樊旋
摘 要:文章主要針對綠色施工理念下,革新建筑工程管理的設想展開分析、首先分析了綠色建筑工程管理的概念,其次剖析了建筑工程管理創(chuàng)新的意義,最后提出建筑工程管理革新的有效建議,主要目的在于全面應用綠色施工理念,提升建筑工程管理質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:綠色施工理念;建筑工程管理;人才隊伍;綠色建筑節(jié)能技術(shù)
1 引言
經(jīng)濟的發(fā)展帶動了人們生活水平的提高,人們對生活環(huán)境的要求也在不斷的提高。建筑物作為人們居住生活和工作的主要場所,人們對建筑的要求也越來越高,建筑設施的質(zhì)量和環(huán)境問題成為人們購買建筑物關(guān)心的重點問題。綠色經(jīng)濟要求在保證質(zhì)量的前提下能夠最大程度的降低成本,但是在現(xiàn)今的建筑施工過程中存在著技術(shù)水平較低,建筑施工過程不夠環(huán)保以及建筑的質(zhì)量不達標的問題。為了解決上述的問題,在建筑施工過程中就要堅持綠色施工理念,促進人類與環(huán)境的健康可持續(xù)發(fā)展,提高建筑物的質(zhì)量。
2 綠色建筑工程管理理念分析
在建筑工程中,綠色的工程管理理念已經(jīng)成為工程可持續(xù)發(fā)展的重要前提和基礎,綠色工程管理理念就是使用科學高效的措施對工程施工建設進行管理,避免工程建設中的相關(guān)活動對周圍環(huán)境產(chǎn)生不良的影響,科學管理減少工程建設中能源資源的消耗與浪費。要使綠色理念在建筑工程管理中得到充分的體現(xiàn)與運用就需要注意以下問題。首先在建筑工程管理中運用綠色管理理念時,需要做好工程建設的質(zhì)量,進度以及安全性等與相關(guān)標準相適應,使工程施工管理更加科學,規(guī)范,減少工程成本和資源【1】。其次建筑工程管理中需要做好科學的規(guī)劃,明確工程管理制度的系統(tǒng)與完整,將綠色工程管理理念作為工程管理的重要目標,對綠色管理目標進行分解,明確工程管理的職責,使各個部門都能夠積極主動配合綠色工程創(chuàng)新管理。最后使用綠色工程管理理念時,需要實現(xiàn)管理的貴淡化,能夠?qū)こ添椖康南嚓P(guān)數(shù)據(jù)進行實時的測試與監(jiān)控,保證建筑工程按照管理目標順利推進,促使綠色管理的可持續(xù)發(fā)展。
3 綠色理念下建筑工程管理創(chuàng)新的意義
社會經(jīng)濟以及現(xiàn)代化建設快速推進,創(chuàng)新已經(jīng)成為當前社會發(fā)展的主題,能夠快速的推動建筑行業(yè)的發(fā)展與進步?,F(xiàn)今社會建筑行業(yè)間的競爭十分激烈,建筑企業(yè)必須要努力創(chuàng)新與改革,使自身在競爭中獲得優(yōu)勢地位,綠色工程管理理念已經(jīng)成為建筑企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的重要目標與方向,綠色工程管理理念認為能夠以較高質(zhì)量水平完成工程項目建設的企業(yè)才是市場競爭的優(yōu)勝者,因此建筑企業(yè)需要認識到綠色工程管理理念的重要性。隨著建筑行業(yè)的發(fā)展,其暴露出很多弊端,建筑市場的相關(guān)法律法規(guī)以及政策等還有待完善,存在著十分明顯的不良競爭現(xiàn)象。因此建筑工程管理中需要努力創(chuàng)新,使用創(chuàng)新的管理措施對建筑市場進行規(guī)范,積極吸引先進的人才,充分人才的創(chuàng)新意識與能力,將綠色管理理念貫穿于工程建設的全過程,使工程建設更加安全、高質(zhì)量。
4 推進綠色工程管理的對策建議
4.1 突破制約綠色工程管理發(fā)展的制度障礙
推行綠色建筑需要多部門參與和協(xié)同配合,必須突破制約綠色工程管理發(fā)展的制度障礙。在傳統(tǒng)體制下規(guī)劃、建設、環(huán)保隸屬于不同的部門管理,各有各的標準和管理方式,如果延續(xù)這種管理制度,綠色工程管理的理念就無法貫穿于綠色建筑的全壽命周期,條塊分割、各自為政的管理制度無法實現(xiàn)綠色工程管理的目標。
4.2 專業(yè)化人才隊伍的建設與強化
無論在傳統(tǒng)建筑工程施工體制下,還是在綠色施工理念下,人才均如建筑工程項目中的新鮮血液,能夠為建筑工程項目帶來全新的活力與不斷的改革及創(chuàng)新。尤其是在市場競爭異常激烈的今天,人才的納入和專業(yè)性人才的儲備,是建筑企業(yè)得以在激烈的市場競爭態(tài)勢下得以生存與發(fā)展的基礎。針對綠色施工理念而言,由于其中所涉及到的綠色建筑、新型環(huán)保材料與技術(shù)以及綠色建筑工程管理等內(nèi)容,均是傳統(tǒng)工程項目所不具備或存在較大缺陷的,這使得對于此類專業(yè)性人才的引進,便成為綠色施工理念下對建筑施工管理進行創(chuàng)新的有效路徑。只有達成建筑工程管理中的人才專業(yè)化,才能從建筑工程的設計、施工、工藝與技術(shù)以及管理等方面,為綠色施工環(huán)境的構(gòu)建,創(chuàng)造出先決條件。
4.3 以綠色施工意識的提升為前提
為使得綠色施工理念在建筑企業(yè)中逐步深入及加強,應在建筑企業(yè)內(nèi)進行以“綠色施工理念”為主題的相關(guān)知識與技能培訓,并同步進行專業(yè)化的綠色施工意識教育工作。不僅要確保技術(shù)人員、施工人員的綠色施工專業(yè)性知識水平與綠色施工意識得以提升,更要促進管理人員綠色管理意識的提升。同時,建筑企業(yè)內(nèi)部應注重對環(huán)保技術(shù)人才與環(huán)保施工人才的挖掘與培養(yǎng),并將其安置在建筑施工的第一線,負責施工隊伍的帶領,以此便可促進施工隊伍的綠色施工意識整體的提升。并且,由于此類人才的綠色施工意識較強,也能夠確保建筑工程施工的經(jīng)濟性與環(huán)保性,從而為綠色施工理念下建筑工程管理工作的順利開展與實施,提供出極大的便利。
4.4 施工中的能源管理與優(yōu)化
在綠色施工理念下,建筑工程管理活動中,應對所應用到的能源等進行合理的控制與使用。雖然我國幅員遼闊、地大物博,且對于能源的儲量很多處于世界前列。然而,一方面,我國人口總數(shù)居多,能源的人均占有量則處于世界平均水平之下;另一方面,由于我國在改革開放后,逐步加強對礦產(chǎn)資源及煤炭、石油等能源的過度開采與應用,不僅使得許多非可再生能源處于即將枯竭狀態(tài),更因能源應用時所產(chǎn)生的廢水、廢氣、廢渣等,對生態(tài)環(huán)境造成了極大的影響【2】。對此,應積極投身到能源的節(jié)約工作中來,并要從大量能源應用的建筑行業(yè)入手。在建筑工程施工中,不僅要對生成大量粉塵的水泥、混凝土以及砂石等做嚴格的質(zhì)量控制,更要有針對性的應用到新型能源。例如:太陽能的光伏發(fā)電以及地熱能的集中供暖等。
4.5 提高綠色建筑材料的品質(zhì)和推廣綠色建筑節(jié)能技術(shù)
為了實現(xiàn)綠色建筑的長遠化發(fā)展機會,需要合理選擇優(yōu)質(zhì)的綠色建筑材料,并且采節(jié)能墻體、保溫隔熱等先進技術(shù),使綠色建筑的節(jié)能目標得以實現(xiàn)。同時需要適當引進西方國家先進的綠色建筑技術(shù)和理念,并且對于一些合理應用綠色建筑的區(qū)域可以進行適當?shù)莫剟?,而對于落后地區(qū),要及時宣傳先進的綠色建筑技術(shù)和實施建議。另外需要建設先進綠色建筑技術(shù)的平臺,使開發(fā)商或者民眾可以通過網(wǎng)絡,吸收先進綠色建筑節(jié)能技術(shù),選擇合理的綠色建筑材料,使綠色建筑的高效性得到提高。
4.6 加強人們對綠色建筑的意識和綠色消費理念
要實現(xiàn)加強人們對綠色建筑的意識和綠色消費理念的目標,就需要加強宣傳,使人們可以提高對綠色建筑的認識。首先可以建立綠色建筑展示基地,綠色建筑教育培訓基地,使民眾可以通過宣傳的信息,了解綠色建筑的理論和設計理念,從心底里認可綠色建筑。其次需要利用電視、報紙、廣播、網(wǎng)絡等途徑進行宣傳綠色建筑知識,使民眾清楚綠色建筑的益處,并且形成綠色消費的習慣。最后需要提高綠色建筑不同類型效益的宣講力度,使民眾可以在政府的指導下,推動綠色建筑事業(yè)的發(fā)展。
5 結(jié)束語
本文提出的綠色工程管理是基于可持續(xù)發(fā)展觀的理念對工程管理創(chuàng)新的一種嘗試,盡管尚不夠完善,但隨著綠色環(huán)保意識的深入普及,人們的工程價值理念在實踐中不斷升華,綠色工程管理將表現(xiàn)出強大的生命力,使工程與自然和社會的關(guān)系在越來越和諧的道路上不斷前進。
參考文獻:
[1]于凱.現(xiàn)代綠色工程管理理念研究[J].中國房地產(chǎn)業(yè),2015(8):66.
[2]肖偉艷.綠色工程管理與工程價值觀[J].中華建設,2015(1):122~123.