笪紅梅/江蘇省丹陽市教師發(fā)展中心副主任
“地域學派教育家成長研究”的靈感之一是來自基層的需求。比如江蘇省丹陽市教育局的課題——《丹陽教育家教育思想實踐與發(fā)展研究》,被確定為江蘇省教育科學十二五重點資助課題。他們以課題為引領組建聯(lián)盟校,開展理論與行動研究,做得風生水起,碩果滿枝。他們那種立于時代之巔的文化自覺,你不能不為之動容!
——中國教育學會常務副會長、《未來教育家》總編輯劉堂江《攀登三重境界》
劉會長對丹陽本土教育家研究的充分肯定,給了我們丹陽教育研究繼續(xù)前行不斷創(chuàng)新的動力。
呼應《全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》中的“優(yōu)秀人才爭相從教,教師人人盡展其才,好教師不斷涌現(xiàn)”的美好愿景,我們從“教育家辦學”到“教師工匠精神的打造”,積極探索催生“四有好老師”的本土教育家研究路徑。以“‘四有好老師’核心元素與本土教育家成長研究”為主題,在中小學幼兒園開展從理論到實踐的系列研討活動,活動歷時兩個月,歷經(jīng)六個專場,在學校教師中產(chǎn)生積極反響。
圍繞主題,認真分析習近平總書記“四有好老師”的核心元素及內(nèi)涵;深入挖掘丹陽本土教育家成長、成功歷程中“四有好老師”核心元素體現(xiàn);探究教育家思想對催生“四有好老師”的特殊意義和現(xiàn)實路徑。
習近平總書記在慶祝第30個教師節(jié)之際,強調(diào)全國廣大教師要做“有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心”的好老師。體現(xiàn)了思想育人,道德育人,知識育人,和諧育人的導向。
以“四有好教師”為視角,我們再次面對丹陽本土教育家,更加感受到支撐大師情懷的“工匠精神”。馬相伯,毀家辦學、創(chuàng)建震旦學院、復旦公學,教育救國、百年吶喊,提舉綱領、開示門徑,開宗明義、力求自主;呂鳳子,毀家興學、三辦正則,窮異成異、尊異成異,人生制作即藝術制作;呂叔湘,文化救國,求真能賤、龍蟲并雕,知行合一;匡亞明,教育興邦,追求卓越,教授治校、學者治學、教師第一;戴伯韜,科學興國,以人為本,注重實踐,學做創(chuàng)結合,教學做合一。
五大教育家,立于時代之巔,以教育救國興邦為己任。他們以言傳身教示范處世立身之道,他們用堅強的脊梁樹立牢不可摧的信念,他們以“直與青云齊”的至高境界,修己、立人、至善,他們的思想和精神閃爍著人性中永恒的光輝,為我們提供了一方學術研究的厚土,對于培養(yǎng)新時代“有理想信念,有道德情操,有扎實知識,有仁愛之心的四有好老師”具有引領和指導意義。
經(jīng)過研討,達成共識,“四有好老師”的本土教育家研究路徑為:保持宏觀視野,立足草根原創(chuàng),堅持行動研究。
中國進入新時代,教育進入新時代,新時代的教育需要好教師。理解習近平同志的“四有好老師”,要與“四個引路人”(做學生錘煉品格的引路人、 學習知識的引路人 、創(chuàng)新思維的引路人、奉獻祖國的引路人)與“四個相統(tǒng)一”(教書和育人相統(tǒng)一、言傳和身教相統(tǒng)一、潛心問道和關注社會相統(tǒng)一、學術自由和學術規(guī)范相統(tǒng)一)結合起來認識。完整把握這個“是什么”“為什么”和“怎么樣”的邏輯整體;“四有好老師”要與《教師專業(yè)標準》的教育專業(yè)規(guī)律聯(lián)系起來加以豐富理解;“四有好老師”的“四有”概念要與相應的一系列教育教學行為聯(lián)系起來加以實踐性的理解。丹陽五大教育家曾經(jīng)引領一個時代教育的發(fā)展,站在歷史與現(xiàn)實的交匯處回望教育家,他們在理想信念、道德情操、扎實知識與仁愛之心上,無不出類拔萃。
新時代,新氣象,新作為。研究本土教育家,培養(yǎng)四有好老師,要立足草根原創(chuàng)。草根的就是本土的,草根的就是本真的,本土的、本真的是地域的,也是個性化的,堅持了本土本真就是堅持了原創(chuàng)。看未來往往不如看過去來得更清晰。我們立足草根原創(chuàng),結合區(qū)域特定的歷史文化、教育傳統(tǒng),開啟教育家研究,探尋教育家成長成功的規(guī)律。我們通過文獻研究,廣泛閱讀大師的作品與大師對話;我們實地考察,追尋大師足跡,回味大師們當年興學、辦學的艱辛與卓越;我們訪談大師后人,感受大師的遺風,從他們的回憶和追思中搜集珍貴的素材;我們跟高校院所聯(lián)手,借助復旦大學、南京大學、吉林大學、人民教育出版社、江蘇省教育科學研究院的力量,促進本土教育家研究。我們越來越清晰地發(fā)現(xiàn)了本土教育家成長、成功的規(guī)律:振興民族的大師情懷,教育救國的教育理想,辦學興教的教育實踐,學養(yǎng)豐厚的學問之旅。教育家的成長規(guī)律為“四有好老師”成長樹立路標。為此,我們高舉教育家的大旗,研究教育家的思想,遵循教育家的成長規(guī)律,探索“四有好教師”成長的策略。目標引領:以教育家為楷模,制定教師教書育人規(guī)劃;開示門徑:走教育家成長之路,堅持“龍蟲并雕”的工匠精神,尊異成異的個性發(fā)展,奉獻教育的大師情懷,教育強國的理想信念;項目抓手:在教育家的影響下,立足實際,尋求專業(yè)突破,促進教師自我更新。把教育家思想活學活用、實學實用,落地生根、開花結果,把教育家思想研究轉化為教育生產(chǎn)力。
催生“四有好老師”要與學校教師實踐相聯(lián)系,堅持“學生立場、校本視野、行動研究”。比如,丹陽正則幼兒園在探討“新時代愛和美教師專業(yè)成長的策略”的行動研究過程中,結合呂鳳子教育思想,研究新時代“愛和美”教師的內(nèi)涵,提升“愛和美”教師素養(yǎng),形成愛和美教師團隊,實施“聆聽兒童、追隨兒童、成就兒童”的行動。實踐中他們不斷探討梳理“愛和美”教師專業(yè)素養(yǎng)的行為表現(xiàn),即“聆聽兒童”:陪伴、觀察、點贊;“追隨兒童”:發(fā)現(xiàn)、順應、支持;“成就兒童”:合理兒童、尊異成異、自由生活,從而更好地實現(xiàn)“合理兒童的自由生活”的宗旨,構筑師幼共同成長的“愛和美”的精神家園,等等。
在“校本化”上發(fā)力,在行動研究中提升,發(fā)現(xiàn)具有教育家潛質(zhì)的老師,樹立身邊優(yōu)秀老師的典范,注入信仰力量,探索規(guī)律,總結經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新,能夠催生更多的新時代的“四有好老師”。
我們不可能都成為教育家,甚至可能一輩子也成不了教育家,但我們可以擁有教育家的志向、情懷、理想和精湛技藝,“高山仰止,景行行止”,懷揣夢想、感恩和激情,執(zhí)著行走在研究教育家成長,成為教育家的路上。不為彼岸,只為海!