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        焦點解決短程咨詢緩解高中生學(xué)業(yè)壓力的個案報告

        2018-09-10 10:26:42陳丹超
        中小學(xué)心理健康教育 2018年23期

        陳丹超

        〔摘要〕焦點解決短程咨詢是一項聚焦于問題解決的心理咨詢技術(shù),由來訪者提出當(dāng)前最受困擾的問題,咨詢師通過肯定來訪者本身具有的能力和資源來幫助其走出困境。本文對焦點解決短程咨詢的特點及流程進行了簡要論述,同時展示了一例用焦點解決短程咨詢緩解高中生學(xué)業(yè)壓力的個案報告,并針對咨詢效果進行評價和反思。

        〔關(guān)鍵詞〕焦點解決短程咨詢;學(xué)業(yè)壓力;高中生

        〔中圖分類號〕G44 〔文獻標(biāo)識碼〕B 〔文章編號〕1671-2684(2018)23-0043-04

        一、什么是焦點解決短程咨詢

        焦點解決短程咨詢是一項聚焦于問題解決的心理咨詢技術(shù),由來訪者提出當(dāng)前最受困擾的問題,咨詢師通過肯定來訪者本身具有的能力和資源來幫助其走出困境。因此,焦點解決短程咨詢強調(diào)幫助來訪者致力于尋找解決問題的方法并朝向既定目標(biāo)積極行動,而不關(guān)注對問題的分析和探究[1]。同時,焦點解決短程咨詢強調(diào)對來訪者進行發(fā)展性關(guān)注,咨詢師除了幫助來訪者紓解當(dāng)下的不良情緒,也要教給來訪者積極面對將來發(fā)展性挑戰(zhàn)的方法,真正實現(xiàn)“助人自助”。

        二、如何進行焦點解決短程咨詢

        前期工作

        正式進行咨詢前,咨詢師應(yīng)向來訪者說清楚保密原則[2],讓來訪者能在咨詢中無所顧忌,與咨詢師建立良好的咨詢關(guān)系。

        咨詢師要懂得“辨別”來訪者,有些來訪者主動前來求助,有強烈改變自身當(dāng)前情境的愿望。這類來訪者通常目的明確,在咨詢過程中也較為配合。有些來訪者是在家人的催促下前來咨詢的,通常這類來訪者在咨詢過程中極容易出現(xiàn)阻抗行為。這就需要咨詢師給予更多的耐心和幫助,讓他們感受到咨詢師的真誠、尊重,相信咨詢師會幫助他們一起面對當(dāng)前的困境,解決當(dāng)下的難題。

        二、咨詢階段

        1.目標(biāo)架構(gòu)

        焦點解決短程咨詢主要針對的是當(dāng)下來訪者最受困擾的問題,通常不會對問題產(chǎn)生的歷史原因做過多追究,所以咨詢師通常會在第一次咨詢時與來訪者共同協(xié)商制定咨詢目標(biāo)。咨詢師可以通過“你希望我提供哪些幫助呢?”“你來找我是為了……”等方式委婉地向來訪者詢問其來意。

        具體方法有刻度化提問,就是指將當(dāng)前抽象的情緒、感受進行客觀的量化(如0~10),評估當(dāng)前所處的狀態(tài)。然后,來訪者評估自己想要在咨詢結(jié)束時達到的狀態(tài),使問題更加明確,同時也幫助來訪者調(diào)動自己的內(nèi)在資源向目標(biāo)實現(xiàn)的方向前進。Budman 和 Curman認為,可以用“為什么是現(xiàn)在”(why now)技術(shù)來幫助來訪者明確目標(biāo)[3]。有些問題由來已久,可是來訪者選擇“現(xiàn)在”來咨詢。當(dāng)前的情境與來訪者不良情緒、行為之間有什么聯(lián)系,通過改變對當(dāng)前處境的認知能否改善來訪者的問題,這些都值得咨詢師探究。

        2.例外架構(gòu)

        來訪者可能深陷當(dāng)前的不良情緒中難以自拔。他們對自己感到悲觀、失望,認為自己難以應(yīng)對當(dāng)前發(fā)生的一切。咨詢師要幫助來訪者發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)的例外事件,這些事件往往蘊含了來訪者身上潛在的資源和能量,這些資源和能量可以幫助來訪者認識到自己是有能力來應(yīng)付當(dāng)前困境的,看到自己身上被忽視的積極因素,從而促成行為的改變。

        3.假設(shè)架構(gòu)

        有些來訪者身上可能確實負性情緒比較重,或者不愿對以往行為做太多解釋和回憶。他們拒絕回首生活中的例外事件,咨詢師可以幫助來訪者進行假設(shè)架構(gòu)。通過假設(shè)提問讓來訪者對行為、情緒改變的結(jié)果報以積極的心態(tài),認識到改變的重要,對咨詢充滿信心。假設(shè)架構(gòu)可以通過“奇跡提問”的方式進行,如“假如嘗試主動與他人進行交流,你覺得周圍人會是什么樣的反應(yīng)?”“假如發(fā)生改變,你覺得你的心情會是什么樣的?”

        4.反饋與家庭作業(yè)

        每次咨詢接近尾聲的時候,咨詢師可以通過稱贊、鼓勵等方式指出來訪者身上的積極轉(zhuǎn)變,從而促使積極行為的發(fā)生并對此加以“強化”。通過反饋,也有助于來訪者看到自身被忽視的閃光點,增強其改變的動機。在反饋過程中要多給予正面的反饋,對于來訪者的欠缺之處進行委婉提醒。一次適當(dāng)?shù)馁澝?,振奮人心的鼓勵語句有助于來訪者和咨詢師之間建立良好的咨詢關(guān)系。

        家庭作業(yè)在焦點解決短程咨詢中尤為重要。來訪者的行為、情緒改變通常發(fā)生在兩次咨詢之間的空檔期間,家庭作業(yè)在其中發(fā)揮承接作用。家庭作業(yè)既可鼓勵來訪者積極采取行動促成改變的發(fā)生,也可只對當(dāng)前發(fā)生的事情進行細細觀察、品味,不良情緒發(fā)生時的心理感受是怎么樣的,是什么樣的事件導(dǎo)致了不良情緒,從而有針對性地解決問題。

        布置家庭作業(yè)不僅能讓來訪者將咨詢過程中所學(xué)到的知識、技能加以復(fù)習(xí)強化,更能將這些技能擴展到生活的其他方面加以驗證。

        三、案例分析

        (一)個案一般資料

        王某,女,高中一年級在讀,自幼較文靜,性格內(nèi)向,追求完美,不擅長主動與人交往。近期感到學(xué)業(yè)壓力大,無所適從,又覺得自己所在學(xué)校一般,以后考不上理想的大學(xué),前途渺茫。情緒低落、壓抑,有時忍不住偷偷哭泣,失眠。近來無重大事件發(fā)生。

        (二)主訴及個人陳述

        主訴:焦慮煩悶,注意力難以集中,想認真看書做作業(yè)但感覺腦子很亂,看不進去;不看書的時候又很焦躁。

        個人陳述:自開學(xué)以來,我每天都很煩躁,我當(dāng)初怎么考上這么差的高中。其實我初中時候成績很好,經(jīng)常是班上前幾名,爸爸媽媽還有班主任都對我寄予了很高的期望,認為我能考上重點高中。雖然嘴上沒說,但我當(dāng)時內(nèi)心也是這么想的。可是中考的時候發(fā)揮失常,沒考好,當(dāng)時太難過了也不想再復(fù)讀一年,就來到這兒了(指目前就讀的高中)。我覺得憑我的實力能考上重點高中,真是很不甘心。剛開學(xué)的時候,我覺得我們班的同學(xué)肯定不如我,我可是考重點高中的苗子,可沒想到在這樣的班還是有很多學(xué)霸。他們上課的時候總是能積極發(fā)言,說得頭頭是道,有自己的獨特見解,經(jīng)常受任課老師表揚。可是,每次我發(fā)言,總覺得自己答得不夠好。前幾天我們學(xué)校舉行了月考,我只考了班上第九名,當(dāng)時我就想“完蛋了?!?/p>

        班主任經(jīng)常說:“高一是高中階段最重要的時期。這可是打基礎(chǔ)的時候,現(xiàn)在不好好學(xué),以后就更聽不懂了?!笨晌矣X得我已經(jīng)落下了,現(xiàn)在物理課我都有點聽得稀里糊涂的,怎么辦?我嘗試上課認真聽,好好做筆記,可是沒一會兒就走神了,等我緩過來,課過去一大半了,上課效率太低了。每次做作業(yè)也是,總覺得現(xiàn)在腦子跟糨糊似的,轉(zhuǎn)也轉(zhuǎn)不動。我告訴自己,既然書看不進去,那就放松一下,輕輕松松再看,可是不行,一休息我就更焦慮了,覺得別人都在奮斗,我落下這么多怎么能休息?我都快被自己給逼瘋了,為此還偷偷哭了好幾回。最近睡也睡不好,一閉上眼睛,這些想法就在腦海中出現(xiàn)。我想找人傾訴又不知道說給誰聽,我覺得沒有人能體會我現(xiàn)在的心情,我真不知道該怎么辦了。我很想改變現(xiàn)狀,我希望您能幫幫我。

        (三)咨詢師的觀察

        王某五官端正、眉清目秀,服裝干凈整潔;剛進咨詢室時顯得有些緊張,坐下喝了口茶后稍顯鎮(zhèn)定,目光躲閃不敢正視咨詢師,不主動說話。在咨詢師詢問后開始敘述,言語條理清晰,口齒清楚,回答語調(diào)適中、切題、定向準確;整個敘述過程注意力集中,思維反應(yīng)較敏捷。情緒波動大,對咨詢結(jié)果有良好期望。

        (四)案例主要問題

        王某的問題屬于學(xué)業(yè)壓力導(dǎo)致的一般心理問題。主要表現(xiàn)為對中考沒考上理想學(xué)校這件事耿耿于懷,對近期月考中的失誤及上課注意力不集中等事件難以釋懷,導(dǎo)致情緒低落、失眠等生理癥狀,難以對自己的心態(tài)進行有效調(diào)節(jié),缺乏良好的社會支持系統(tǒng)。

        (五)王某的問題成因及分析

        1.王某對自己要求嚴格,個性追求完美,喜歡將自己與他人進行比較,好勝心強。

        2.王某沒有形成應(yīng)對壓力、焦慮情緒的有效行為模式。

        3.存在非理性觀念,具體表現(xiàn)為以偏概全,糟糕至極。王某將自己一次的考試失誤視為自己很差的表現(xiàn);認為自己的學(xué)校是普通高中,自己必定考不上理想的大學(xué),前途渺茫,未來沒有希望。

        4.家庭教養(yǎng)方式存在一定問題,王某的父母一直望女成鳳,對她寄予了很大的希望,從小對她要求比較嚴格,中考過后,家長也沒有給予很好的陪伴及安慰。

        5.親密朋友不多,很少能找人傾訴心事。在目前所在的班級,王某自己也沒有很好地融入班級中,與同學(xué)關(guān)系一般;較少主動與班主任及其他任課老師交流。

        (六)咨詢過程

        第一階段:與咨詢者建立良好的咨詢關(guān)系,確定咨詢目標(biāo)

        咨詢師:我知道你是帶著一些問題來這兒的,我很想幫助你,你能告訴我具體是什么問題嗎?(目標(biāo)架構(gòu))

        王某:我最近老是失眠,每天晚上睡不好,一閉上眼睛腦子里就會胡思亂想很多事情,感到很焦慮。

        咨詢師:你能告訴我你都會想些什么嗎?

        王某:什么想法都有,(沉默了一會兒)但更多是中考失利這件事。我以前成績也還算挺好的吧!可是中考的時候沒有發(fā)揮好,來到現(xiàn)在的學(xué)校,最近的月考也沒有考好。最近,每天上課都是混混沌沌的,稀里糊涂一節(jié)課就過去了,上課聽不懂,作業(yè)做不好,感覺自己真的很差勁,下次月考肯定還會考得更差。有時候想想就放棄,當(dāng)個差生好了,可是不甘心。現(xiàn)在,我每天都很煩躁,很焦慮,真不知道該怎么辦才好。

        咨詢師:你是因為中考失利,加上最近考試沒考好,上課注意力無法集中,所以內(nèi)心很痛苦,是嗎?

        王某:是??!中考后現(xiàn)在我每天都生活在焦慮、煩躁之中,最近我更是覺得自己快崩潰了。我想回到以前的樣子,自信從容,在班級里名列前茅。我很不喜歡現(xiàn)在的自己。

        【目標(biāo)架構(gòu)】讓王某自己陳述面臨的問題,找到其不良情緒產(chǎn)生的根本原因,以此來確定咨詢目標(biāo)。

        第二階段:細化目標(biāo),發(fā)現(xiàn)來訪者身上的閃光點

        咨詢師:你能說得具體一點嗎?

        王某:我就是討厭焦慮,希望自己能過得更快樂些。(這時候來訪者曲解了咨詢師的意思,仍舊對提問回答得非常抽象,還表現(xiàn)得有些不耐煩。)

        咨詢師:那你覺得怎么樣才能讓自己不那么焦慮呢?(咨詢師改變提問形式再次發(fā)問,問題圍繞來訪者目前情緒狀態(tài)展開。)

        王某:當(dāng)然是提高學(xué)習(xí)成績,在學(xué)校名列前茅啦?。▉碓L者的回答被帶回到與現(xiàn)實有關(guān)的情境中。)

        咨詢師:你能具體說說名列前茅在你心目中是一個什么樣的標(biāo)準嗎?

        王某:(沉默,思考了一會兒)至少得考到班級前三名。

        咨詢師:如果你考到了班級第三名,你覺得自己會是一個什么樣的狀態(tài)呢?(預(yù)設(shè)性提問)

        王某:我會很開心,很有成就感,以這樣的水平才能考上理想的大學(xué)。

        咨詢師:為了達到期望的狀態(tài),現(xiàn)實生活中的具體改變有哪些呢?

        王某:上課認真聽講,弄清楚每一個知識重點難點,作業(yè)上少出錯。

        咨詢師:如果0代表在學(xué)業(yè)上的表現(xiàn)很差,10代表表現(xiàn)很好,你給自己的評分是多少呢?(刻度化提問)

        王某:(沉默了一會兒)4分吧。

        咨詢師:那你希望達到幾分?

        王某:當(dāng)然是10分啦!

        咨詢師:如果作為這學(xué)期的目標(biāo),你覺得10分能夠達到嗎?會不會太高?(來訪者通常希望一下子就達到目標(biāo),作為咨詢師有必要幫助其檢驗?zāi)繕?biāo)的可行性)

        王某:確實,這學(xué)期達到10分有點難,還是8分吧!我覺得可以達到。

        咨詢師:我看到你有很強烈的改變自己的愿望,這是非常好的,表明你有向自己目標(biāo)前進的動力。聽你剛才的敘述,你初中時成績很好,學(xué)業(yè)表現(xiàn)很不錯,你當(dāng)時是用了什么方法呢?(例外提問)

        王某:當(dāng)時,我上課注意力很集中,遇到不懂的問題也會主動向老師請教。當(dāng)時,我很喜歡和我們班的學(xué)霸一起討論數(shù)學(xué)題,而且上課前我都會把學(xué)習(xí)內(nèi)容預(yù)習(xí)一遍,課后有針對性地進行復(fù)習(xí)。

        咨詢師:(微笑)其實你的學(xué)習(xí)能力還是很強的,是不是?那你以前有沒有上課走神呢?你又是如何解決的?

        王某:以前很少走神,但也有過。一走神,我就會提醒自己“王某,你要認真聽啦!”上課落下的內(nèi)容,下課我都會主動看書進行查漏補缺。

        咨詢師:你以前做得很好??!那現(xiàn)在如果你做到每次課前預(yù)習(xí),課后針對性復(fù)習(xí),遇到難題多與老師同學(xué)進行溝通交流,你覺得自己能達到既定的目標(biāo)嗎?

        王某:一定可以。(邊說邊點頭)

        咨詢師:我也相信你一定可以。那你這次回去之后也能像以前那樣復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí),遇到難題主動解決,可以嗎?(家庭作業(yè))

        王某:可以。

        【預(yù)設(shè)性提問】通過描繪問題解決后的情景,讓王某體驗問題解決之后的積極情緒,提高來訪者對目標(biāo)解決的期待,重拾信心,面對未來。

        【刻度化提問】通過0~10的數(shù)字表示方式,將抽象問題具體化,將王某的學(xué)業(yè)問題刻度化,從而使其認識目前狀態(tài)與理想狀態(tài)之間的差距,通過每一步小的改變促成目標(biāo)的達到。

        【例外提問】挖掘王某身上的資源,讓她意識到自己曾經(jīng)也是學(xué)習(xí)能力非常強的人,相信自己有能力促成自己的改變。

        【家庭作業(yè)】通過布置家庭作業(yè),促使王某從思想到實踐上的改變。通常,來訪者的改變發(fā)生在兩次咨詢之間,家庭作業(yè)能讓來訪者的行為落到實處。

        第三階段:進行反饋,鞏固咨詢效果。

        咨詢師:這次回去之后,你覺得自己有什么變化發(fā)生嗎?

        王某:變化不是很大。

        咨詢師:變化不是很大,那還是有變化的,是嗎?

        王某:現(xiàn)在遇到不會做的題,我會主動和同學(xué)討論,如果還是不能解決,也會去問老師??墒牵疑险n還是會走神,但走神次數(shù)好像少了。

        咨詢師:這已經(jīng)是很大的進步了。(贊美性反饋)你已經(jīng)嘗試從行動上來解決自己的問題了,改變是一點點發(fā)生的,你要相信自己其他方面的問題也會慢慢解決的。

        【贊美性反饋】王某這次的改變是從思想改變到行為改變的一次跨越,通過贊美性反饋給予肯定,增強其改變的信心。

        (七)效果評價

        這次咨詢過程比較順利,咨詢中也未出現(xiàn)阻抗,基本達到了咨詢目標(biāo)。咨詢結(jié)束時,王某情緒上不像最初那么焦慮,心情放松,能明顯感受到她變得自信從容;在學(xué)業(yè)上,重拾信心,上課走神次數(shù)明顯減少,能主動與他人進行學(xué)習(xí)上的探討交流。

        (八)反思

        此次咨詢順利進行主要可以歸因為如下幾點。1.王某本身有很強的自我改變的意愿,能夠挖掘自己身上的資源,認識到自己的優(yōu)勢與不足。 2.焦點解決短程咨詢,過程簡潔,簡便易學(xué),并能在短時間內(nèi)解決問題[4]。通過挖掘來訪者身上的資源,相信她有自我應(yīng)對問題的能力,促使咨詢過程順利開展。3.咨詢師以熱情、共情、積極關(guān)注的態(tài)度對王某進行回應(yīng),讓她感受到尊重。良好咨詢關(guān)系的建立也是此次咨詢?nèi)〉贸尚У年P(guān)鍵。

        參考文獻

        [1]鐘思嘉,黃蕊. 焦點解決短程咨詢實務(wù)[M].北京:高等教育出版社,2014.

        [2]郭念鋒等.國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程——心理咨詢師(二級)[M].北京:民族出版社,2015.

        [3]Budman,S.H.&Gurman;,A.S..Theory and practice of brief therapy[M].New York:Guilford Publications,1988.

        [4]朱華,王茜. “焦點解決短期心理咨詢”技術(shù)在高校輔導(dǎo)員談心工作中的應(yīng)用[J]. 科教導(dǎo)刊, 2015(16):162-163.

        (作者單位:浙江師范大學(xué)心理學(xué)系,金華,321004)

        編輯/衛(wèi) 虹 終校/肖亦華

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