文_當(dāng)代貴州全媒體記者 / 孫蕙

黔南州貴定縣緊扣監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，設(shè)置約談“清風(fēng)茶室”，寓清正廉潔于清茶之中，有針對(duì)性地約談黨員干部，將談話提醒作為加強(qiáng)日常監(jiān)管的重要手段。

黔南州貴定縣在全面從嚴(yán)治黨、踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的過程中，設(shè)置約談“清風(fēng)茶室”，并準(zhǔn)備了綠茶、紅茶、苦丁茶三種茶，根據(jù)約談對(duì)象類別，待以不同的茶。通過喝茶道廉，將談話提醒作為加強(qiáng)日常監(jiān)管的重要手段，著眼防微杜漸。

“茶文化中茶德的觀念與廉政文化崇尚廉潔鄙棄貪腐的價(jià)值取向是一致的，將嚴(yán)肅的約談采取這種更為放松的方式進(jìn)行，改變了以往紀(jì)檢干部辦案刻板的風(fēng)格，也更容易讓被約談或被調(diào)查人坦然接受?！辟F定縣委常委、紀(jì)委書記、監(jiān)委主任程春彬說，通過約談，讓廣大黨員干部守住信念防線、道德防線、法紀(jì)防線，真正達(dá)到愛護(hù)干部，關(guān)心干部的目的。自今年初“清風(fēng)茶室”設(shè)立以來，全縣運(yùn)用“四種形態(tài)”約談358人次，已成為貴定縣廉政教育的新陣地。

綠茶 清香淡雅蘊(yùn)廉志

4月8日，剛從貴定縣紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室提拔到縣發(fā)展和改革局任副局長(zhǎng)的李松接到了“清風(fēng)茶室”的喝茶“邀請(qǐng)函”。下午2點(diǎn)，李松來到茶室。

“小李，請(qǐng)坐，請(qǐng)喝茶?！崩钏蓜偼崎_半掩著的門，負(fù)責(zé)與他“一對(duì)一”談話的程春彬笑著招呼，并遞上專門為李松沏的一杯綠茶。

“發(fā)改局作為擔(dān)負(fù)項(xiàng)目審批和項(xiàng)目資金爭(zhēng)取職能的綜合管理部門，其擔(dān)負(fù)的職責(zé)越來越多，廉政風(fēng)險(xiǎn)也越來越高。作為之前紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的標(biāo)兵，到發(fā)改局后也一定要做好廉潔勤政表率，帶好黨員隊(duì)伍，把黨風(fēng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到助推‘親’‘清’政商關(guān)系工作中去。”程春彬語重心長(zhǎng)地說。

茶香悠悠，諄諄教導(dǎo)。一杯茶后，李松對(duì)這杯綠茶有了別樣認(rèn)識(shí)?！霸诤炔柚薪邮芰逃?，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，以這種形式給干部打‘預(yù)防針’，是對(duì)我們的愛護(hù)，非常好！”李松感慨道，從事紀(jì)檢監(jiān)察工作已有五個(gè)年頭，以前面對(duì)紀(jì)委約談，總會(huì)讓人不自覺正襟危坐，倍感緊張，今天在“清風(fēng)茶室”一邊喝茶一邊談話，嚴(yán)肅中多了一份親切感。

在全面從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)下，為更好地踐行“四種形態(tài)”，抓早抓小，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。針對(duì)全縣新提拔的干部、紀(jì)委新進(jìn)人員、崗位調(diào)整人員等，邀請(qǐng)到“清風(fēng)茶室”品一品清香淡雅的“綠茶”。通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，聽一聽為人之道、為政之要，重申廉潔從政行為規(guī)范，加強(qiáng)廉潔自律教育。

“讓廣大黨員干部在一杯清茶中，感悟組織嚴(yán)管厚愛的真滋味，清清白白做人，干干凈凈做事，坦坦蕩蕩為官?！背檀罕蛘f，目前，受邀到“清風(fēng)茶室”喝綠茶的黨員干部已有337人。

紅茶 提神益思潤(rùn)廉心

走進(jìn)“清風(fēng)茶室”，室內(nèi)布置簡(jiǎn)潔，茶桌上一套白色茶具清新淡雅，墻上“莫因小衍鑄成大錯(cuò)”幾個(gè)大字遒勁有力，三幅講解“三杯清醒茶”的掛圖格外顯眼。

“干部到這里喝茶也是有講究，比如對(duì)存在被投訴舉報(bào)情況或有苗頭性問題的黨員干部，我們就要為其送上一杯‘紅茶’。”指著墻上的“紅茶”掛圖，程春彬說，一邊喝著茶，一邊談問題、找差距，更能讓被談話的干部放下防備、抵觸的心理，敞開心扉，共同分析存在的問題，查找“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，及時(shí)認(rèn)清自我，將苗頭性、傾向性問題及時(shí)遏制。

“這樣既能挽救干部，避免其掉入嚴(yán)重違紀(jì)甚至違法的深淵，也有利于整個(gè)干部隊(duì)伍的建設(shè)，彰顯出組織對(duì)干部的愛護(hù)之情?！?/p>

“千里之堤，潰于蟻穴?！辈糠诌`紀(jì)違法領(lǐng)導(dǎo)干部走向毀滅之路，都是由小問題衍變而來的。中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的運(yùn)用寫入了規(guī)則，體現(xiàn)了把紀(jì)律挺在前面的要求。各地在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過程中，多途徑，精準(zhǔn)把握運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，有利于及時(shí)解決苗頭性、傾向性問題，達(dá)到防患于未然的目的。

貴定縣“清風(fēng)茶室”。（貴定縣紀(jì)委供圖）

“每一位黨員干部的成長(zhǎng)都很不容易，看到有些干部因存僥幸心理犯錯(cuò)誤或走上犯罪道路，很是惋惜、痛心?！屣L(fēng)茶室’將以人為本融入到廉政教育中，達(dá)到清風(fēng)拂塵、清茶滌心、化邪念于未形的目的?！背檀罕蛏钣懈杏|。據(jù)了解，貴定縣紀(jì)委還根據(jù)談話對(duì)象實(shí)際情況量身定制談話方案，科學(xué)制定、取舍談話內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)一人一方案，使談話方向更加明確。

苦丁茶 滌心醒目吹廉風(fēng)

“請(qǐng)組織放心，我一定吸取教訓(xùn)，決不再犯類似錯(cuò)誤?！?月12日，在“清風(fēng)茶室”，品著苦丁茶，一番交心談心后，貴定縣盤江片區(qū)負(fù)責(zé)對(duì)享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員年審和信息系統(tǒng)錄入工作的干部甘曉麗真誠表態(tài)，“這杯‘苦丁茶’讓我更清醒地認(rèn)識(shí)到在以后工作中一定要按照相關(guān)工作規(guī)程認(rèn)真履職，用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)組織的信任和關(guān)愛?！?/p>

2017年，甘曉麗在工作期間，未認(rèn)真開展享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員認(rèn)證工作，導(dǎo)致盤江片區(qū)36名人員死亡后仍享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，造成社保資金流失91016.32元，被給予警告處分。貴定縣紀(jì)委在常規(guī)化開展回訪教育基礎(chǔ)上，創(chuàng)新運(yùn)用新設(shè)立的“清風(fēng)茶室”黨風(fēng)廉政教育新陣地開展回訪談話教育，邀請(qǐng)有輕微違紀(jì)行為需要進(jìn)行誡勉教育和受紀(jì)律處分需進(jìn)行談話的黨員干部，到“清風(fēng)茶室”喝一杯“苦丁茶”。力求在一杯清茶中，了解被處分人員的思想狀態(tài)和工作表現(xiàn)，強(qiáng)化違紀(jì)違規(guī)黨員干部的紀(jì)律意識(shí)，鼓勵(lì)其放下包袱、重樹自信，切實(shí)感受到組織溫暖，達(dá)到避免重復(fù)犯錯(cuò)和“治病救人”的目的。

“茶雖苦，卻能讓一些思想、行為有失偏差的黨員干部及時(shí)認(rèn)清錯(cuò)誤，洗滌心靈上的灰塵，去‘病’化‘疾’，迷途知返，重新步入忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、合格黨員的隊(duì)伍。達(dá)到既打‘板子’又開‘方子’，既體現(xiàn)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度，又體現(xiàn)組織關(guān)愛溫度的目的?！背檀罕蛘f，面對(duì)約談的干部，紀(jì)檢工作人員與他們交談中沒有居高臨下、盛氣凌人的說教與訓(xùn)斥，喝茶聊天中不避諱存在的問題和矛盾，也不遷就缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。同時(shí)，對(duì)每一名約談干部，都認(rèn)真填寫《回訪登記表》，將相關(guān)談話記錄、走訪記錄及時(shí)歸檔，確?；卦L教育全程留痕，并作為受處分人員考察考評(píng)的重要依據(jù)，做好執(zhí)紀(jì)審查工作的后半篇文章。今年以來，“清風(fēng)茶室”共開展回訪談話教育20人次。

“以茶室為載體，以談話為媒介，以廉政為內(nèi)容，以教育為目的，對(duì)需要談話的黨員干部平等交流、促膝談話，取得很好效果。”程春彬說。