荊田東

摘要 企業(yè)黨支部書記工作的實效性對企業(yè)的發(fā)展起著舉足輕重的作用。可現(xiàn)如今，企業(yè)黨支部書記工作上凸顯出的問題越來越多，這極大的限制了企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)黨支部作為中國共產(chǎn)黨的基層組織，黨支部書記作為這個基層組織的代表，其能否切實有效的工作，能否正確解讀黨的政策布局，關系到黨的政策方針能否有效落實。所以，提升企業(yè)黨支部書記的工作實效性，對企業(yè)政治工作十分重要。

關鍵詞：企業(yè)黨支部書記 實效性 工作效率

在去年黨的十九大報告中，習近平總書記再一次對基層黨組織作了強調，企業(yè)黨支部一向作為我黨深入企業(yè)的基層組織，支部書記作為組織代表，擔負著引導企業(yè)黨支部學習進步的重任，督導企業(yè)落實黨的基本政策與方針。作為支部領隊者，在領導途中，提高自身綜合能力是保證其他各項工作正常運行的前提保障。在企業(yè)中，黨建工作的展開與支部書記工作的實效性息息相關，因此，提高黨支部書記工作的實效性，應當作為黨建工作的重中之重。黨支部書記工作的實效性有了保證，企業(yè)的整體經(jīng)濟效益和社會影響力才會有所提高。

1.目前企業(yè)黨支部書記工作存在的問題

與過去的企業(yè)做對比，現(xiàn)如今，企業(yè)對黨支部書記工作實效性的培育工作在逐步加強，在企業(yè)中，黨支部書記圍繞企業(yè)的中心目標，展開多種黨建工作，在這些工作中，干部們工作的實效性得以體現(xiàn)和提高，但在企業(yè)整體的發(fā)展趨勢以及黨建工作發(fā)展的新事態(tài)，黨支部書記的工作也凸顯出了各種各樣的新問題，具體涵蓋了生產(chǎn)過程、質檢過程、工資調配、干部群眾溝通和企業(yè)用戶關系等方面。一部分干事不能有效地落實黨的基本策略，忽略了黨的重要思想理念，只是一味地注重結果如何，看輕了思政工作的重要用途，有一些干部甚者沒有受到系統(tǒng)化專業(yè)教育，對黨建工作缺乏最基礎的認知和判斷，這些問題導致的后果就是阻礙了企業(yè)黨建活動的進行。所以，加強對本職工作的認識，樹立良好的工作態(tài)度，這樣企業(yè)中的黨建工作才能更有實效性的進行下去。

2.增強黨支部書記工作實效性的措施

2.1工作中有理可據(jù)

企業(yè)黨支部書記的辦事準則應當以一個“理”字為主，通過理論聯(lián)系群眾思想以及工作要點，這樣可以切實有效的找出工作中存在的問題，然后通過適當?shù)姆绞浇逃?。企業(yè)黨建工作能否有效開展，就看這類問題能否得到處理。企業(yè)黨支部書記對相關的理論要有較為深入的認識，只有正確充分的研磨過相關的理論，自己使用時才具有更好的說服性，才能把思想武器轉為物質武器。企業(yè)進行黨建工作途中，指導思想扮演者重要角色，指導思想的根本就是馬克思列寧主義，企業(yè)中，上到黨支部書記，下到支部內的每一位成員，都應當系統(tǒng)性的學習馬克思列寧主義，通過更為深入的研究學習，對馬列主義的核心思想能有正確的解讀，并將此作為自己思想和處事上的準則。通過深刻學習馬克思列寧主義，自身的思想境遇也會獲得更高層次的、更具有科學性的升華。當自身思想有了顯著進步后，面對各種工作中的難題也能給出科學有效的應對策略，工作的實效性因而得到提升。在具體工作實踐中，把馬克思列寧主義的基本理論同具體的工作環(huán)境和具體境況聯(lián)系起來，從中得到可行的指導策略。在理論和實際的具體聯(lián)系過程中，企業(yè)員工也從中收到教育和啟示，進而實現(xiàn)了教育引導的目標。

2.2工作方法的改進

企業(yè)黨支部書記應當對實際工作中問題的解決方法有所重視，采用科學合理的工作方法事半功倍，能將問題及時有效的解決。黨支部書記在對待各式各樣的問題時，不能一概而論，而是要根據(jù)問題涉及的人、物不同，采取獨到的解決方案。工作方法是否正確和團隊成員之間的信任程度息息相關，面對各類狀況要等懂得互相理解，黨支部書記在整個企業(yè)經(jīng)營運作途中的起到監(jiān)督和保護的作用，支部成員的團結一致尤為重要，而這恰恰和支部書記的引導教育密不可分。黨支部書記要有更加寬闊的胸懷，對自己在支部團隊中的定位要清晰準確，面臨各種決策時，當堅持選擇為先，風格為后。在各項工作中，要把領導的思想深深貫徹到職員隊伍中去，當然，給予職員們必要的鼓勵也很重要，這樣職員工作的積極性才會被充分調動，企業(yè)整體的工作效率才會有所提升。

2.3實事求是的工作態(tài)度

企業(yè)黨支部書記面對任何工作，都應當懷著實事求是的態(tài)度，從實際情況出發(fā)。當企業(yè)遇到重大難題時，黨支部書記應當用科學、合理且長遠的目光看問題，從而給出切實有效的解決對策，尤其是職員們對一些不清楚的問題迫于了解時，應作出較為詳盡的解釋。無論企業(yè)未來的布局如何，都應當讓職工對企業(yè)當前的發(fā)展情況有充分了解，以此防備在重要事故前的應對和調整。

2.4增強以身作則的意識

企業(yè)應加強黨支部書記的責任意識，黨支部書記只有以身作則，對自己有過硬的要求，在各種實際問題中以身示范，才能在職工群體中產(chǎn)生深遠的影響力。對于企業(yè)內工作態(tài)度消極的職工，通過黨支部書記的帶頭和表率，也會有所改善。黨支部書記這種意識的培養(yǎng)對企業(yè)的良好運營具有十分重要的作用。

3.結語

總之，一名優(yōu)秀的企業(yè)黨支部書記，要加強對馬列主義的學習，能將其理論靈活應用于實際工作中；對黨建工作要盡心盡力；面對企業(yè)群眾，能夠以身作則，這樣，才能得到職工們的擁護和愛戴，企業(yè)整體的凝聚力和工作效率才會有所提高。

參考文獻

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