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        電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)方案與課程體系的構(gòu)建漫談

        2018-05-14 16:20:38楊昌菊
        關(guān)鍵詞:電子電器課程體系素質(zhì)

        楊昌菊

        [摘 要] 結(jié)合社會發(fā)展對電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才的需求,就電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)方案與課程體系的構(gòu)建問題進(jìn)行探討,旨在為社會發(fā)展培養(yǎng)更多高素質(zhì)電子電器應(yīng)用和維修人才。

        [關(guān) 鍵 詞] 電子電氣應(yīng)用與維修;人才培養(yǎng)方案;課程體系構(gòu)建

        [中圖分類號] G715 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號] 2096-0603(2018)07-0235-01

        社會經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展促進(jìn)了電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,對電子信息行業(yè)社會應(yīng)用型、技能型人才提出了更高的要求,也為電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)建設(shè)發(fā)展提供了良好的機(jī)遇和發(fā)展空間。根據(jù)我國職業(yè)教育發(fā)展趨勢,電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)要以綜合型、技能型、高素質(zhì)人才需求為宗旨,根據(jù)社會發(fā)展對該專業(yè)學(xué)生的要求以及該專業(yè)社會發(fā)展趨向,有針對地培養(yǎng)電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才。

        一、電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)方案

        (一)電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)

        電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)在堅持黨的基本路線、方針和政策的基礎(chǔ)上,注重專業(yè)人才德智體美勞的全面發(fā)展。具體要求人才在實(shí)際工作中能夠了解電子電氣產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)原理,在掌握基本原理的基礎(chǔ)上能夠從事電子電器設(shè)備制造、設(shè)備安

        裝、設(shè)備調(diào)試、設(shè)備操作、設(shè)備管理和維修等多種一線類工作。在生產(chǎn)部門,要求電子電器應(yīng)用與維修人才能夠從事電子電器設(shè)備及其相關(guān)產(chǎn)品的一般技術(shù)操作;在維修部門和檢驗(yàn)部門,要求電子電器應(yīng)用與維修人才能夠從事電子電器設(shè)備修理和日常商業(yè)檢驗(yàn)工作;在營銷部門,要求電子電器應(yīng)用與維修人才能夠從事各類電子電器設(shè)備的采購、推銷、調(diào)節(jié)、儲運(yùn)等各類工作。

        (二)電子電器應(yīng)用與維修人才知識、能力、素質(zhì)要求

        (1)人才培養(yǎng)規(guī)格。電子電器應(yīng)用與維修人才的培養(yǎng)要能夠和社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng),通過學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)個人德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。在實(shí)際工作中不僅需要掌握本專業(yè)的文化知識、電子電器理論、實(shí)踐技能,而且還需要掌握一定的外語、計算機(jī)知識。(2)基本素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì)要求。在思想品德上要求電子電器應(yīng)用與維修人才熱愛祖國、熱愛人民、遵紀(jì)守法;在文化素質(zhì)上要求電子電器應(yīng)用與維修人才具有一定的文化藝術(shù)修養(yǎng),在工作的必要情況下能夠應(yīng)用準(zhǔn)確的語言,具有良好的語言文字表達(dá)能力;在身心素質(zhì)上則是要求電子電器應(yīng)用與維修人才

        身心健康,能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入工作中;在工作上則是要求電子電器應(yīng)用與維修人才具有團(tuán)隊(duì)精神和創(chuàng)新精神。

        (三)電子電器應(yīng)用與維修人才校企合作式人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建

        結(jié)合區(qū)域電子企業(yè)對綜合型、技能型人才的需求,電子電器應(yīng)用與維修人才培養(yǎng)可以通過校企合作的形式進(jìn)行,結(jié)合企業(yè)發(fā)展對人才的需求制訂適宜的人才培養(yǎng)方案。第一階段,職業(yè)啟蒙學(xué)習(xí)。在這個階段注重培養(yǎng)學(xué)生的基本職業(yè)意識、職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能。職業(yè)啟蒙階段需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容有電子電器文化基礎(chǔ)課、職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練、企業(yè)專家講座等。第二階段,職業(yè)能力培養(yǎng)。在這個階段注重強(qiáng)化學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)能力,學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容主要有職業(yè)素質(zhì)課程、專業(yè)技能課程、企業(yè)訂單實(shí)習(xí)等。學(xué)生學(xué)習(xí)課程采取校內(nèi)和校外結(jié)合的方式,校內(nèi)課程教學(xué)注重提升學(xué)生的專業(yè)技能和崗位實(shí)踐操作能力;課外課程則是通過訂單引入來聘請企業(yè)專業(yè)人員向?qū)W生講授電子電器的專業(yè)核心課程。第三階段,職業(yè)能力提升。這個階段的學(xué)習(xí)注重提升學(xué)生職業(yè)能力和就業(yè)能力,學(xué)習(xí)主要內(nèi)容包括組織學(xué)生參加職業(yè)資格考試,在考試中獲取職業(yè)資格證書,強(qiáng)化學(xué)生的崗前培訓(xùn),提升學(xué)生的崗位適應(yīng)能力。

        二、電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)課程體系構(gòu)建

        (1)成立課程體系改革小組。在校企合作專業(yè)指導(dǎo)委員會電子電器應(yīng)用維修指導(dǎo)下成立專門的電子電器應(yīng)用和維修專業(yè)課程體系改革小組,邀請專家對小組教師組織培訓(xùn),并制定電子電器應(yīng)用和維修專業(yè)課該方案。(2)做好行業(yè)情況分析。電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)課程體系的構(gòu)建需要在之前做好市場調(diào)研工作,通過市場調(diào)研了解人才需求情況。(3)加強(qiáng)對工作崗位的分析。通過對區(qū)域電子企業(yè)的訪談分析來更好地了解合作企業(yè)的工作崗位、工作任務(wù)等,為實(shí)踐工作提供重要信息支持。(4)積極召開實(shí)踐專家訪談會。電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)課程建設(shè)的過程中需要從合作電子企業(yè)中要求實(shí)踐專家召開實(shí)踐專家訪談會,在訪談會議上確定電子電器職業(yè)工作任務(wù)。(5)確定學(xué)習(xí)領(lǐng)域。在企業(yè)實(shí)踐專家和職教專家的指導(dǎo)下,通過課改小組各成員來對工作任務(wù)進(jìn)行教學(xué)化處理,對課程教學(xué)內(nèi)容有計劃、有目的、有選擇地分類,將各類任務(wù)融入各類模塊項(xiàng)目。(6)編寫教學(xué)文件。在電子電器教學(xué)的過程中需要編制相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),按照標(biāo)準(zhǔn)組織行業(yè)專家開展論證交流。

        綜上所述,課程建設(shè)是教育實(shí)踐的重要組成,對中職院校教育發(fā)展有著十分重要的影響。合理的課程體系能夠更好地促進(jìn)中職院校教育教學(xué)管理、師生管理,對促進(jìn)學(xué)生的身心健康發(fā)展起到了十分重要的作用?;谏鐣l(fā)展對高素質(zhì)、復(fù)合型人才的需求,在電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)課程體系建設(shè)中需要以技術(shù)為重點(diǎn)、以行業(yè)目標(biāo)需求為原則,通過多種方式進(jìn)行課程體系的構(gòu)建,科學(xué)實(shí)施課程,從而為社會發(fā)展建設(shè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)的電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才。

        參考文獻(xiàn):

        [1]龍光.電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)人才培養(yǎng)方案與課程體系的構(gòu)建[J].電子世界,2014(4):196.

        [2]陸軍.面向高星級酒店的電子電器應(yīng)用與維修專業(yè)課程體系構(gòu)建研究[J].中小企業(yè)管理與科技(中旬刊),2017(2):147-148.

        [3]張正.基于企業(yè)崗位需求的應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案的改革[J].中國電力教育,2010(33):41-42.

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