盧燕

摘 要：我國的企業(yè)隨著社會的發(fā)展而不斷增加，而現(xiàn)階段的企業(yè)業(yè)務(wù)中，涉及到知識產(chǎn)權(quán)的越來越多。知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險的防范對企業(yè)的影響越來越大。所以知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范受到越來越多學(xué)者的關(guān)注。然而，現(xiàn)階段對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范的研究還比較少，所以急需對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范進行研究。本文將對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范進行相關(guān)闡述，希望對相關(guān)參與者與研究人員帶來一定幫助。

關(guān)鍵詞：知識產(chǎn)權(quán)；法律風(fēng)險；風(fēng)險防范

我國的企業(yè)隨著社會的發(fā)展而不斷增加，而現(xiàn)階段的企業(yè)業(yè)務(wù)中，涉及到知識產(chǎn)權(quán)的越來越多。企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)，主要指企業(yè)產(chǎn)品的商標權(quán)、企業(yè)所申請專利技術(shù)的專利權(quán)、企業(yè)所出版著作及技術(shù)資料的著作權(quán)以及商業(yè)秘密等，為了控制企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險，企業(yè)必須對企業(yè)負責(zé)人及其全體員工知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險意識進行相應(yīng)強化，建立必須健全知識產(chǎn)權(quán)管理機制，必須加大對于知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范管理的相應(yīng)投入，必須注重知識產(chǎn)權(quán)管理人才的培養(yǎng)與引進。所以知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范受到越來越多學(xué)者的關(guān)注。然而，現(xiàn)階段對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范的研究還比較少，所以急需對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范進行研究。本文將在我國知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范現(xiàn)狀、我國知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范不夠的原因分析、加強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險管理的法律對策等方面對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范進行相關(guān)的闡述，希望對相關(guān)參與者與研究人員帶來一定幫助。

1 我國知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范現(xiàn)狀

我國現(xiàn)階段知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范現(xiàn)狀主要有以下方面：

1.1 知識產(chǎn)權(quán)管理制度不健全

現(xiàn)階段，我國的許多企業(yè)沒有建立起一套比較系統(tǒng)的知識產(chǎn)權(quán)管理制度，導(dǎo)致其知識產(chǎn)權(quán)管理制度不健全。以知識產(chǎn)權(quán)交易合同舉個簡單的例子，對于與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的合同條款的制定、管理、審核和監(jiān)督，企業(yè)缺少有效的監(jiān)控手段，如果沒有建立知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)部審批制度，則沒有辦法通過有效的知識產(chǎn)權(quán)交易合同管理手段來對知識產(chǎn)權(quán)交易法律風(fēng)險進行預(yù)防和控制。以專利實施許可合同舉個簡單的例子，許多企業(yè)在簽定條約前沒有對與之合作的對象、項目實施的效果進行整體的知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險評價，從而導(dǎo)致在合同履行中不能通過定期地抽查監(jiān)督來及時發(fā)現(xiàn)問題，而且在整個項目業(yè)務(wù)進行過程中，并沒有企業(yè)內(nèi)部知識產(chǎn)權(quán)專家參與項目，從而導(dǎo)致了相關(guān)企業(yè)因為不注意知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險的防范而導(dǎo)致核心利益的損失。

1.2 知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范意識淡薄

知識產(chǎn)權(quán)是我國企業(yè)的無形資產(chǎn)，是我國企業(yè)參與到國際競爭中所擁有的重要資源。因為知識產(chǎn)權(quán)具有合法獨占性以及可復(fù)制性的特點，而且知識產(chǎn)權(quán)能夠給相應(yīng)企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟效益，這使得企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)的運用和管理中出現(xiàn)被他人假冒、模仿、搶注以及泄露等許多法律風(fēng)險，所以，企業(yè)應(yīng)該從戰(zhàn)略高度上對企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)保護進行重視，不斷地提高企業(yè)自身的運用管理能力和知識產(chǎn)權(quán)保護能力，將商業(yè)秘密、專利、商標等知識產(chǎn)權(quán)作為企業(yè)進行市場開拓增強核心競爭力的重要手段，企業(yè)還應(yīng)該努力使企業(yè)適應(yīng)當前階段經(jīng)濟全球化市場競爭的要求。但是，現(xiàn)階段我國企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者對于知識產(chǎn)權(quán)保護和法律風(fēng)險還沒有足夠的防范意識，在企業(yè)日常的管理中，普遍存在重視工廠而輕視市場，重視經(jīng)營權(quán)而輕視商標權(quán)的現(xiàn)象，在對商標、專利技術(shù)等知識產(chǎn)權(quán)的處理上，還沒能有效地應(yīng)對未來可能發(fā)生的知識產(chǎn)權(quán)糾紛。

1.3 知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范管理投入不足

現(xiàn)階段我國企業(yè)的通病之一是對防范知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險的投入不足，進而導(dǎo)致了知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險管理人員的配備不足。據(jù)相關(guān)研究機構(gòu)的研究，我國企業(yè)對于知識產(chǎn)權(quán)法律事務(wù)管理方面費用的投入遠低于美國等發(fā)達國家，這導(dǎo)致了在國際競爭中，我國企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)保護方面存在短板。

2 我國知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范不夠的原因分析

我國之所以對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范不夠，很大一部分原因在于我國企業(yè)對于知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險的防范意識比較淡薄，其深層原因在于我國國內(nèi)許多企業(yè)的決策者和管理者認為只要擁有技術(shù)以及相應(yīng)技術(shù)人才，就能很好地促進企業(yè)的發(fā)展，由于不懂得知識產(chǎn)權(quán)的價值而忽視了擁有知識產(chǎn)權(quán)的作用；其次，由于很多企業(yè)規(guī)模比較小，所擁有的財力有限，導(dǎo)致了沒有足夠的能力來建立完善的知識產(chǎn)權(quán)管理制度，進而導(dǎo)致其不善于利用專利信息；還有些企業(yè)的技術(shù)開發(fā)人員在開發(fā)一項技術(shù)后，不善于對有關(guān)專利進行檢索，將新技術(shù)發(fā)明出來后沒有先去申請專利就將新技術(shù)投入了市場；還有很多企業(yè)對于商標的價值認識不清楚，對于新研制出來的產(chǎn)品沒有進行商標注冊或者商標注冊不當，在產(chǎn)品商標的許可和被許可的過程中很少請律師進行把關(guān)。在中國，企業(yè)決策者相關(guān)簽合同前才找律師來看看合同有沒有問題，律師沒有足夠的時間和機會來發(fā)表意見，不能在企業(yè)決策鏈中發(fā)揮應(yīng)有的作用。而與中國不同的是，國外企業(yè)的律師具有最終發(fā)言權(quán)，一票否決，很大程度上影響了企業(yè)的決策。

3 加強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險管理的法律對策

加強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險管理，可以采用以下法律對策：

3.1 強化企業(yè)負責(zé)人以及全體企業(yè)員工的知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范意識

企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)是企業(yè)的無形資產(chǎn)，是企業(yè)參與到國際競爭中所擁有的重要資源。所以，企業(yè)應(yīng)該重視對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的保護，不斷地提高自身知識產(chǎn)權(quán)運用管理的能力和保護的能力，努力使企業(yè)更好地適應(yīng)經(jīng)濟全球化市場競爭的需要和要求。

知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范問題，不僅是法律顧問和律師和需要認真考慮的問題，還是企業(yè)管理團隊以及決策者在產(chǎn)生相關(guān)責(zé)任之前就必須認真考慮的一個商業(yè)問題。使得企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人深刻地意識到企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險的存在并認真地防范該知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險，是企業(yè)走向預(yù)防知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險的關(guān)鍵一步。因為知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險在其沒有實際發(fā)生時很難客觀地對其危害性進行衡量，而當知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險一旦發(fā)生，這風(fēng)險對于企業(yè)的影響往往是很大的，所以，建立知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范機制并對其健全，首先必須對風(fēng)險意識進行強化，使得企業(yè)家和企業(yè)決策者及管理者清楚地認識到知識產(chǎn)權(quán)對于企業(yè)繼續(xù)發(fā)展的重要性，如果企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險一旦發(fā)生，將會給企業(yè)帶來非常嚴重的后果。endprint

要想對企業(yè)負責(zé)人的知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險意識進行強化，企業(yè)必須對傳統(tǒng)的法律事務(wù)工作模式進行改變，必須將企業(yè)法律工作的重心進行前移，將以事后處理為主的工作方式，轉(zhuǎn)變?yōu)橐允虑胺婪稙橹鞯墓ぷ鞣绞?，將法律風(fēng)險管理工作轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N常規(guī)性的管理工作，并有效地嵌入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實踐中去，使得企業(yè)能夠有效地防范其可能面臨的知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險。

3.2 建立健全知識產(chǎn)權(quán)管理機制

隨著國家將知識產(chǎn)權(quán)的取得、保護、管理以及利用等相關(guān)程序正式納入法制軌道，各個大企業(yè)普遍對知識產(chǎn)權(quán)開發(fā)以及管理的力度進行了加大，從而使得企業(yè)專利申請量和商標注冊申請量逐年增加，但由于目前還有不少的企業(yè)還沒有建立比較全面的知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范機制，從而導(dǎo)致了科研開發(fā)和知識產(chǎn)權(quán)的管理、技術(shù)的創(chuàng)新和依法保護明顯脫節(jié)。所以，企業(yè)必須加快企業(yè)自身法律顧問制度的建設(shè)，建立健全的知識產(chǎn)權(quán)管理機制以建立健全的法律風(fēng)險防范機制。同時，還需要依據(jù)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的活動過程和經(jīng)營特點建立企業(yè)自身知識產(chǎn)權(quán)檔案，并依據(jù)實際情況，形成企業(yè)自有的專利數(shù)據(jù)庫。

3.3 加大知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范的管理投入，注重知識產(chǎn)權(quán)管理人才的培養(yǎng)和引進

培養(yǎng)具有高素質(zhì)且經(jīng)驗豐富的知識產(chǎn)權(quán)管理隊伍，是企業(yè)保護自身知識產(chǎn)權(quán)，防范知識產(chǎn)權(quán)法律所帶來風(fēng)險的重要舉措之一。因此，企業(yè)必須依據(jù)知識產(chǎn)權(quán)管理的需要，積極地做好知識產(chǎn)權(quán)人才隊伍的建設(shè)，加大對知識產(chǎn)權(quán)管理人員培訓(xùn)和教育的相應(yīng)投入，努力地提高知識產(chǎn)權(quán)管理人員的業(yè)務(wù)能力以及管理水平，使得知識產(chǎn)權(quán)管理人才為企業(yè)的健康發(fā)展保駕護航。

4 結(jié)語

本文通過對我國知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范現(xiàn)狀、我國知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范不夠的原因分析、加強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險管理的法律對策等方面進行闡述與分析，對知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險防范進行了初步探究，提出了一些相應(yīng)的建議，對相關(guān)參與者與研究人員起到了一定幫助作用。

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