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        試論加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)

        2018-05-09 06:34:34孔巖
        中國集體經(jīng)濟(jì) 2018年14期
        關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位監(jiān)督

        孔巖

        摘要:在財(cái)政部的統(tǒng)一部署下,行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制建設(shè)正在緊鑼密鼓地開展中。內(nèi)部控制建設(shè)對(duì)行政事業(yè)單位具有提高內(nèi)部管理能力、改善財(cái)務(wù)管理工作、監(jiān)督制約權(quán)力等重要作用,但行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制建設(shè)工作仍待加強(qiáng)。文章深入分析了建設(shè)中存在的問題及成因,并結(jié)合內(nèi)部控制建設(shè)要求提出了解決對(duì)策,旨在為行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)提供可行性建議。

        關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位;內(nèi)部控制建設(shè);監(jiān)督

        2012年以來,財(cái)政部先后發(fā)布了《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》等多個(gè)文件及制度,從內(nèi)部控制建設(shè)的總體要求、具體措施到評(píng)價(jià)報(bào)告制度,方方面面進(jìn)行了細(xì)致的規(guī)范,為行政事業(yè)單位開展內(nèi)部控制建設(shè)提供了有力的政策依據(jù)。行政事業(yè)單位加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)對(duì)提高單位管理水平、提升公共服務(wù)的效果都具有重要意義。

        一、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的重要性

        1. 強(qiáng)化內(nèi)部控制建設(shè),行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理向縱深發(fā)展

        行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作的主要任務(wù)涵蓋了預(yù)決算編制,建立健全財(cái)務(wù)制度,合理配置和有效利用資產(chǎn)、防止資產(chǎn)流失,加強(qiáng)對(duì)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等內(nèi)容。上述內(nèi)容與內(nèi)部控制的目標(biāo)要求既有交叉重疊,又依賴于內(nèi)部控制的建立與完善。穩(wěn)定運(yùn)行的內(nèi)部控制體系可以有效防范、規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提高資金的使用效益,促進(jìn)國有資產(chǎn)的保值增值。財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部控制建設(shè)相輔相成,內(nèi)部控制建設(shè)為財(cái)務(wù)管理工作提供了有力抓手,推進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作邁入新的發(fā)展階段。

        2. 積極借鑒先進(jìn)管理手段,提升行政事業(yè)單位履職能力

        行政事業(yè)單位作為公共服務(wù)的提供者和社會(huì)事務(wù)的監(jiān)管者,能否有效地履行職能,關(guān)鍵在于是否具備較高的管理水平。自1992年美國COSO委員會(huì)發(fā)布《COSO內(nèi)部控制整合框架》以來,該框架已在全球獲得廣泛的認(rèn)可和應(yīng)用。我國內(nèi)部控制建設(shè)也積極與國際趨同,并對(duì)控制要素進(jìn)行了有益的調(diào)整。行政事業(yè)單位以建立、健全內(nèi)部控制體系為契機(jī),推動(dòng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及其他業(yè)務(wù)活動(dòng)的健康、有序開展,進(jìn)而有效提升其公共服務(wù)能力及監(jiān)管能力。

        3. 建立高效監(jiān)督體系,強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約

        在我國,行政事業(yè)單位承載著人民賦予的權(quán)力。黨的十八屆四中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》明確提出:“對(duì)財(cái)政資金分配使用、國有資產(chǎn)監(jiān)管、政府投資、政府采購、公共資源轉(zhuǎn)讓、公共工程建設(shè)等權(quán)力集中的部門和崗位實(shí)行分事行權(quán)、分崗設(shè)權(quán)、分級(jí)授權(quán),定期輪崗,強(qiáng)化內(nèi)部流程控制,防止權(quán)力濫用”,為行政事業(yè)單位加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)指明了方向。目前,我國行政事業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)以經(jīng)濟(jì)活動(dòng)作為突破口,將預(yù)算、收支、政府采購、資產(chǎn)管理、項(xiàng)目建設(shè)、合同管理作為重點(diǎn)控制領(lǐng)域,逐步 建立科學(xué)、高效的監(jiān)督體系,正是為有效抑制濫用權(quán)力,將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的牢籠中,關(guān)口前移,為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、公共服務(wù)事業(yè)保駕護(hù)航。

        二、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)現(xiàn)狀

        1. 內(nèi)部控制建設(shè)走過場(chǎng),未納入到單位整體管理工作規(guī)劃之中

        近年來,隨著對(duì)政府治理能力、公共服務(wù)能力要求的不斷提升,行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)壓力逐年加大,內(nèi)部管理能力卻疏于提升。行政單位的首長(zhǎng)與事業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人將工作分派給財(cái)務(wù)部門或內(nèi)控牽頭部門后,由這些部門僅在形式上完成了內(nèi)控的基礎(chǔ)建設(shè)工作,但未將內(nèi)部控制建設(shè)工作納入到單位整體工作規(guī)劃之中,內(nèi)部控制建設(shè)工作流于形式。

        2. 機(jī)構(gòu)設(shè)置不健全,各部門間未形成合力

        行政事業(yè)單位的規(guī)模不一,機(jī)構(gòu)設(shè)置也不盡相同。例如高校等規(guī)模較大的事業(yè)單位,財(cái)務(wù)部門、資產(chǎn)管理部門、政府采購部門、審計(jì)部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門設(shè)置較為健全。規(guī)模較小的事業(yè)單位,財(cái)務(wù)部門還未與辦公室相分離。造成了內(nèi)部控制崗位設(shè)置難以與其他崗位相分離,無法保證內(nèi)部控制工作的獨(dú)立進(jìn)行。另外,牽頭部門往往設(shè)置為財(cái)務(wù)部門,其他相關(guān)部門則對(duì)內(nèi)部控制建設(shè)工作敷衍了事,未能形成各個(gè)部門間的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

        3. 管理制度滯后,不能滿足內(nèi)部控制建設(shè)要求

        近年來,為順應(yīng)國家治理現(xiàn)代化的需要,積極推進(jìn)財(cái)稅體制改革,財(cái)政部陸續(xù)在預(yù)算、資產(chǎn)、采購等領(lǐng)域頒布了新的法律法規(guī),通過制度防范風(fēng)險(xiǎn),提升治理能力。落地過程中,行政事業(yè)單位也結(jié)合本單位實(shí)際制定了相關(guān)制度,但未能完全結(jié)合內(nèi)部控制要求,訂立專門的內(nèi)部控制制度或在制度中體現(xiàn)不相容崗位分離及制衡的要求。訂立制度的財(cái)務(wù)人員對(duì)于國家制度理解不透徹、把握不到位也影響了制度的質(zhì)量與運(yùn)行效果。管理制度的不健全不完善,制約了內(nèi)部控制在單位內(nèi)部發(fā)揮作用。

        4. 風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并未有效防控,過程控制有待加強(qiáng)

        對(duì)于《內(nèi)部控制規(guī)范》中所確立的六大核心業(yè)務(wù)層面控制領(lǐng)域,行政事業(yè)單位在日常業(yè)務(wù)工作中,仍暴露出一些問題,風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)未得到有效控制。

        預(yù)算業(yè)務(wù)中,預(yù)算編制與年度發(fā)展計(jì)劃或單位整體發(fā)展規(guī)劃脫節(jié),導(dǎo)致預(yù)算編制僅限于合法合規(guī)而無法保證資金的使用效益。收支業(yè)務(wù)中,收入項(xiàng)目違背行政事業(yè)單位公共服務(wù)的宗旨,設(shè)置不合理收費(fèi)項(xiàng)目或創(chuàng)收來源,支出違背轉(zhuǎn)款專用原則,擅自擴(kuò)大開支范圍或開支標(biāo)準(zhǔn)。政府采購業(yè)務(wù)中,未按目錄執(zhí)行采購或?yàn)閭€(gè)別企業(yè)設(shè)置采購門檻。資產(chǎn)管理中,仍存在重購輕管的問題,對(duì)外投資也疏于管理,存在國有資產(chǎn)流失風(fēng)險(xiǎn)。建設(shè)項(xiàng)目中,時(shí)間跨度長(zhǎng),仍缺乏有效監(jiān)管。合同管理中,發(fā)生糾紛后易造成單位利益損失。

        5. 信息化建設(shè)推進(jìn)緩慢,風(fēng)險(xiǎn)防范能力有待提高

        行政事業(yè)單位信息化建設(shè)中,內(nèi)部辦公系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、資產(chǎn)系統(tǒng)、采購系統(tǒng)及其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)尚不完善,各業(yè)務(wù)模塊之間的系統(tǒng)銜接程度不高,信息孤島現(xiàn)象還較為嚴(yán)重。風(fēng)險(xiǎn)管理尚未完全體現(xiàn)在系統(tǒng)設(shè)置中,對(duì)于用戶角色的設(shè)置、崗位職責(zé)分工還未與內(nèi)控建設(shè)要求完全匹配。對(duì)于用戶登錄形式,較多采用用戶口令的方式,對(duì)于安全管理留有較大隱患。

        三、加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的對(duì)策

        1. 營造良好的控制環(huán)境,加強(qiáng)單位層面控制

        內(nèi)部控制建設(shè)工作首先是“一把手 ”工程,一把手對(duì)該項(xiàng)工作的重視直接影響了內(nèi)控建設(shè)及實(shí)施的效果。應(yīng)當(dāng)把內(nèi)部控制建設(shè)作為單位發(fā)展規(guī)劃的一部分,結(jié)合內(nèi)部控制評(píng)價(jià)結(jié)果制定年度分解目標(biāo),并將建設(shè)及執(zhí)行情況作為衡量單位管理層執(zhí)政能力、考核各相關(guān)部門績(jī)效的依據(jù)。結(jié)合各單位實(shí)際情況,設(shè)置單獨(dú)的內(nèi)控部門或獨(dú)立的內(nèi)控工作崗位,相關(guān)部門設(shè)置內(nèi)控工作聯(lián)絡(luò)員,建立例會(huì)制度或其他聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,切實(shí)將內(nèi)控嵌入到單位日常工作中,建立長(zhǎng)效機(jī)制。

        2. 梳理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)流程,鞏固業(yè)務(wù)層面控制

        行政事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)建立定期風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估過程中,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行重新梳理,以修訂制度的形式加以固化,在制度中不斷優(yōu)化流程設(shè)置及明晰不相容崗位設(shè)置。各業(yè)務(wù)層面控制應(yīng)關(guān)注以下事項(xiàng):(1)預(yù)算業(yè)務(wù)。以預(yù)算績(jī)效為導(dǎo)向,績(jī)效管理貫穿申請(qǐng)、審批、分解、執(zhí)行、調(diào)整、評(píng)價(jià)全周期。管理層、財(cái)務(wù)部門及各業(yè)務(wù)部門各司其職,合力提高資金的使用效益。(2)收支業(yè)務(wù)。收入支出須全部納入預(yù)算管理。收入項(xiàng)目設(shè)立須經(jīng)過充分論證,并以公共服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)。支出須嚴(yán)格落實(shí)專款專用,并按照流程及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,對(duì)超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍支出堅(jiān)決予以杜絕。(3)政府采購。及時(shí)關(guān)注政府采購目錄及采購限額標(biāo)準(zhǔn)的變化。重視采購程序控制與回避制度,逐步建立項(xiàng)目完結(jié)后的供應(yīng)商評(píng)價(jià)機(jī)制。(4)資產(chǎn)管理。貨幣資金管理應(yīng)嚴(yán)格經(jīng)辦與核查。實(shí)物資產(chǎn)應(yīng)關(guān)注使用維護(hù)的動(dòng)態(tài)記錄及涉密資產(chǎn)的處置。對(duì)外投資健全立項(xiàng)審批、日常監(jiān)控及適時(shí)止損機(jī)制,降低投資損失風(fēng)險(xiǎn)。(5)建設(shè)項(xiàng)目。針對(duì)建設(shè)項(xiàng)目長(zhǎng)、投資金額大的特點(diǎn),關(guān)注立項(xiàng)評(píng)審、變更審批、竣工驗(yàn)收等環(huán)節(jié),堅(jiān)決杜絕擅自變更方案,造成工程延遲、資金浪費(fèi)。(6)合同管理。合同訂立前展開多方審核,合同訂立后須歸口管理,合同變更及時(shí)履行審批手續(xù),對(duì)糾紛處理應(yīng)響應(yīng)及時(shí),并尋求法律援助。

        3. 開展宣傳培訓(xùn),狠抓建設(shè)落地

        行政事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、財(cái)務(wù)人員應(yīng)率先學(xué)習(xí),主動(dòng)貫徹執(zhí)行內(nèi)部控制制度。財(cái)務(wù)人員應(yīng)通過繼續(xù)教育、專項(xiàng)學(xué)習(xí)等方式提高財(cái)務(wù)核算能力及制度撰寫能力。單位還可以通過個(gè)別引進(jìn)、著力培養(yǎng)等方式,培育內(nèi)控建設(shè)專門人才,帶動(dòng)整體建設(shè)能力的提升。行政事業(yè)單位還可以邀請(qǐng)咨詢公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所及研究型部門的專家、學(xué)者對(duì)內(nèi)控建設(shè)的重大意義及執(zhí)行中的問題進(jìn)行培訓(xùn)、講解,并通過內(nèi)部OA系統(tǒng)、手機(jī)微信等方式及渠道對(duì)內(nèi)控工作進(jìn)行宣傳,創(chuàng)造良好的實(shí)施氛圍。

        4. 互聯(lián)互通與安全管理并重,信息化建設(shè)助力控制能力提高

        解決信息孤島問題,應(yīng)當(dāng)從管人、管錢、管事三個(gè)維度出發(fā),統(tǒng)一用戶角色管理,實(shí)現(xiàn)各個(gè)業(yè)務(wù)模塊間的互融互通。一方面需要資金支持,另一方面需要統(tǒng)籌推進(jìn)信息化建設(shè)的各項(xiàng)工作,將內(nèi)部控制信息系統(tǒng)的建設(shè)真正納入到單位整體信息化工作的發(fā)展當(dāng)中來。從加強(qiáng)信息安全的角度出發(fā),可以采用UKEY登錄,使用高級(jí)別身份識(shí)別技術(shù),確保用戶登錄的可靠、安全。防止單位非公開信息泄露,也是風(fēng)險(xiǎn)防控的重要內(nèi)容。

        5. 強(qiáng)化外部監(jiān)督引導(dǎo),充分發(fā)揮監(jiān)管部門職能

        財(cái)政部門、上級(jí)主管部門及審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)通過審計(jì)、檢查等方式,督促行政事業(yè)單位做好內(nèi)控建設(shè)工作。財(cái)政部門、上級(jí)主管部門還應(yīng)通過政策制定、案例示范、交流座談等方式帶動(dòng)引導(dǎo)行政事業(yè)單位結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)、本單位特點(diǎn)建設(shè)內(nèi)部控制制度。目前,《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制報(bào)告管理制度(試行)》已經(jīng)推開實(shí)行,如何有效利用報(bào)告中的數(shù)據(jù),推動(dòng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)工作,還有待財(cái)政部門逐步探索。完善報(bào)告中的指標(biāo)體系,對(duì)報(bào)告中暴露的共性問題可以通過制定規(guī)范加以引導(dǎo),個(gè)性問題應(yīng)當(dāng)由主管部門結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)業(yè)務(wù)工作特點(diǎn),提出要求、逐步改善。

        四、結(jié)語

        黨的十九大報(bào)告指出,中國特色社會(huì)主義建設(shè)進(jìn)入新時(shí)代。新時(shí)代對(duì)行政事業(yè)單位的管理能力及服務(wù)能力必將提出更高的要求。內(nèi)部控制建設(shè)作為權(quán)力監(jiān)督、防控風(fēng)險(xiǎn)的一柄利劍,需要不斷擴(kuò)大其影響力及影響范圍。行政事業(yè)單位提升內(nèi)部控制建設(shè)能力還有很長(zhǎng)的路要走,但在正確行動(dòng)路線的指引下,加之運(yùn)用現(xiàn)代化的信息技術(shù)輔助手段,必將迎來嶄新的一頁。

        參考文獻(xiàn):

        [1]劉正陽.中美政府內(nèi)部控制差異比較與借鑒淺析[J].財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì),2017(05).

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        [3]孫楠.行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范實(shí)施情況調(diào)查[J].財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì),2016(15).

        (作者單位:教育部教育管理信息中心)

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