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        國企會計管理體系創(chuàng)新策略初探

        2018-01-22 12:29:36黃霄
        現(xiàn)代營銷·學(xué)苑版 2017年11期
        關(guān)鍵詞:作用國有企業(yè)創(chuàng)新

        摘要:國有企業(yè)是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱,而會計管理對國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展起著決定性作用。隨著當(dāng)前社會經(jīng)濟的發(fā)展,傳統(tǒng)的會計管理體系已經(jīng)不能滿足企業(yè)的需要,國有企業(yè)要想在激烈的競爭環(huán)境下站穩(wěn)腳跟,創(chuàng)新國有企業(yè)會計管理體系是十分必要的。本文基于這一背景,首先分析國有企業(yè)建立會計管理體系的重要作用,然后探究了國企會計管理體系創(chuàng)新的主要策略。

        關(guān)鍵詞:國有企業(yè);會計管理體系;創(chuàng)新;作用;策略

        1.國有企業(yè)建立會計管理體系的作用

        1.1 有利于完善企業(yè)的激勵機制

        員工是企業(yè)的核心力量,只有給予員工合理的待遇,員工才能對自己的工作負責(zé),全身心地投入到自己的工作當(dāng)中。因此在企業(yè)中建立科學(xué)的獎勵機制對增強員工的歸屬感有重要作用,它可以充分調(diào)動企業(yè)員工的工作積極性。而在企業(yè)中建立會計管理體系是企業(yè)激勵機制的重要內(nèi)容,只有合理的會計管理體系才能保證企業(yè)員工得到合理的報酬,由此可見企業(yè)的會計管理體系是發(fā)揮員工主觀能動性,建立激勵機制的主要途徑。

        1.2 有利于實現(xiàn)市場機制對企業(yè)的監(jiān)督和管理

        隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,當(dāng)前市場上的競爭越來越激烈,在一定程度上為政府調(diào)節(jié)市場增加了難度,而會計管理體系一直以來都是監(jiān)管和控制企業(yè)的重要方式,傳統(tǒng)的會計管理體系難以滿足當(dāng)前國有企業(yè)的發(fā)展,經(jīng)濟的快速進步為國有企業(yè)的發(fā)展帶來一定的機遇和挑戰(zhàn),國有企業(yè)如何在激烈的競爭環(huán)境下站穩(wěn)腳跟成為當(dāng)前面臨的主要問題,而科學(xué)的會計管理體系增強了企業(yè)信息的針對性和有效性,同時在一定程度上降低了企業(yè)重組資本的成本。因此國有企業(yè)創(chuàng)新會計管理體系對實現(xiàn)市場機制對企業(yè)的監(jiān)督和管理有重要意義,從這個角度來看,國企創(chuàng)新會計管理體系是十分必要的。

        1.3 有利于防范國有企業(yè)貪污腐敗的現(xiàn)象

        隨著國有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部由于管理機制不完善導(dǎo)致貪污腐敗的現(xiàn)象越來越多,嚴(yán)重影響了國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,因此為了保證企業(yè)內(nèi)部管理的有效性,在企業(yè)內(nèi)部建立科學(xué)有效的會計管理體系,實現(xiàn)責(zé)任制,是防范國有企業(yè)貪污腐敗現(xiàn)象的重要措施。

        1.4 有利于遏制企業(yè)內(nèi)部人員控制企業(yè)的野心

        目前大多數(shù)企業(yè)為了提高員工的整體水平,選擇從企業(yè)外部聘請人才,并給予他們一定的管理權(quán),在一定程度上削弱了出資人的管理權(quán)力,而建立并創(chuàng)新國有企業(yè)會計管理體系可以很好地解決這一問題。通過會計管理體系可以約束管理者的權(quán)力,使得企業(yè)的資金狀況透明化,對遏制一些想要控制企業(yè)的人員的野心起到一定的作用,這對企業(yè)的健康發(fā)展有重要的推動作用。

        2.國有企業(yè)創(chuàng)新會計管理體系的策略

        2.1 建立健全會計人才培養(yǎng)體系

        人才是當(dāng)前企業(yè)的核心競爭力,建立健全會計人才培養(yǎng)體系是國有企業(yè)創(chuàng)新會計管理體系的重要途徑。為此國有企業(yè)應(yīng)該加大對人員的投入,重視對人才的培養(yǎng),為企業(yè)的發(fā)展建立一支專業(yè)化的人才隊伍。國有企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)人員的情況建立科學(xué)的人才培養(yǎng)體系,提升會計人員的專業(yè)水平和計算機技術(shù)水平,同時要讓會計人員了解相關(guān)的法律法規(guī),提升員工的職業(yè)道德素質(zhì),讓他們對自己的工作認真負責(zé),保證會計信息的真實性和有效性。建立健全會計人才培養(yǎng)體系是企業(yè)創(chuàng)新會計管理體系的重要保障。

        2.2 加快企業(yè)會計管理體系現(xiàn)代化進程

        就目前的發(fā)展情況來看,傳統(tǒng)的手工記賬已經(jīng)不能滿足發(fā)展的需要,而且一些財務(wù)軟件具有很大的缺陷,在會計管理上有很大的不足。在信息技術(shù)社會背景下,信息技術(shù)已經(jīng)被普遍的應(yīng)用于各個領(lǐng)域,并且取得了一定的效果,因此在會計管理體系創(chuàng)新過程中應(yīng)該充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢。為此企業(yè)在會計管理體系創(chuàng)新過程中應(yīng)該從現(xiàn)代化技術(shù)入手,使用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)技術(shù)提高會計工作質(zhì)量和工作效率,為當(dāng)前國有企業(yè)的發(fā)展提供真實有效的信息。同時國有企業(yè)還要與研發(fā)公司合作,根據(jù)本企業(yè)的實際情況研發(fā)適合本企業(yè)應(yīng)用的會計管理軟件,實現(xiàn)對會計管理體系的改革和創(chuàng)新。此外,所研發(fā)的軟件應(yīng)該保證企業(yè)信息的安全,避免由于信息泄露引發(fā)企業(yè)危機。

        2.3 創(chuàng)新企業(yè)會計管理體系目標(biāo)

        現(xiàn)代國有企業(yè)管理的核心就是企業(yè)內(nèi)部的管理體系,它是企業(yè)進行決策的重要理論依據(jù)。而決策直接影響企業(yè)的發(fā)展和集體的利益。在企業(yè)創(chuàng)新會計管理體系時首先應(yīng)該明確目標(biāo),將獲取利潤,促進企業(yè)發(fā)展作為創(chuàng)新體系的根本目標(biāo),而且企業(yè)的管理者應(yīng)該對企業(yè)負責(zé),認真經(jīng)營企業(yè),從根本上減少企業(yè)各個環(huán)節(jié)的風(fēng)險,促進企業(yè)的健康發(fā)展。而創(chuàng)新會計管理體系的根本目標(biāo)在于提高會計信息的真實性和完整性,并以此為基礎(chǔ)對企業(yè)的狀況進行分析,為企業(yè)的管理者做出科學(xué)決策提供依據(jù),發(fā)揮會計部門在企業(yè)發(fā)展中的重要作用。

        2.4 創(chuàng)新國有企業(yè)內(nèi)部會計管理理念

        國有企業(yè)經(jīng)營過程中,應(yīng)該時刻關(guān)心員工的利益,在各個時期始終貫徹落實以員工為本的管理理念,重視員工的作用,發(fā)揮員工的主動性,他們時刻對自己的工作充滿熱情。同時要加強對企業(yè)文化的建設(shè),提升員工的綜合素質(zhì)從而保證工作質(zhì)量。另一方面,企業(yè)應(yīng)該以員工為基點,建立科學(xué)的企業(yè)內(nèi)部管理制度,為企業(yè)的順利運營創(chuàng)造環(huán)境。而且要加強各個部門的合作,為實現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展共同努力。此外,創(chuàng)新的是發(fā)展和進步的前提,企業(yè)要積極鼓勵員工進行創(chuàng)新,為提升會計管理水平奠定基礎(chǔ)。

        結(jié)束語

        綜上所述,國有企業(yè)要想可持續(xù)發(fā)展,就要順應(yīng)時代的潮流,跟上時代的腳步對會計管理體系進行創(chuàng)新。它不僅可以完善企業(yè)的激勵機制,而且有利于市場對企業(yè)的監(jiān)督和管理,對防范國有企業(yè)貪污腐敗的現(xiàn)象有重要作用。

        參考文獻:

        [1]李亞珍.關(guān)于國企會計管理體系創(chuàng)新方案的研究[J].中小企業(yè)管理與科技,2017(02):54-55.

        [2]李麗.我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)管理存在問題及創(chuàng)新策略探析[J].現(xiàn)代國企研究,2015(18)

        [3]劉廣義,李雪蓮.軍隊會計管理體制與會計隊伍建設(shè)創(chuàng)新機制研究[J].時代金融,2017(03):219-220.

        作者簡介:

        黃霄(1978.9- ),女,漢族,吉林省集安市,???,會計師,財務(wù)管理。endprint

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