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        新常態(tài)下國有企業(yè)紀(jì)檢工作開展存在的問題及解決辦法

        2018-10-17 06:42:32王奕博
        現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2018年18期
        關(guān)鍵詞:新常態(tài)國有企業(yè)措施

        王奕博

        摘要:隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,也促使了我國國有企業(yè)的發(fā)展。但同時在新常態(tài)下如何將國有企業(yè)發(fā)展的更加持久穩(wěn)定,是我們需要進(jìn)一步思考的問題。新常態(tài)給予了我國國有企業(yè)發(fā)展的機遇但同時也帶來了挑戰(zhàn),這就要求國有企業(yè)必須要注重紀(jì)檢工作的開展與落實,以此來更好的面對挑戰(zhàn),抓住給予。此篇文章就針對新常態(tài)下國有企業(yè)紀(jì)檢工作開展過程中存在的問題進(jìn)行了分析,并提出了相關(guān)的解決措施。

        關(guān)鍵詞:新常態(tài);國有企業(yè);紀(jì)檢工作;問題;措施

        中圖分類號:D262.6 文獻(xiàn)識別碼:A 文章編號:1001-828X(2018)018-0126-01

        所謂的紀(jì)檢工作指的就是政府監(jiān)察與黨紀(jì)律檢查相互協(xié)調(diào)配合的職責(zé),在十八大下也促使了我國對反腐工作的開展,使得紀(jì)檢工作備受關(guān)注,其重要性也越發(fā)凸顯,而且加強紀(jì)檢工作的開展與落實,對保護(hù)國有財產(chǎn)、反腐以及預(yù)防犯罪等有著重要作用,意義也十分重大。

        一、新常態(tài)下國有企業(yè)開展紀(jì)檢工作的意義

        響應(yīng)十八大的號召,在新常態(tài)下要加強對國有企業(yè)紀(jì)檢工作的力度,其作用主要體現(xiàn)在三個方面。一方面,能夠確保我國國有企業(yè)在經(jīng)營方面與法律要求相適應(yīng)。新常態(tài)下給國有企業(yè)帶來的挑戰(zhàn)需要依法來應(yīng)對,在合法利用紀(jì)檢工作的基礎(chǔ)上來對國有企業(yè)的自身運營情況進(jìn)行管理和約束,以便促其更長遠(yuǎn)的發(fā)展。二方面,能夠?qū)ζ髽I(yè)內(nèi)部的管理者進(jìn)行監(jiān)督。由于國企中的高層領(lǐng)導(dǎo)大多都是政府遣派,且負(fù)責(zé)企業(yè)的多項決策,所以管理人員也應(yīng)不斷提升和約束自身。而開展紀(jì)檢工作能夠強化對管理者的監(jiān)督,實時提醒其要知法、懂法,遵守法律,以此來提升企業(yè)決策的合理性與科學(xué)性。三方面,能夠為國企營造出良好的經(jīng)營環(huán)境。在紀(jì)檢工作的開展落實下,企業(yè)經(jīng)營以及人員工作等各個環(huán)節(jié)都會受到約束和監(jiān)督,從而避免了腐敗現(xiàn)象的出現(xiàn),保證良好的經(jīng)營環(huán)境,促其可持續(xù)發(fā)展。

        二、目前在國有企業(yè)紀(jì)檢工作過程中存在的問題

        1.不能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識到紀(jì)檢工作存在的意義和內(nèi)涵

        目前有一部分的國企對紀(jì)檢工作并沒有足夠的重視,主要是因為他們不能夠準(zhǔn)確的把握紀(jì)檢工作存在的意義和內(nèi)涵。在新常態(tài)下,國企會面臨更多的挑戰(zhàn)和機遇,與此同時對于國企中很多的高管來說,所面臨的誘惑也會越來越多,所以說紀(jì)檢工作的重要性也就不言而喻了。

        2.紀(jì)檢工作管理體系不夠健全完善

        雖然大部分的國企已經(jīng)開展了紀(jì)檢工作,但是在實際開展落實的過程中卻不是很順利,造成此種現(xiàn)象的很2--部分原因就是國有企業(yè)的紀(jì)檢工作管理體系不夠健全和完善,加之在開展的過程太過注重官僚主義和形式主義,導(dǎo)致落實實質(zhì)性的工作成為表象,嚴(yán)重的影響了紀(jì)檢工作的開展效果和作用。

        3.紀(jì)檢工作投入力不足

        在新常態(tài)國有企業(yè)在經(jīng)營過程中由于對紀(jì)檢工作的認(rèn)知不夠完善,所以在對其工作投入力度方面也會相對欠缺。尤其是在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,市場競爭不斷提升的大環(huán)境下,企業(yè)自身的競爭壓力也相應(yīng)提升,所以在人員的招募、編制以及資金投入等方面都存在一定的約束,工作投入力度的降低導(dǎo)致紀(jì)檢工作開展受到阻礙,從而影響到國企的長久發(fā)展。

        三、新常態(tài)下提高國企紀(jì)檢工作開展的有效措施

        1.要重視紀(jì)檢工作的重要性,明確其帶來的時代意義

        我們?nèi)绻胍茖W(xué)、有效的開展紀(jì)檢工作,首先要做的就是引起對國有企業(yè)中紀(jì)檢工作重要性的重視,要充分的明確其帶來的時代意義。目前國家社會和經(jīng)濟(jì)都處在一個飛速發(fā)展的階段,而對于國企來說,最為重要的目標(biāo)就是保證企業(yè)能夠在經(jīng)營收益方面獲得進(jìn)一步的增長與提升,并將自身的發(fā)展向可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)靠近。而紀(jì)檢工作的開展就是確保這兩項目標(biāo)達(dá)成的重要基礎(chǔ),所以說在國企的持續(xù)發(fā)展道路和紀(jì)檢工作是不能分離的,是具有跨時代重要意義的。

        2.抓住工作重點,確認(rèn)責(zé)任主體

        在國企的紀(jì)檢工作的開展過程中,我們一定要抓住工作的重點,明確責(zé)任的主體。首先要在整個過程中貫穿黨委負(fù)責(zé)制度,要將其落實到工作的實處,責(zé)任主體要是能夠起到?jīng)Q定性和引領(lǐng)性的一把手角色。紀(jì)檢工作的開展過程中,一定要時刻將國家人事、財政、經(jīng)營決策和工程建作為重點才行。

        3.加大紀(jì)檢工作投入力度、提高紀(jì)檢隊伍整體素質(zhì)

        加大紀(jì)檢工作的投入力度是確保國企紀(jì)檢工作落地的堅實保障,其中最為重要的就是全面的提高紀(jì)檢隊伍的整體素質(zhì)。要注重紀(jì)檢人員的能力提升,進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)和學(xué)習(xí)來提高專業(yè)能力,要讓紀(jì)檢工作人員更能夠滿足當(dāng)下的工作需求,從而促進(jìn)國企紀(jì)檢工作的良性開展,促進(jìn)國企的健康持續(xù)發(fā)展。

        四、結(jié)語

        根據(jù)全文我們不難看出,為了能夠在新常態(tài)下是國有企業(yè)的發(fā)展更加的良好和持續(xù),我們必須要對紀(jì)檢工作提起重視才行。而且結(jié)合當(dāng)今時代的特征,以及目前國有企業(yè)的紀(jì)檢工作所遇到的難點和對策,充分的說明了國企紀(jì)檢工作的重要性。所以對于紀(jì)檢工作的開展來說一定要抓住工作的重點,明確責(zé)任主體,同時不斷的加大實施力度,從而確保將紀(jì)檢工作落實到實處。

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