文／本刊綜合

單位繳社保不足1 5年，怎樣辦退休

文／本刊綜合

《北方人》編輯部：

我是城鎮(zhèn)戶口，于1984年1月入職到本市一家運輸公司工作。后來單位與其他企業(yè)合并，1992年我被分流到運輸分廠工作（該廠現(xiàn)更名為倉儲貨運公司），我的崗位是貨運汽車修理工。因為公司合并導(dǎo)致未連續(xù)繳納社會保險，現(xiàn)在我已達(dá)到退休年齡，但由于繳納社保費不足15年無法辦理退休手續(xù)，請問我現(xiàn)在該怎么辦？

洪偉平

洪偉平讀者：

職工養(yǎng)老保險繳費不足15年的處理辦法有三種：

第一，可自愿選擇一次性領(lǐng)取個人賬戶儲存額。若選擇此方式，職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系即終止，不再享受按月領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老保險待遇，也不得再申請轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險并享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。社保經(jīng)辦機構(gòu)將終止其職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。該辦法不限戶籍是否在本市，只要參保繳費即可。

第二，參加職工基本養(yǎng)老保險的個人達(dá)到法定退休年齡后，累計繳費不足15年，可申請轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

第三，繳費不足15年的職工也可以將剩余年限的費用一次性補齊，或者按月繳納延遲退休，同樣可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規(guī)定》明確規(guī)定，參加職工基本養(yǎng)老保險的個人達(dá)到法定退休年齡時，累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年?！渡鐣ｋU法》實施前參保、延長繳費5年后仍不足15年的，則可以一次性繳費至滿15年。