本月，國務(wù)院常務(wù)會(huì)議決定對抗癌藥物實(shí)施零關(guān)稅，收獲網(wǎng)民點(diǎn)贊無數(shù)。北京市門頭溝區(qū)實(shí)施的“共享教師”，被認(rèn)為是一種可貴的教育創(chuàng)新。媒體披露的“二傳手”干部引發(fā)網(wǎng)民批評。

中國政府網(wǎng)報(bào)道，國務(wù)院總理李克強(qiáng)4月12日主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)議，研究有關(guān)民生事項(xiàng)。其中，決定對進(jìn)口抗癌藥實(shí)施零關(guān)稅并鼓勵(lì)創(chuàng)新藥進(jìn)口，順應(yīng)民生期盼，讓更多患者受益，尤讓公眾贊許。

有網(wǎng)民指出，進(jìn)口抗癌藥零關(guān)稅之所以備受關(guān)注，緣于我國癌癥患者發(fā)病率不斷攀高，而癌癥治療藥物卻主要依賴進(jìn)口，且價(jià)格昂貴，諸多患者難以承受。降低抗癌藥品關(guān)稅，最終降至零關(guān)稅，確實(shí)擊中了民生的痛點(diǎn)。讓抗癌藥品價(jià)格逐步平民化，亦是最基本的人道主義關(guān)懷。

還有網(wǎng)民表示，“零關(guān)稅”體現(xiàn)了中國追趕腳步的力度與謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度。不過，民生紅利的落地往往要盯緊“最后一公里”，“進(jìn)口企業(yè)是否降藥價(jià)，降價(jià)幅度多大，仍然需要政府部門跟上配套措施”。

有評論認(rèn)為，“零關(guān)稅”可能會(huì)對國內(nèi)藥企造成一定沖擊，因?yàn)楫?dāng)前中國很多抗癌藥生產(chǎn)企業(yè)仍處起步階段。評論認(rèn)為，要從根本上讓百姓更快、更好地用上更便宜的抗癌藥，防止因病致貧，還要國產(chǎn)抗癌藥的研發(fā)。

“共享教師”有利促進(jìn)教育公平

《人民日報(bào)》4月10日報(bào)道，北京市門頭溝區(qū)最近啟動(dòng)實(shí)施中小學(xué)教師“區(qū)管校聘”制度，區(qū)域內(nèi)公辦學(xué)校的優(yōu)秀教師可以打破校際界限，實(shí)現(xiàn)跨校流動(dòng)，除了在本學(xué)校教課以外，還要到區(qū)內(nèi)其他學(xué)校兼課。這樣的教師被稱為“共享教師”。

有網(wǎng)民指出，“共享教師”是一種可貴的教育創(chuàng)新，有利于打破各校之間優(yōu)秀師資的不平衡?！皬拈L遠(yuǎn)來看，這對提升轄區(qū)學(xué)校的整體教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)教育公平，都具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義”。

網(wǎng)民“維揚(yáng)先生”認(rèn)為，這項(xiàng)均衡教育資源的得力舉措，好處至少有三：一是拓展了優(yōu)秀教師施展才華的空間，二是擴(kuò)大了優(yōu)質(zhì)教育的受益面，三是推動(dòng)了教育均衡化發(fā)展，值得各地借鑒推廣。

也有評論提醒，“共享教師”制度雖好，但不能做表面文章。師資共享，是師資配置方式的調(diào)整，背后是利益格局的變動(dòng)。利益格局中的優(yōu)勢者，往往對改革提不起勁來。改革是“進(jìn)一步退兩步”還是“進(jìn)兩步退一步”，是利益攸關(guān)各方博弈的結(jié)果。

“二傳手”耽誤的不止是改革時(shí)機(jī)

《半月談》雜志最近報(bào)道稱，有些基層干部看似事事經(jīng)手，卻不思考、不研究，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件，執(zhí)行政策照抄照搬，決策推給上級，責(zé)任推給下級。此類“二傳手”干部，終將貽誤改革良機(jī)。

有網(wǎng)民指出，“二傳手”雖是新提法，卻是老問題。一些干部得過且過，對中央的要求部署不認(rèn)真執(zhí)行，對群眾的訴求推三阻四，對發(fā)展的問題茫然無知，最終只會(huì)導(dǎo)致矛盾在推諉中升級，問題在拖延中爆發(fā)，良機(jī)在敷衍中錯(cuò)失，久而久之，損害黨和政府的公信力。

有評論認(rèn)為，之所以出現(xiàn)“二傳手”，或是能力不足，或是擔(dān)當(dāng)不夠。對于前者，基層是廣闊天地，群眾是最好老師，在干中學(xué)，從學(xué)中干，只要領(lǐng)導(dǎo)指路，同事幫忙，總能獨(dú)當(dāng)一面。對于后者，要通過全程動(dòng)態(tài)化的干部考核機(jī)制，畫好路線圖，建好臺賬本，將任務(wù)分到個(gè)人，把進(jìn)度曬在明處。

還有網(wǎng)民表示，如若這樣的“二傳手”干部越來越多，勢必會(huì)惡化基層的政治生態(tài)，所以必須加大整治力度。要健全監(jiān)督問責(zé)機(jī)制，讓“二傳手”干部不再有生存空間。要在營造官員“想干事、敢干事”良好環(huán)境的同時(shí)，建立健全容錯(cuò)機(jī)制，免除擔(dān)當(dāng)者的后顧之憂。