摘要:基層黨組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,如何進一步加強黨組織建設,強化其政治引領和服務功能,是管黨興黨的重要課題。近年來,沾化區(qū)在加強基層黨組織基礎建設方面進行了一些實踐與探索,取得了一定得成績,深入總結基層黨組織基礎建設的經(jīng)驗,對于指導下一步工作具有有積極的意義。
關鍵詞:基層黨組織 基礎建設 意見建議
習近平總書記指出,黨的工作最堅實的力量支撐在基層,最突出的矛盾問題也在基層,必須把抓基層打基礎作為長遠之計和固本之舉?;鶎狱h組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,如何進一步加強黨組織建設,強化其政治引領和服務功能,是管黨興黨的重要課題。近年來,沾化區(qū)在加強基層黨組織建設方面進行了一些實踐與探索,對此,我們進行了專題調(diào)研和深入思考。
一、加強基層黨組織基礎建設的主要做法
(一)強班子、補短板,全面提升基層組織領導力。一是持續(xù)開展軟弱渙散黨組織整頓工作。年初,對年度考核綜合排名落后、相對軟弱的黨支部,逐個建立工作臺賬,實行整頓轉化工作掛牌整治、掛牌銷號動態(tài)管理機制。二是全面抓實黨支部書記履職考核。實施“承諾述職考核”機制。三是著力提升基層黨支部書記的綜合素質。
(二)強服務、轉作風,著力增強基層黨組織的服務功能。一是創(chuàng)新載體,拓展服務方式。自2012年以來,每年4月份,區(qū)委組織全體科級以上干部和后備干部近千人,吃住在村、蹲點調(diào)研,同步開展區(qū)級干部“駐一聯(lián)九”、黨員干部全員聯(lián)戶活動,實現(xiàn)聯(lián)村幫扶全覆蓋,大力推進黨的村級組織建設“四有兩滿意”(有班子、有場所、有活動、有收入,組織滿意、群眾滿意)保障工程。二是轉變作風,務求服務實效。以任期內(nèi)承諾述職為抓手,在全區(qū)農(nóng)村范圍內(nèi)開展村“兩委”班子公開承諾活動。同時,開展農(nóng)村黨員為民辦事“競崗承諾”活動,通過黨員積極競崗、承諾履責,充分發(fā)揮農(nóng)村黨員的先鋒模范帶頭作用。三是增強功能,延伸服務觸角。通過“黨支部+合作社”“黨支部+電商”“黨支部+企業(yè)”等形式,強化黨支部在冬棗、畜牧、水產(chǎn)等特色產(chǎn)業(yè)鏈條上的政治引領、協(xié)調(diào)服務作用,實現(xiàn)了基層黨組織政治功能和服務功能的有效結合。四是強化保障,提升服務能力。
(三)建制度、守規(guī)矩,推動基層黨組織的規(guī)范運行。一是議事決策民主化。嚴格按照 “一個辦法兩個清單”要求,規(guī)范民主議事、民主管理、民主監(jiān)督,并通過“民主議政日”活動,推動落實“三會一課”“四議兩公開”制度,形成一套完善的村級事務管理體系,推動了基層治理法治化。二是工作流程規(guī)范化。根據(jù)《黨章》以及相關文件規(guī)定,認真制定黨員大會、黨內(nèi)選舉、議事辦事、惠民政策等決策流程,確保各項工作有法可依、有章可循,規(guī)范運行。三是活動陣地標準化。開展村級辦公場所牌匾專項整治活動,實現(xiàn)了上墻制度圖版的統(tǒng)一、規(guī)范,確保場所室內(nèi)整潔美觀常態(tài)化,有效保障各類組織活動的順利開展。
二、存在的突出問題及原因分析
一是有的基層黨組織地位和作用“弱化”。主要表現(xiàn)為,在引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用、提高黨性觀念上動力不足,在匯聚群眾力量迎接新挑戰(zhàn)、解決新問題上,引領力發(fā)揮不明顯。有的黨組織對黨建工作責任制執(zhí)行不力,對支部建設投入精力少;有的基層黨組織不注意發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢,不愿做群眾工作;有的責任感缺失,對社會上的不良言論聽之任之。二是有的黨組織基礎建設不到位。在“兩新”組織和個別機關,基層黨組織思想政治建設虛化,黨的建設薄弱,個別基層黨組織形同虛設。有的黨支部有活動場所但不開展活動;有的支部書記對黨建業(yè)務不熟悉,導致黨員對黨組織認同感、歸屬感不強。三是有的黨組織執(zhí)行力不足。有的黨組織“等靠要”思想嚴重,執(zhí)行力不強,干勁不足,守攤子、混日子,不思進取。四是有的黨組織缺乏創(chuàng)新意識。有的黨組織開展活動就是我講你聽、我說你記,缺乏工作創(chuàng)新。還有的片面追求標新立異,華而不實,導致形式主義。五是有的黨組織活動開展不規(guī)范。個別黨組織對組織生活制度抓得不實,流于形式,管理松懈,支部組織生活不健全,“三會一課”制度堅持的不好,不重視黨員的思想教育;個別支部存在著事務會議與支部會兼顧開,支部大會不規(guī)范不嚴肅;有的基層黨務工作者從未經(jīng)過系統(tǒng)的培訓,黨務知識懂得不多。
通過調(diào)研分析,我們認為出現(xiàn)以上問題的主要原因有:一是黨組織主責主業(yè)意識缺失。個別單位對黨建工作重視不夠,存在重經(jīng)濟、重業(yè)務、輕黨建的傾向,政績觀有偏差。二是黨組織的政治功能弱化。有的黨組織對黨員教育管理失之于松、失之于軟,缺乏政治敏銳性,不能有效統(tǒng)一黨員思想,削弱了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是黨組織負責人綜合素質不高。有的黨組織書記對有關政策理解片面、把握不準、斷章取義,工作思路不清、解決疑難問題辦法不多,存在“畏難發(fā)愁”情緒。有的對如何依法履行職責不清楚,憑經(jīng)驗和主觀臆斷開展工作。四是上級黨組織監(jiān)管不到位。上級黨組織監(jiān)管體系還不健全,檢查督導時提前下通知,個別基層支部精心“準備”應對檢查,仍存在監(jiān)管 “盲區(qū)”。
三、意見建議
(一)打造堅強有力班子,筑牢基層組織工作基礎。首先要健全支部班子及組織機構。包括健全支部黨員大會、支委會、黨小組和一支相對穩(wěn)定的黨員隊伍,這是黨支部建設的組織基礎。其次要選優(yōu)配強支部書記,要抓好黨員思想教育。
(二)嚴格黨內(nèi)組織生活,強化基層黨組織政治功能。嚴格按照《黨章》要求落實好專題組織生活會和“三會一課”等基本黨內(nèi)生活制度,切實增強黨內(nèi)政治生活的嚴肅性,提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,使黨內(nèi)政治生活真正起到教育改造提高黨員干部的作用。
(三)健全各項規(guī)章制度,確?;鶎狱h組織規(guī)范運行。除嚴格落實“三會一課”制度、黨費收繳等制度外,還應與時俱進,完善各項規(guī)章制度,指導規(guī)范日常工作。
(四)不斷豐富活動載體,提高基層黨組織服務水平。積極引導搭建服務平臺、豐富活動載體、突出實踐特色,著力打造貼近實際、主題突出的黨建品牌,不斷強化基層黨組織服務功能,使戰(zhàn)斗堡壘作用得到更加充分的發(fā)揮。
參考文獻:
[1]《中共濱州市沾化區(qū)委組織部2016年工作要點》,2016年4月26日.
[2]王菲.農(nóng)村基層黨組織建設研究綜述[J].長沙理工大學學報:社會科學版,2016,(03).
(作者簡介:張華林,中共濱州市沾化區(qū)委黨校,中級職稱,研究方向:黨的建設、法治教育。)endprint