譚善華

會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工程，良好的職業(yè)道德素養(yǎng)對(duì)會(huì)計(jì)工作有積極正面的影響。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，會(huì)計(jì)承擔(dān)著對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果的確認(rèn)、計(jì)量、核算、匯總等相關(guān)工作。會(huì)計(jì)人員作為掌握經(jīng)濟(jì)發(fā)展信息的第一知悉人，在各項(xiàng)法律法規(guī)的指引下，直接或間接地參與了國(guó)民經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。一些經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的產(chǎn)生除了受相關(guān)法律法規(guī)強(qiáng)制的規(guī)范管理外，還受到會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德修養(yǎng)水平高低的影響。我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展已全面進(jìn)入新時(shí)代，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展開(kāi)始由量?jī)?yōu)先向質(zhì)優(yōu)先轉(zhuǎn)變，國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)的過(guò)程中處處有會(huì)計(jì)在發(fā)揮作用。因此，會(huì)計(jì)人員不但要具備過(guò)硬的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，還必需不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，以適應(yīng)新時(shí)代會(huì)計(jì)工作的要求。

一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)涵

會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)從業(yè)人員在會(huì)計(jì)工作中必須遵循的一種職業(yè)行為規(guī)范，是我國(guó)現(xiàn)行會(huì)計(jì)法律法規(guī)制度的重要補(bǔ)充，是會(huì)計(jì)人員的執(zhí)業(yè)基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容主要包括：愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理和強(qiáng)化服務(wù)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求會(huì)計(jì)人員在國(guó)家有關(guān)法律制度的指導(dǎo)下，堅(jiān)持客觀公正、實(shí)事求是的原則開(kāi)展工作，更好的協(xié)調(diào)社會(huì)經(jīng)濟(jì)主體之間的利益關(guān)系，維護(hù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。

二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的必要性

1.加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是適應(yīng)健全完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的要求?，F(xiàn)代企業(yè)制度下，強(qiáng)有力的宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控措施是經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息數(shù)據(jù)可為科學(xué)有效的管理決策提供依據(jù)，這需要有具備業(yè)務(wù)技術(shù)能力強(qiáng)且職業(yè)道德修養(yǎng)優(yōu)良的會(huì)計(jì)從業(yè)人員把好第一道關(guān)。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，由于一些會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)低下，在實(shí)際的會(huì)計(jì)工作中出現(xiàn)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)弄虛造假、挪用公款等違法違規(guī)的現(xiàn)象屢有發(fā)生，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真，給企業(yè)帶來(lái)?yè)p失。此類事件多了必定會(huì)影響或擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，不利于良好的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的形成。

2.加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)可以提高會(huì)計(jì)服務(wù)水平。會(huì)計(jì)作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)的重要組成部分，散布在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的每個(gè)角落。在我國(guó)多元經(jīng)濟(jì)格局下，社會(huì)分配關(guān)系不斷地發(fā)生變化，會(huì)計(jì)工作則是處理各種經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的重要關(guān)口。為穩(wěn)定各經(jīng)濟(jì)活動(dòng)主體間的利益關(guān)系，會(huì)計(jì)人員必須遵守職業(yè)道德，依法從業(yè)，正確處理各方的關(guān)系。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是高效率運(yùn)行的法制經(jīng)濟(jì)，在經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行過(guò)程中規(guī)范會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德行為，可以進(jìn)一步發(fā)揮會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體們供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

3.加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)可提高社會(huì)道德水平。在信息高度發(fā)達(dá)的社會(huì)環(huán)境中，各經(jīng)濟(jì)活動(dòng)主體間的利益關(guān)系十分復(fù)雜，會(huì)計(jì)作為這些經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的鑒證者和記錄人，扮演著不可或缺的重要角色。面對(duì)復(fù)雜的社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系，會(huì)計(jì)如何有效處理好各方的利益關(guān)系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益及社會(huì)效益的協(xié)同發(fā)展，受到社會(huì)和廣大利益相關(guān)方的持續(xù)關(guān)注和監(jiān)督。會(huì)計(jì)人員處理各項(xiàng)業(yè)務(wù)的過(guò)程，也是職業(yè)道德修養(yǎng)水平的體現(xiàn)過(guò)程，因此，會(huì)計(jì)必需加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，提高職業(yè)道德水平，展現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)能力，以示范效應(yīng)促進(jìn)社會(huì)道德水準(zhǔn)的逐步提高。

4.加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)可有效提高會(huì)計(jì)行業(yè)的良好社會(huì)形象。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，由于會(huì)計(jì)工作的特殊性，物質(zhì)利益對(duì)會(huì)計(jì)人員的誘惑無(wú)處不在，加上社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的影響，少數(shù)會(huì)計(jì)人員喪失道德底線，貪污腐化，甚至攜款潛逃，嚴(yán)重?fù)p害了會(huì)計(jì)行業(yè)的社會(huì)形象，降低了社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)的信任度。加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)必須時(shí)刻不放松，會(huì)計(jì)人員只有具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，樹(shù)立良好的會(huì)計(jì)行業(yè)形象，社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人的期待和信任度才會(huì)提高，會(huì)計(jì)的地位才能提高。

三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的途徑

1.加大會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的力度。我國(guó)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)低的根本原因在于對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的重視程度不夠，包括崗前教育和繼續(xù)教育。當(dāng)前，我國(guó)作為發(fā)展中國(guó)家也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中的經(jīng)濟(jì)大國(guó)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展得很快，但在教育體制機(jī)制方面尚需健全完善。管理部門更多的是注重專業(yè)知識(shí)的培養(yǎng)，從而忽視了會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的教育。比如在學(xué)校教育中，沒(méi)有對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行講述與學(xué)習(xí)，導(dǎo)致學(xué)生從一開(kāi)始就沒(méi)有認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要性。學(xué)生畢業(yè)走上工作崗位后也不知道自己應(yīng)該遵循什么樣的道德準(zhǔn)則。因此，個(gè)人認(rèn)為有必要將會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容納入在校課程進(jìn)行學(xué)習(xí)，讓每個(gè)有意從事會(huì)計(jì)工作的人在上崗之前就懂得會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要性。同時(shí)，在會(huì)計(jì)從業(yè)過(guò)程中可組織多種形式的繼續(xù)教育，比如，通過(guò)組織本公司人員進(jìn)行集體培訓(xùn)、選取優(yōu)秀會(huì)計(jì)人員進(jìn)行專業(yè)化培訓(xùn)或參與其他機(jī)構(gòu)組織的相關(guān)培訓(xùn)等方式，提升會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備和工作技能以及職業(yè)素質(zhì)水平。讓會(huì)計(jì)人員時(shí)刻保持清醒的頭腦，不做違法違紀(jì)的事情，不斷提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平。另外，會(huì)計(jì)人員自身還要從內(nèi)心深處出發(fā)，主動(dòng)學(xué)習(xí)牢固樹(shù)立集體意識(shí)和主人翁意識(shí)，努力提升自己的職業(yè)道德覺(jué)悟和業(yè)務(wù)操守，將保護(hù)國(guó)家或集體財(cái)產(chǎn)安全作為會(huì)計(jì)工作的最高準(zhǔn)則。

2.加強(qiáng)監(jiān)督、獎(jiǎng)罰分明，提高會(huì)計(jì)人員的自律意識(shí)。從對(duì)各種媒體披露的眾多會(huì)計(jì)違法違規(guī)行為的案例分析來(lái)看，大部分的會(huì)計(jì)違法違規(guī)行為在剛開(kāi)始的時(shí)候涉及金額是很小的。但由于缺乏應(yīng)有的監(jiān)督和自律意識(shí)，在嘗到甜頭以后往往因貪欲心理而無(wú)法收手，后來(lái)涉及的金額就越來(lái)越大而深陷其中欲罷不能，直到行跡敗露東窗事發(fā)。因此，如果能及時(shí)有效的加強(qiáng)監(jiān)督管理的措施，這些人即使想要違法也很困難，甚至無(wú)機(jī)可乘。比如：每個(gè)企業(yè)定期或不定期對(duì)本公司會(huì)計(jì)崗位的工作情況和工作內(nèi)容進(jìn)行檢查，一定要做到賬實(shí)相符，這樣的方式可在一定程度上對(duì)會(huì)計(jì)人員產(chǎn)生威嚇心理，從而放棄違法舞弊的想法，達(dá)到提高職業(yè)自律意識(shí)的目的。另外，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)公司發(fā)展的實(shí)際情況，制定合適的獎(jiǎng)懲措施，做到獎(jiǎng)罰分明、懲處得當(dāng)，讓會(huì)計(jì)人員對(duì)自身的職業(yè)行為樹(shù)立起強(qiáng)烈的獲得感和敬畏感。通過(guò)加強(qiáng)監(jiān)督及有效的獎(jiǎng)懲制度，可提高會(huì)計(jì)人員遵紀(jì)守法意識(shí)，有利于他們嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。

3.加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信體系建設(shè)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)可以說(shuō)是企業(yè)成長(zhǎng)壯大以及走向世界舞臺(tái)的根本，會(huì)計(jì)誠(chéng)信則是企業(yè)樹(shù)立良好社會(huì)信用的重要條件，有利于企業(yè)更好吸納社會(huì)資本。為加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)，推動(dòng)會(huì)計(jì)行業(yè)進(jìn)一步提高誠(chéng)信水平，我國(guó)先后出臺(tái)了《會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于印發(fā)社會(huì)信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要（2014—2020年）的通知》、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)個(gè)人誠(chéng)信體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于建立完善守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒制度加快推進(jìn)社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》以及財(cái)政部《關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》等文件規(guī)定，從各個(gè)方面提出了加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德和會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)的指導(dǎo)方針和措施。個(gè)人認(rèn)為加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)應(yīng)著眼以下幾方面：①加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育，大力宣傳會(huì)計(jì)誠(chéng)信理念。相關(guān)管理部門及會(huì)計(jì)行業(yè)組織可以采取多種形式，廣泛開(kāi)展會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育，可采取如：樹(shù)立會(huì)計(jì)誠(chéng)信典型、將會(huì)計(jì)職業(yè)道德作為會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的必修內(nèi)容、將遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德情況作為考核要素等措施，以提升會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信素養(yǎng)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信責(zé)任。②建立會(huì)計(jì)人員職業(yè)行為誠(chéng)信評(píng)價(jià)機(jī)制。這包括兩個(gè)方面：一是外部評(píng)價(jià)，政府相關(guān)部門可面向社會(huì)機(jī)構(gòu)和相關(guān)行業(yè)組織收集建議和意見(jiàn)，制定評(píng)價(jià)指標(biāo)，確定評(píng)價(jià)等級(jí)。政府指導(dǎo)相關(guān)信息共享，由第三方比如會(huì)計(jì)協(xié)會(huì)、審計(jì)協(xié)會(huì)等通過(guò)查問(wèn)收集共享信息開(kāi)展公平、公正的評(píng)價(jià)；二是內(nèi)部評(píng)價(jià)，企業(yè)首先要優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境，建立企業(yè)內(nèi)部控制完善內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度，讓內(nèi)部審計(jì)能有效發(fā)揮作用。內(nèi)審與業(yè)務(wù)等部門共同對(duì)會(huì)計(jì)的履職情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，作為業(yè)績(jī)考核以及獎(jiǎng)懲的依據(jù)。③加強(qiáng)誠(chéng)信檔案管理。建立健全會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信檔案管理制度是提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平的重要途徑，將有不同程度違法違規(guī)的會(huì)計(jì)人員列入“黑名單”，分等級(jí)進(jìn)行記載，并納入全國(guó)會(huì)計(jì)信息共享平臺(tái)，向社會(huì)公開(kāi)披露有關(guān)情況，讓其無(wú)處藏身。

總之，會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工程，需要政府的引導(dǎo)和大力支持，社會(huì)公眾積極參與監(jiān)督。會(huì)計(jì)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要組成部分，更要牢固樹(shù)立正確的職業(yè)觀和價(jià)值觀。我國(guó)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已進(jìn)入新時(shí)代，每位會(huì)計(jì)人員應(yīng)該有強(qiáng)烈的責(zé)任感，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，努力提高職業(yè)道德水平，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的人生價(jià)值。