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        淺述“互聯(lián)網+”時代背景下秘書的素質

        2018-10-19 14:46:27王婷
        企業(yè)文化 2018年30期
        關鍵詞:素質互聯(lián)網

        王婷

        摘要:隨著經濟社會的不斷進步,科學技術的不斷創(chuàng)新,互聯(lián)網成為時代發(fā)展的有力工具?!盎ヂ?lián)網+”的提出,促進了互聯(lián)網與傳統(tǒng)工作的創(chuàng)新結合。在這樣的時代背景下,秘書工作的重要性逐漸顯現(xiàn)出來,秘書的素質也越來越引起人們的重視。本文通過對比傳統(tǒng)秘書工作者和“互聯(lián)網+”時代秘書的素質,分析其“互聯(lián)網+”時代秘書素質提升的必然性,供大家參考借鑒。

        關鍵詞:互聯(lián)網+;秘書;素質

        “互聯(lián)網+”是一個信息爆炸的時代,信息傳輸速度快,云計算、大數(shù)據、物聯(lián)網等現(xiàn)代業(yè)務與傳統(tǒng)工作實現(xiàn)了有機結合?!盎ヂ?lián)網+”時代的秘書工作者,需要不斷與時俱進,順應時代潮流,緊跟時代步伐,在繼承過去優(yōu)秀素質的同時,不斷提升自己的能力和水平,不斷注入新思想,增添新動力,為新時代工作的需要打下堅實基礎。

        一、“互聯(lián)網+”時代秘書的素質

        (一)“互聯(lián)網+”的時代特征

        李克強總理在2015年3月5日十二屆全國人大三次會議的政府工作報告中,首次提出“互聯(lián)網+”這個概念。主要是依托互聯(lián)網豐富的資源,利用移動網絡的快速傳輸,實現(xiàn)現(xiàn)代網絡業(yè)務與傳統(tǒng)工作的結合。簡單理解就是互聯(lián)網+各類傳統(tǒng)行業(yè),但這絕不是簡單的復加,而是通過現(xiàn)代網絡技術,利用網絡平臺,實現(xiàn)互聯(lián)網與傳統(tǒng)行業(yè)的深度融合,從而為傳統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展提供新動力,使其煥發(fā)新活力。

        (二)傳統(tǒng)秘書與“互聯(lián)網+”秘書素質的比較

        傳統(tǒng)觀念中的秘書就是簡單的接打電話、收發(fā)文件、處理各項瑣事、雜務等。而“互聯(lián)網+”時代要求秘書要更有綜合性,實用性。首先,“互聯(lián)網+”時代秘書工作涉及領域更廣,工作內容不但有所增加,而且形式也更豐富。這就要求“互聯(lián)網+”時代秘書除了掌握傳統(tǒng)秘書的各項技能外,還要具備辦公自動化的能力和水平。其次,隨著工作內容的變化,秘書的素質也要不斷的更新,尤其是知識能力素質的提高。“互聯(lián)網+”時代,各類傳統(tǒng)業(yè)務依托互聯(lián)網發(fā)展,信息資源的快速傳輸與共享成為一種常態(tài),單一的知識信息已然滿足不了現(xiàn)代工作的需求。這就要求“互聯(lián)網+”時代的秘書在熟練掌握本職工作知識技能的同時,要不斷了解與學習與本職工作相關的業(yè)務信息,培養(yǎng)新的技術能力和素質,向多元化發(fā)展。另外,傳統(tǒng)秘書辦公主要依托紙質化,不但效率低,而且資料不易保存,易丟失。而“互聯(lián)網+”時代的秘書,可以通過QQ、微信等新型社交工具發(fā)送信息,安排視頻會議,不但節(jié)省了時間,也擺脫了地域的限制。利用云盤等儲存會議資料、重要文獻,不但節(jié)約了資源,而且查閱、檢索起來也更加便捷,大大提高了辦公效率。

        (三)“互聯(lián)網+”時代秘書素質培養(yǎng)的必要性

        “互聯(lián)網+”時代是虛擬世界與現(xiàn)實世界的深度融合。秘書工作者不但要有熟練處理現(xiàn)實工作的能力,也要具備處理虛擬世界工作的素質。網絡是工具、是載體,只有熟練運用它,才能在處理領導交付的工作時有的放矢。

        二、“互聯(lián)網+”時代秘書的素質

        (一)信息的獲取、處理與加工

        “互聯(lián)網+”時代歸根結底是信息時代,對于信息的獲取、處理與加工成為秘書工作的首要任務。秘書工作者可以說是領導者的參謀,信息獲取以后,提取出有用的部分,處理加工后供領導決策參考。在這個過程當中,秘書工作者要創(chuàng)新信息獲取的途徑,不再局限于書籍、報刊,更要學會積極運用互聯(lián)網信息平臺來獲取信息。但要引起重視的是,互聯(lián)網是一把雙刃劍,信息能夠快速傳播,但是信息的真?zhèn)涡?、正負性存在差異。不排除某些個人或組織傳播虛假信息,表達一些個人的觀點。這就需要秘書工作者有效甄別,不斷提升自身對信息敏銳性的素質要求,在全覆蓋的基礎上,有效、快速的甄別信息,處理加工,為領導提供決策參考。

        (二)新媒體技術的應用

        宣傳是秘書工作的重要內容,傳統(tǒng)的宣傳主要依靠展板等工具,而“互聯(lián)網+”時代的今天,傳統(tǒng)工具已經適應現(xiàn)代工作的需要。這就要求秘書工作者對微信等新媒體技術進行廣泛的應用,網絡技術的不斷進步,手機已成為人們生活中的必需品,各種各樣的應用軟件層出不窮,熟練運用這些新媒體,可以使受眾通過手機隨時隨地查看信息,不但達到宣傳的目的,又節(jié)約了人力物力財力。

        三、“互聯(lián)網+”時代秘書素質的培養(yǎng)途徑

        “互聯(lián)網+”時代信息數(shù)量規(guī)模巨大,這就需要秘書工作者培養(yǎng)敏銳的信息洞察能力,在日常的工作中,要巧妙利用各類新媒體搜集信息,加工處理。不僅運用互聯(lián)網,同時要做到高效運用。秘書工作者要時時強化自身對“互聯(lián)網+”的運用,打造具有“互聯(lián)網+”時代特征的服務型秘書。

        四、結語

        “互聯(lián)網+”時代下的社會發(fā)展日新月異,這就對人才的要求更加嚴格。如果不能與時俱進,緊跟時代步伐,不斷增強自身的能力和水平,必然會被時代淘汰。秘書工作內容和工作要求的變化,反映了“互聯(lián)網+”時代的特征,新動能、新技術、新手段融入到傳統(tǒng)行業(yè)中,甚至影響到人們生活的方方面面,如果秘書還是閉門造車,因循守舊,不積極學習新的技能,將很難滿足現(xiàn)在工作的需要。秘書作為社會行業(yè)中重要的工作者,必須不斷學習新知識,錘煉新技能,提升自身的素質和水平,打造適應“互聯(lián)網+”時代的秘書素質。

        參考文獻:

        [1]農莉芳.互聯(lián)網時代背景下本科卓越文秘人才培養(yǎng)模式的思考[J].廣西民族師范學院院報(教育教學研究版),2016 (2):141-144.

        [2]焦海霞.基于“互聯(lián)網+”思維的信息素養(yǎng)教育體系構建研究[J].現(xiàn)代情報(業(yè)務研究版),2017 (2):93-97.

        [3]金江軍.互聯(lián)網時代的新型政府[M].北京:中共黨史出版社,2017.

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