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        精益管理與企業(yè)管理工具的有效融合

        2017-12-26 12:03:16陳云珍福建省龍巖金葉復(fù)烤有限責(zé)任公司
        新商務(wù)周刊 2017年20期
        關(guān)鍵詞:管理工具降本增效精益

        文/陳云珍,福建省龍巖金葉復(fù)烤有限責(zé)任公司

        精益管理是企業(yè)管理的重要抓手,通過實施精益管理,轉(zhuǎn)變“重增收、輕降本”的思想和“投入大手大腳”的習(xí)慣,適應(yīng)于當(dāng)前和今后的靠價值提升實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展的形勢。企業(yè)在實施精益管理的過程中會出現(xiàn)將精益管理在企業(yè)的實際運作中另起爐灶的現(xiàn)象,單獨實施開展,與企業(yè)管理的有效工具如:戰(zhàn)略管理、目標(biāo)管理、對標(biāo)管理未能有效融合,造成精益管理與企業(yè)管理工具脫節(jié)運行,造成人力物力的浪費,精益實施效果不明顯。經(jīng)過幾年的精益管理探索,總結(jié)出將精益管理與企業(yè)管理工具有效融合,助推精益管理有效落地。

        1 加強精益理念宣貫,與培訓(xùn)工具融合

        年初策劃好精益管理培訓(xùn)的內(nèi)容,年度開展培訓(xùn)實施。通過培訓(xùn)內(nèi)容和授課老師的優(yōu)選,保證精益管理培訓(xùn)內(nèi)容的實效性和有效性。企業(yè)近幾年開展實施了《創(chuàng)建一流企業(yè)與精益管理》、《潛心夯實精益生產(chǎn) 積極布局工業(yè)》和《現(xiàn)代設(shè)備精益生產(chǎn)實踐培訓(xùn)班》培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)內(nèi)容從精益理念、精益方法、精益工具一步一步遞進。精益理念的培訓(xùn)讓精益思維植入公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的管理工作中。思維改變后,接下來豐富和拓展精益管理的工具和方法。企業(yè)提供行業(yè)先進的精益經(jīng)驗交流,推進精益管理“工具箱”的運用,做到有法可學(xué),有方可循,少走彎路。企業(yè)還系統(tǒng)組織了精益管理工具研討會、編撰了精益工具手冊,進一步強化了對精益管理工具的理解和掌握,著力推動廣大干部員工提升運用管理工具的能力。

        2 開展降本增效,與成本控制融合

        公司結(jié)合企業(yè)自身實際情況,系統(tǒng)策劃,提出以“提質(zhì)量、降成本、增效率、強服務(wù)”為總目標(biāo),進一步加強公司成本費用控制,強化全員成本意識,降低運營成本。企業(yè)精益管理的核心是“降本增效”,目標(biāo)是實現(xiàn)向管理要方法、向管理要效益、向管理要進步。通過確立降低 “電耗、煤耗、搬運裝卸、委外維修費用、備件消耗”成本費用項目,開展實施降本增效。同時建立起成本控制課題匯報和月度動態(tài)跟蹤機制,成本控制指標(biāo)牽頭部門根據(jù)關(guān)鍵措施的實施要求,積極開展對課題的全過程跟蹤指導(dǎo),確保實效。每年為企業(yè)節(jié)約費用近300萬元。

        3 精益管理與戰(zhàn)略管理融合

        以十三五規(guī)劃的落地實施為契機,同步考慮精益管理的定位和目標(biāo),優(yōu)化精益管理實施模式。通過構(gòu)建企業(yè)總體戰(zhàn)略,以目標(biāo)為引領(lǐng),發(fā)揮“技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、文化創(chuàng)新”三大驅(qū)動,強化“隊伍建設(shè)和安全建設(shè)”保障,從而實現(xiàn)“精誠客戶服務(wù)、精準(zhǔn)質(zhì)量控制、精益生產(chǎn)管理、精實基礎(chǔ)管理”。企業(yè)編制十三五規(guī)劃年度實施分解表,通過目標(biāo)管理、部門績效合約將戰(zhàn)略行動計劃層層部署落實,實現(xiàn)精益管理工作與戰(zhàn)略管理的有機融合。

        4 精益管理與目標(biāo)管理融合

        圍繞“穩(wěn)定規(guī)模、穩(wěn)定質(zhì)量、保持優(yōu)勢、保持狀態(tài)”生產(chǎn)經(jīng)營方針,緊盯全年提質(zhì)降本增效總體目標(biāo),建立分層、分類和分級管理的精益目標(biāo)指標(biāo)體系,實現(xiàn)精益管理與目標(biāo)的融合。同時強化目標(biāo)過程管控,制定公司級、部門級分解配套措施,組織實施和每季度自檢,并通過內(nèi)部審核、管理評審、外部審核反饋的管理閉環(huán),形成層層支撐的精益目標(biāo)管理運行機制。

        5 精益管理與體系管理融合

        圍繞提升運作效率,優(yōu)化流程管理,將精益管理與體系管理工作融合。系統(tǒng)梳理和優(yōu)化關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,對跨部門的業(yè)務(wù)流程開展深入調(diào)研和分析,進一步明確各環(huán)節(jié)的責(zé)權(quán)利,有效控制關(guān)鍵節(jié)點,實現(xiàn)核心流程的專項優(yōu)化和管理固化,構(gòu)建科學(xué)、高效的一體化企業(yè)體系管理平臺。通過體系運行,強基固本,激發(fā)創(chuàng)新,提升實力,不斷提高企業(yè)管理效率和效益,為實現(xiàn)精益管理降本增效奠定堅實的管理基礎(chǔ)。

        6 精益管理與項目管理融合

        把創(chuàng)新驅(qū)動作為破解瓶頸補齊短板的關(guān)鍵抓手,從技術(shù)和管理兩個方面深入探索精益管理的新思路、新方法,加大技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新力度,在工藝降耗、流程優(yōu)化、設(shè)備保障和生產(chǎn)管理等領(lǐng)域不斷探索。企業(yè)通過項目管理地有效實施,突出解決生產(chǎn)管理、工藝質(zhì)量、設(shè)備保障、客戶服務(wù)和節(jié)能降耗等企業(yè)基礎(chǔ)管理存在的問題,取得突出成效。

        7 精益管理與對標(biāo)管理融合

        與精益管理的“提質(zhì)降本增效”總目標(biāo)緊密結(jié)合,剖析對標(biāo)指標(biāo)體系,結(jié)合行業(yè)下發(fā)的對標(biāo)指標(biāo)和先進指標(biāo),分析指標(biāo)變化情況,根據(jù)指標(biāo)年度完成情況統(tǒng)計,找準(zhǔn)定位,尋找差距,分析原因,針對指標(biāo)末端可控因子逐一制定對策措施,借助目標(biāo)管理和績效管理,將指標(biāo)提升舉措落到實處,形成閉環(huán)。通過每月運行分析機制,實施更加精準(zhǔn)有效的對標(biāo),進一步推動企業(yè)奔著問題去精益。

        8 結(jié)束語

        通過系統(tǒng)推進精益管理為抓手,全面融合戰(zhàn)略管理、成本管理、對標(biāo)管理、體系管理、項目管理和規(guī)范管理各項工作,使之融會貫通、系統(tǒng)提升、全面發(fā)力,企業(yè)精益管理水平顯著提升,真正實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展。

        [1]束飛.運用精益管理理論推行成本精益管理的思考 [J].中國經(jīng)貿(mào),2016(18).

        [2]姚建閣.同業(yè)對標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化閉結(jié)管理助推企業(yè)精益管理上臺階[J].通信世界,2015(24).

        [3]王美 李全勝.企業(yè)精益管理推進方法研究 [J].工程機械,2015(7).

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