劉婷 王澤吾 許強

摘 要：在當前時代不斷進步和科技飛速發(fā)展的情況下推動了大數(shù)據(jù)時代的來臨，企業(yè)對于大數(shù)據(jù)的重視程度也越來越高，有的一些企業(yè)為了對產(chǎn)業(yè)和信息等相關(guān)資源進行開發(fā)甚至成立了專門的大數(shù)據(jù)平臺。具備信息化性質(zhì)的大數(shù)據(jù)時代的到來也使相關(guān)的企業(yè)和事業(yè)單位的發(fā)展迎來了更加光明的前景。在當前國家電網(wǎng)運轉(zhuǎn)的過程中財務(wù)管理水平的高低直接干系到其能否良好和健康的發(fā)展，在相關(guān)人員對電網(wǎng)進行管理的過程中常常伴有較多的管理內(nèi)容，而通過對大數(shù)據(jù)的模式和思維進行引入能夠?qū)芾矸绞胶头椒◣硪欢ǖ母母锖蛣?chuàng)新的動力。作者結(jié)合當前國家電網(wǎng)財富管理現(xiàn)狀的同時結(jié)合大數(shù)據(jù)時代的諸多優(yōu)勢和特征，對大數(shù)據(jù)時代國家電網(wǎng)財務(wù)管理的發(fā)展和創(chuàng)新進行分析。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù)；國家電網(wǎng)；財務(wù)管理；創(chuàng)新發(fā)展

一、大數(shù)據(jù)對國家電網(wǎng)財務(wù)管理工作的相關(guān)影響

1、對財務(wù)信息系統(tǒng)化建設(shè)的促進作用

在當前我國經(jīng)濟進一步深化的情況下與世界各國之間的貿(mào)易往來逐漸增多，在這種背景下國家電網(wǎng)也開始不斷對自身的職能和管理方式進行改變和發(fā)展。在大數(shù)據(jù)的推動下電網(wǎng)行業(yè)從被動的對數(shù)據(jù)統(tǒng)計也轉(zhuǎn)變成了當前對大數(shù)據(jù)的主動分析，這種轉(zhuǎn)變在一定程度上也使國家電網(wǎng)企業(yè)財務(wù)管理的效率逐漸提高。在大數(shù)據(jù)時代的國家電網(wǎng)財務(wù)管理模式可以使財務(wù)信息的分析和市場需求的收集以及建設(shè)狀況的調(diào)查都變得更加高效，通過對這些內(nèi)容進行整合可以構(gòu)建起一個以數(shù)據(jù)信息為核心內(nèi)容的系統(tǒng)，該系統(tǒng)的主要為幫助電網(wǎng)企業(yè)可以通過對一些數(shù)據(jù)分析來使決策更具科學性和合理性。

2、對財務(wù)管理信息對國家電網(wǎng)決策力進行優(yōu)化

在當前大數(shù)據(jù)背景之下國家電網(wǎng)企業(yè)可以在大量的信心資源之中獲取自身發(fā)展需要的數(shù)據(jù)資料，由此來使相關(guān)財務(wù)管理人員對數(shù)據(jù)進行更加科學合理的分析，并且在此基礎(chǔ)之上可以是大數(shù)據(jù)時代的諸多優(yōu)勢能夠得到充分的利用，進而使財務(wù)管理人員的管理思維能夠得到解放，在大規(guī)模的數(shù)據(jù)群之中將一些有用的信息及時和準確的抽取出來，這樣可以使國家電網(wǎng)在發(fā)展過程中的各項決策有可以依靠的數(shù)據(jù)支持。

3、對財務(wù)信息的準確性和有效性進行強化

考慮到國家電網(wǎng)企業(yè)在國內(nèi)電力企業(yè)之中的領(lǐng)先地位，在其正常運轉(zhuǎn)過程中需要處理的財務(wù)信息數(shù)量極為龐大。在從前財務(wù)管理人員大都是依靠一些復(fù)雜的數(shù)據(jù)和紙質(zhì)報表計算來實現(xiàn)對財務(wù)的管理，這就造成了企業(yè)在對財務(wù)進行管理的過程中難度加大。而在當前社會進入大數(shù)據(jù)時代的情況下財務(wù)管理模式得到了一定的改善和創(chuàng)新。依靠大數(shù)據(jù)可以實現(xiàn)對各種信息更加準確和高效的處理，而這帶來的直接好處就是國家電網(wǎng)企業(yè)在對財務(wù)信息進行控制的過程中準確性和有效性更高。

二、大數(shù)據(jù)背景下我家電網(wǎng)財務(wù)管理發(fā)展的方向

1、對管理思維進行轉(zhuǎn)變，使財務(wù)管理的成效得到有效提高

在當前大數(shù)據(jù)時代來臨的情況下國家電網(wǎng)企業(yè)在對財務(wù)進行管理的過程中較之從前得到了質(zhì)的飛躍，在這樣的背景下相關(guān)的財務(wù)管理人員不再是像從前一樣依靠“紙上談兵“的方法對財務(wù)進行管理，傳統(tǒng)財務(wù)管理模式不能迎合時代發(fā)展需求的特點在當前大數(shù)據(jù)發(fā)展過程中已經(jīng)得到了極為明顯的改善，電網(wǎng)企業(yè)在未來必須對財務(wù)管理人員的思維和認識給予足夠的重視和進行適當?shù)霓D(zhuǎn)變，使財務(wù)管理人員在財務(wù)管理方面信心得到有效的加強，通過這樣來使財務(wù)管理的成效得到一定的提高。比如財務(wù)管理部門要適當?shù)倪\用部門的職權(quán)開展一些管理人員的思想政治工作，使每一個財務(wù)管理人員的管理思維都能夠向著符合時代發(fā)展需求的方向進行轉(zhuǎn)變。

2、對財務(wù)管理隊伍的建設(shè)和發(fā)展給予高度重視

在當前時代不斷進步和技術(shù)得到發(fā)展的情況下社會各界開始越發(fā)意識到人才是科技的核心。這就要求作為對國家電網(wǎng)企業(yè)直接負責的內(nèi)部財務(wù)管理部門必須要對財務(wù)管理人員的教育和開展工作給予高度的重視，通過這樣促進高水平和高素質(zhì)以及高技能財務(wù)管理隊伍的構(gòu)建。在當前大數(shù)據(jù)時代來臨的情況下每一名財務(wù)管理人員或多或少的都在一定程度上得到了成長，并且他們的思維方式也開始更加符合時代發(fā)展的需求，由此使他們在管理過程中效率更高。在當前每一個負責財務(wù)管理工作的人員在當前可以利用的數(shù)據(jù)較之從前也多了許多，他們的專業(yè)技能水平和信息科技能力也都得到了充分的提高，這些對于國家電網(wǎng)企業(yè)在對高水平財務(wù)管理隊伍構(gòu)建有著極為積極的作用。另外在當前時代背景下財務(wù)管理人員還可以對一些現(xiàn)代化的溝通和交流工具進行應(yīng)用，運用這些工具可以建立起國家電網(wǎng)企業(yè)專門的微信群或者QQ群等，由此來使全國各地的電網(wǎng)企業(yè)財務(wù)管理人員能夠?qū)ψ陨黹L期總結(jié)到的管理新的和管理模式進行分享和交流。在這種情況下財務(wù)管理人員可以對一些工作之中的問題進行總結(jié)和分析，使自身的財務(wù)管理視野得到一定的拓展，在將自身的經(jīng)驗分享給別人的過程中能夠?qū)ψ约捍嬖诘囊恍┎蛔氵M行彌補，使自身的管理形式和管理思維得到切實的提高。

3、對每一名財務(wù)管理人員進行科學有效的考核評價

作為衡量員工能力水平一項可行方法，國家電網(wǎng)企業(yè)可以通過對員工進行考核和評價來了解他們的工作成效。如果考核的內(nèi)容過于簡單或者評價的模式過于單一則不能對財務(wù)管理人員的工作成效進行客觀公正的反映，這就需要電網(wǎng)企業(yè)要對當前的一些考核方法和評價模式進行充分的轉(zhuǎn)變，一次來使每一名管理人員的思想認識水平和信息化能力都得到有效的提升，并且使他們的管理行為更具規(guī)范性。將大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用于考核評價體系的構(gòu)建，使體系更具科學性和時代性的特點，并且電網(wǎng)企業(yè)還可以將考核評價體系與財務(wù)管理人員的福利待遇以及職稱相掛鉤，一次來使他們的積極性和主動性得到一定的激發(fā)。

結(jié)束語

在大數(shù)據(jù)時代來臨的情況下傳統(tǒng)的財務(wù)管理方法和模式已經(jīng)無法滿足國家電網(wǎng)企業(yè)發(fā)展的需要，電網(wǎng)企業(yè)要結(jié)合自身的企業(yè)性質(zhì)和當前的時代特點對財務(wù)管理方法和模式進行有效的完善和創(chuàng)新，由此來保障國家電網(wǎng)企業(yè)的良好穩(wěn)定發(fā)展。

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（作者單位：國網(wǎng)安徽省電力有限公司銅陵市義安區(qū)供電公司）