劉東生

摘 要：當(dāng)前，我國已進(jìn)入全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)，開始全面加強(qiáng)各級黨組織建設(shè)。黨支部書記是黨支部的核心人物，是黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的班長，黨支部書記的素質(zhì)、能力、領(lǐng)導(dǎo)方法、工作作風(fēng)在一定程度上決定著基層黨組織建設(shè)的成效。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，從各個方面加強(qiáng)黨支部書記工作，使其在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新驅(qū)動中發(fā)揮作用，已成為完善企業(yè)基層黨組織建設(shè)的一道重要課題。

關(guān)鍵詞：從嚴(yán)治黨；新常態(tài)；企業(yè)；基層；黨支部書記

黨支部書記是黨支部的核心人物，是黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的班長，因此可以說，黨支部書記的素質(zhì)、能力、領(lǐng)導(dǎo)方法、工作作風(fēng)在一定程度上決定著基層黨組織建設(shè)的狀況。本文就主要探討在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下如何做好企業(yè)的基層黨支部書記。

一、企業(yè)基層黨支部建設(shè)的新形勢

首先，基層黨支部面臨新的外部環(huán)境。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)的定位發(fā)生了變化，生產(chǎn)經(jīng)營的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)效益的最大化，這也是企業(yè)各項(xiàng)工作的中心。企業(yè)的黨組織要圍繞這一中心求實(shí)創(chuàng)新，發(fā)揮服務(wù)保障作用，促進(jìn)企業(yè)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，這是新時期賦予企業(yè)黨組織的新任務(wù)。當(dāng)前，隨著改革改制的不斷深入，企業(yè)經(jīng)營面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，不僅要面對競爭日益激烈的市場，還要面對實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)步發(fā)展所遇到的諸多困難。作為企業(yè)內(nèi)黨的基層組織，基層黨支部是落實(shí)黨組織各項(xiàng)工作的基本單元，基層黨支部發(fā)揮作用如何，直接關(guān)系到黨組織的整體工作水平。

其次，基層黨支部面臨新的工作對象。隨著企業(yè)體制機(jī)制的改革、轉(zhuǎn)變，職工的思想不同程度地發(fā)生波動，加上市場經(jīng)濟(jì)對職工思想的影響，使職工的思想觀念發(fā)生了較大變化。具體表現(xiàn)在：一是職工對企業(yè)今后的發(fā)展比較擔(dān)憂，特別是市場競爭的激烈和微利，廣大職工直接或間接地感受到企業(yè)的生存與發(fā)展始終處在危機(jī)與艱難之中；二是市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展促使職工增強(qiáng)了物質(zhì)需求欲望，同時也使職工的思想越來越活躍，對個人利益的關(guān)注程度明顯增強(qiáng)；三是改革的逐漸深入雖然使職工具有了一定的思想承受能力，但由于企業(yè)內(nèi)部體制的影響和職工思想的固有觀念，這種承受能力仍很脆弱。

第三，黨支部工作面臨新的工作領(lǐng)域。企業(yè)黨支部的工作領(lǐng)域正在由單純的黨內(nèi)管理走向全方位的管理；工作對象也由黨員拓展到全體職工；工作職責(zé)由黨支部建設(shè)逐漸擴(kuò)大到生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)?；鶎狱h支部書記不僅要守土有責(zé)，還要拓展新的工作空間，在新的工作領(lǐng)域發(fā)揮重要作用，證明自身的價值。

二、企業(yè)基層黨支部書記的工作標(biāo)準(zhǔn)及定位

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，做政治上的“明白人”

企業(yè)基層黨支部書記的能力和水平，直接決定著黨在企業(yè)基層的執(zhí)政水平。要想適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，黨支部書記必須切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，始終把學(xué)習(xí)擺在突出位置，堅持理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐相結(jié)合，與時俱進(jìn)，學(xué)以致用，不斷提升對黨的群眾路線的理解力、執(zhí)行力、操作力，切實(shí)提高科學(xué)判斷形勢、駕馭市場經(jīng)濟(jì)、破解難題和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和水平。

（二）提高工作能力，做事業(yè)上的“有心人”

堅持群眾路線，做好群眾工作，是黨的工作的重要組成部分。黨支部書記肩負(fù)著統(tǒng)攬全局工作、維護(hù)基層穩(wěn)定的重任，黨支部書記必須在實(shí)際工作中努力提高自己帶領(lǐng)員工構(gòu)建基層和諧氛圍的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織水平，善于抓住關(guān)鍵問題，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，走群眾路線，提高運(yùn)用民主方法開展工作的本領(lǐng)，注意傾聽不同意見，善于集中大家的智慧。黨支部書記要腳踏實(shí)地，多與員工打成一片，到基層察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事。始終堅持尊重客觀規(guī)律、尊重事實(shí)，做決策、指導(dǎo)工作前，要深入基層，深入實(shí)際，堅持問政于民、問需于民，切實(shí)增強(qiáng)決策的可行性、操作性，充分調(diào)動各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性。只有這樣，才能把基層的各項(xiàng)工作開展得井然有序。

（三）加強(qiáng)廉政建設(shè)，做員工放心的“清白人”

當(dāng)前，員工的民主意識、法制觀念普遍得到加強(qiáng)，這就對基層黨支部書記提出了更新、更高的要求。正所謂“公生明，廉生威”，員工最佩服的是公道正派、真抓實(shí)干、敢于負(fù)責(zé)、清正廉潔、情趣健康的干部。作為黨支部書記，必須堅持“吾日三省吾身”，強(qiáng)化公仆意識、敬畏意識和法制意識，自重、自省、自警、自勵，不斷增強(qiáng)是非面前的辨別能力。帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺接受群眾監(jiān)督，從各方面嚴(yán)格要求自己，切實(shí)做到自身“正”，讓員工放心、干部省心，員工明白、干部清白，永葆人民公仆本色。

三、如何做一名合格的基層黨支部書記

黨支部書記作為黨支部的負(fù)責(zé)人，其能力的高低、素質(zhì)的優(yōu)劣往往對支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力有著關(guān)鍵性的作用。首先要教育自己。作為支部書記，要用自己的良好形象帶動人、感召人。要心胸寬廣、謙虛謹(jǐn)慎、大度待人?！昂捌粕ぷ硬蝗缱龀鰳幼印?，一舉一動，往往勝過千言萬語。其次，提高綜合素質(zhì)，以能服人。要通過不斷學(xué)習(xí)，掌握各方面的知識，提高自己的綜合素質(zhì)，才能在錯綜復(fù)雜的工作中迅速找到著力點(diǎn)與突破口。要當(dāng)好這個班長，黨支部書記必須具有大局意識，先確定中心工作，隨后“統(tǒng)籌兼顧，全面安排”，圍繞中心積極開展工作。

第一，要高瞻遠(yuǎn)矚，總攬大局而不包攬一切。黨支部書記要站得高，望得遠(yuǎn)，全面掌握情況，總攬工作全局，抓大事、抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)，抓工作上的薄弱環(huán)節(jié)，而不是包攬一切事務(wù)。只有這樣，才能把握重點(diǎn)，掌握主動權(quán)，打好主動仗。尤其要注意把握以下三點(diǎn)：一要吃透上情，即對中央的路線、方針、政策、黨組的指示精神要有全面正確的理解；二要吃透下情，即深入一線調(diào)查研究，全面掌握基層的實(shí)際工作情況以及基層員工所需、所想、所望，為總攬全局打好基礎(chǔ)；三要有前瞻性，即對全局性工作要有超前思考，明確副職所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé)，讓他們各司其職，避免實(shí)際工作中“齊抓共管、等于沒人管”的現(xiàn)象出現(xiàn)。

第二，要根據(jù)具體情況扮演好角色。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的黨支部書記不分場合、不分情況，什么時候都要以主角的身份出現(xiàn)。結(jié)果勁沒少出，活沒少干，還是許多事情沒有處理好，究其原因，就是黨支部書記沒有在具體情況下分清主次，該唱配角的時候唱了主角，該唱主角的時候沒有唱主角。其結(jié)果，輕則可能影響個人之間的關(guān)系，重則會影響班子的團(tuán)結(jié)和事業(yè)的發(fā)展。如果要求副職的角色定位是“工作到位不要越位”，那么，對黨支部書記的定位，則應(yīng)當(dāng)是“工作到位不要錯位”。

第三，要放手但不要甩手不管。黨支部書記對班子中每個成員要充分信任，放手、放權(quán)、放心，疑人不用，用人不疑，創(chuàng)造性地開展工作。處理好“管”與“放”的關(guān)系，應(yīng)注意把握以下三點(diǎn)：一是不干涉副職分管的工作；二是大力支持副職的工作；三是善于發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，凝聚班子整體效能。這樣就容易形成一致的意見，真正體現(xiàn)班子集體決策，形成班子整體合力。

四、結(jié)語

當(dāng)好基層企業(yè)的黨支部書記，不僅要政治過硬，更要能力過硬，還要作風(fēng)過硬?！靶鲁B(tài)”需要新思維、新作為，需要基層黨支部書記切實(shí)從企業(yè)發(fā)展、員工利益出發(fā)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工努力進(jìn)取，奮發(fā)有為，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)才智。