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        電力企業(yè)基層黨組織開展“學(xué)管議述評”的實踐與思考

        2018-08-29 11:32:52劉志軍
        中文信息 2018年8期
        關(guān)鍵詞:黨組織建設(shè)兩學(xué)一做

        劉志軍

        摘 要:結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作的推進,本文將在“學(xué)、管、議、述、評”五個方面探討和研究基層黨組織先進性和純潔性建設(shè)的工作實踐。

        關(guān)鍵詞:黨組織建設(shè) 兩學(xué)一做 學(xué)管議述評

        中圖分類號:D26 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1003-9082(2018)08-0-01

        一、開展“學(xué)管議述評”工作的背景

        黨的十八大以來,隨著黨要管黨,全面從嚴(yán)治黨要求越來越嚴(yán),企業(yè)黨建規(guī)范化試點的實施及“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化的推進,支部黨建工作及黨員隊伍建設(shè)取得了顯著成效。但是在看到成效的同時,也發(fā)現(xiàn)了一些缺點與不足。為解決這些問題,結(jié)合實際工作,可以采取“學(xué)、管、議、述、評”等方法。

        二、“學(xué)、管、議、述、評”主要工作方法

        1.學(xué)

        是黨建工作的基礎(chǔ)與靈魂,是“三會一課”中“一課”的要求。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型企業(yè),大量的基礎(chǔ)工作是抓學(xué)習(xí)的氛圍,形成自主學(xué)習(xí)的氛圍。

        1.1支部層面

        1.1.1支部年初要制定學(xué)習(xí)計劃表。年初計劃除有具體規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容篇目外,其它內(nèi)容可有些靈活性,可根據(jù)形勢變化、上級要求做出適時調(diào)整并合理安排,防止計劃與學(xué)習(xí)內(nèi)容“兩張皮”。

        1.2.1支部落實好“一課”,支部要建立自己的“師資隊伍”,黨委班子成員、支部班子成員、黨小組長、先模人物以及有一定專長的人員等,都可以成為支部講師。。

        1.2黨員個人層面

        1.2.1要積極參加黨委、支部組織的學(xué)習(xí),認(rèn)真自學(xué),認(rèn)真完成作業(yè),做好筆記;

        1.2.2黨員根據(jù)自身情況,拓展學(xué)習(xí)面,學(xué)政治、學(xué)理論、學(xué)形勢任務(wù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)多方面知識學(xué)問。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面力求做到業(yè)務(wù)精,在此基礎(chǔ)上提升自己。

        1.2.3要見賢思齊,向身邊人員學(xué)長處、向先模人物學(xué)精神。

        2.管

        是“兩學(xué)一做”中“做合格黨員”為總要求,是統(tǒng)籌基層組織各項工作的具體手段。

        2.1支部層面

        2.1.1管組織:完善支部工作臺帳。內(nèi)容涵蓋支委的分工、黨小組的劃分,“三會”落實,主題黨日,發(fā)揮黨員作用的載體如“黨員責(zé)任區(qū)”、“先鋒崗”、積極分子培養(yǎng)及發(fā)展黨員、黨費收繳、對群團工作的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)支持等項目。

        2.1.2管思想:通過與黨員的有效溝通,掌握黨員隊伍的學(xué)習(xí)、工作、發(fā)揮作用情況,定期不定期分析黨員及員工的思想動態(tài),做好思想政治工作;做好企業(yè)文化和精神文明建設(shè)工作;認(rèn)真貫徹社會主義核心價值觀,并善于宣傳發(fā)動,加油鼓勁;開展“文明有禮”主題實踐活動,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選樹先模人物并發(fā)揮其榜樣示范作用,及時報送好人好事。做好支部和所屬部門的新聞宣傳工作,并在提高質(zhì)量和時效性上下功夫。

        2.1.3管作風(fēng):支部和黨員圍繞中心,服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工中發(fā)揮作用。工作過程中要注意黨組織與企業(yè)、與所轄部門之間的協(xié)調(diào)與合力,在企業(yè)的各項工作推進中做好調(diào)研,做到精準(zhǔn)切入緊密結(jié)合;積極參加參與企業(yè)及上級組織的各項活動;把企業(yè)文化的理念和精神文明建設(shè)倡導(dǎo)的各項要求落實到日常具體工作生活中,形成濃厚的氛圍。

        2.1.4管廉潔:及時開展警示教育,及時提醒,抓早抓小,發(fā)現(xiàn)苗頭性的問題及時處理,防微杜漸。

        2.1.5管制度:嚴(yán)格執(zhí)行制度,制度執(zhí)行中遇到的與實際不相符的做好溝通與反饋,在一定的期限內(nèi)進行修改。

        2.2黨員個人層面

        個人層面是“做”字落實的關(guān)鍵,要盡可能地具體化,使黨員自我管理做起來切實有據(jù)可依。

        2.2.1管意識:亮明身份、參加組織活動、按時主動交納黨費,與群眾交流談心談話有有真心存真意、幫助群眾要雪中送炭、反映職工意見要實事求是。

        2.2.2管行動:理想信念、思想、心態(tài)、修養(yǎng)、作風(fēng)、遵章守紀(jì)、廉潔自律、熱心熱情助人等。

        2.2.3管本職:工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率、工作成效及突出貢獻方面,發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。

        2.2.4管兼職:領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、紀(jì)委委員、支部支委、職工代表、團委委員、學(xué)雷鋒志愿者等發(fā)揮作用方面。

        2.2.5管社會責(zé)任:倡導(dǎo)踐行企業(yè)文化理念,踐行社會主義核心價值觀情況,鼓勵在企業(yè)、社會做的好人好事,助人為樂、愛心幫扶、見義勇為等。

        3.議是“兩學(xué)一做”學(xué)的延伸

        3.1支部層面

        組織黨員對學(xué)習(xí)的內(nèi)容進行研討。針對一個階段的工作,組織相關(guān)人員來“議”, 找出工作中的失誤、不足、缺點,明確今后的注意事項。針對某一項工作,組織有關(guān)人員來議,謀劃如何開展這項工作,集思廣益,特別是把一些無法定量定性的工作,“議”出有效的載體與抓手。

        3.2黨員個人層面

        可以找領(lǐng)導(dǎo)議思路與想法,找不足,也可以找同事、找有關(guān)人員議攻堅克難的點子;也可以議對企業(yè)的建議意見等。黨員可以結(jié)合自己的本職、兼職等就某一專題組織人員來議等。

        4.述與評

        主要是組織生活會和支部書記述職的內(nèi)容,也可以靈活掌握,除召開組織生活會、支部書記述職,嚴(yán)格按照述議評的次序外,也可以只述不評,也可只評不述,也可以議述評綜合來進行。

        4.1支部的述與評

        4.1.1支部向黨員大會報告工作。支部每半年向支部黨員大會報告一次工作,黨員大會中可聽取黨員的議,找出工作中的失誤、不足、缺點、問題,制定下一步工作措施。

        4.1.2支部書記述職。述“學(xué)”與“管”,找出工作中的失誤、不足、缺點,列出問題清單,制定整改措施,接受黨委、黨員和群眾的評議和測評。

        4.1.3組織生活會和民主評議黨員。支部就組織生活會的專題來“述”,接受黨員的議,找出工作中的失誤、不足,列出問題清單,制定整改措施。

        4.1.4上級對支部、支部對黨員的評。星級支部、黨員評議的優(yōu)秀、合格、基本合格及不合格等。

        4.2黨員的述與評

        黨員主要述“學(xué)”、“管”,找不足,列清單。按民主評議黨員的程序評出“優(yōu)秀”“合格”“不合格”。

        結(jié)語

        開展“學(xué)、管、議、述、評”五項工作,既有交叉,又要靈活掌握。重點是在“學(xué)、管”上,圍繞這幾個身份來做。工作難點在“議”上,議題要具體,接地氣,尤其是專題的議,需要真能議出成果來。議后的整理問題清單,應(yīng)是具體的問題,不能是通篇的普遍性問題。效果體現(xiàn)在“述、評”上,在各項實踐工作的基礎(chǔ)上才能述作為,黨員、群眾才能在“評”得過程中有標(biāo)準(zhǔn),有考量。通過開展“學(xué)、管、議、述、評”工作,對增強基層黨組織工作規(guī)范化制度化,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用起到一定借鑒作用。

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