高劍

在持續(xù)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，不斷研究探索黨員管理教育新方法，實(shí)行黨員承諾制度；發(fā)揮黨員群眾一對(duì)一結(jié)對(duì)傳幫帶作用；不斷學(xué)習(xí)提高，突出效果；通過(guò)民主評(píng)議，完善考核機(jī)制。有效推動(dòng)黨員隊(duì)伍日常管理規(guī)范化，促進(jìn)先鋒模范作用發(fā)揮。增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不斷開(kāi)展，在黨員的日常管理教育中，如何依靠有效的活動(dòng)平臺(tái)和形式把黨員身份亮出來(lái)、模范形象樹(shù)起來(lái)。通過(guò)在實(shí)踐中不斷進(jìn)行探索和總結(jié)，通過(guò)推行“一諾、二帶、三學(xué)、四評(píng)”工作方法，有效發(fā)揮黨員先鋒模范和示范表率作用，營(yíng)造了爭(zhēng)做合格黨員的氛圍，堅(jiān)持支部組織，黨員落實(shí)，納入績(jī)效考核，接受群眾監(jiān)督的工作思路，全面落實(shí)好“諾、帶、學(xué)、評(píng)”的實(shí)施。有效加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的日常管理，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育不斷深化。

“諾”公開(kāi)承諾是黨員發(fā)揮先鋒模范作用的一種自我警示和公開(kāi)宣示，隨時(shí)做好履諾實(shí)施，接受群眾監(jiān)督。一是個(gè)人承諾。黨員結(jié)合日常工作、生活，在堅(jiān)定理想信念、自覺(jué)學(xué)習(xí)提高、崗位創(chuàng)新創(chuàng)效、堅(jiān)持服務(wù)群眾等方面做出明確承諾，分別制定月、季、年度目標(biāo)或?qū)⒁_(dá)成的效果。二是支部審諾。支部根據(jù)黨員承諾內(nèi)容，分別從是否有助于隊(duì)伍建設(shè)、是否有利于安全生產(chǎn)、是否滿(mǎn)足群眾需求、是否便于量化考評(píng)等方面審核承諾內(nèi)容，杜絕承諾模棱兩可、沒(méi)有具體標(biāo)準(zhǔn)、大話(huà)空話(huà)。突出承諾的可操作性和實(shí)際效果。三是公開(kāi)示諾。在大會(huì)上進(jìn)行公開(kāi)宣讀并上墻公示，促使黨員自覺(jué)履行承諾內(nèi)容，隨時(shí)接受群眾監(jiān)督。四是民主評(píng)諾。組織群眾評(píng)議，對(duì)黨員履諾情況、實(shí)施效果進(jìn)行綜合評(píng)議，結(jié)果通報(bào)每名黨員并結(jié)合評(píng)議結(jié)果，分析不足和差距，為改進(jìn)服務(wù)群眾，提升服務(wù)質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。

“帶”通過(guò)自身行為幫助帶動(dòng)群眾，在統(tǒng)一思想、熱愛(ài)本職方面為群眾做好示范引領(lǐng)。一是帶思想。結(jié)合黨員聯(lián)系崗位，與崗位員工定期進(jìn)行談心溝通，解決思想認(rèn)識(shí)上的偏差，把員工思想引導(dǎo)到企業(yè)發(fā)展理念，依法合規(guī)管理上來(lái)。使員工思想認(rèn)識(shí)與隊(duì)伍發(fā)展保持高度一致。二是帶作風(fēng)。從自身言行舉止人手，注重日常行為，不在公眾場(chǎng)合發(fā)牢騷，不講無(wú)益隊(duì)伍團(tuán)結(jié)的話(huà)，不做違反規(guī)定的事。以崗位履職為核心，工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，給群眾做好愛(ài)崗敬業(yè)的表率，在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前，樹(shù)立勇于擔(dān)當(dāng)，沖鋒在前的形象，帶動(dòng)群眾的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感。三是帶技能。結(jié)合黨建“三聯(lián)”活動(dòng)，黨員對(duì)聯(lián)系崗位的員工開(kāi)展技能培訓(xùn)，落實(shí)行為安全審核，講解設(shè)備設(shè)施的檢查保養(yǎng)，做好現(xiàn)場(chǎng)傳幫帶。定期組織講授安全課，踐行兼職培訓(xùn)師職責(zé)；業(yè)余時(shí)間隨機(jī)解決員工在崗位操作中遇到的疑難問(wèn)題，做好理論培訓(xùn)輔導(dǎo)員。

“學(xué)”每月制定黨員、干部學(xué)習(xí)計(jì)劃，促使黨員為群眾做好不斷進(jìn)取的表率。一是精準(zhǔn)學(xué)。結(jié)合上級(jí)下發(fā)的日常重點(diǎn)項(xiàng)目排查，及時(shí)學(xué)習(xí)掌握各種標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高；查找自身弱項(xiàng)重點(diǎn)學(xué)。認(rèn)真反思日常工作中的漏洞和不足，梳理屬地內(nèi)存在的隱患，查找原因，對(duì)制度標(biāo)準(zhǔn)掌握不清、操作規(guī)范執(zhí)行不力、檢查督促履行不到等問(wèn)題重點(diǎn)學(xué)習(xí)。二是系統(tǒng)學(xué)。按照年度工作思路系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論、政策法規(guī)、上級(jí)會(huì)議和文件精神，堅(jiān)定政治信念，使自己工作思路能緊跟隊(duì)伍建設(shè)步伐；按照崗位工作職責(zé)系統(tǒng)學(xué)習(xí)HSE知識(shí)，尤其是在標(biāo)準(zhǔn)、制度、規(guī)范、工具運(yùn)用等方面做到學(xué)習(xí)先于群眾，掌握優(yōu)于群眾，落實(shí)嚴(yán)于群眾。三是定時(shí)學(xué)。建立集中學(xué)習(xí)制度，每天早晨利用半小時(shí)學(xué)習(xí)一個(gè)當(dāng)班工況作業(yè)程序文件；每周一學(xué)習(xí)一次HSE周報(bào)要求學(xué)習(xí)內(nèi)容；每半月學(xué)習(xí)一項(xiàng)HSE工具運(yùn)用；每月學(xué)習(xí)一項(xiàng)HSE制度規(guī)范。四是主動(dòng)學(xué)。充分利用工作間隙、業(yè)余時(shí)間，結(jié)合崗位工作中不懂不會(huì)的項(xiàng)目自覺(jué)學(xué)習(xí)；在上級(jí)檢查、機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)巡查等時(shí)機(jī)，主動(dòng)向?qū)＜?、技術(shù)人員請(qǐng)教，努力提升黨員骨干的綜合素質(zhì)。

“評(píng)”結(jié)合階段性工作或年度工作，科學(xué)有效，公平公正公開(kāi)地組織民主評(píng)議黨員。一是個(gè)人自評(píng)。按照黨員民主評(píng)議表，首先由黨員進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)權(quán)重10%。二是黨員互評(píng)。根據(jù)日常工作表現(xiàn)，進(jìn)行互相評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)權(quán)重10%。三是民主測(cè)評(píng)。組織20名以上群眾對(duì)黨員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。評(píng)價(jià)權(quán)重80%。四是支部考評(píng)。在群眾評(píng)價(jià)基礎(chǔ)上，支委會(huì)結(jié)合日常工作表現(xiàn)進(jìn)一步評(píng)價(jià)，以?xún)?yōu)秀、合格、不合格為黨員定級(jí)，召開(kāi)組織生活會(huì)，通報(bào)評(píng)議結(jié)果，制定提升措施，為更加優(yōu)質(zhì)、高效、貼心的服務(wù)群眾、服務(wù)大局奠定基礎(chǔ)。

在持續(xù)運(yùn)行過(guò)程中，應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到，充分發(fā)揮好模范帶頭和示范引領(lǐng)作用對(duì)隊(duì)伍整體提升能夠起到突出作用。一是能夠帶動(dòng)隊(duì)伍蓬勃向上的朝氣，黨員大多處于骨干、大班層面，是隊(duì)伍中堅(jiān)力量，上接管理，下對(duì)員工，黨員積極向上，必然形成整體風(fēng)氣。二是能夠帶動(dòng)愛(ài)崗敬業(yè)恪盡職守的作風(fēng)，黨員的敬業(yè)精神直接影響群眾員工自覺(jué)落實(shí)崗位職責(zé)，認(rèn)真工作。三是能夠帶動(dòng)精益求精不斷進(jìn)取的精神，黨員在設(shè)備檢維修、崗位操作、復(fù)雜處理等方面有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，能夠帶動(dòng)普通員工找差距，補(bǔ)短板，積極學(xué)習(xí)崗位安全操作、設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)，形成人人學(xué)習(xí)進(jìn)取的風(fēng)氣。

同時(shí)，在實(shí)施過(guò)程中，必須把握好三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理。一是黨員承諾內(nèi)容要“實(shí)”，標(biāo)準(zhǔn)要“明”。杜絕虛大空的承諾內(nèi)容，杜絕不可量化，不易考核檢驗(yàn)的承諾。二是黨員學(xué)習(xí)要扎實(shí)有效，提升黨員思想認(rèn)識(shí)是做好思想政治教育工作的基礎(chǔ)，黨員在員工中影響力大，他們的認(rèn)識(shí)偏差必然會(huì)在群眾中形成氛圍，引導(dǎo)每名黨員要做好政策宣傳員，形勢(shì)帶頭人。三是保證民主評(píng)議的群眾基礎(chǔ)。組織黨員民主評(píng)議時(shí)，參評(píng)人員至少要占到隊(duì)伍總數(shù)的2/3以上，確保評(píng)議結(jié)果能夠代表群眾真實(shí)意見(jiàn)。

在不斷總結(jié)分析“諾、帶、學(xué)、評(píng)”工作的基礎(chǔ)上，讓黨員群眾切實(shí)感受到支部整體發(fā)展效果，進(jìn)一步明確、完善、細(xì)化努力方向。讓黨員隊(duì)伍廣受好評(píng)。真正成為隊(duì)伍靈魂的引領(lǐng)者，傳統(tǒng)精神的繼承者，發(fā)揮中堅(jiān)力量，帶動(dòng)隊(duì)伍整體積極向上，安全發(fā)展。讓員工自覺(jué)依靠組織。通過(guò)黨員的宣傳、示范，充分發(fā)揮黨支部的堡壘作用，積極解決好員工的思想、工作、生活困難，討論制定科學(xué)有效的管理、發(fā)展措施，讓員工人身安全、經(jīng)濟(jì)效益、人個(gè)發(fā)展得到有效保障，自覺(jué)相信組織、依靠組織，強(qiáng)化隊(duì)伍執(zhí)行力，打造一流的生產(chǎn)施工隊(duì)伍。