汪蔚

摘要：加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的創(chuàng)新，有助于促進(jìn)財(cái)務(wù)信息的完善，推動(dòng)會(huì)計(jì)事業(yè)的發(fā)展。本文分析了會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)之間的關(guān)系，提出創(chuàng)新會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的幾點(diǎn)策略。

關(guān)鍵詞：創(chuàng)新；策略；會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)；會(huì)計(jì)理論

財(cái)務(wù)資料是反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果的重要資料，在社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的情況下，人們對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確性的認(rèn)識(shí)也逐漸加深。而會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)是促進(jìn)會(huì)計(jì)信息真實(shí)、完整的基礎(chǔ)，兩者的不斷創(chuàng)新是促進(jìn)我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)信息完善的重要保障。我國(guó)當(dāng)前的會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的研究表現(xiàn)，會(huì)計(jì)理論的研究較為成熟，且具有一定的超前，而會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的處理研究卻較為混亂。因此，我國(guó)會(huì)計(jì)理論研究者以及會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理者應(yīng)加強(qiáng)溝通與合作，結(jié)合我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)及經(jīng)驗(yàn)，不斷縮小我國(guó)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)處理在國(guó)際上的差距，推動(dòng)我國(guó)會(huì)計(jì)事業(yè)的健康發(fā)展。

一、會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的關(guān)系

會(huì)計(jì)學(xué)不僅是重視理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與研究，更重視其實(shí)際的應(yīng)用價(jià)值。會(huì)計(jì)理論是會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理的理論支撐，也是會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理的必備基礎(chǔ)，而會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理則是會(huì)計(jì)理論的實(shí)踐應(yīng)用，是會(huì)計(jì)理論價(jià)值的重要體現(xiàn)。會(huì)計(jì)理論解釋著會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)奠定著會(huì)計(jì)理論，兩者之間相互依托，又相互促進(jìn)，密不可分。會(huì)計(jì)理論的創(chuàng)新研究必須以會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)為基礎(chǔ)，又不斷地服務(wù)于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，會(huì)計(jì)理論是在長(zhǎng)期的會(huì)計(jì)實(shí)踐、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)發(fā)展中總結(jié)和提煉出的指導(dǎo)性原則與方法[1]。

會(huì)計(jì)理論的創(chuàng)新必須秉承思維創(chuàng)新、方法科學(xué)、手段有效三個(gè)關(guān)鍵，逐漸研發(fā)出與社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展相協(xié)調(diào)、對(duì)未來的會(huì)計(jì)事業(yè)的發(fā)展中會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理方法進(jìn)行指導(dǎo)的新型的會(huì)計(jì)理論。不斷提高會(huì)計(jì)理論的使用性，對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的處理方法進(jìn)行更加可靠的指導(dǎo)。會(huì)計(jì)理論的形成、應(yīng)用到指導(dǎo)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)是一個(gè)價(jià)值不斷實(shí)現(xiàn)和深入的過程，在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理還沒有遇到困難前做好會(huì)計(jì)理論的研究，將會(huì)使會(huì)計(jì)資料的處理更加規(guī)范，也為會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的發(fā)展方向進(jìn)行引導(dǎo)，促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的改革和發(fā)展。

二、會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)創(chuàng)新策略的方法

（一）創(chuàng)新會(huì)計(jì)目標(biāo)

會(huì)計(jì)目標(biāo)即指財(cái)務(wù)報(bào)告所追求的目標(biāo)，是形成新的會(huì)計(jì)理論的基礎(chǔ)，也是會(huì)計(jì)理論創(chuàng)新的前提。在明確企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)的基礎(chǔ)上，財(cái)會(huì)人員便可以有針對(duì)、有選擇地為管理層及決策層提供可用的財(cái)務(wù)信息，包括企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)及生存成功、資金的流動(dòng)與收支情況等[2]。那么，創(chuàng)新會(huì)計(jì)目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)創(chuàng)新的一個(gè)首要條件。創(chuàng)新企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)，先要明白企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略以及發(fā)展計(jì)劃，明白企業(yè)管理者需要哪些會(huì)計(jì)信息等。會(huì)計(jì)目標(biāo)將反映出企業(yè)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益，將成為會(huì)計(jì)發(fā)展的重點(diǎn)方向。

（二）創(chuàng)新企業(yè)內(nèi)部控制

為了企業(yè)長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)、發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，保證企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)能夠很好地進(jìn)行，提高會(huì)計(jì)信息資料的真實(shí)性以及應(yīng)用價(jià)值，在迎合國(guó)家相關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī)的情況下，采取多種管理制度與規(guī)章制度，使得企業(yè)的會(huì)計(jì)處理的過程與結(jié)果更加滿足管理者的需要，更加符合相關(guān)的法律規(guī)章的規(guī)定，這些企業(yè)內(nèi)部的管理制度與規(guī)章便是企業(yè)內(nèi)部控制的內(nèi)容[3]。企業(yè)內(nèi)部控制制度的創(chuàng)新，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)高效生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果的一個(gè)重點(diǎn)。內(nèi)部控制的創(chuàng)新不但要加強(qiáng)內(nèi)部控制薄弱環(huán)節(jié)，還要不斷采取更加先進(jìn)的技術(shù)來保證財(cái)務(wù)信息的正確度。內(nèi)部控制包括：相聯(lián)崗位的職權(quán)分離與牽制；憑證的審核與登記控制；業(yè)務(wù)處理授權(quán)管理等，降低企業(yè)財(cái)務(wù)信息舞弊幾率，提高財(cái)務(wù)報(bào)告的可信度。

（三）創(chuàng)新財(cái)務(wù)報(bào)告

在一定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)期間，企業(yè)提供給各審核與監(jiān)督機(jī)構(gòu)以及相關(guān)單位的財(cái)務(wù)信息、企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果信息等便是會(huì)計(jì)報(bào)告的組成內(nèi)容。過去的財(cái)務(wù)報(bào)告反映出，財(cái)務(wù)報(bào)告所呈現(xiàn)出來的信息還無法滿足財(cái)務(wù)工作者對(duì)會(huì)計(jì)信息的深層次需要[4]。在當(dāng)今的社會(huì)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型和升級(jí)的情況下，會(huì)計(jì)報(bào)告的內(nèi)容也會(huì)有相應(yīng)的調(diào)整。財(cái)務(wù)管理者在信息技術(shù)的前提下，能夠更快地獲取財(cái)務(wù)信息，并及時(shí)了解企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況，從而做出合理的投資經(jīng)營(yíng)決策。此外，財(cái)務(wù)信息使用者也會(huì)要求財(cái)務(wù)信息需要更加詳細(xì)。由此，創(chuàng)新財(cái)務(wù)報(bào)告可從報(bào)告形成過程、傳遞形式、報(bào)告的內(nèi)容和范圍等多方面出發(fā)，使得會(huì)計(jì)信息更具時(shí)效性，反應(yīng)出來的社會(huì)經(jīng)濟(jì)更貼合實(shí)際。

（四）創(chuàng)新人力資源

在受到世界金融危機(jī)的影響后，我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐漸恢復(fù)并開始升級(jí)與轉(zhuǎn)型，這樣的情況下，對(duì)于會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理的創(chuàng)新要求也更高，這便要求會(huì)計(jì)人員需要不斷地學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)政策以及會(huì)計(jì)處理方法。會(huì)計(jì)行業(yè)的人力資源的流動(dòng)性較大，企業(yè)需要采取一定的方法和手段，鼓勵(lì)會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)理論，發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理的缺陷，不斷提升會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)處理素質(zhì)。因此，會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的創(chuàng)新，還需要?jiǎng)?chuàng)新企業(yè)的會(huì)計(jì)人力資源管理，鞏固企業(yè)的會(huì)計(jì)確認(rèn)。

三、結(jié)束語

綜上所述，會(huì)計(jì)理論及會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的時(shí)期性較強(qiáng)，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷變化，會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)需要不斷地創(chuàng)新發(fā)展，從而保障企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的創(chuàng)新，需要從企業(yè)會(huì)計(jì)目標(biāo)、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)報(bào)告、人力資源管理等多方面，以企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略為方向性指導(dǎo)，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)的科學(xué)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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（作者單位：湖北工程職業(yè)學(xué)院經(jīng)貿(mào)與信息系）endprint