王漢軍

在現(xiàn)階段，社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展導(dǎo)致人們的觀念和需求朝著多元化的方向發(fā)展?；诖?，政工工作越來越重要。對政工隊伍進(jìn)行重點(diǎn)建設(shè)成為當(dāng)前的重要發(fā)展方向。結(jié)合新時期背景下的政工隊伍建設(shè)來看，其存在很多問題。比如，政工隊伍建設(shè)受到了忽視，政工隊伍人員的素質(zhì)還需提高。面對這樣的情況，便要對政工隊伍建設(shè)進(jìn)行刨新和優(yōu)化，為推進(jìn)政工隊伍建設(shè)提供良好的環(huán)境和條件。希望本文的研究能夠?yàn)檎り犖榻ㄔO(shè)提供一定的借鑒。

我們黨的一個比較關(guān)鍵的優(yōu)良傳統(tǒng)便是有效地開展思想政治教育工作。在當(dāng)前的新時期發(fā)展背景下，還應(yīng)該繼續(xù)關(guān)注思想政治教育。展現(xiàn)出思想政治教育的內(nèi)涵。而且，在社會逐漸轉(zhuǎn)型的背景下，人們的思想發(fā)生了一定的變化。人們的價值觀逐漸胡著多樣化的方向發(fā)展和邁進(jìn)。在此，想要全面推動思想政治教育，便應(yīng)該從當(dāng)前的政工隊伍建設(shè)角度出發(fā)。下文分析了政工隊伍建設(shè)中存在的問題，并制定出了合理的對策。

一、當(dāng)前政工隊伍建設(shè)存在的問題

（一）政工隊伍建設(shè)受到忽視

在現(xiàn)階段的政工隊伍建設(shè)中，我們可以發(fā)現(xiàn)其中存在的一個重要問題便是隊伍建設(shè)受到了忽視。在其建設(shè)的過程中往往沒有關(guān)注思想政治教育工作的有效開展。在此情況下，黨組織的核心內(nèi)容并不能充分地體現(xiàn)出來。同時，該問題也是政工隊伍建設(shè)中存在的一個首要問題。我們在日常工作的過程中經(jīng)常會出現(xiàn)道德和公德等方面的問題。比如，事業(yè)單位等工作人員出現(xiàn)不良行為的問題。這不僅是工作人員道德素質(zhì)低的問題，更是其自身思想政治落后的一種有效展現(xiàn)。從本質(zhì)上講，這便是忽視政工隊伍建設(shè)的后果。

（二）政工隊伍素質(zhì)低

政工隊伍在建設(shè)的過程中，還出現(xiàn)一個比較嚴(yán)重的問題便是政工的素質(zhì)比較低。從當(dāng)前的時代發(fā)展特征出發(fā)，其在建設(shè)的過程中并沒有跟上時代的步伐，政工工作素質(zhì)并不能滿足實(shí)際需求。同時，在政工隊伍建設(shè)的過程中，還出現(xiàn)了年齡偏大、文化素質(zhì)低等問題。在此情況下，政工工作不能根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行完善和開展。不管哪一個單位出現(xiàn)問題，政工都應(yīng)該積極發(fā)揮自身的作用。但是，其自身沒有較高的素質(zhì)，便不能有效地解決單位內(nèi)部出現(xiàn)的問題，最終影響單位的發(fā)展。

（三）政工隊伍建設(shè)缺乏創(chuàng)新性和創(chuàng)造性

政工隊伍建設(shè)缺少一定的創(chuàng)新性和創(chuàng)造性也是一個十分重耍的問題。思想政治工作是黨的優(yōu)良作風(fēng)。岡此，在進(jìn)行政工隊伍建設(shè)的過程中應(yīng)該緊緊圍繞黨的優(yōu)良作風(fēng)建設(shè)。貫徹落實(shí)思想觀念，展現(xiàn)出政工隊伍的價值和作用。在新時期背景下，政工工作環(huán)境和對象等均產(chǎn)生了一定的變化。在此，政工隊伍建設(shè)便應(yīng)該具有一定的創(chuàng)新性和創(chuàng)造性。隨之，具有針對性和目的地開展相關(guān)建設(shè)。但是，從現(xiàn)階段的政工隊伍建設(shè)狀況出發(fā)，其工作方式比較單一和陳舊，并不能展現(xiàn)出相應(yīng)的創(chuàng)新性和創(chuàng)造性。這樣，便不會提升政工隊伍建設(shè)的高效性和針對性。

二、新時期背景下政工隊伍建設(shè)的措施

（一）提高對政工工作的重視

想要完善政工工作建設(shè)，便應(yīng)該提升政工工作的重視。在此，為政工工作提供良好的環(huán)境。在最近幾年，社會發(fā)生了一定的變化。但是，這其中出現(xiàn)了很多問題和弊端。人們的思想和觀念均受到了沖擊和影響。比如，在生活和工作中出現(xiàn)了很多違法事件，不道德問題隨之出現(xiàn)。在單位內(nèi)部經(jīng)常出現(xiàn)一些違法打人事件，這些事件的產(chǎn)生一直都在挑戰(zhàn)著人們的道德觀念。因此，社會必須提升對政工隊伍建設(shè)的重視程度。運(yùn)用媒體、電視和微博等載體進(jìn)行平臺宣傳，讓社會充分地認(rèn)識到思想政工隊伍建設(shè)的重要性和價值。

（二）加強(qiáng)政工隊伍的培訓(xùn)

加強(qiáng)政工隊伍的有效培訓(xùn)是政工隊伍建設(shè)的一個重要措施之一。在此，能夠不斷提升政工隊伍的素質(zhì)和綜合能力。通?！呵鄾r下，加強(qiáng)政工隊伍培訓(xùn)的過程中應(yīng)該從以下幾個方面著手：第一，應(yīng)該為政工隊伍建設(shè)提供完善和合理的計劃。在實(shí)際計劃的過程中應(yīng)該重點(diǎn)關(guān)注培訓(xùn)的時間、地點(diǎn)和內(nèi)容。同時，在培訓(xùn)的過程中還應(yīng)該從每一個單位的實(shí)際情況出發(fā)，保證培訓(xùn)具有較強(qiáng)的目的性和針對性。第二，應(yīng)該合理選定培訓(xùn)方案。在實(shí)際培訓(xùn)的過程中可以實(shí)行案例分析法、討論法等。在進(jìn)行這些方法運(yùn)行的過程中還應(yīng)該從不同單位的實(shí)際運(yùn)行情況出發(fā)。值得我們關(guān)注的是，要充分地激發(fā)受訓(xùn)人員的積極性。這樣，才會更好地進(jìn)行政工隊伍培訓(xùn)。第三，應(yīng)該創(chuàng)建一個比較合理和科學(xué)的評價體系。比如，可以針對政工隊伍建設(shè)的實(shí)際效果進(jìn)行培訓(xùn)。在評價中做出政工存在的問題，并為其今后工作提供前提。

（三）激發(fā)政工工作的創(chuàng)造性提升

為了保證政工工作順利進(jìn)行，便應(yīng)該提升政工工作的創(chuàng)造陛。從本質(zhì)出發(fā)，其要關(guān)注工作的理念和工作方式。從工作理念出發(fā)，要遵循以人為本的工作理念。同時，還應(yīng)該積極關(guān)注服務(wù)的對象。要全面地解決工作對象的問題。另外，還應(yīng)該對工作的方式進(jìn)行創(chuàng)新。要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作方式，摒棄文化建設(shè)方式，合理運(yùn)用科技和網(wǎng)絡(luò)等手段對政工工作進(jìn)行創(chuàng)新。另外，還應(yīng)該在開展政工工作的過程中創(chuàng)建文化活動，將文化活動和思想政治建設(shè)有效結(jié)合在一起，以此促進(jìn)政工隊伍建設(shè)順利地進(jìn)行。

綜上所述，在新時期發(fā)展背景下，政工隊伍建設(shè)成為人們重點(diǎn)關(guān)注的話題。想要更好地發(fā)展政工隊伍，并提升其素質(zhì)和工作能力。就應(yīng)該提升對其重視。在對政工工作人員進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)的過程中，不斷激發(fā)政工工作的創(chuàng)造性提升。在此情況下，要著重從當(dāng)前的政工隊伍建設(shè)存在的問題出發(fā)，為政工隊伍建設(shè)提供更加堅實(shí)的準(zhǔn)備和支持。相信在我們的努力下，政工隊伍建設(shè)一定會更加高效。