王娟
摘要:在當(dāng)前的社會(huì)發(fā)展中,隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升,我國(guó)企業(yè)相繼制定了稅制政策法規(guī),其中,最為主要的內(nèi)容為營(yíng)改增。營(yíng)改增不僅能促進(jìn)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,也能給企業(yè)減少一定稅負(fù),確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。但在營(yíng)改增實(shí)施過(guò)程中,也給企業(yè)的核算工作帶來(lái)較大影響?;诖?,本文通過(guò)對(duì)營(yíng)改增實(shí)施意義的分析,從兩個(gè)方面探討營(yíng)改增對(duì)會(huì)計(jì)核算的影響,希望能為相關(guān)人員提供有效的參考意見(jiàn)。
關(guān)鍵詞: 營(yíng)改增 會(huì)計(jì)核算 影響
營(yíng)改增的實(shí)施,有利于社會(huì)稅收制度和結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。但營(yíng)改增實(shí)施后,也給企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作帶來(lái)很大影響。為了在工作中充分應(yīng)對(duì)相關(guān)問(wèn)題,需要企業(yè)基于自身的實(shí)際條件優(yōu)化調(diào)整,確保能適應(yīng)當(dāng)前的新稅收制度。同時(shí),還需要加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn),促使人員綜合素質(zhì)的提高,保證稅收基礎(chǔ)工作在執(zhí)行和開(kāi)展中更完善,以達(dá)到工作的整體有序發(fā)展。
我國(guó)的稅收制度不斷更新和優(yōu)化,尤其在近幾年,變化更為明顯,也不斷促使預(yù)期效果展現(xiàn)。但企業(yè)在實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,還需要對(duì)其中存在的問(wèn)題優(yōu)化解決,比如重復(fù)征稅。營(yíng)改增實(shí)施后,能為企業(yè)的稅收制度發(fā)展提供有力保障,使我國(guó)第三產(chǎn)業(yè)的稅基更為廣泛,為企業(yè)的納稅工作提供便利條件,促進(jìn)交通行業(yè)和服務(wù)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)地位的提升,為行業(yè)的整體進(jìn)步提供保證,也促使我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制優(yōu)化變革。
(一)積極影響
營(yíng)改增的實(shí)施對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作具有積極影響,其展現(xiàn)的方面表現(xiàn)為兩點(diǎn)。第一,成本核算方式,營(yíng)改增前期,我國(guó)企業(yè)的成本為價(jià)稅總和,但從實(shí)際情況上分析發(fā)現(xiàn),成本與進(jìn)項(xiàng)稅額都能完成一定的價(jià)稅成本。實(shí)施營(yíng)改增后,發(fā)現(xiàn)企業(yè)的核算成本出現(xiàn)很大轉(zhuǎn)變,尤其是進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票、銷(xiāo)項(xiàng)稅發(fā)票,其具備的抵扣核算方式不斷變化,抵扣的數(shù)額都需要利用開(kāi)發(fā)商的能力來(lái)決定。第二,現(xiàn)金核算方式,該方式會(huì)增加企業(yè)的現(xiàn)金流量,降低企業(yè)稅負(fù),在很大程度上也會(huì)增加現(xiàn)金流,加大稅負(fù)壓力。營(yíng)改增實(shí)施后,納稅方式不僅徹底改變,當(dāng)企業(yè)獲得項(xiàng)目后,也能將傳統(tǒng)的納稅方式優(yōu)化改變,提升企業(yè)的現(xiàn)金流量速度,推動(dòng)企業(yè)的良性健康發(fā)展,從而確保企業(yè)總體競(jìng)爭(zhēng)力的獲取。
(二)消極影響
營(yíng)改增實(shí)施后,也給企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作帶來(lái)消極影響。第一,增加企業(yè)的實(shí)際稅負(fù)。營(yíng)改增的實(shí)施,多是為了降低企業(yè)稅負(fù)面對(duì)的負(fù)擔(dān),在企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,只有保證增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額的增加,才能對(duì)其有效抵扣。在大多數(shù)情況下,一般是企業(yè)的營(yíng)業(yè)稅率在3%,增值稅在11%的時(shí)候,能降低企業(yè)的稅負(fù)。但是,實(shí)際上受到一些條件的制約,只有部分企業(yè)在獲得營(yíng)改增的情況下存在進(jìn)項(xiàng)數(shù)額發(fā)票,很多企業(yè)還無(wú)法滿(mǎn)足當(dāng)前的發(fā)展需求,也達(dá)不到有效的減輕稅負(fù)目的。企業(yè)的進(jìn)項(xiàng)稅額達(dá)不到抵扣的目的,主要是購(gòu)買(mǎi)的材料供應(yīng)商自身缺少發(fā)票,未將其作為依據(jù)。企業(yè)為員工提供的福利、獲得的發(fā)票也不能抵扣,物品在實(shí)際運(yùn)輸?shù)臅r(shí)候,消耗的資金也為非正?,F(xiàn)象。第二,專(zhuān)業(yè)發(fā)票管理工作缺少統(tǒng)一性,通過(guò)當(dāng)前政策和規(guī)定的分析發(fā)現(xiàn),當(dāng)企業(yè)進(jìn)項(xiàng)抵扣的時(shí)候,僅僅使用增值稅專(zhuān)用發(fā)票,在營(yíng)改增實(shí)施后,發(fā)票將發(fā)揮重要作用。但是,實(shí)際上的發(fā)票管理受到很大制約,由于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍更廣泛,需要使用大量的專(zhuān)用發(fā)票,管理期間面臨很大難度。同時(shí),大部分企業(yè)都未執(zhí)行發(fā)票的開(kāi)辦,從而引起較為混亂現(xiàn)象,增加企業(yè)稅負(fù)。
基于以上的分析和研究可以發(fā)現(xiàn),營(yíng)改增給企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作帶來(lái)雙面影響,為了減少其中的不利因素,需要對(duì)有利因素充分應(yīng)用,為企業(yè)找到適合的方法。如:為企業(yè)構(gòu)建完善的核算制度,對(duì)當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)策略、稅務(wù)籌劃手段等進(jìn)行積極調(diào)整,確保工作人員綜合素質(zhì)的提升。還要根據(jù)營(yíng)改增對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算的影響,提出有效的實(shí)施對(duì)策,保證在企業(yè)會(huì)計(jì)核算質(zhì)量提高的基礎(chǔ)上,增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)地位。
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