè)當(dāng)中存在的重要作用[1]。

二、必須堅持在實踐中推進黨建思想政治工作的發(fā)展

國有企業(yè)管理包括了生產(chǎn)經(jīng)營管理、技術(shù)管理以及思想政治工作管理等多和管理體系。黨建思想政治工作也不一定只是政工部門和政工干事的事，國有企業(yè)在發(fā)展過程中一定要加強黨建思想政治工作的針對性和時效性，把握住時代發(fā)展的精神，在適應(yīng)新形式的基礎(chǔ)上，研究黨建思想政治工作的發(fā)展形勢。國有企業(yè)應(yīng)該堅持以“三貼近，三結(jié)合”的政治理念，增強黨建思想政治工作的針對性和實效性的發(fā)展。黨建思想政治工作實施的效果，在一定程度上取決于職工群眾是否樂于接受和其在實施過程的方法。因此，各企業(yè)應(yīng)該把“貼近生活、貼近實際、貼近群眾”作為黨建思想政治工作發(fā)展的根本，結(jié)合以“繼承、借鑒和創(chuàng)新”為主要發(fā)展目標(biāo)充分實現(xiàn)黨建思想政治工作的針對性和有效性。

什么是“貼近實際”？即必須要立足于推進企業(yè)的科學(xué)發(fā)展，將企業(yè)做強、做優(yōu)、做大的實際。在不斷的創(chuàng)新企業(yè)體制機制同時，加快和轉(zhuǎn)變企業(yè)發(fā)展的形式。什么是“貼近生活”？即必須深入到廣大職工的現(xiàn)實生活中去，關(guān)注職工在生活當(dāng)中存在的重點為題，體現(xiàn)出黨建思想政治的生活性?！百N近群眾”即必須深深的扎根到職工群眾之中，把握住群眾的脈搏，切合實際的了解職工群眾的愿望，重點關(guān)注職工群眾的生活，說職工群眾向說的話，能聽懂的話，真正的做到將黨建思想政治工作深入人心中去。只有這樣，才能不斷的創(chuàng)新國有企業(yè)發(fā)展的新局面[2]。

三、必須堅持以科學(xué)理論與實踐相結(jié)合，強化黨建思想政治工作的體系建設(shè)

應(yīng)新形勢背景的要求，黨建思想政治工作必須堅持以科學(xué)理論相結(jié)合，同時也要強化黨建思想政治工作的體系建設(shè)?？茖W(xué)理論研究的目的就是能夠指導(dǎo)職工群眾的實際工作和提升職工群眾的工作能力。企業(yè)管理體制的改革和企業(yè)發(fā)展的生活實踐是黨建思想政治工作的創(chuàng)新理論的基礎(chǔ)。黨組織必須遵循開始實踐、認識實踐然后再實踐，在認識實踐的規(guī)律，抓好科學(xué)理論研究的成果，以推廣企業(yè)核心工作的轉(zhuǎn)換。黨組織一定要做好從企業(yè)實踐中來，到企業(yè)實踐中取的指導(dǎo)思想。在科學(xué)理論與實踐相結(jié)合的基礎(chǔ)上，強化黨建思想政治工作的體系建設(shè)。如何構(gòu)建完善的黨建思想政治體系，首先一定要建立健全完善的黨支部工作評價體系。黨支部的建設(shè)一定要立足于“學(xué)習(xí)型、效益型和創(chuàng)新型”的理論基礎(chǔ)上，一切以企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)的完成作為黨建思想政治工作的研究的目標(biāo)。其次是要建立黨員作用評價機制，黨組織必須立足于職工群眾的社會發(fā)展需求上， 將黨員培養(yǎng)成體現(xiàn)生產(chǎn)力要求的實踐者，全面發(fā)揮黨建思想政治工作的重要性。最后，黨組織也要建立和完善廉潔的文化建設(shè)體系，別入對黨員以及職工群眾進行連接制度教育等，并通過對廉潔制度的執(zhí)行情況和思想狀況等內(nèi)容的了解，對黨支部廉潔文化工作建設(shè)的情況進行評價等[3]。

四、充分發(fā)揮國有企業(yè)黨建政研會的功能，強化黨建思想政治工作的融入性

新形勢背景下，如何創(chuàng)新黨建思想政治工作，黨領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該加強發(fā)揮企業(yè)黨建安政研會的功能，黨組織應(yīng)該組建黨建政研會工作小組，立足于國有企業(yè)的實際發(fā)展，深入到企業(yè)基層的當(dāng)中，了解職工群眾的工作情況，為職工解決困難。在活動經(jīng)費以及工作條件方面，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)該給予黨員最大的支持。黨組織也必須根據(jù)國有企業(yè)改革的發(fā)展需求，給黨建政研出題，貫徹落實研究與實際相結(jié)合，在拓寬黨建政研會視野的同時，發(fā)揮黨建政研會的作用。國有企業(yè)中的各級黨建政研會也應(yīng)該積極作為，比如研究黨建思想政治的新情況，解決企業(yè)基層的新問題，總結(jié)企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗等。黨建政研會一定要深刻把握和妥善解決影響國有企業(yè)發(fā)展的矛盾和問題。做到敢抓焦點問題，善解難題難點，努力提高黨建政研會的領(lǐng)導(dǎo)的決策服務(wù)能力。創(chuàng)建黨建政研會的主要目的就是將基層黨員的工作思想進行統(tǒng)一，將他們的精神形成合力，并且要把企業(yè)職工群眾的思想統(tǒng)一到加快提升企業(yè)發(fā)展中來，把職工群眾的思想統(tǒng)一加快到企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展中來，不僅可以調(diào)動職業(yè)群眾的積極性和創(chuàng)造性，同時也為全面打造適應(yīng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展高素質(zhì)員工隊伍奠定了基礎(chǔ)。企業(yè)職工群眾也應(yīng)該主動地參與到企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展當(dāng)中去，這種思想和意識也是體驗黨建思想政治工作的重要標(biāo)準(zhǔn)[4]。

五、結(jié)語：在新形勢背景的發(fā)展下，國有企業(yè)黨建思想政治工作作為國有企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保障，必須要與時俱進，傳承和創(chuàng)新。首先，黨組織應(yīng)該加強提高黨員的思想政治工作意識，必須充分發(fā)揮黨建思想政治工作的價值。其次，黨領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該鼓勵黨員在實踐中推進黨建思想政治工作的發(fā)展，并且通過科學(xué)理論與實踐相結(jié)合，堅持“三貼近，三結(jié)合”的政治理念。最后，黨組織也應(yīng)該充分發(fā)揮國有企業(yè)黨建政研會的功能，并能將基層黨員工作政治思想工作進行統(tǒng)一化，不斷的創(chuàng)新和提高黨建思想政治工作的科學(xué)化水平，為國有企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定得發(fā)展提供有力的保證。

參考文獻：

[1]劉華.關(guān)于國有企業(yè)思想政治工作機制創(chuàng)新的思考[J].現(xiàn)代國企研究，2018，08：245+247.

[2]陳袆袆.海外項目黨建思想政治工作的實踐與思考[J].建材與裝飾，2017，20：169-170.

[3]趙靜.新形勢視角下思想政治工作之思考[J].科學(xué)大眾（科學(xué)教育），2017，10：179.

[4]關(guān)曉紅.提高黨建思想政治工作科學(xué)化水平[J].石油政工研究，2012，05：11-15.

作者簡介：

項陳（1986-），女，政工師，本科，從事政工管理工作。