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        新形勢下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的探索與研究

        2018-10-14 22:58:14顧秋娟朱玉新
        企業(yè)文化 2018年29期
        關(guān)鍵詞:先鋒模范戰(zhàn)斗堡壘黨支部建設(shè)

        顧秋娟 朱玉新

        摘要:黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是黨在基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘。本文通過對加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)進(jìn)行分析研究,對提升黨支部戰(zhàn)斗力有一定指導(dǎo)意義。

        關(guān)鍵詞:黨支部建設(shè);加強(qiáng);戰(zhàn)斗堡壘;先鋒模范

        黨支部是黨的基層組織,在新的形勢下,加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)在企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展中變得極其重要,忽視黨支部建設(shè),就會破壞團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極向上的工作氣氛,最終影響企業(yè)的發(fā)展。如何適應(yīng)新形勢的要求,加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),著力點(diǎn)就是要發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,從思想上重視,轉(zhuǎn)變思想觀念,探索新的思路和方法。

        一、加強(qiáng)基層建黨支部建設(shè)的重要性

        黨支部是黨的基層組織,是貫徹落實黨的路線方針政策,維護(hù)黨的純潔性、先進(jìn)性的關(guān)鍵,是黨聯(lián)系群眾的紐帶,是黨對群眾的重要“影響源”和“反饋點(diǎn)”,是基層單位員工內(nèi)部矛盾的調(diào)節(jié)者,同時也是推進(jìn)基層中心工作的戰(zhàn)斗堡壘。進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)支部工作,是加強(qiáng)班子建設(shè)全面完成中心任務(wù)的需要,是強(qiáng)化黨員教育發(fā)揮先鋒模范作用的需要,是營造氛圍提高隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力的需要,做好支部工作是對全廠所有黨員干部的硬性要求。在企業(yè)黨組織建設(shè)中,我們繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)秀傳統(tǒng),每個車間都設(shè)立黨支部,下設(shè)黨小組,黨支部作為黨的基層組織,在企業(yè)建設(shè)和發(fā)展中充分發(fā)揮了政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

        二、基層黨支部建設(shè)過程中存在的問題及分析

        從各基層支部工作開展情況看,無論是基礎(chǔ)建設(shè)、制度建設(shè),還是管理水平等方面,支部之間發(fā)展還不均衡,與一些標(biāo)桿、模范黨支部存在著一定的差距。總得來說有以下幾個方面的問題:

        (一)對支部工作認(rèn)識上存在一定程度的偏差。黨組織在國有企業(yè)中發(fā)揮政治核心作用,中央早有明確規(guī)定。但從目前國有企業(yè)現(xiàn)狀看,有少部分人認(rèn)為企業(yè)是一個以效益最大化為目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)組織,黨組織只需抓好自身建設(shè)、思想政治工作,不必介入企業(yè)的生產(chǎn)管理活動。也有一少部分人認(rèn)為,黨組織的基本職責(zé)就是管理好黨員,沒有必要參與企業(yè)重大問題決策。上述問題的產(chǎn)生,其根本原因是對黨組織的功能和作用沒有全面、清醒和正確的認(rèn)識。在新形勢下,上述兩種認(rèn)識顯然不合時宜,黨員干部必須自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央部署中來,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨的建設(shè)。

        (二)個別支部工作方法不得當(dāng)成效不明顯。當(dāng)前,個別支部與中心工作結(jié)合深度不夠,不能有效地將中心工作的難題作為黨建工作的課題來抓,工作重形式,走過場,有的甚至把支部定位在完成基礎(chǔ)工作和臺帳上;在帶班子、帶隊伍上履職不到位,責(zé)任意識不強(qiáng),擔(dān)當(dāng)意識不夠;組織生活不規(guī)范不嚴(yán)肅,三會一課內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性,形式單調(diào)、質(zhì)量不高;對黨員的教育引導(dǎo)缺失,身份意識淡化;思想政治工作相對滯后,員工群眾思想動態(tài)掌握不及時;“一崗雙責(zé)”落實不到位,支委作用發(fā)揮不好。作為煉化企業(yè),基層黨組織應(yīng)該重點(diǎn)圍繞中心任務(wù)開展工作。

        (三)個別黨員先鋒模范作用還不突出。十八大以來,黨內(nèi)相繼開展群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,目的就是要進(jìn)一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題。這些問題在黨員隊伍中也一定程度存在,有的黨員黨的意識淡化,宗旨觀念淡薄,在黨不言黨、組織紀(jì)律散漫;有的黨員光榮感、責(zé)任感不強(qiáng),不注意個人品德,精神不振,正氣不足,工作消極懈怠,抱怨發(fā)牢騷;有的黨員價值取向異化,強(qiáng)調(diào)黨組織對個人的回報,不關(guān)心群眾困難,不吃苦在前、享受在后。這些問題嚴(yán)重影響了黨員作用的發(fā)揮,基層黨支部要加強(qiáng)黨員教育和引導(dǎo),強(qiáng)化理想信念,提高思想覺悟,注重正向激勵和模范引領(lǐng)。

        三、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的方法途徑

        (一)提升黨支部支委“一班人”的個人素質(zhì)。支委成員要努力做到學(xué)習(xí)熱情要高于群眾,思想覺悟要高于群眾,業(yè)務(wù)能力要高于群眾,工作業(yè)績要高于群眾。通過采取各種有效途徑,如舉辦黨建基礎(chǔ)管理知識等學(xué)習(xí)班,提高支委“一班人”的綜合素質(zhì),使之明確責(zé)任,正確行事。經(jīng)常組織支委不斷探討和交流新形勢下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的新思路,明確黨支部應(yīng)如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,明確黨支部書記的地位和作用,激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感。建立考核激勵機(jī)制,對黨支部書記和支委的工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,使黨支部書記和支委既有壓力,又有動力,找準(zhǔn)工作位置。

        (二)強(qiáng)化黨員宗旨意識和先鋒模范意識。嚴(yán)格黨員教育管理,提高黨員隊伍素質(zhì),增強(qiáng)廣大黨員踐行黨的先進(jìn)性的主動性和積極性。在黨員中廣泛開展主題黨日等活動,組織黨員重溫入黨誓詞,牢記黨的宗旨,對照黨員標(biāo)準(zhǔn),聯(lián)系思想和工作實際進(jìn)行深入剖析,增強(qiáng)履行黨員義務(wù)的責(zé)任意識和先鋒模范意識,發(fā)揮好黨員的旗幟作用,把共產(chǎn)黨員的稱號叫響,促進(jìn)黨員思想政治素質(zhì)的提高,形成哪里有困難,哪里有難關(guān),哪里有風(fēng)險,哪里就有共產(chǎn)黨員的帶頭身影的自覺行為和良好風(fēng)尚。積極開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”“黨員破解難題”等創(chuàng)建活動,為黨員搭建施展才華,發(fā)揮先鋒模范作用的舞臺,以黨員的形象效應(yīng)激勵和帶動周圍的員工群眾。

        (三)構(gòu)建黨支部制度建設(shè)長效機(jī)制。黨支部要強(qiáng)化制度建設(shè),發(fā)揮基礎(chǔ)保證作用。一是著力構(gòu)建黨員長期受教育的長效機(jī)制,加強(qiáng)制度教育,強(qiáng)化制度的權(quán)威性。二是開展先進(jìn)性、純潔性教育活動,學(xué)習(xí)制度要做到內(nèi)容、時間、形式、質(zhì)量“四落實”。三是健全組織生活制度,強(qiáng)化管理,暢通渠道。四是健全工作制度,強(qiáng)化主動性、提高參與性;五是要建立黨員激勵和黨員權(quán)利保障制度,落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。六是要健全民主評議黨員制度以及與黨員群眾談心談話制度,努力造成又有集中又有民主、又有紀(jì)律又有自由,又有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

        總之,黨支部在基層的領(lǐng)導(dǎo)、決策和戰(zhàn)斗堡壘作用日益明顯。黨支部在企業(yè)生產(chǎn)的第一線,直接擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和員工群眾完成穩(wěn)健發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的重要責(zé)任。通過加強(qiáng)黨支部建設(shè),提升黨員素質(zhì),全面落實黨的路線方針政策和具體任務(wù),使黨員和群眾圍繞企業(yè)中心工作,努力實現(xiàn)各項工作目標(biāo)。

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